農(nóng)村信用合作社聘用合同

發(fā)表時間：2025-12-04

農(nóng)村信用合作社聘用合同（精品16篇）。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

????????文章標題：信用合作社創(chuàng)立暨首屆社員代表大會開幕詞

xx農(nóng)村信用合作聯(lián)社創(chuàng)立暨第一屆社員代表大會開幕詞
(2006年9月24日)
各位代表：
xx農(nóng)村信用合作聯(lián)社創(chuàng)立暨第一屆社員代表大會今天勝利開幕了。這次代表大會是按照國務(wù)院《關(guān)于深化農(nóng)村信用社改革試點方案》（國發(fā)[2003]15號）、安徽省人民政府《關(guān)于印發(fā)深化農(nóng)村信用社改革試點實施方案的通知》（皖政[2005]19號）精神和安徽銀監(jiān)局、省聯(lián)社對我區(qū)籌建統(tǒng)一法人社部署，在完成了清產(chǎn)核資、增資擴股并簽署發(fā)起人協(xié)議書等籌建工作的基礎(chǔ)上召開的，這標志著我區(qū)聯(lián)社的籌建工作取得了階段性成果，全區(qū)農(nóng)村信用社邁入了一個嶄新的歷史發(fā)展階段。這次籌建工作得到了省銀監(jiān)局、省聯(lián)社、xx銀監(jiān)分局、省聯(lián)社xx辦事處、xx區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和大力支持，在此，我謹代表區(qū)聯(lián)社籌建工作小組向出席今天大會的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓以及廣大社員表示衷心感謝！

深化農(nóng)村信用社改革是黨中央、國務(wù)院做出的重大部署，事關(guān)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定大局；改革產(chǎn)權(quán)制度和管理體制，把農(nóng)村信用社辦成由轄區(qū)農(nóng)民、農(nóng)村工商戶和其他經(jīng)濟組織入股，實行民主管理，主要為“三農(nóng)”服務(wù)的社區(qū)性合作金融機構(gòu)，是這次改革的核心；整合資源優(yōu)勢，改進金融服務(wù)，充分發(fā)揮區(qū)聯(lián)社的管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)功能，更好地支持地方經(jīng)濟發(fā)展，是農(nóng)村信用社體制改革的基本要求，也是全體社員共同的意愿。這次大會的主要任務(wù)是：

（一）審議xx農(nóng)村信用合作聯(lián)社籌建工作報告；

（二）審議xx農(nóng)村信用合作聯(lián)社章程；

（三）審議xx農(nóng)村信用合作聯(lián)社三年發(fā)展規(guī)劃和主要管理制度；

（四）選舉xx農(nóng)村信用合作聯(lián)社第一屆理事會、監(jiān)事會，組成區(qū)聯(lián)社新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子和管理機構(gòu)。

開好這次大會，對于推動全區(qū)信用社的改革與發(fā)展，加快民主管理和依法治社進程，促進我區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)、快速發(fā)展都具有極為重要的意義。希望各位代表集中精力，發(fā)揚民主，認真履行職責(zé)，代表社員意志，維護社員權(quán)益。讓我們團結(jié)一致，齊心協(xié)力，順利完成這次大會的各項任務(wù)。

預(yù)祝大會取得圓滿成功！

《信用合作社創(chuàng)立暨首屆社員代表大會開幕詞》來源于范文先生網(wǎng)，歡迎閱讀信用合作社創(chuàng)立暨首屆社員代表大會開幕詞。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

第一條為規(guī)范土地股份合作社的運作，維護和保障社員的合法權(quán)益，建立起與社會主義市場經(jīng)濟要求相適應(yīng)的農(nóng)村土地經(jīng)營管理機制，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，結(jié)合本社實際，制定本章程。

第二條本社按照自愿入股、利益共享、風(fēng)險共擔(dān)、民主管理、按股分紅的原則，將土地經(jīng)營權(quán)入股，依法開展經(jīng)營活動。

第三條本合作社宗旨是：積極探索農(nóng)村集體承包土地流轉(zhuǎn)機制，促進土地資源的優(yōu)化配臵，提高土地使用價值和經(jīng)濟效益，保護農(nóng)民長遠利益，增加農(nóng)民經(jīng)濟性收入。

第四條本社名稱為光山縣上官崗?fù)恋毓煞輰I(yè)合作社，地址在光山縣弦山街道上官崗村。

第五條本合作社是以土地資源、資金入股經(jīng)營，實行“民投資、民管理、民受益”原則的農(nóng)民合作經(jīng)濟組織。

第六條本合作社經(jīng)上級有關(guān)部門審核批準后，依法對農(nóng)民入股土地進行生產(chǎn)經(jīng)營活動，努力提高經(jīng)濟效益。

第七條承認并遵守本章程，符合有關(guān)條件并按照本章程規(guī)定，將擁有承包經(jīng)營權(quán)的土地入股的村民以及資金的投入者均為本合作

社的入社成員。

第八條本合作社設(shè)臵總股權(quán) 股。入股農(nóng)民以戶為單位，每畝承包地折算股份股，股權(quán)數(shù)為股，股權(quán)可以繼承、饋贈，經(jīng)本合作社和村委會同意可以轉(zhuǎn)讓;投資萬元，按每股元，折合股。

入股時，發(fā)給社員加蓋本合作社公章的股權(quán)證書。

第九條本社社員依法享有以下權(quán)利：

(一)有權(quán)參加本社的社員會議，有選舉權(quán)、被選舉權(quán);

(二)有權(quán)按入股份額享受利益分配;

(三)有權(quán)對本社的土地使用用途及經(jīng)營活動提出意見和建議;

(四)有權(quán)優(yōu)先參加合作社的付酬勞務(wù);

(五)有權(quán)對本社工作人員違法違紀行為向上級反映或舉報;

(六)社員入股自愿，有權(quán)提出退股請求，報社員代表會議或社員大會批準。

(二)支持本社土地流轉(zhuǎn)、開發(fā)、儲備和管理;

(三)執(zhí)行社員代表大會的各項決議;

(四)關(guān)心本社的生產(chǎn)、經(jīng)營和管理活動，維護本社的合法權(quán)益;

(五)法律、法規(guī)和本章程規(guī)定的其他義務(wù)。

第十一條本社設(shè)社員大會、理事會、監(jiān)事會等機構(gòu)。

第十二條社員大會是本社的最高權(quán)力機構(gòu)。

第十三條社員大會每年至少召開1次會議。有特殊情況的可臨時召開：

(一)經(jīng)理事會或監(jiān)事會提議，可臨時召開社員代表大會;

(二)由1/3以上社員代表提議，應(yīng)當召開社員代表大會。社員大會須有不少于2/3以上社員代表出席方能召開。

第十四條社員大會實行一人一票制。社員大會形成的決議，須經(jīng)到會社員1/2以上通過方能生效。

(二)選舉、罷免理事會、監(jiān)事會成員;

(三)審議、批準理事會、監(jiān)事會工作報告;

(四)審議、批準本社發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃和年度財務(wù)預(yù)決算報告;

(五)審議、批準收益分配方案;

(六)審議、批準合作社高級管理人員的報酬方案及資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任考核辦法;

(七)討論、決定其他重大事項。

第十六條理事會是本社常設(shè)的常務(wù)決策和管理機構(gòu)，由社員大會選舉產(chǎn)生，并對本社社員大會負責(zé)。

(一)理事會設(shè)成員3名，由社員大會選舉產(chǎn)生。理事會成員每屆任期3年，可以連選連任。

(二)理事會設(shè)理事長1名，由理事會選舉產(chǎn)生，理事長是本社的法定代表人。

第十七條理事會實行社員大會領(lǐng)導(dǎo)下的理事長負責(zé)制。理事會必須嚴格執(zhí)行社員大會通過的決議，向社員代表大會報告工作，接受監(jiān)事會和本社社員的監(jiān)督。

(一)理事會行使下列職權(quán)：

1、召集、主持社員大會，并向社員代表大會報告工作;

2、起草社員大會決議;

3、擬訂本社發(fā)展規(guī)劃、資產(chǎn)經(jīng)營管理方案和年度工作計劃;

4、對重大投資項目進行可行性論證，提出投資決策方案;

5、擬訂本社財務(wù)管理制度、財務(wù)預(yù)決算方案、收益分配方案及資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任考核方案;

6、提出理事會、監(jiān)事會成員及工作人員的報酬方案;

7、執(zhí)行社員大會通過的決議;

8、負責(zé)日常社務(wù)工作，根據(jù)需要設(shè)臵必要的內(nèi)部管理機構(gòu)，聘用必要的經(jīng)營管理人員。

(二)理事長行使下列職權(quán)：

1、主持社員大會和召集主持召開理事會會議;

2、組織實施理事會形成的.決議，并向理事會報告;

3、代表合作社簽署有關(guān)文件。

(三)理事會定期召開會議。理事會會議須有2/3以上理事會成員出席方可舉行。理事會作出決議須經(jīng)全體理事會成員的過半數(shù)通過。

第十八條監(jiān)事會是本社常設(shè)的監(jiān)督機構(gòu)，由社員大會選舉產(chǎn)生，對本社社員大會負責(zé)。

本社設(shè)監(jiān)事會成員3名，其中1名為監(jiān)事會主席，由社員大會選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會成員每屆任期3年，可以連選連任。

監(jiān)事會實行一人一票、少數(shù)服從多數(shù)的表決制度。監(jiān)事會決議需經(jīng)過半數(shù)監(jiān)事會成員表決同意，方為有效。

理事會、監(jiān)事會成員不得相互交叉兼職;監(jiān)事會成員不得兼任合作社財務(wù)負責(zé)人。

第十九條監(jiān)事會必須嚴格執(zhí)行社員大會通過的決議，向社員大會報告工作。

監(jiān)事會行使下列職權(quán)：

(一)監(jiān)督本社章程的執(zhí)行情況;

(二)監(jiān)督社員代表大會決議執(zhí)行情況;

(三)對理事會及工作人員的工作行使監(jiān)督職能，提出建議和批評意見;

(四)監(jiān)督本社財務(wù)情況，并向社員公布;

(五)必要時提議臨時召開社員代表大會。

第二十條本社實行理事會領(lǐng)導(dǎo)下的主任(經(jīng)理)負責(zé)制，主任(經(jīng)理)可由理事長兼任，對理事會負責(zé)。本社設(shè)主任(經(jīng)理)一名。

第二十一條本社按照國家有關(guān)法律、法規(guī)制定財務(wù)管理制度，切實加強財務(wù)管理和會計核算。

第二十二條合作社在每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報告，包括：

(一)資產(chǎn)負債表;

(二)損益表;

(三)財務(wù)狀況變動表;

(四)財務(wù)情況說明書;

(五)利潤分配表。

合作社年度會計報告經(jīng)監(jiān)事會審查監(jiān)督后，于社員大會召開二十日前臵備于合作社，供社員查閱。

第二十三條本社正確處理國家、集體、個人之間的關(guān)系，實行同股同利，搞好收益分配。合作社稅后利潤按下列順序分配：

(一)彌補虧損;

(二)提取5%法定公積金;

(三)提取5%法定公益金;

(四)按照社員持有的股份比例支付股利。

第二十四條為維護農(nóng)民利益，本合作社對以土地經(jīng)營權(quán)入股的股份實行保底分紅辦法，按每年每股不低于元分配。

第二十五條收益分配方案及年度具體目標任務(wù)和考核結(jié)果由理事會提出，經(jīng)社員大會討論通過，報辦事處集體資產(chǎn)管理部門審核備案后實施。

第二十六條本社登記事項發(fā)生變更，即向縣工商局申請，經(jīng)批準后在原登記機關(guān)辦理變更登記手續(xù)，并向辦事處集體資產(chǎn)管理部門備案。

第二十七條本社因合并、分立和經(jīng)營期限屆滿等情況經(jīng)社員代表大會決定，報登記機關(guān)核準后予以解散。做出解散決議之日起于30日內(nèi)向社員公布清算情況，并向原登記機關(guān)申請注銷。

第二十八條本章程經(jīng)第一屆社員代表大會審議通過，自年月日起生效，并送縣、辦事處集體資產(chǎn)管理部門備案。

第二十九條修改本章程，須經(jīng)理事會或者半數(shù)以上社員代表提出，理事會負責(zé)修訂，社員代表大會討論通過后實施。

第三十條本章程如與國家法律、法規(guī)不一致時，按國家的法律法規(guī)執(zhí)行。

本章程由理事會負責(zé)解釋。光山縣上官崗?fù)恋毓煞莺献魃?年11月5日

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

三方經(jīng)協(xié)商一致，本著風(fēng)險共擔(dān)，利益共贏的原則，就下列事宜達成協(xié)議：

一、雙方達成養(yǎng)殖生產(chǎn)合作協(xié)議，自愿簽訂本協(xié)議書。甲、乙、丙三方共同出資作為養(yǎng)殖資金；甲方聘請養(yǎng)殖工人、獸醫(yī)及置辦養(yǎng)殖所需物品設(shè)施、種苗，負責(zé)養(yǎng)殖生產(chǎn)、銷售。

二、三方協(xié)商確定，甲方先期投資人民幣￥710，000（柒拾壹萬元），乙方、丙方各出資人民幣￥300，000（叁拾萬元）。用作啟動資金，甲方進行實際操作并把資金詳細用處報知乙、丙雙方。

三、運營后，乙方每月把養(yǎng)殖場內(nèi)情況及資金出處報知乙丙雙方。

四、任意一方退出，其出資由另外雙方支付本金，如果任意雙方退出，拍賣養(yǎng)殖場，所得按實際出資分配。

五、具體養(yǎng)殖操作由甲方執(zhí)行或由乙丙雙方方派人來場協(xié)助甲方執(zhí)行。年底扣除實際的開銷，剩余的利潤部分，由甲、乙、丙三方按60%、20%、20%分成。[個人總結(jié)網(wǎng) 676u.coM]

七、以上事實清楚，甲乙雙方無異議。

八、合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決；也可由當?shù)毓ど绦姓芾聿块T進行調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第二種方式解決：

（一）提交___仲裁委員會仲裁。

（二）依法向人民起訴。

九、本協(xié)議一式6份，甲乙丙三人各兩份。本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（簽字）：____________乙方（簽字）：____________丙方（簽字）：____________

______年______月______日______年______月______日______年______月______日

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

農(nóng)村合作社合同篇1<\/h2>
甲方（發(fā)包方）：_____
乙方（承包方）：_
根據(jù)我國的相關(guān)法律規(guī)定，鑒于乙方承包經(jīng)營本合同中的灘涂、水面的現(xiàn)實情況，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成以下協(xié)議：
1、甲方將8萬平方米左右，四至為：北面、東面以_為界，南面以_以為界。具體范圍以測繪詳圖為準。
2、乙方承包經(jīng)營的用途：進行養(yǎng)殖、種植，以及旅游經(jīng)營、開發(fā)建設(shè)等。
3、承包期限為_年_月_日至_年_月_日。
4、承包費的數(shù)額、支付方式：；承包合同簽訂后乙方一次性支付給甲方。
5、雙方的權(quán)利義務(wù)：
（1）在不改變?yōu)┩俊⑺嬗猛镜那闆r下，乙方可以轉(zhuǎn)包給他人，但應(yīng)報甲方備案；如改變?yōu)┩俊⑺嬗猛荆仨毥?jīng)甲方書面同意。
（2）雙方不得擅自提前終止合同，否則應(yīng)賠償給對方造成的損失，該損失包括可得利益的損失。
（3）如遇到國家征收、征用本合同項下的灘涂、水面，甲乙雙方均應(yīng)積極予以服從，補償款項除法律規(guī)定應(yīng)當支付給村集體的部分外，應(yīng)歸乙方所有。
（4）合同履行期間如發(fā)生不可抗拒的自然災(zāi)害造成損失，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。
6、承包經(jīng)營期滿，乙方如需繼續(xù)承包，雙方應(yīng)另行簽訂承包合同；乙方承包期間建設(shè)的設(shè)備、設(shè)施可以自行拆除，甲方不予補償。
7、承包經(jīng)營期滿，乙方在同等條件下具有優(yōu)先承包經(jīng)營權(quán)。
8、本合同履行期間，如發(fā)生爭議，由爭議雙方協(xié)商解決。
9、本合同未盡事宜，由雙方約定后作為合同附件，與本合同具有同等的法律效力。
10、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上級主管部門備案一份。
甲方（公章）：_
乙方（公章）：_
法定代表人（簽字）：_
法定代表人（簽字）：_
_年月日
年月日

農(nóng)村合作社合同篇2<\/h2>
甲方名稱：樂清市白象茶葉專業(yè)合作社
法定代表人：
所有制性質(zhì)：專業(yè)合作社
地址：樂清市北白象鎮(zhèn)高西寸
乙方：
性別：
出生年月：
文化成都：
居民身份證號碼：
住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，乙方為甲方城鎮(zhèn)（農(nóng)民）合同制職工，并訂立本合同。
一、勞動合同期限
1、本合同為固定期限的勞動合同，合同期從年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容
乙方同意按甲方生產(chǎn)需要，在北白象茶葉專業(yè)合作社擔(dān)任職務(wù)，完成崗位所承擔(dān)的各項工作。
三、勞動保護和勞動條件
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護措施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。
四、勞動報酬
乙方每月工資為元；工資發(fā)放日為每月月底，甲方不得無故拖欠。
乙方工資的增減、獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付，均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
五、勞動紀律
甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方應(yīng)依法制定各項具體的內(nèi)部管理制度。乙方應(yīng)服從甲方的管理。
六、勞動合同變更、解除、終止的條件
1、具有下列情形之一，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：
（1）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；
2、乙方具有下列情形之一，甲方可以解除勞動合同：
（1）在聘用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)定制度的；
（3）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（4）被依法追究刑事責(zé)任的；
七、社會保險和福利
1、甲乙雙方依法參加社會保險，按期足額交納養(yǎng)老保險基金，失業(yè)保險基金、工傷保險基金、醫(yī)療保險基金。乙方個人交納部分，由甲方在其工資中代為扣繳；
2、乙方患病或負傷的醫(yī)療期及其待遇，乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
八、違反勞動合同的責(zé)任
（1）甲乙一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯一方承擔(dān)法律責(zé)任；如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任；
（2）因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)法律責(zé)任；
（3）甲乙任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
（4）本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
（5）本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。
（6）本合同履行中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法律起訴。九、本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽證單位一份，有關(guān)機關(guān)存檔一份。
甲方：樂清市白象茶葉專業(yè)合作社
乙方：
合同訂立時間：年月日

農(nóng)村合作社合同篇3<\/h2>
寶信代()第號
甲方：_農(nóng)村信用合作社
乙方：_
丙方：___
為大力拓展農(nóng)村金融市場，促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，經(jīng)三方共同協(xié)商一致，簽訂以下協(xié)議：
一、甲方同意聘用乙方為_縣農(nóng)村信用合作社信用代辦站代辦員，委托乙方為甲方辦理吸收儲蓄存款和代收到逾期貸款業(yè)務(wù)。
二、丙方自愿作為乙方的保證人。
三、甲方的權(quán)利：
1、有權(quán)根據(jù)國家和縣聯(lián)社規(guī)定對乙方進行指導(dǎo)和管理；
2、有權(quán)對乙方違反規(guī)定的行為進行批評、通報、罰款等處理，并責(zé)令乙方限期改正；
3、有權(quán)對乙方辦理的全部業(yè)務(wù)行為進行定期和不定期的檢查、監(jiān)督。
四、甲方的義務(wù)：
1、對乙方進行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；
2、按照規(guī)定足額支付乙方的代辦手續(xù)費；
3、在乙方?jīng)]有出現(xiàn)違法、違規(guī)行為而被解聘或者乙方自愿要求解除合同并經(jīng)甲方同意的，退回乙方交納的風(fēng)險抵押金。
五、乙方的權(quán)利：
1、有權(quán)在甲方授權(quán)范圍內(nèi)合法、合規(guī)開展吸收儲蓄存款業(yè)務(wù)和代收到逾期貸款業(yè)務(wù)；
2、有權(quán)取得按照縣聯(lián)社規(guī)定標準計付的代辦業(yè)務(wù)手續(xù)費；
3、有權(quán)享受縣聯(lián)社規(guī)定的榮譽、獎勵和福利待遇；
4、有權(quán)接收甲方和縣聯(lián)社的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；
5、有權(quán)向甲方介紹、推薦本轄區(qū)符合條件的農(nóng)戶貸款；
6、有權(quán)對甲方提出合理化建議。
六、乙方的義務(wù)：
1、交納1000元風(fēng)險抵押金；
2、服從甲方及縣聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)、管理、檢查、監(jiān)督和處罰；
3、嚴格執(zhí)行各項業(yè)務(wù)操作規(guī)程，不得違法、違規(guī)辦理任何業(yè)務(wù)；
4、乙方應(yīng)對甲方委托的業(yè)務(wù)專職負責(zé)，不經(jīng)批準不得擅自交給他人辦理；
5、不得自辦企業(yè)，從事股票、債券、期貨等投機性投資，外出經(jīng)商、打工；
6、乙方及乙方近親屬不得為其他金融機構(gòu)，代辦與甲方委托相同或者相近的業(yè)務(wù)；
7、不得透支、騙娶挪用、侵占儲戶存款或業(yè)務(wù)周轉(zhuǎn)金；
8、不得吸收存款、代收貸款不入帳，不得擅自發(fā)放貸款謀取利息，不得進行帳外經(jīng)營；
9、不得弄虛作假，以虛報存款或者息轉(zhuǎn)本、以貸收息等方式騙取手續(xù)費；
10、嚴格按規(guī)定使用甲方提供的憑證、帳簿，及時、準確地向甲方報帳；
11、不得有任何損害甲方經(jīng)濟利益和社會聲譽的行為；
12、嚴格保守工作中所知悉的甲方的商業(yè)秘密，不得向任何他人提供披露或者充許他人使用；
13、不得擅自提高或變相提高存款利率從事不正當競爭；
14、不得擅自多收貸款利息坑農(nóng)、害農(nóng)；
15、不得通過介紹貸款吃、拿、卡、要，損害甲方形象；
16、積極接受甲方或縣聯(lián)社對其貸范辦業(yè)務(wù)的稽核；
17、做好安全防范工作，確保帳款安全；
18、本合同解除后，將以前業(yè)務(wù)中使用的各種憑證、報表、資料全部移交甲方，不得作任何保留；
19、本合同解除后，乙方不得宣稱或利用乙方代辦站、代辦員的名義，或者相似名義，從事任何原有關(guān)業(yè)務(wù)及任何損害甲方形象和利益的行為；
20、遵守甲方及縣聯(lián)社已經(jīng)制定和今后制定的`有關(guān)代辦站管理的各項規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程。
七、丙方的責(zé)任及保證義務(wù)：
1、協(xié)助甲方對乙方進行經(jīng)常性教育，并對乙方的業(yè)務(wù)行為進行監(jiān)督；
2、發(fā)現(xiàn)乙方有違法、違規(guī)行為時，應(yīng)及時向甲方報告；
3、不得單獨或者和乙方串通損害甲方的經(jīng)濟利益或者社會聲譽；
4、對聘用期間內(nèi)因乙方違法、違規(guī)給甲方所造成的一切經(jīng)濟損失，承擔(dān)連帶保證責(zé)任；
八、丙方承擔(dān)連帶保證責(zé)任的范圍包括乙方給甲方造成的所有經(jīng)濟損失，利息，損害賠償金，甲方為此支出的調(diào)查取證費、案件代理費等。
九、丙方對乙方造成的經(jīng)濟損失，各方之間互負連帶責(zé)任。
十、本合同保證條款獨立于本合同其他條款，其效力不受本合同其他條款效力的影響，其他條款無效，保證條款依然有效。
十一、丙方保證責(zé)任期間自甲方聘用乙方之日起，至乙方違法、違規(guī)行為被發(fā)現(xiàn)之日起兩年后終止。
十二、在下列情況下，甲方有權(quán)單方?jīng)Q定對乙方予以解聘；
1、在規(guī)定期限內(nèi)存款余額達不到要求；
2、因違法違紀被追究行政責(zé)任、刑事責(zé)任；
3、嚴重違反甲方及縣聯(lián)社規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟損失或不良影響；
4、因負有重大債務(wù)到期不能清償；
5、被發(fā)現(xiàn)有賭博、嫖的娼等不良行為的；
6、因業(yè)務(wù)需要對信用站進行整頓。
十三、本合同適用(中華人民共和國擔(dān)保法)和相關(guān)法律、法規(guī)關(guān)于擔(dān)保的各項規(guī)定。
(__縣農(nóng)村信用社代辦站管理暫行辦法)及其修改內(nèi)容，視為本合同的有機組成部分。
十四、本合同未盡事宜，由甲、乙、丙三方共同協(xié)商一致予以補充，補充協(xié)議視為本合同的組成部分。
十五、本合同期限為兩年，從_年_月_日到_年_月__日止。經(jīng)甲方審查同意，可以續(xù)簽。
十六、本合同自甲方加蓋公章、法定代表人簽字蓋章，乙方、丙方簽字蓋章之日起生效。
十七、如因本合同發(fā)生糾紛，三方應(yīng)本著平等互諒、協(xié)商一致的原則進行協(xié)商，如協(xié)商不成或者不愿協(xié)商，任何一方均可以向?qū)氊S縣人民法院提起訴訟。
十八、本合同一式六份，當事人各持一份，報甲方主管部門備案一份，每份具有相同的法律效力。
特別提示：甲方已就本合同有關(guān)甲、乙、丙各方權(quán)利義務(wù)的全部條款向乙、丙方做了詳盡說明，并就乙、丙方提出的疑問做了詳細解釋，乙、丙方對本合同全部條款已經(jīng)詳細閱讀并理解其內(nèi)容，甲、乙、丙各方對合同條款的理解一致。
甲方：_農(nóng)村信用合作社(蓋章)
法定代表人(簽章)：_
乙方(簽章)：_
丙方(簽章)：_
簽約地址：_____________

農(nóng)村合作社合同篇4<\/h2>
甲方：
法定代表人：職務(wù)：組長
乙方：
法定代表人：
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，本著“依法、自愿、有償”的原則，訂立如下協(xié)議：
1、甲方自愿申請加入乙方農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社種植經(jīng)濟林花椒樹，乙方提供花椒樹苗、栽花椒樹苗人工工資、技術(shù)培訓(xùn)、除草等費用，甲方負責(zé)將所收花椒交乙方銷售。銷售花椒收益按甲方六成、乙方四成分配(甲方提供土地、管理、采摘工資、施肥)。
2、甲方依照國家規(guī)定領(lǐng)取糧食直補。若因種植經(jīng)濟林或國家政策變化，糧食直補取消，乙方不承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任。
3、甲方不得在經(jīng)濟林內(nèi)種植農(nóng)作物和樹林，任何人不得進入經(jīng)濟林放牧。
4、甲方所收花椒由乙方按當時市場價銷售，不能使乙方所收花椒滯銷，蒙受損失。
5、合同期內(nèi)土地被征用、開發(fā)等，作物賠償費歸甲、乙雙方所有，按甲方六成，乙方四成比例分配利益。勞力安置費、土地補償費等歸甲方。
6、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽證單位執(zhí)一份。
甲方(簽字、蓋章)：
乙方(簽字、蓋章)：
簽訂日期：
簽證單位(蓋章)：
簽訂日期：

農(nóng)村合作社合同篇5<\/h2>
甲方：____
專業(yè)合作社乙方：
為規(guī)范本社經(jīng)營活動，保護合作社成員合法權(quán)益，增加社員收入，促進本社健康發(fā)展。甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、乙方自簽訂合同之日起，成為專業(yè)合作社的社員，享受合作社社員的一切優(yōu)惠待遇，履行一切社員應(yīng)盡的義務(wù)。
二、專業(yè)合作社以本社社員為主要服務(wù)對象，組織成員養(yǎng)殖畜禽、開展養(yǎng)殖畜禽技術(shù)培訓(xùn)、咨詢服務(wù)，回收銷售畜禽。合作社負責(zé)提供種畜禽、飼料、畜禽藥、籠具、技術(shù)以及銷售，實現(xiàn)產(chǎn)、供、銷一條龍服務(wù).，社員可以以現(xiàn)金入股或者以出售產(chǎn)品購買生產(chǎn)資料的差價和二次分紅作為股份。主要業(yè)務(wù)及服務(wù)內(nèi)容如下：
1、統(tǒng)一提供優(yōu)質(zhì)種畜禽，社員購買種畜禽按社員價格供給，非社員按市場價格供給。合作社所供種畜禽七天之內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量問題可調(diào)換。所供種畜禽均按規(guī)定防疫程序進行了疫苗。如果本社成員對夠種畜禽事宜有異議，經(jīng)協(xié)商也可自行購買，仍可享受社員優(yōu)惠待遇。
2、統(tǒng)一采購配送各階段專用全價顆粒飼料、專用畜禽藥，社員購買按照成本價供給，非社員購買按市場價格供給。
3、統(tǒng)一回收社員的商品畜禽,承諾價格高于市場收購價，產(chǎn)品回收方法:一是距離近的可直接回收活畜禽,二是距離遠的可安排客戶定點定時回收。如果本社成員對價格有異議，經(jīng)協(xié)商也可自行銷售。（向合作社銷售產(chǎn)品的可以享受加工銷售增值提取的二次分紅，不向合作社銷售產(chǎn)品、購買生產(chǎn)資料的不能享受二次分紅）。
4、統(tǒng)一制定并組織社員實施畜禽養(yǎng)殖生產(chǎn)質(zhì)量標準，組織開展社員生產(chǎn)經(jīng)營中的技術(shù)指導(dǎo)、咨詢、培訓(xùn)和交流等活動，向社員提供養(yǎng)殖畜禽生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營信息等資料。
5、合作社定期舉辦免費的技術(shù)培訓(xùn)課程，請專家為廣大養(yǎng)殖戶答疑解難！同時安排專人為社員提供跟蹤服務(wù)。
6、統(tǒng)一申報、認證認定無公害畜禽生產(chǎn)基地、綠色食品,提升產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和品牌價值。
7、本合作社本著入社自愿、退社自由的經(jīng)營原則經(jīng)營三、本社社員須履行下列義務(wù):
遵守本社各項規(guī)章制度,積極參加本社各項業(yè)務(wù)活動,接受本社提供的技術(shù)指導(dǎo),按照本社規(guī)定的質(zhì)量標準和生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程從事養(yǎng)殖畜禽生產(chǎn),履行本合同,發(fā)揚互助協(xié)作精神,謀求共同發(fā)展。
四、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商處理。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，望共同遵守。
甲方:專業(yè)合作社乙方：電話：
年月日

農(nóng)村合作社合同篇6<\/h2>
甲方：___
乙方：_
魚臺縣萬舉水稻種植專業(yè)合作社為了合理有效利用魚臺縣特有的土地資源，帶領(lǐng)農(nóng)民致富，推動種水稻種植產(chǎn)業(yè)的形成和發(fā)展，經(jīng)全體社員代表充分可行性研究和相互協(xié)商，并在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，經(jīng)營范圍以水稻種植、銷售為主的魚臺縣萬舉水稻種植專業(yè)合作社于_年_月_日在老砦鎮(zhèn)邊莊村正式成立。經(jīng)合作社考察，乙方的村民具備入股的條件，同時乙方自愿入股，雙方本著互惠互利的'原則，現(xiàn)就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：
第一條、合作社成立的宗旨
合作社以帶動當?shù)卮迕裰赂粸槟康模瑘猿秩牍勺栽浮⑼斯勺杂伞⒗婀蚕怼L(fēng)險共擔(dān)、民主管理、按股分紅的原則成立。
第二條、入股形式
乙方以戶為單位，以入社申請表為依據(jù)，自愿加入魚臺縣萬舉水稻種植專業(yè)合作社以股份制形式入股合作社，所擁有的股數(shù)金額自愿入股，共計_股，金額為_元。
第三條、入股期限和退股
乙方與合作社簽訂合同期限五年，合同期限在內(nèi)，必須遵守合作社章程和制度，發(fā)揚相互協(xié)作精神，積極開展生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)活動。社員一切以合作社利益為中心及帶動村民共同發(fā)展為目的。
社員要求退社必須在會計年度終了的三個月前向合作社理事長提出書面申請，方可辦理退社手續(xù)。退股社員的社員資格于該會計年度結(jié)束時終止。資格終止社員須分攤終止前本合作社虧損及債務(wù)。在會計年度決算后30日內(nèi)，退還該社員賬戶內(nèi)出資和公積金的份額。如本社經(jīng)營盈余，按照入社資金的股份返還相應(yīng)的盈余所得，如經(jīng)營虧損，扣除其應(yīng)分攤的虧損金額。
第四條、損害合作社利益
如果有社員給本社名譽和利益帶來嚴重損害的社員，經(jīng)成員大會批評教育無效，由成員大會討論決定予以除名，合作社80%成員簽字要求該社員退出，合作社辦理該社員退社手續(xù)。(按照入社資金的股份返還相應(yīng)的盈余所得，如經(jīng)營虧損，扣除其應(yīng)分攤的虧損金額。)合作社獨立經(jīng)營、獨立核算、自負盈虧。
第五條本協(xié)議簽訂后，乙方即為合作社股東。
本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽章(字)生效后各執(zhí)一份共同遵守。
合作社(簽章)：_
乙方(簽字)：_
簽訂日期：_年_月___日

農(nóng)村合作社合同篇7<\/h2>
合作社商品雞飼養(yǎng)合同書
甲方：簽約地點：溫嶺市__________
乙方：_(社員) 簽訂時間：200年月日
為保證無公害草雞生產(chǎn)的品質(zhì)和數(shù)量，維護雙方的合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，自愿互利，協(xié)商一致，訂立本合同，以致共同信守。
一、飼養(yǎng)管理事項
1.飼養(yǎng)條件：具有規(guī)模飼養(yǎng)商品雞的設(shè)備、設(shè)施：雞舍要堅固、干燥清潔，水質(zhì)符合甲方生產(chǎn)標準等條件;有一定的飼養(yǎng)管理知識和技能;誠實信用。
2.乙方品質(zhì)要求：甲方為乙方提供合格健康快、中、慢速(烏骨雞)型苗雞羽(以開發(fā)貨單為準)。全程飼養(yǎng)雞快速型成活率95.2%，中、慢速型(烏骨雞)成活率94.5%;其中爛腳釘商品雞應(yīng)小于8%，無脫毛雞。
3.飼料要求：根據(jù)雞不同生長期為乙方供給不同品種的飼料，乙方按需到甲方辦理手續(xù)后提運。料肉比核定為：快速雞飼養(yǎng)43—48天的為2.1∶1;中速雄雞飼養(yǎng)65—75天的為2.6∶1，飼養(yǎng)75—95天的為2.8∶1母雞飼養(yǎng)95—105天的為3.0∶1;慢速飼養(yǎng)65—75天的為2.8∶1，飼養(yǎng)75-85天的為3.0∶1細毛烏骨雞飼養(yǎng)70—80天的為2.8∶1。
4.用藥要求：飼養(yǎng)雞只確實需要藥物治療的，乙方應(yīng)報告甲方獸醫(yī)，使用的藥名、劑量、用法和用藥時間等報獸醫(yī)批準并記錄備耷。飼養(yǎng)期的疫苗(除禽流感外)和雞藥費合計限額為中、慢速每羽_元，快速每羽元，烏骨雞每羽___元。
二、甲方權(quán)利義務(wù):甲方有權(quán)檢查乙方飼養(yǎng)雞的用藥、用料情況，并判斷雞的質(zhì)量。合同生效之日起15天內(nèi)，甲方為乙方提供健康合格的苗雞、無公害飼料、疫苗和必要的藥物，全面落實飼養(yǎng)和質(zhì)量管理，定期或不定期派技術(shù)員指導(dǎo)生產(chǎn)技術(shù)、檢查和監(jiān)督。
三、乙方權(quán)利義務(wù):乙方有從甲方獲得飼料等物資和技術(shù)服務(wù)的權(quán)利，乙方向甲方交納飼養(yǎng)風(fēng)險金元/羽，并服從甲方的生產(chǎn)安排，執(zhí)行甲方的企業(yè)標準、飼養(yǎng)管理規(guī)程。乙方一般采取要“全進全出”的飼養(yǎng)方式，商品雞飼養(yǎng)每平方米不超過一羽。乙方必須遵照甲方的免疫程序和時間防疫，嚴格遵守藥物使用準則并經(jīng)甲方同意后方可使用，并按照飼養(yǎng)規(guī)程和表式每天必須做好生產(chǎn)記錄。乙方生產(chǎn)的雞，未經(jīng)甲方同意，乙方不得私自交接。
四、草雞飼養(yǎng)時間：時間以發(fā)出苗雞之日起，飼養(yǎng)期快速型為40—50天，中慢速型為105天為準。
五、合同轉(zhuǎn)讓:乙方在飼養(yǎng)期間，不得擅自將飼養(yǎng)的義務(wù)轉(zhuǎn)給第三人。如乙方要轉(zhuǎn)讓的，必須經(jīng)過甲方同意才可，否則，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
六、交貨方式：本批飼養(yǎng)的商品雞所有權(quán)全部歸屬甲方所有。根據(jù)商品雞的長勢和市場需求，經(jīng)甲方質(zhì)檢驗收后，乙方按甲方要求送活雞到甲方指定地點，或者由甲方上門回收，并做好交接手續(xù)。
七、報酬計算：按甲方回收合格商品雞時間計算羽均飼養(yǎng)天數(shù)，以實收合格雞數(shù)量計算報酬，中、慢速(烏骨雞)付給_元/羽，快速元/羽。其中中、慢速(烏骨雞)以95日為標準，超過105日按每羽分計算。
八、獎賠辦法：(1)雞死亡率小于4.8%的，每少死一羽，甲方獎給乙方人民幣__元;每超1羽，由乙方按價(苗雞1元+已用飼料、藥費)負擔(dān)。(2)經(jīng)檢驗，對爛腳釘超過標準的雞只，乙方按每羽雞_元補償給甲方;脫毛的，乙方按每羽元補償給甲方。(3)料肉比低于核定標準的，按實際飼料數(shù)量獎給其成本價的60%;超過按實重成本價的80%賠償。(4)疫苗加藥費超過限額的乙方按每羽負擔(dān)其價款的70%;節(jié)約的部份獎給價款的80%。(5)商品雞交接時，乙方應(yīng)如實點數(shù)，對故意多報者，經(jīng)抽查最少為平均基數(shù)處理。
九、支付方式：甲方收完商品雞1個星期內(nèi)，乙方及時交還生產(chǎn)記錄表格，結(jié)清帳目，甲方一次付清飼養(yǎng)報酬。
十、違約責(zé)任：
1.甲方或乙方因一方失誤造成對方損失，另一方有權(quán)提出提前終止本合同，并向?qū)Ψ剿髻r由此失誤造成的經(jīng)濟損失。
2.發(fā)現(xiàn)乙方有下列情形之一者，不得使用花塢牌商標，甲方可提前終止本合同，并追究乙方責(zé)任，乙方按飼養(yǎng)成本的3倍賠償給甲方(飼養(yǎng)風(fēng)險金首先抵扣)： (1)違反飼養(yǎng)規(guī)程，不按綠色無公害標準飼養(yǎng);(2)不按免疫程序防疫，私自亂用疫苗或經(jīng)血清抽檢抗體不達標者;(3)私自買藥治療或經(jīng)抽檢藥物(抗生素)殘留超標者。
3.乙方不得私下出賣，如發(fā)現(xiàn)乙方私下出賣、轉(zhuǎn)移藏匿商品雞或飼料的，按市場價的倍由乙方賠償給甲方。
十一、因不可抗力所造成的經(jīng)濟損失，由雙方各半負擔(dān)。
十二、其它事項：雙方有爭議應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的可依法向人民法院起訴。
十三、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，可補充合同條款。
十四、本合同一式三份，甲乙方各一份，擔(dān)保人執(zhí)一份。簽字或蓋章之日起生效。
甲方：_ 乙方：
(蓋章) (蓋章或簽字)_
法人代表：
地址：住址：住址：
電話：手機：手機：
_年月__日

農(nóng)村合作社合同篇8<\/h2>
村民：___
合作社：_
農(nóng)民專業(yè)合作社為了合理有效利用錦屏縣特有的土地，帶領(lǐng)農(nóng)民致富，推動種水稻種植產(chǎn)業(yè)的形成和發(fā)展，經(jīng)全體社員代表充分可行性研究和相互協(xié)商，并在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，經(jīng)營范圍以稻花養(yǎng)殖、銷售為主的農(nóng)民專業(yè)合作社于年月日在_鄉(xiāng)寨_村成立。經(jīng)合作社考察，村民具備入股的條件，同時自愿入股，雙方本著互惠互利的原則，現(xiàn)就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：
第一條、入股目的
合作社以帶動當?shù)卮迕裰赂粸槟康模瑘猿秩牍勺栽浮⑼斯勺杂伞⒗婀蚕怼L(fēng)險共擔(dān)、民主管理、按股分紅的原則成立。
第二條、入股形式
村民以戶為單位，以入社申請表為依據(jù)，自愿加入錦屏縣寨霞稻花魚養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社以股份制形式入股合作社，所擁有的股數(shù)金額自愿入股。
第三條、入股期限和退股
村民與合作社簽訂合同期限年，合同期限在內(nèi)，必須遵守合作社章程和制度，發(fā)揚相互協(xié)作精神，積極開展生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)活動。社員一切以合作社利益為中心及帶動村民共同發(fā)展為目的。
社員要求退社必須在會計年度終了的三個月前向合作社理事長提
出書面申請，方可辦理退社手續(xù)。退股社員的社員資格于該會計年度結(jié)束時終止。資格終止社員須分攤終止前本合作社虧損及債務(wù)。在會計年度決算后30日內(nèi)，退還該社員賬戶內(nèi)出資和公積金的份額。如本社經(jīng)營盈余，按照入社資金的股份返還相應(yīng)的盈余所得，如經(jīng)營虧損，扣除其應(yīng)分攤的虧損金額。
第四條、損害合作社利益
如果有社員給本社名譽和利益帶來嚴重損害的社員，經(jīng)成員大會批評教育無效，由成員大會討論決定予以除名，合作社%成員簽字要求該社員退出，合作社辦理該社員退社手續(xù)。合作社獨立經(jīng)營、獨立核算、自負盈虧。
第五條社員分紅情況
成為本社社員亨有分紅的權(quán)力，贏利中留%用于本社運營，其余%社員分紅。
第六條本協(xié)議簽訂后，村民即為合作社股東。
村民：_合作社：_
簽訂日期：年月__日

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

一、對本合同項下的貸款本息承擔(dān)抵（質(zhì)）押擔(dān)保或保證擔(dān)保；保證擔(dān)保為連帶責(zé)任擔(dān)保；

二、擔(dān)保范圍：包括甲方本次借款的本金、利息、逾期利息、復(fù)利、罰息、違約金、損害賠償金以及訴訟費、律師費等債權(quán)人實現(xiàn)債權(quán)的一切費用；

三、擔(dān)保期間：本合同約定的甲方履行債務(wù)屆滿之日起x年。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

甲方(入社方)：______________________

乙方(管理方)：______________________

為加快推進土地規(guī)模經(jīng)營，有效提高土地產(chǎn)出率和機械化作業(yè)水平，本著入社自愿、退社自由、權(quán)利和義務(wù)平等的原則，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，自愿訂立本合同：____

一、甲方將自己承包地及流轉(zhuǎn)乙方耕地面積畝(以實際測量為準)，交付乙方種植管理，由乙方統(tǒng)一整地、統(tǒng)一購種、統(tǒng)一購肥、統(tǒng)一播種、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一收獲、統(tǒng)一存放、統(tǒng)一出售。

二、入社種植所有費用由甲方承擔(dān)。

三、乙方負責(zé)入社所有土地從種到收全程機械作業(yè)，作業(yè)收費標準按國家規(guī)定執(zhí)行，機耕費由甲方在分兩期付給乙方(播完后_______天付清)。

四、化肥、種子、農(nóng)藥品種選擇由乙方同甲方協(xié)商選定(1—3個)，由乙方負責(zé)統(tǒng)一購進，但價格必須低于市場平均價格。

五、乙方保證甲方每畝土地產(chǎn)量不低于_______斤，低于_______斤由乙方補齊，(自然災(zāi)害除外)。

六、分配方式：____秋收糧食全部歸甲方(當年實際平均產(chǎn)量×入社土地面積=甲方所得糧食總量)。

七、如果因天氣干旱、澆水電費由乙方支出，甲方出工，土地保險費由乙方支出。如果甲方不配合乙方工作，后果由甲方自負。

八、土地入社期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

九、如有其它未盡事項，以補充協(xié)議為主。

甲方(簽字)：_________________________

乙方：_________________________

______________年_______月_______日

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

第三十四條合作社設(shè)立監(jiān)事__人，對合作社實施監(jiān)督職能，對理事會及其成員和經(jīng)理等管理人員行使監(jiān)督職能，其職權(quán)主要有：

1.列席理事會議;監(jiān)督理事會對股東代表大會決議和本社章程的執(zhí)行情況。

2.監(jiān)督理事、經(jīng)理等管理人員有無違反法律、法規(guī)、合作社章程及股東代表大會、理事會會議決議的行為;

3.檢查合作社的經(jīng)營和財務(wù)狀況并有權(quán)要求報告合作社的經(jīng)營業(yè)務(wù)活動情況;

4.有權(quán)核對向股東代表大會提交的財務(wù)報告、會計報表、有關(guān)的經(jīng)營業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表，必要時可委托專門部門進行審計;

5.提議召開臨時股東代表大會;

6.向股東代表大會負責(zé)并報告工作。

7.向理事長或理事會提出工作質(zhì)詢和意見建議。

第三十五條監(jiān)事在行使上述職權(quán)時發(fā)生的費用由合作社承擔(dān)。

第三十六條監(jiān)事不得由理事、經(jīng)理及財務(wù)負責(zé)人兼任。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

一、本合同項下貸款，執(zhí)行中國人民銀行規(guī)定的同期限檔次貸款基準利率，年利率為%。在貸款存續(xù)期間，如遇國家貸款基準利率調(diào)整，自下年度1月1日起，按照調(diào)整后的同期限檔次貸款基準利率執(zhí)行。

二、學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間，本合同項下的貸款利息全部由同級財政負擔(dān)，如果財政貼息資金不能及時、足額到位，則貸款利息由甲方支付。學(xué)生畢業(yè)后的下月1日起，貸款利息及罰息由甲方全額支付，學(xué)生對本合同項下貸款本息的償還承擔(dān)無限連帶責(zé)任。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

前言

鳳鳴岐山，炎帝生息之“都”，周室肇基之地。蓬勃發(fā)展的岐山縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社，在省聯(lián)社、省聯(lián)社寶雞辦事處及地方各級黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，各項業(yè)務(wù)連年攀升、各項指標梯級增長，逐步發(fā)展成為支持地方經(jīng)濟發(fā)展的金融主力軍，真正成為與農(nóng)業(yè)聯(lián)系最緊密、與農(nóng)村關(guān)系最貼切、與農(nóng)民感情最深厚的老百姓自己的銀行。

近年來，岐山信用聯(lián)社始終堅持“求真務(wù)實、守法合規(guī)、穩(wěn)健發(fā)展”的經(jīng)營方針，全力支持農(nóng)民、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。聯(lián)社立足實際，革新思路，深化改革，創(chuàng)新服務(wù)手段，積極推廣農(nóng)戶小額信用貸款，創(chuàng)建農(nóng)村信用環(huán)境，緊緊抓住縣委縣政府“四縣”建設(shè)和推進“蔡五”地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，大力投入，竭力支持中小企業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收，用真誠的態(tài)度和優(yōu)質(zhì)、快捷、高校的服務(wù)，贏得了廣大群眾的普遍贊譽，為岐山地方經(jīng)濟發(fā)展做出了積極的貢獻。

岐山信合，岐山人自己的銀行。岐山縣信用聯(lián)社的點滴發(fā)展和成長壯大，始終離不開省市縣主管部門、各級黨政和社會各界的大力支持和關(guān)心幫助，熱忱歡迎社會各界和廣大群眾與信用社交朋友、謀發(fā)展、成大業(yè)！

蓬勃發(fā)展中的岐山縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社

岐山縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社位于岐山縣朝陽大道，營業(yè)網(wǎng)點輻射全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)，共有網(wǎng)點24個。聯(lián)社內(nèi)設(shè)6個部門，在崗員工259人，是權(quán)限橫向到邊、縱向到底、網(wǎng)點覆蓋最廣泛、實力最雄厚的地方性金融機構(gòu)。

近年來，岐山縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社始終秉承“以農(nóng)為本、服務(wù)三農(nóng)”的經(jīng)營宗旨，緊緊圍繞縣委、縣政府“建設(shè)關(guān)中經(jīng)濟強縣、歷史文化名城、現(xiàn)代都市新區(qū)、西北汽車之都的總體要求，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，以規(guī)范、質(zhì)量、效益為主題，以服務(wù)“三農(nóng)為己任，進一步加強內(nèi)部管理，提升隊伍素質(zhì)，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，強化服務(wù)手段，各項工作取得了長足發(fā)展。

岐山縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng)，客戶群體廣泛，資金實力雄厚，經(jīng)營機制靈活，服務(wù)功能齊全，在支持“三農(nóng)”和縣域經(jīng)濟社會發(fā)展中充分發(fā)揮了金融主力軍作用，以真正成為同廣大農(nóng)民群眾聯(lián)系最緊密、關(guān)系最和諧、感情最深厚的“百姓”銀行。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，早上好！

我叫***。我今年30歲。我有大學(xué)學(xué)位。現(xiàn)在，我是負責(zé)***的信貸員。我在***工作了七年。今天我應(yīng)聘的是副股級任職資格。

首先我想跟大家分享下我入職以來的一些成長經(jīng)歷， 06年底我以全市第一名的成績加入到信合大家庭，從此便對信合事業(yè)產(chǎn)生了濃厚的興趣和深厚的感情，先后從事綜合柜員、庫管員、信貸會計、專職清收員等工作，還記得第一次下鄉(xiāng)清收時我暗暗地給自己下的任務(wù)，決不空手而歸，最終我收回了一百元的老貸，08年全年完成清非利息收入10余萬元，個人增收清非手續(xù)費8000元，至今都令我感到很自豪。隨著用工的規(guī)范，我又回到了綜合柜員的崗位，我相信任何平凡的崗位都能夠做出不一樣的自己，就是在這個崗位上我憑著扎實的業(yè)務(wù)技能、系統(tǒng)的理論知識先后被評為全市二級柜員，被選拔到城區(qū)網(wǎng)點任綜合柜員，被評為全縣***先進個人。20xx年底我以全縣第二名的綜合成績成為了一名正式的信合員工，從此我的舞臺更廣闊了，我的優(yōu)勢能夠更好的得以發(fā)揮了，在***社任主管信貸員兩年來，得到了客戶的認可，使我社的信貸基礎(chǔ)工作更上了一個臺階，真正實現(xiàn)了陽光信貸。

這些成長離不開組織的培養(yǎng)，離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，離不開同事的支持，也體現(xiàn)了一種奉獻和勤奮。

此刻，我突然想到，不在其位不謀其政這句話，更將其理解為想將一些事做得更好卻沒有這樣一個平臺而受限。隨著時間的推移，區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展，我越發(fā)期望能夠獲得一個更大的舞臺與發(fā)揮的空間，更好地服務(wù)客戶，更好地與主任及同事一起做好各項工作。無論身處何位何職，要想搞好工作起碼要做到兩點，第一是要先做好本身本職，只有先將自己做好了才能夠更好地融洽他人，特別是對于副股級這樣一個職級來說，與人打交道的機會將會更多，對內(nèi)要協(xié)助主任團結(jié)同事心往一處想，勁往一處使，對外要以專業(yè)的姿態(tài)處理客戶關(guān)系，還要以靈活的方式處理好各單位部門的關(guān)系，要更多的替領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)；第二，做事忌浮忌躁，要腳蹈實地將各項工作做實做牢，做任何工作不投機取巧，應(yīng)在扎實的基礎(chǔ)上靈活應(yīng)變，我認為無論在哪個崗位上這是工作的兩條主線，任何工作都應(yīng)圍繞這兩條主線展開，把握好了主線我相信一切工作都將會得心應(yīng)手。

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁，以上說辭未用華麗的詞藻進行修飾，猶如樸實無華的我，在任何崗位上都會兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實做好本職工作，做出一個又一個優(yōu)越的成績，無論這次競聘結(jié)果如何，我都將一如繼往地做出最好的自己，因為我熱愛信合工作，熱愛信合大家庭，能夠在平凡的崗位上做出特色，形成權(quán)威，還因為我擁有一顆陽光的心，不做太陽中的黑子，不急攻近利。我堅信機會早晚會降臨！我的演講結(jié)束了，請?zhí)釂枺x謝！

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

農(nóng)村信用合作聯(lián)社工作總結(jié)

一、基本情況

xxx年，××農(nóng)村信用合作聯(lián)社在信貸工作管理方面，以省聯(lián)社提出的“改革年”為出發(fā)點，以票據(jù)兌付工作為“第一要務(wù)”，以防范風(fēng)險為重點，強化貸款管理，明確貸款責(zé)任，積極投放農(nóng)業(yè)貸款。通過全體員工的共同努力，較好地完成了各項信貸經(jīng)營指標，信貸資產(chǎn)質(zhì)量得到了明顯提高，信貸經(jīng)營效益穩(wěn)步增長。貸款總量實現(xiàn)新

突破。xxx年末各項貸款余額×萬元，比年初增加×萬元，增長%，同比多增×萬元，完成全年各項貸款增量任務(wù)。其中：農(nóng)業(yè)貸款余額×萬元，比年初增加×萬元，增長%，占比 %；農(nóng)村工商業(yè)貸

款余額×萬元，比年初增加×0萬元，占比%；其他貸款余額×萬元，比年初增加×萬元，占比%。

貸款利息收入穩(wěn)定增長。貸款利息收入×萬元，同比增加×萬元，完成全年收息任務(wù)×萬元的×%。

二、工作開展情況

（一）支農(nóng)工作開展情況

××市農(nóng)村信用社始終堅持以農(nóng)為本，以支持“三農(nóng)”為已任，重點支持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，大力支持社會主義新農(nóng)村建設(shè)。在信用社信貸資金的支持下，××的社會主義新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)取得了較大成績，養(yǎng)殖、棚菜、葡萄三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。xxx年轄內(nèi)農(nóng)業(yè)產(chǎn)值×萬元，同比增長×萬元；農(nóng)民人均收入4750元，同比增長133元。

1、支持春備耕生產(chǎn)情況。

年初，為掌握今年貸款投放第一手資料，我們從本地區(qū)實際情況出發(fā)，根據(jù)××市政府在農(nóng)業(yè)上的部署和安排，以及××市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)春耕生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、建立高標準養(yǎng)殖小區(qū)等項目所需資金情況，對××市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資金需求情況進行了詳細調(diào)查，在資金總需求量×萬元中，農(nóng)民自籌解決×萬元，其他金融機構(gòu)貸款×萬元，信用社投放×萬元貸款予以支持。由于聯(lián)社現(xiàn)有資金能力不能滿足農(nóng)民生產(chǎn)資金需求，資金缺口達×萬元，為了解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信貸資金供求矛盾，保證春耕生產(chǎn)順利進行，我們積極與市、縣兩級人民銀行溝通，向他們匯報了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資金需求情況，得到了市、縣兩級人民銀行的大力支持。今年，我們爭得××市人民銀行支農(nóng)再貸款×萬元（11月末全部償還），充分滿足了農(nóng)民生產(chǎn)資金需求。累計投放春備耕生產(chǎn)貸款×戶、×萬元，同比增加1521戶、×萬元。支持種植面積85萬畝，同比增加15萬畝，其中糧食作物40萬畝、蔬菜22萬畝、經(jīng)濟作物萬畝、林果萬畝。

2、支持設(shè)施農(nóng)業(yè)情況。

（1）支持大棚生產(chǎn)情況。

大力支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，支

?讀書筆記吧編輯部周會重點推薦:

農(nóng)村信用社農(nóng)戶聯(lián)保借款合同?|?護士聘用合同?|?簡單聘用合同?|?信用社稽核述職報告?|?農(nóng)村信用合作社實習(xí)報告?|?農(nóng)村信用合作社實習(xí)報告4000字

持設(shè)施農(nóng)業(yè)的發(fā)展，我市的棚菜面積已達37萬畝，占全市耕地的33%，實現(xiàn)了四季生產(chǎn)，年創(chuàng)產(chǎn)值15億元，實現(xiàn)了企業(yè)與客戶的“雙贏”。

累計投放大棚貸款10327戶、×萬元，同比增加2015戶、3209萬元。支持大棚107萬棟、22萬畝，其中新建大棚2530棟、3056畝。支持棚菜106萬棟、21萬畝，棚果6810棟、7230畝，其它棚養(yǎng)經(jīng)濟作物3190棟、2770畝。支持設(shè)施小區(qū)24個，面積萬畝。幾年來隨著蔬菜保護地面積的不斷擴大，蔬菜產(chǎn)量由2004年的110萬噸增加到xxx年的140萬噸，產(chǎn)值達14億元，建棚戶農(nóng)民人均收入增加1500元，在取得社會效益的同時內(nèi)部效益也取得了同步提高，僅發(fā)放蔬菜保護地貸款一項，就為信用社增加利息收入1000多萬元。一個大棚幾千元、上萬元的收入，使大部分農(nóng)民都過上了富裕的日子，同時，圍繞大棚衍生了種子、農(nóng)膜、農(nóng)藥、化肥、竹材、草苫、蔬菜經(jīng)銷、運輸、飯店、賓館、恒溫庫、聚乙烯繩、蔬菜包裝紙箱等的相關(guān)產(chǎn)業(yè)。遼西棚膜總代理、經(jīng)銷商陳×，主要經(jīng)銷農(nóng)膜、化肥、大田種子，經(jīng)銷規(guī)模較大，下設(shè)3個分店，有30個銷售網(wǎng)點，年銷售額×萬元，年利潤在×萬元左右。為幫助陳×這樣大的農(nóng)資經(jīng)銷商做大自己的產(chǎn)業(yè)，我社每年都會為他們提供貸款支持。

（2）支持畜禽養(yǎng)殖情況。

一直以來，結(jié)合××市“西果東菜、林畜覆蓋”的發(fā)展戰(zhàn)略，重點投貸支持了養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。累計投放畜禽養(yǎng)殖貸款7118戶、×萬元，同比增加2334戶、×萬元。其中投放生豬貸款2847戶、×萬元，支持養(yǎng)豬30萬頭；投放養(yǎng)雞貸款3160戶、×萬元，支持養(yǎng)雞×萬只。投放高標準養(yǎng)殖小區(qū)貸款×萬元，支持高標準養(yǎng)殖小區(qū)15個。在2005年末禽流感過后，積極配合中央、地方各級黨委、政府恢復(fù)養(yǎng)禽業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，認真落實省委省政府恢復(fù)禽類養(yǎng)殖和建設(shè)省級標準化養(yǎng)禽小區(qū)指示精神，依據(jù)遼寧省農(nóng)村

信用社關(guān)于支持禽類養(yǎng)殖的文件要求，加強信貸資金扶持力度，推動××市禽類養(yǎng)殖向更為科學(xué)、標準化方向發(fā)展。2006年以來，為恢復(fù)禽類養(yǎng)殖投放貸款×萬元，其中：累計投放貸款×萬元，重點支持了15個省級高標準養(yǎng)殖小區(qū)的建設(shè)，帶動了全市養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展，建成10萬只雞以上規(guī)模的養(yǎng)殖小區(qū)64個，使養(yǎng)禽業(yè)的發(fā)展實現(xiàn)了巨大的變革12全文查看

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

在太和縣聯(lián)社正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們認真貫徹落實年初制定的“服務(wù)立行、服務(wù)興社、服務(wù)出效益、服務(wù)是核心競爭力”的經(jīng)營理念。多次召服務(wù)工作會議，專題研究和安排部署服務(wù)工作，通過集中整治，社員的服務(wù)工作有了明顯的好轉(zhuǎn)，客戶投訴率明顯下降。主要抓了以下幾項工作。

一、主要工作措施

1、從年初開始，我們將服務(wù)工作作為全行的重點工作，結(jié)合我社的實際，及時制定了服務(wù)管理考核辦法和各項具體實施規(guī)定，并認真貫徹執(zhí)行；根據(jù)聯(lián)社“內(nèi)部承諾獎勵處罰辦法”，《服務(wù)工作檢查考核辦法》，《客戶投訴管理辦法》等，使服務(wù)工作的管理制度更加完善，達到系統(tǒng)化、規(guī)范化。

2、聯(lián)社十分重視服務(wù)工作，在工作安排、檢查、總結(jié)時都有服務(wù)工作的內(nèi)容，由社主任總責(zé)，主管會計專門抓、分管人員具體抓，初步形成齊抓共管的大服務(wù)格局，員工服務(wù)意識的提高和服務(wù)質(zhì)量的進一步增強，在客戶中產(chǎn)生良好影響，保證了各項業(yè)務(wù)健康有序的開展。專門召開了服務(wù)工作整改動員大會，全社人員參加了會議。社主任作了重要講話，向一線員工做出了鄭重承諾，要求監(jiān)督執(zhí)行。負責(zé)人和員工代表也作了表態(tài)發(fā)言。會后我們將會議材料匯集成冊下發(fā)執(zhí)行，為全年服務(wù)工作的順利開展起到較好推動作用。

3、服務(wù)工作納入經(jīng)營目標管理考核。負責(zé)人簽訂服務(wù)工作目標責(zé)任書，明確考核的內(nèi)容，強化服務(wù)的管理。并在績效工資的發(fā)放中，專門將服務(wù)工作納入考核，占比為10%，每季由主任打分考核，與績效工資掛鉤獎罰兌現(xiàn)。有力地推動了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作的開展。

4、立足實際，建設(shè)精品網(wǎng)點。為了突出服務(wù)品牌，擴大本社影響，聯(lián)社對地處繁華路段、客流量較大的我社營業(yè)室，按照精品網(wǎng)點的標準進行了裝修改造。安裝了標準化戶外標牌，使網(wǎng)點的布局多功能化，充分體現(xiàn)了人性化特點，及時適應(yīng)了不同層次客戶群體的服務(wù)需求，提升了服務(wù)檔次，增強了競爭能力。同時，認真落實各項服務(wù)工作制度。認真實施總行的《服務(wù)工作規(guī)則》，嚴格按照營業(yè)網(wǎng)點規(guī)范化服務(wù)標準和二線為一線服務(wù)標準的要求，認真落實營業(yè)網(wǎng)點大堂客戶經(jīng)理。

5、全力抓好檢查制度的落實。今年我們堅持每月定期不定期的進行檢查，按照服務(wù)工作檢查記錄表進行逐項檢查。通過檢查，認真總結(jié)了優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的做法和經(jīng)驗，對不規(guī)范的方面提出了現(xiàn)場糾改或限期糾改的要求。重點檢查規(guī)范了網(wǎng)點的服務(wù)制度落實，投訴問題；五月份以后，利用星期六、星期天，主要檢查了辦理業(yè)務(wù)、接待客戶、負責(zé)人值班制度落實的問題。在二、三季度抽調(diào)有關(guān)部門人員，組成檢查組，對全行的網(wǎng)點進行了普遍檢查、嚴格按照服務(wù)管理的標準，進行了打分。

6、制定了在全行大力宣傳推廣的10條文明用語，對員工進行教育。開展了“百日優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)競賽”活動，在一線員工中廣泛開展了服務(wù)工作評比活動。活動進一步增強了廣大員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高服務(wù)意識和工作效率的積極性、主動性；促進了員工服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變和服務(wù)質(zhì)量的提高，為全面落實規(guī)范化服務(wù)標準，推動服務(wù)工作再上新臺階奠定了良好的基礎(chǔ)。

7、在全行集中開展了服務(wù)工作大討論活動。今年以來，我們在服務(wù)工作整改活動中，采取抓典型、樹樣板的有效措施，加大了對被客戶投訴網(wǎng)點和人員的處理力度，達到了教育大多數(shù)員工的目的。

8、今年以來共召開服務(wù)工作專題會議24次，使我行的服務(wù)工作有了明顯改觀。

二、存在的問題

盡管我們在服務(wù)工作中做了大量工作，也進行了嚴格的管理，但還存在一些問題。一是規(guī)范化管理還跟不上，服務(wù)工作的長效機制還建立起來，個別員工服務(wù)不主動，不到位的現(xiàn)象仍然存在；二是有的對服務(wù)管理不夠規(guī)范，檢查不細，記錄不全。

三、今后的主要工作

1、進一步按照市分行行務(wù)會議的決定，繼續(xù)抓好服務(wù)工作整改活動的落實，將嚴格按照原來的方案要求，抓好每月的工作安排、工作重點、落實整改內(nèi)容，確保整改效果。在元月份，對全社服務(wù)工作整改活動的情況進行一次總結(jié)，對服務(wù)工作進行再動員、再部署。

2、進一步落實服務(wù)工作檢查制度。對今年出臺的各項檢查制度、網(wǎng)點考核辦法、基層為機關(guān)服務(wù)打分辦法進一步抓好完善，繼續(xù)采取明查暗訪，定期不定期的檢查，督促員工服務(wù)工作的改善。在加大檢查力度的同時，加強對服務(wù)工作的培訓(xùn)、輔導(dǎo)工作。

3、結(jié)合業(yè)務(wù)中心工作，開展好服務(wù)工作的培訓(xùn)和勞動競賽工作，主要是通過現(xiàn)場檢查輔導(dǎo)、召開現(xiàn)場推廣會議、采取辦培訓(xùn)班等方法，提高臨柜人員的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量的提高。

4、探討服務(wù)創(chuàng)新內(nèi)容，擴大服務(wù)功能。在開展客戶個性化服務(wù)、差別服務(wù)。適時推出新的服務(wù)品牌，不斷滿足客戶的需求。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

貸款人：___________________

借款人：___________________

經(jīng)貸款人、借款人協(xié)商一致、根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，簽訂本合同。

{子問題開始}第一條借款金額、種類與用途;貸款人同意向借款人發(fā)放貸款人民幣( 大寫 )__________________，借款種類為__________________，借款用途為________________.

{子問題開始}第二條借款期限：本合同借款期限為______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

{子問題開始}第三條借款利率：本合同借款利率為月利率_______‰ .若遇中國人民銀行基準貸款利率調(diào)整，借款期限在一年( 含)以下的，本合同所約定利率不變;借款期限超過一年的，則利率根據(jù)中國人民銀行利率政策調(diào)整而作相應(yīng)的調(diào)整，且貸款人無須另行通知借款人。

{子問題開始}第四條還款方式：本合同約定還款方式為按____________( 月、季或年 )付息，每______(月、季末月或年末月)的20日為結(jié)息日，次日為付息日，逾期付息視為違約。本金到借款期限屆滿時一次性歸還，利隨本清。但如借款借據(jù)特別約定了當筆貨款還款方式的，則該筆貨款的還款方式依此約定。

{子問題開始}第五條借款人承諾：1、按期償還貸款本息;2、按合同約定用途使用貸款，不擅自改變借款用途;3、接受貸款人對其信貸資金使用情況的檢查監(jiān)督;4、貸款人為實現(xiàn)債權(quán)的費用(含催討差旅費、訴訟代理費和其他合理費用等)由借款人承擔(dān)。

{子問題開始}第六條貸款人承諾：1、按約定期限和金額向借款人提供貸款;2、不向借款人收取合同以外的費用;3、對借款人提供的資料保密。

{子問題開始}第七條貸款展期：借款人如需延長借款期限，應(yīng)在借款到期前以書面方式向貸款人提出申請，經(jīng)貸款人同意，另行簽訂展期還款協(xié)議。貸款展期后，其利率按累計期限的現(xiàn)行利率檔次確定。

{子問題開始}第八條違約責(zé)任

(一)借款人違約及其違約責(zé)任：

1、不按期歸還貸款本金( 含展期 )，從貸款逾期之日起按約定利率另加收_____℅的罰息利率計收罰息。

2、不按期償付貸款利息，按罰息利率計收復(fù)息。

3、不按合同約定使用貸款，對擠占挪用的貸款在挪用期間按約定利率加收_____℅的罰息利率計收罰息。

4、借款人提前歸還貸款，須經(jīng)貸款人同意;貸款人有權(quán)對提前歸還的貸款按約定期限、利率向借款人收取利息，但如經(jīng)貸款人同意，可按本合同約定的利率和實際天數(shù)計收利息。

5、借款人發(fā)生如下情形之一的，貸款人有權(quán)停止本合同尚未發(fā)放的貸款和提前收回未到期貸款：

(1)不按期償還貸款本金或不按期支付利息或不按借款借據(jù)特別約定的還款方式歸還貸款本息的;

(2)不按約定的貸款用途使用貸款的;

(3)不接受或不配合貸款人對其貸款使用情況的查詢或監(jiān)管的;

(4)未按期向貸款人清償其他到期債務(wù)或未按期清償其他任何金融機構(gòu)或第三人到期債務(wù)的;

(5)借款人、借款人之法定代表人、股東、高級管理人員等參與重大賭博、吸毒等違紀違法行為的;

(6)財產(chǎn)遭受哄搶等事件的;

(7)卷入重大不利訴訟的;

(8)被行政機關(guān)處以重大行政處罰的;

(9)因經(jīng)營不善而停產(chǎn)歇業(yè)的;

(10)隱瞞企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營狀況或抽選資金(本)的;

(11)未征得貸款人書面同意而實行承包、租賃、合資、兼并、分立、轉(zhuǎn)贈、股份制改造或減少注冊資本等的;

(12)變更企業(yè)名稱、法定代表人、股東、住所地或經(jīng)營范圍工商登記事項，未在變更一個月前書面告知貸款人的;

(13)發(fā)生偷(逃)稅、被責(zé)令停業(yè)整頓或被吊銷( 撤銷 )營業(yè)執(zhí)照的

(14)發(fā)生其他嚴重影響償還貸款能力或失去信用情形的。

(二)貸款人違約及其違約責(zé)任：貸款人未依約向借款人提供貸款的，應(yīng)向借款人承擔(dān)下列責(zé)任：

1、按逾期罰息利率向借款人支付違約金;

2、向借款人賠償超過違約金部分的直接損失( 間接損失和可得利益不在賠償范圍 )

{子問題開始}第九條合同的履行：

1、借款人應(yīng)在本行(社)開設(shè)賬戶，貸款人將貸款劃入該賬戶時即視為履行了發(fā)放貸款之義務(wù)。

2、貸款人收回到期貸款本息或依約提前收回貸款本息，可直接從借款人賬戶中扣劃。

第十條借款人同意貸款人根據(jù)中國人民銀行和其他金融管理部門有關(guān)規(guī)定，在中國人民銀行個人信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫及有關(guān)信息系統(tǒng)上錄入( 查詢、披露 )借款人的有關(guān)信息。

{子問題開始}第十一條其他約定事項：

_____________________________________________________

________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________.

{子問題開始}第十二條本合同發(fā)生糾紛，由貸款人住所地人民法院管轄。

{子問題開始}第十三條附則

1、借款借據(jù)為合同的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

2、本合同發(fā)生的公證費用及其他費用，均由借款人承擔(dān)。

3、貸款人已提請借款人對本合同各條款作全面、準確的理解，并已將本合同字體加粗部分向借款人作了特別提示和充分的說明;本合同各條款均在訂立前進行了充分磋商。

4、本合同一式_________份，貸款人持二份，借款人持一份，效力同等。

借款人

借款人：

法定代表人：(簽字)

(或代理人)貨款人

貸款人：

負責(zé)人：(簽字或蓋章)

(或代理人)

簽約地點：_______________________

簽約時間：________年_____月_____日

借款人：__________________________電話：_________

住址：__________________________郵政編碼：_________

貨款銀行：__________________________電話：_________

法定代表人： _______________________傳真：_________

地址：__________________________郵政編碼：_________

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

貸款人應(yīng)依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，對借款人為訂立和履行本合同向貸款人提供的有關(guān)非公開信息保密，但下列情形除外：

10.1 貸款人有權(quán)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)或其他規(guī)范性文件的規(guī)定或金融監(jiān)管機構(gòu)的要求，將有關(guān)本合同的信息和其他信息(包括但不限于借款人身份、性別、職業(yè)和居住地址等個人基本信息、在個人貸款、各類信用卡和對外擔(dān)保等信用活動中形成的交易記錄等個人信貸交易信息以及其他相關(guān)信用信息)提供給中國人民銀行個人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫和其他依法設(shè)立的信用數(shù)據(jù)庫，供具有適當資格的機構(gòu)或個人查詢和使用，貸款人也有權(quán)為本合同訂立和履行之目的，通過中國人民銀行個人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫和其他依法設(shè)立的信用數(shù)據(jù)庫查詢借款人的相關(guān)信息和信用報告，借款人、保證人同意對貸款人作上述授權(quán)。

10.2 借款人、保證人在本合同項下發(fā)生違約行為時，貸款人有權(quán)視違約情況公開違約信息，或為催收之目的將有關(guān)信息提供給催收機構(gòu)。

10.3 法律法規(guī)或其他規(guī)范性文件規(guī)定的其他情形。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

農(nóng)村信用合作聯(lián)社工作總結(jié)

是深入貫徹黨的十八大精神，開啟全面建成小康社會征程的起步之年，也是關(guān)嶺聯(lián)社搶抓機遇、改善服務(wù)、后發(fā)趕超、科學(xué)發(fā)展的重要一年，在省聯(lián)社、省聯(lián)社安順辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在關(guān)嶺縣委、人大、縣人民政府和政協(xié)的關(guān)心支持下，在人行及銀監(jiān)部門的指導(dǎo)幫助下，認真貫徹落實省聯(lián)社各項工作部署，緊緊圍繞“加強內(nèi)部管理、注重協(xié)調(diào)發(fā)展、強化檢查監(jiān)督、提升經(jīng)營效益”的基本思路，進一步扎實細致的做好各項工作，取得了深化改革穩(wěn)步推進、支農(nóng)服務(wù)力度加大、各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展、經(jīng)營效益不斷提升的顯著成效。現(xiàn)將2013年工作總結(jié)如下：

一、主要業(yè)務(wù)經(jīng)營指標完成情況

1.存款。各項存款持續(xù)增長，資金實力不斷增強。2013年陸續(xù)實現(xiàn)“首月、首季開門紅”，截止2013年11月末，各項存款余額198349萬元，較年初增加34296萬元，增幅達20.91%，同比少增4814萬元，完成年增長計劃(64000萬元)的54%，市場份額占42.63%。儲蓄存款余額127323萬元，占總存款的64.19%，較年初增加26530萬元,增幅26.32%，同比少增2004萬元;對公存款余額71027萬元，占總存款的12.28%，較年初增加7766萬元，同比少增2803萬元。

2.貸款。貸款規(guī)模有效擴充，支農(nóng)支小力度加大。截止2013年11月末，各項貸款余額168564萬元，較年初增加33118萬元，增幅24.29%，完成計劃35000萬元的94.62%，同比多增7707萬元，存貸比83.37%(剔除支農(nóng)再貸款15200萬元)。其中:涉農(nóng)貸款余額149065萬元,比年初增加31855萬元，增幅27.18%，占比88.54%，全年累放涉農(nóng)貸款90637萬元，比去年同比增加19538萬元。中小微企業(yè)貸款余額39982萬元(包括35.91%，高于總貸款增幅11.42個百分點。全年累計發(fā)放貸款96757萬元，同比多放18238萬元;累收貸款63640萬元，同比多收10531萬元，資金周轉(zhuǎn)速度加快。

3.不良貸款。不良貸款上升，壓降壓力不斷增大。截止2013年11月末，五級分類口徑不良貸款余額6547萬元，較年初增加了1452萬元，不良率3.89%，超控制在目標任務(wù)的3.7%以內(nèi)0.19個百分點。4.財務(wù)指標。增收節(jié)支扎實有效，經(jīng)營效益再創(chuàng)新高。截止11月末，實現(xiàn)各項收入12441萬元，同比多收1474萬元，完成全年計劃14984萬元的83.02%，其中貸款利息收入10697萬元，占各項收入的85.98%。各項支出7482萬元，實現(xiàn)經(jīng)營利潤4960萬元，同比增加671萬元,增幅為14.2%。凈利潤2153萬元。資產(chǎn)總額219184萬元，資本凈額17178萬元，按1104口徑加權(quán)風(fēng)險資產(chǎn)164652萬元，所有者權(quán)益13437萬元，股本金余額10191萬元。呆賬準備余額為9111萬元,較年初增加1902萬元,增幅26.39%。上繳各項稅收1382萬元。5.主要風(fēng)險指標情況

(1)貸款損失準備充足率為325.76%，較年初提高11.73個百分點。(2)撥備覆蓋率為139.15%，較年初下降2.32個百分點,按全年計劃要求撥備覆蓋率應(yīng)達到166%，尚差26.85個百分點。(3)資本充足率為10.04%，較上年末下降0.89個百分點,按照全年計劃要求資本充足率應(yīng)達到9.8%，已超過0.24個百分點。

(4)撥貸比為5.41%，較年初提高0.08個百分點,2013年我社撥貸比應(yīng)達到6%,尚差計劃數(shù)0.59個百分點。

(5)資產(chǎn)利潤率為1.9%，較上年同期增加0.26個百分點。(6)資產(chǎn)費用率已達到1.93%，較上年同期減少0.16個百分點。(7)成本收入比率為45.56%，較年初減少5.04個百分點。

二、采取的工作措施及成效

(一)強抓黨建促發(fā)展，夯實發(fā)展思想政治組織基礎(chǔ)。

截止2013年11月末，聯(lián)社共73名黨員，其中預(yù)備黨員5名，發(fā)展對象3名，積極分子5人，正式黨員68人。積極參加省聯(lián)社辦事處組織的黨員培訓(xùn)共46人。

2013年縣聯(lián)社緊緊圍繞省聯(lián)社黨委的要求，全面貫徹黨的十八大、省第十一次黨代會、省委十一屆二次全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞全省“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越”主基調(diào)，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)為主線，堅持走追趕型、調(diào)整型、跨越式、可持續(xù)的發(fā)展路子，緊緊圍繞服務(wù)“三農(nóng)”的主題，強化責(zé)任、狠抓落實，把基層黨組織建設(shè)年與“學(xué)雷鋒活動”、“四幫四促”、“干部下基層”、“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”、“解放思想大討論”“以黨建帶團建”、“抗旱救災(zāi)”、“抗震救災(zāi)捐助”、“圓夢金秋捐資助學(xué)”、“五心教育實踐活動”、“黨的群眾路線”、“標準化支部建設(shè)”等活動有機結(jié)合起來，強化抓好黨建促發(fā)展的工作意識，全面加強黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，為推動關(guān)嶺聯(lián)社更好更快發(fā)展提供堅強的思想、政治和組織保證。

今年4月，關(guān)嶺聯(lián)社成功創(chuàng)建團委，積極組織團員青年加強政治理論學(xué)習(xí)、參加團縣委組織的“聯(lián)誼活動”增加交際圈、開展室外素質(zhì)拓展活動增強團隊意識及生存能力、開展“我的中國夢—奮斗的青春最美麗”交流活動為聯(lián)社業(yè)務(wù)發(fā)展出謀劃策、積極參加省聯(lián)社的信合公益自愿者活動，增長青年才干及強化奉獻意識，為縣聯(lián)社的發(fā)展注入強大的青春活力。

(二)反腐倡廉駐防線，保駕護航農(nóng)信社健康持續(xù)發(fā)展。

根據(jù)省聯(lián)社、安順銀監(jiān)分局、省聯(lián)社安順辦事處及各級黨委政府的要求，認真開展廉潔從業(yè)風(fēng)險防控活動，一是對照《貴州省農(nóng)村信用社廉潔從業(yè)風(fēng)險點自查表》全面開展自查自糾，認真開展會員卡清退工作，經(jīng)查，我社員工均未持有中央紀委和省紀委文件規(guī)定的會員卡，做到了“零持有、零報告”;二是全面落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，組織中層以上管理人員簽訂《關(guān)嶺自治縣農(nóng)村信用社任職人員廉潔承諾書》、“十條禁令”責(zé)任書及承諾書，進一步增強員工的工作責(zé)任感;三是認真開展形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”先查先改活動，堅決做到“六個嚴禁”，即領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則、帶頭踐行，自覺抵制和堅決反對違規(guī)違紀行為，堅決不超標準配備使用公務(wù)車、堅決不超標準配置和豪華裝修辦公用房、堅決不違規(guī)職務(wù)消費、堅決不公款送禮、公款吃喝、堅決不接受會員卡和禮金、有價證券等，真正起到表率作用;四是認真抓好春節(jié)、中秋等節(jié)日期間的廉潔自律排查工作，防止節(jié)日期間行業(yè)不正之風(fēng)的發(fā)生。

(三)籌措資金強實力，奠定市場競爭資本積累基礎(chǔ)。

年初以來，聯(lián)社把抓好資金組織工作作為重中之重來抓，按照“存款立社”“存款興社”的經(jīng)營理念，及時調(diào)整經(jīng)營戰(zhàn)略，更新觀念，充份調(diào)動全體員工的積極性和主動性，健全考核制度，根據(jù)市場的變化和客戶的需求大膽嘗試籌資營銷服務(wù)，不斷拓寬籌資渠道，發(fā)揮自身點多面廣的優(yōu)勢，大力籌集資金，促進了增存工作的發(fā)展。

在全縣信合員工的共同努力下，實現(xiàn)了“首月”“首季”開門紅，為全年各項存款快速增長夯實基礎(chǔ)。有效措施主要表現(xiàn)在：一是任務(wù)早落實。年初，縣聯(lián)社按照與省聯(lián)社安順辦事處簽訂的《目標管理責(zé)任書》，完善考核機制，結(jié)合實際，將存款任務(wù)分解落實到各信用社，各信用社層層分解到人，并將存款任務(wù)作為考核的重要依據(jù)，提高全員的積極性和主動性;二是領(lǐng)導(dǎo)做表率。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭攻關(guān)，全體信合員工以高度的責(zé)任感和服務(wù)熱情，講奉獻、比任務(wù)，充分發(fā)揮人熟面廣的優(yōu)勢，促進了城鄉(xiāng)居民儲蓄資金歸社，為儲蓄存款快速增長的保障;三是搶抓機遇不放松。黨的十八大號召全國在2020年全面實現(xiàn)小康社會，關(guān)嶺縣委、縣政府積極部署，要求在2017年實現(xiàn)關(guān)嶺全面建成小康社會目標，在大刀闊斧的開發(fā)與建設(shè)中，關(guān)嶺XX縣城的建設(shè)、黃果樹風(fēng)景名勝區(qū)的開發(fā)、100個示范小城鎮(zhèn)的建設(shè)等無疑為關(guān)嶺聯(lián)社帶來了機遇。(四)市場定位四服務(wù)，穩(wěn)固農(nóng)村市場進攻城區(qū)市場。

至始至終，關(guān)嶺聯(lián)社堅持服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)個體工商戶、服務(wù)小微企業(yè)的市場定位不動搖，堅持農(nóng)村市場寸土不讓，城區(qū)市場寸土必爭的理念繼續(xù)做支農(nóng)主力軍。截止11月末，各項貸款較年初增長33118萬元。從貸款投向結(jié)構(gòu)來看，涉農(nóng)貸款有效擴張，服務(wù)“三農(nóng)”的能力明顯增強，涉農(nóng)貸款“三個高于”達標。涉農(nóng)貸款較年初上升31855萬元，涉農(nóng)貸款余額占比88.54%，充分體現(xiàn)了農(nóng)村信用社作為服務(wù)“三農(nóng)”金融主力軍作用。全年涉農(nóng)貸款主要投放在支持春耕生產(chǎn)和新農(nóng)村建設(shè)上，農(nóng)戶用于種植、養(yǎng)殖、建房等小額信用貸款占95.25%。中小微企業(yè)貸款較年初增加5904萬元，占貸款總增長的17.823%。從縣域貸款市場份額來看，全縣農(nóng)村信用社各項貸款市場份額占比42.63%，繼續(xù)保持縣內(nèi)銀行業(yè)領(lǐng)頭羊，工行市場份額7.72%，建行9.17%，農(nóng)行14.03%，貴州銀行16.82%，郵政7.12%;農(nóng)發(fā)行2.51%。年初以來，大力開展個體工商戶建檔評級及走訪工作，擴大農(nóng)信社在城區(qū)市場的影響力和市場占有率。

(五)工作機制在創(chuàng)新，積極鞏固信用工程建設(shè)新成果。

為全面推進信用工程建設(shè)，積極鞏固農(nóng)村金融信用縣建設(shè)成果，按照縣聯(lián)社年初工作安排，關(guān)嶺聯(lián)社推陳出新的制定了“15.20”工作機制，即基層信用社主任下鄉(xiāng)駐村時間每月不低于15天，管片信貸員下鄉(xiāng)駐村時間每月不低于20天，在全縣農(nóng)信社職工的共同努力下，“15.20”工作機制得到全面落實。積極開展進村入戶宣傳，彰顯良好的成果。1.農(nóng)戶建檔評級情況。截止11月末，農(nóng)戶建檔評級授信為已建檔5.9萬戶，占全縣6.89萬戶的85.63%，建檔面100%(剔除長期外出、超齡、農(nóng)村五保等不能參與建檔評級授信農(nóng)戶)，已評定信用農(nóng)戶5.87萬戶，信用農(nóng)戶占應(yīng)建檔農(nóng)戶99.49%，授信總額達27.5億元。

2.農(nóng)戶貸款情況。全縣貸款農(nóng)戶(當年發(fā)生信貸業(yè)務(wù)及有貸款余額的農(nóng)戶數(shù))17792戶，貸款面30.58%;其中：有貸款余額的農(nóng)戶15344戶58713.71萬元。四級不良貸款836戶1784.04萬元，不良面5.45%，不良率3.04%。

3.信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組評定情況(數(shù)據(jù)含白水鎮(zhèn))。一是縣轄信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)12個，占比85.71%;二是縣轄信用村182個，占轄內(nèi)241個行政村的75.52%，比年初增加10個;三是縣轄信用組1167個，占轄內(nèi)1710個村民組的68.24%，比年初增加85個。

4.信用單位評定情況。全縣已成功創(chuàng)建信用單位11個。中包括縣財政局、縣人民醫(yī)院、縣人力資源和社會保障局、縣物資貿(mào)易公司、縣國家稅務(wù)局、縣水利水電工程移民局、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行關(guān)嶺縣支行、關(guān)嶺自治縣人民法院、關(guān)嶺自治縣工業(yè)和經(jīng)濟貿(mào)易局、關(guān)嶺自治縣衛(wèi)生和食品監(jiān)督管理局、關(guān)嶺自治縣產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會等11個單位。(六)筑巢引鳳，用全方位細致的金融服務(wù)溫暖農(nóng)民工。

為了及時掌握新形勢下農(nóng)民工金融服務(wù)需求動態(tài)情況，做好農(nóng)民工返鄉(xiāng)、外出接待金融服務(wù)工作，加深農(nóng)民工對金融知識的了解和認識，有效拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，利用節(jié)假日組織開展農(nóng)民工返鄉(xiāng)、外出接待及金融知識宣傳活動，組織開展農(nóng)民工接待及金融知識宣傳活動達315次，組織召開農(nóng)民座談會214次，接待農(nóng)民工及農(nóng)戶達3萬余人次，發(fā)放春聯(lián)2萬余份，發(fā)放農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)宣傳資料達12萬余份。通過農(nóng)民工金融服務(wù)工作的開展，組織農(nóng)民工及農(nóng)戶存款達100余萬元，收回不良貸款898.19萬元，發(fā)放農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)貸款83筆1311.9萬元，發(fā)放農(nóng)民工外出創(chuàng)業(yè)貸款77筆348.5萬元。(七)推進人事新改革，強力提供人才隊伍保障。

2013年，按照省聯(lián)社黨委安排部署，我社牢固樹立以人為本的思想，積極推進人事制度改革、完善競爭激勵機制、加強隊伍建設(shè)，強化干部監(jiān)督力度，提高員工隊伍的素質(zhì)。牢固樹立以人為本的思想，按照德才兼?zhèn)浜凸_、公平、公正的原則，認真選拔，繼續(xù)深化干部任用制度。

1.深化人事制度改革，增進干部隊伍活力。為進一步拓寬選人用人渠道，對信用社10名主任助理作了履職考察。為促進干部合理流動，努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍，今年聯(lián)社提任了6名年輕干部走上中層干部崗位。至今，聯(lián)社中層以上干部43人，其中研究生學(xué)歷1人，本科學(xué)歷9人，大專學(xué)歷12人，中專及以下學(xué)歷21人，平均年齡在36.5歲，干部隊伍逐漸年輕化。2013年4月，根據(jù)省聯(lián)社文件要求，關(guān)嶺聯(lián)社通過考核、考試已成功促進58名派遣制員工轉(zhuǎn)為合同制員工。不斷有年輕員工走上各部門、各信用社領(lǐng)導(dǎo)崗位，不斷優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，增強了干部隊伍活力，為聯(lián)社的可持續(xù)發(fā)展提供了有力的人才保障。2.創(chuàng)新銀政合作新方式，搭建共贏發(fā)展大舞臺。為切實推進基層組織建設(shè)年活動取得實效，充分發(fā)揮農(nóng)村信用社支持地方經(jīng)濟社會發(fā)展金融主力軍作用，聯(lián)社繼續(xù)深化“銀政互派干部”工作機制，繼續(xù)跟進服務(wù)，利用雙方固有優(yōu)勢，加強與黨委政府的聯(lián)系，大力宣傳農(nóng)信社各項業(yè)務(wù)，在今年四月組織召開互派干部座談會，并制作了互派干部專題片。3.加大薪酬改革力度，切實做好勞資工作。積極探索激勵約束機制，調(diào)動員工工作積極性。根據(jù)省聯(lián)社的要求，結(jié)合本社實際，進一步完善了縣聯(lián)社薪酬管理規(guī)定。實行基本工資加績效工資考核機制，基本工資和績效工資40%按月發(fā)放，績效工資60%每季度末按考核績效發(fā)放，大力實施績效工資二次分配機制，營造“增資靠效益，收入憑貢獻”的競爭氛圍。增強了員工經(jīng)營意識、創(chuàng)新意識和競爭意識。“增資靠效益，收入憑貢獻”的分配理念進一步深入人心。

4.加大員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓好職工業(yè)務(wù)能力提升。截止11月末，組織各類培訓(xùn)共20次，參訓(xùn)面達100%，內(nèi)容主要涉及信貸、財務(wù)會計、安全保衛(wèi)及消防知識、信息寫作、案防、網(wǎng)上銀行、等。通過業(yè)務(wù)技能、法律法規(guī)知識的系統(tǒng)培訓(xùn)、增強合規(guī)安全經(jīng)營意識、提高服務(wù)贏取市場意識，全面提升員工綜合實力，增強對外競爭力，促進各項業(yè)務(wù)更好更快發(fā)展。

(八)管理財務(wù)措施得力，核算質(zhì)量明顯提高。

截至11月末，縣聯(lián)社總收入12441萬元，其中利息收入10697萬元。利潤總額達2749萬元。1.認真測算財務(wù)收支計劃，合理制定網(wǎng)點達標規(guī)劃、大宗物品采購及固定資產(chǎn)購置計劃，在計劃執(zhí)行及目標實現(xiàn)過程中進行有效的監(jiān)測與監(jiān)督。

2.深化財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)行為，最大限度增收節(jié)支。牢固樹立勤儉辦社、過緊日子的思想，節(jié)省一切可能節(jié)省的費用，努力降低經(jīng)營成本，提高經(jīng)營效益，對基層社費用開支，詳細規(guī)定了財務(wù)開支的范圍、標準及審批權(quán)限、程序、違規(guī)處罰等，并按照“以收定支，量入而出，比例控制，限額管理”的原則，使各社的費用開支及三公經(jīng)費得到有效控制。

(九)優(yōu)化服務(wù)新局面，提升市場競爭軟實力。

為建立良好的信合企業(yè)文化，提高同業(yè)市場競爭力。按照年初計劃，實施“做精、做強、做大”農(nóng)村信用社“精品網(wǎng)點”、“星級網(wǎng)點”、“標桿網(wǎng)點”建設(shè)，在以下幾個方面取得成效：一是網(wǎng)點形象精品化。從細微處為客戶著想，網(wǎng)點裝修改造更加人性化，徹底扭轉(zhuǎn)網(wǎng)點門頭小，環(huán)境形象差的歷史問題;二是員工隊伍精品化。通過與遠睿企業(yè)管理咨詢有限公司、上海銀標公司合作，不斷加強員工業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，使服務(wù)質(zhì)量有人把關(guān)，全面提高隊伍的向心力和凝聚力，并通過對農(nóng)信社的金融服務(wù)進行時時監(jiān)督，有效地深入剖析農(nóng)信社服務(wù)管理存在的問題，對癥下藥，全面提升柜面服務(wù)質(zhì)量。三是柜面服務(wù)標準化。通過“星級網(wǎng)點”、“精品網(wǎng)點”、“標桿網(wǎng)點”的打造，進一步規(guī)范網(wǎng)點服務(wù)規(guī)范，提升服務(wù)效率，樹立良好的柜面服務(wù)形象，提升農(nóng)信社企業(yè)形象，提升競爭軟實力。

(十)增強服務(wù)功能，營業(yè)網(wǎng)點基礎(chǔ)設(shè)施改造成果顯著。為了進一步鞏固農(nóng)村，強化城區(qū)競爭力，提升綜合實力。2013年，下大力氣的抓營業(yè)網(wǎng)點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是銀城分社、永寧信用社、白水信用社、上關(guān)信用社、頂云信用社等成功修建并遷入正常營業(yè);二是沙營、新鋪、板貴、普利等信用社的營業(yè)辦公樓選址、征地已完成，并順利開工建設(shè)。三是廣泛布設(shè)金融電子機具。2013年增設(shè)各類電子機具68臺，其中增設(shè)atm機12臺(已完成6臺安裝并投入使用，尚有6臺正在安裝中，預(yù)計12月底前投入使用)，分別在城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村增設(shè)pos機56臺，新增覆蓋行政村12個。

(十一)提高風(fēng)險防控，為各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展提供保障。

1.加強案專治理，杜絕案件事故發(fā)生。今年來，嚴格按照銀監(jiān)部門和省聯(lián)社有關(guān)的工作要求，緊緊圍繞我社改革、發(fā)展、穩(wěn)定的總目標，堅持標本兼治，預(yù)防為主，正確引導(dǎo)，規(guī)范操作，降低風(fēng)險，防范案件發(fā)生，全力開展案防工作，促進業(yè)務(wù)健康發(fā)展。一是對2012聯(lián)社高管和理、監(jiān)事績效評價和履職專項審計，經(jīng)審計，理事會、監(jiān)事會在履職期間工作正直，能發(fā)揮理監(jiān)事會作用;二是及時對6名同志離任及任期履職進行審計，其中3名縣聯(lián)社主任助理，3名信用社主任。經(jīng)審計，未發(fā)現(xiàn)有任何經(jīng)濟問題和不良行為，綜合評價均為稱職，但普遍存在學(xué)習(xí)不主動，創(chuàng)新意識有待加強，業(yè)務(wù)能力有待提高;三是認真開展借名、假冒名貸款“百日清零”攻堅工作。按照省聯(lián)社關(guān)于借名、假冒名貸款徹查、清零的總體工作目標，通過召開動員會，制定《實施方案》，及時在全轄緊鑼密鼓的開展貸款的全面核對工作，聯(lián)社并派工作組進行督促指導(dǎo)。截止11月末，已核對14297筆，金額75701萬元，按筆數(shù)和金額核對率分別為64.3%、57.44%。通過借名、假冒名貸款的排查，進一步解決內(nèi)控管理執(zhí)行不力、合規(guī)經(jīng)營意識不強、風(fēng)險管控手段滯后、貸款質(zhì)量不高等歷史遺留問題。更好的加強信貸管理，有效遏制信貸業(yè)務(wù)領(lǐng)域違法違規(guī)行為，消除借名、假冒名貸款風(fēng)險隱患。四是今年以來，開展常規(guī)稽核檢查3次，專項檢查5次;離任(崗)及履職審計74人次;約見員工談話25人次;開展252個風(fēng)險點排查1次、按季開展“八個重點環(huán)節(jié)”、“員工異常行為”及“九種人”排查;經(jīng)濟處罰101人次，金額80500元;對嚴重違規(guī)違紀解除勞動合同1人。通過采取以上措施，在廣大員工中起到了約束和震懾作用，進一步純潔了員工隊伍，有效提高了制度執(zhí)行力和遏制案件發(fā)生。2.抓好“三防一保”，加大安全設(shè)施建設(shè)。

積極組織學(xué)習(xí)并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度：年初，從聯(lián)社機關(guān)到各部室、各信用社層層簽訂了三防一保、消防、禁毒、三創(chuàng)、綜治等責(zé)任書，各部室、各信用社又與員工層層簽訂，真正把責(zé)任落實到每個人頭上。深入開展每周一學(xué)，加強員工對“四類案件”、押運操作規(guī)程、防爆預(yù)案的認知，及時下發(fā)各種案件通報，要求組織學(xué)習(xí)，分析發(fā)案原因，對照不足，及時整改，確保無案件事故發(fā)生。

大力投入安全設(shè)施建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)：按照ga38、ga518、ga858等公共安全行業(yè)標準，進一步加大安防設(shè)施及裝備建設(shè)。一是對崗烏、永寧、花江、斷橋、坡貢、八德等6個網(wǎng)點業(yè)務(wù)庫異地值守24小時全程值守，運行期間無事故及案件發(fā)生;二是對白水新大樓、頂云信用社安裝安防設(shè)備、視頻監(jiān)控設(shè)備、金庫門守護神系統(tǒng)(頂云未設(shè)置金庫);三是購買應(yīng)急燈50個、狼牙棒20具，按規(guī)定新增配置到各營業(yè)網(wǎng)點，從而加強技防、確保安全。購買滅火器50瓶，確保各網(wǎng)點消防安全。狠抓全社安全檢查：對各網(wǎng)點進行每月一次考核檢查，利用電話每月不少于兩次查崗，并采取突襲檢查、遠程監(jiān)控檢查、白天和夜間相結(jié)合抽查等形式進行定期或不定期檢查;通過檢查發(fā)現(xiàn)，各網(wǎng)點仍存在問題，如部分社主任和職工存在著麻痹思想，認為不會有什么事情發(fā)生，對保衛(wèi)工作不夠重視，存在著重業(yè)務(wù)，輕管理現(xiàn)象。

3.強化信貸管理，嚴防信貸風(fēng)險。堅持“多考慮損失潛在的大小、多關(guān)注損失發(fā)生的機會、多思考收益和風(fēng)險間的關(guān)系”的風(fēng)險管理原則，把“求真實、守底線、促雙降”作為信貸風(fēng)險管理工作的重點。一是建立分工明確、職責(zé)清晰、相互制衡、運行高效的信用風(fēng)險管理組織體系。二是按照銀監(jiān)部門、省聯(lián)社有關(guān)風(fēng)險防控相關(guān)要求，嚴控融資平臺貸款風(fēng)險、嚴控社團貸款風(fēng)險、嚴控房地產(chǎn)貸款風(fēng)險、嚴控集中度風(fēng)險、嚴防流動性風(fēng)險。三是加強信貸資產(chǎn)管理，優(yōu)化風(fēng)險管理流程，嚴格執(zhí)行“三法一指引”和貸款“三查”制度等措施，確保新增貸款質(zhì)量;四是落實不良貸款專業(yè)專人清收責(zé)任制，合理運用表外利息減免政策清收不良貸款，積極探索不良貸款清收、轉(zhuǎn)化和處置的有效途徑，以實現(xiàn)雙降為目標。五是加強了與縣黨政機關(guān)、司法部門的配合，通過溝通、協(xié)作和采取法律途徑解決部分老大難問題。2013年向法院起訴糾紛貸款27筆金額135.84萬元，累計涉案貸款45筆548.93萬元，累計收回涉案貸款166.76萬元。

(十二)企業(yè)文化建設(shè)初見成效，社會影響力大幅度提升。一是組織參加豐富多彩的文體活動。今年關(guān)嶺聯(lián)社積極參加關(guān)嶺縣委縣政府組織的各種活動，如“2013年春節(jié)文體活動”、“計生知識搶答賽”、“萬民市民行禮儀”“四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村演講比賽”“五心教育活動演講比賽”等活動，活躍了職工的文化生活，增強了凝聚力向心力和戰(zhàn)斗力;二是弘揚團結(jié)友愛的互助精神，開展“為四川災(zāi)區(qū)獻愛心”活動，關(guān)嶺聯(lián)社全體員工為雅安災(zāi)區(qū)捐款13560元，逢年過節(jié)慰問孤寡老人、留守兒童、旱災(zāi)送水管等活動，大力承擔(dān)社會責(zé)任，奉獻愛心，回饋社會，取得了很好的社會效應(yīng)。

(十三)多方立體宣傳，充分展現(xiàn)關(guān)嶺信合風(fēng)采。一是政銀企座談，搭建合作平臺。通過座談宣傳農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)品種、職能和作用，零距離傾聽領(lǐng)導(dǎo)和客戶意見，及時調(diào)整工作思路，改進工作作風(fēng)，糾正服務(wù)管理上存在的問題。現(xiàn)在“政府銀行、百姓銀行、中小企業(yè)銀行”的市場定位已深入人心;二是宣傳工作入人心，彰顯地方銀行作用。在鎮(zhèn)勝高速公路、車站設(shè)立了多塊大型戶外廣告宣傳牌26塊、墻體廣告牌850余幅、信用村、信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)牌135塊，設(shè)制精美宣傳冊，大力開展金融知識萬里行活動、農(nóng)村信用社存款利率上浮10%(縣域出租車車身廣告、手機短信、電視媒體宣傳)、金融知識進村入戶宣傳等活動，發(fā)放宣傳資料約80余萬份，做到家喻戶曉，人人皆知，戶戶參與建檔評級，彰顯了地方銀行的品牌形象;三是以企化建設(shè)為載體，展示農(nóng)信社豐碩成果。全年編印信息151期，被農(nóng)民工金融服務(wù)網(wǎng)上編輯采用上百篇，取得了良好的社會效益。四是積極開展“4+1掃”(掃村、掃街、掃社區(qū)、掃企業(yè)、掃政府)活動，不僅營造良好的聲勢，更為關(guān)嶺聯(lián)社塑造了良好的服務(wù)形象，促進了客戶資金有效歸社，當前已初步見成效，其中儲蓄存款增長4000余萬元。

三、存在的問題

2013年，各項工作進展有序，業(yè)務(wù)發(fā)展持續(xù)向好，但還存在幾方面不足：

一是存款業(yè)務(wù)持續(xù)增長，但非均衡發(fā)展突出，主要表現(xiàn)在網(wǎng)點發(fā)展不平衡、對公存款變動頻繁、農(nóng)村市場增長活躍，城區(qū)市場增長疲軟;二是貸款增長失衡，制約健康發(fā)展，主要表現(xiàn)在貸款增長不平衡，農(nóng)村市場營銷疲軟、中長期貸款投放過快，易產(chǎn)生流動性風(fēng)險;三是不良貸款清收力度不夠，不良貸款不降反升，影響信貸資產(chǎn)質(zhì)量;四是信用工程建設(shè)創(chuàng)建工作緩慢。上半年，無信用村計劃社申報創(chuàng)建信用村，創(chuàng)建工作尚未得到有序有效開展，下半年，應(yīng)創(chuàng)建15個信用村，實際創(chuàng)建10個;五是“15.20”工作機制未能落到實處;六是營業(yè)網(wǎng)點的籌建、裝修進度緩慢，工作效率低下;六是部分員工學(xué)習(xí)意識不強，工作主動性不高，特別是年輕員工進取心不強，得過且過，不思進取思想嚴重。

四、2014年工作目標和措施(一)奮斗目標

各項存款確保增長4億元，力爭4.5億元，存款市場占有率達到45%以上;農(nóng)村個人儲蓄存款確保增長3億元;結(jié)合國家宏觀貨幣政策，在風(fēng)險可控的前提下，貸款凈投放力爭3.5億元以上，不良貸款率控制在3.5%以下;盤活表外不良資產(chǎn)200萬元;完成各項收入2億元，實現(xiàn)經(jīng)營利潤3500萬元，實現(xiàn)凈利潤2000萬元;資本充足率達到在8.9%以上。(二)工作要求

1.牢固樹立“總量是實力，增量是優(yōu)勢，份額是地位，增存是效益”的理念，以打造精品網(wǎng)點、星級網(wǎng)點、標桿網(wǎng)點為抓手，全面提升柜面服務(wù)質(zhì)量，不斷尋找存款增長點，不斷培植優(yōu)質(zhì)客戶群體，發(fā)揮精品網(wǎng)點的吸儲作用，積極主動與地方黨委、政府戰(zhàn)略接軌，向發(fā)展方向看齊，做好小微企業(yè)金融服務(wù)工作，全力支持實體經(jīng)濟發(fā)展，加大力度爭取更多的存款。

2.徹底轉(zhuǎn)變“等客上門、坐堂放貸”經(jīng)營觀念，加大創(chuàng)新產(chǎn)品的宣傳推廣力度，進一步鞏固和發(fā)展農(nóng)村和城區(qū)兩個市場，多元化、多層次、多形式地滿足金融市場服務(wù)需求，積極尋找信貸營銷和服務(wù)縣域經(jīng)濟的結(jié)合點，全面提升信貸業(yè)務(wù)市場占有率。

3.扎實推進信用工程建設(shè)，鞏固農(nóng)村金融信用縣成果。一是深入開展“邊查邊改”、“信用工程回頭看”等工作，查找不足，全面檢查分析存在的潛在問題，并及時整改。二是加強農(nóng)村陣地的金融知識宣傳，切實將信用工程工作做到家喻戶曉，尤其是做好存款利率上浮10%、金融知識進萬家等宣傳活動。三是完善信用工程考核，將考核指標納入員工績效考核，以此來促進信用工程建設(shè)的合規(guī)性和可持續(xù)性。四是2014年全面實現(xiàn)關(guān)嶺縣金融鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋，計劃以2014年6月30日的數(shù)據(jù)申報花江鎮(zhèn)為信用鎮(zhèn)，以2014年12月30日的數(shù)據(jù)申報新鋪鎮(zhèn)為信用鎮(zhèn)。五是繼續(xù)抓好轄內(nèi)社區(qū)居民、個體工商戶、國家機關(guān)企事業(yè)單位及干部職工、中小微企業(yè)、農(nóng)戶、外出及返鄉(xiāng)農(nóng)民工的評級授信工作。六是全面做好信用農(nóng)戶標兵、信用村標兵以及信用單位標兵的評選工作，落實信用標兵的優(yōu)惠政策，擴大農(nóng)信社的影響力。

4.加大“三大工程”推進工作。一是繼續(xù)抓好高速路廣告宣傳，墻體廣告到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進社區(qū)，進村寨，金融業(yè)務(wù)宣傳手冊到農(nóng)戶，信貸員駐村，媒體報道等宣傳工作，讓農(nóng)民讀懂農(nóng)村信用社和農(nóng)村信用社的支農(nóng)扶農(nóng)政策，使宣傳這個無形資產(chǎn)給農(nóng)村信用社帶來無比的預(yù)期效應(yīng)。二是抓好陽光信貸工程，全面落實好柜臺陽光放貸。三是抓好富民惠民金融創(chuàng)新工程，不斷創(chuàng)新金融產(chǎn)品，適度提高授信額度，提升服務(wù)質(zhì)量和手段，全面滿足客戶的合理需求。

5.繼續(xù)深入合規(guī)文化建設(shè)，健全高效的管理制度。一是在稽核審計工作中，全面開展常規(guī)和專項檢查工作，加大對網(wǎng)點及部門的稽核檢查，以及持續(xù)開展好借名、假名貸款專項整治工作為聯(lián)社業(yè)務(wù)健康發(fā)展保駕護航。二是加大對干部職工合規(guī)文化的教育，培育良好的合規(guī)意識。三是將合規(guī)文化建設(shè)與案件防控工作有機結(jié)合，嚴格落實處罰辦法，加大處罰力度。

6.加強員工綜合素質(zhì)教育培訓(xùn)及機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。按照年初工作安排意見要求，全年員工的受教育培訓(xùn)面要達100%,員工再教育鼓勵力度有待加強。充分調(diào)動機關(guān)人員工作的積極性，為基層網(wǎng)點做好服務(wù)。7.全力做好異地值守及安全保衛(wèi)工作。一是加強異地值守工作，嚴禁脫崗現(xiàn)象出現(xiàn);二是及時申報并驗收白水新大樓營業(yè)網(wǎng)點、上關(guān)信用社的業(yè)務(wù)庫異地值守工作及頂云信用社、白水灑把便民服務(wù)點的安防設(shè)施建設(shè)工作;三是加強安全保衛(wèi)技能培訓(xùn)，組織專職保衛(wèi)人員不少于1次的防爆演練，各信用社不少于1次的培訓(xùn)，具體內(nèi)容是：消防器材的保養(yǎng)及使用、槍支管理規(guī)定、槍支的使用及保養(yǎng)、各種預(yù)案的處置;四是加強各項規(guī)章制度、操作規(guī)程執(zhí)行情況的檢查。堅持每月一次考核檢查，并利用突襲、監(jiān)控、電話等方式進行抽查，配合好相關(guān)部門的檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀的單位及個人按有關(guān)規(guī)定要求進行處罰，本著教育為主的原則，及時整改，并對整改情況實施監(jiān)督，對整改不力或?qū)医滩桓牡募又靥幜P，并全轄通報，決不姑息。

8.繼續(xù)加大員工教育培訓(xùn)力度。一是根據(jù)省聯(lián)社及辦事處的培訓(xùn)安排，選送業(yè)務(wù)骨干多參加各類形式的深造學(xué)習(xí);二是聯(lián)社加強員工的思想業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)，主要采取內(nèi)部自行培訓(xùn)、外請專家授課(包括業(yè)務(wù)課、黨課)等方式，有效提升員工的綜合能力素質(zhì)。通過教育培訓(xùn)發(fā)現(xiàn)人才，進一步加強聯(lián)社人才庫建設(shè)，使競爭體制發(fā)揮促進作用，保證人才不斷層，增強企業(yè)隊伍的戰(zhàn)斗力。9.繼續(xù)抓好黨建和基層組織建設(shè)工作。要采取多種形式在全體黨員干部中掀起學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神熱潮，繼續(xù)深化基層支部書記公推直選，要積極培養(yǎng)吸收思想品德好、業(yè)績突出的年青員工向黨組織靠攏，爭取在明年創(chuàng)建成功3個標準化支部。將“五心教育活動”再向縱深推進，在全社上下釀造比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以抓好黨建助推各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展。

10.加強營業(yè)網(wǎng)點基礎(chǔ)設(shè)施改造及聯(lián)社辦公大樓的購建工作。2013年關(guān)嶺聯(lián)社下大力氣抓好營業(yè)網(wǎng)點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，取得了較好的成效，但依舊還有部分信用社還未完成改造工作。因而，2014年關(guān)嶺聯(lián)社在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，一是要在2014年第一季度全面落實關(guān)嶺聯(lián)社辦公大樓的購建工作，包括選址、設(shè)計、規(guī)劃以及議價等。二是全面啟動白水信用社附屬大樓的修建工作。三是根據(jù)頂云新區(qū)的開發(fā)建設(shè)情況謀劃頂云信用社固定營業(yè)網(wǎng)點的選址及建設(shè)工作。四是2月底前全面完成水韻佳緣的裝修工程，確保關(guān)索信用社在年后順利入駐。五是完成沙營、板貴、普利、新鋪固定營業(yè)網(wǎng)點的修建及裝修工程，確保6底正式營業(yè)。六是根據(jù)省聯(lián)社統(tǒng)一視覺要求，對全轄營業(yè)網(wǎng)點的門頭進行改造，尤其是城區(qū)信用社。

11.強化科技信息跟進速度，全面鋪設(shè)金融機具。科學(xué)技術(shù)落后一直制約著農(nóng)信社的發(fā)展，面對日益嚴峻的競爭，想要在站穩(wěn)市場，科學(xué)技術(shù)跟進成了重要的一環(huán)，為著實解決這一問題，2014年關(guān)嶺聯(lián)社將花大力氣開展科技更新。一是在一季度全面完成金融機具鋪設(shè)選址工作，并做好安裝前的籌備工作。二是加強與省聯(lián)社、省聯(lián)社安順辦事處聯(lián)系，及時上線離行式存取款一體機，同時加大各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的atm機、pos機、農(nóng)信銀自助終端機的安裝、營銷、推廣工作，全面提升我社中間業(yè)務(wù)創(chuàng)收能力，大力推廣信合卡業(yè)務(wù)，盡快普及到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，讓老百姓認識、適應(yīng)、享受現(xiàn)代快捷、便利的金融服務(wù)。

12.科學(xué)管理，激發(fā)員工的工作熱情和積極性。為更好的促進各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，充分調(diào)動員工的積極性。一是2014年年初人力資源部要完善員工管理考核機制，在員工內(nèi)部實行“增比進位”，按季對員工進行分值考評，實行“末尾誡勉談話制”，并且將工作業(yè)績與員工績效工資掛鉤。二是設(shè)立多項獎勵，如攬儲能手、服務(wù)標兵、技術(shù)骨干、優(yōu)秀信貸員、不良貸款清收能手等，并且將獎勵金額提高，讓每位員工都積極努力爭取。

13.俗話說，“十年企業(yè)靠制度，百年企業(yè)靠文化。”“沒有文化的企業(yè)，是沒有靈魂的企業(yè)。”我們要把農(nóng)信社打造成“百年老店”，就必須要在企業(yè)文化上下功夫，努力構(gòu)建符合貴州“信合夢”特點的企業(yè)文化。繼續(xù)深化“誠者信合—做值得尊敬的百姓銀行”企業(yè)文化建設(shè)。

14.理清思路，查找差距，找準方向，做好各項準備工作，力爭2014年將我社改制為農(nóng)村商業(yè)銀行，提高市場競爭力，與現(xiàn)代金融市場運行早日接軌。

■ 農(nóng)村信用合作社聘用合同 ■

甲方：_____________

乙方：_____________

甲、乙雙方本著平等合作、互惠互利原則，經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，就甲方委托乙方作為甲方“______華庭”廣告服務(wù)代理（包括平面創(chuàng)意、撰文、設(shè)計、策劃）事宜，達成如下一致協(xié)議：

一、合作范圍

甲方委托乙方作“_______華庭”項目廣告服務(wù)代理，全權(quán)負責(zé)本項目廣告創(chuàng)意、撰文、設(shè)計、策劃等代理事宜。

二、合作期限

委托期為______年______月______日至______年______月_____日。本協(xié)議所擬合作期限屆滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，雙方可續(xù)簽協(xié)議。

三、乙方工作內(nèi)容

廣告創(chuàng)意、文案、軟文撰寫、設(shè)計、策劃、影視創(chuàng)意等事宜，包括樓盤VI、報紙廣告、夾報、宣傳單張、海報、樓書、房展、展廳、噴畫、廣告折頁、雜志廣告、DM、邀請函、賀卡、現(xiàn)場POP、戶外廣告等平面設(shè)計、影視創(chuàng)意、影視腳本、活動策劃方案、形象策劃方案。

四、雙方合作方式：

甲、乙雙方以第一個月作為合作試點，在完成第一個月合作后，甲、乙雙方都有權(quán)對對方工作情況、合作程度、是否違約等情況進行評判，以作為是否繼續(xù)合作基礎(chǔ)。如甲、乙雙方對對方合作情況不滿意，均有權(quán)解除余下時間合作關(guān)系。

五、雙方責(zé)任與權(quán)利

甲方責(zé)任和權(quán)利：

1、雙方合作期間，甲方應(yīng)積極配合乙方，及時提供乙方所需各類圖片和文字資料，并應(yīng)對上述資料合法性、真實性、準確性和完整性負責(zé)，如因甲方提供資料而引起法律糾紛，其相關(guān)一切責(zé)任由甲方負責(zé)。

2、甲方有權(quán)及時地對乙方所提交廣告方案、設(shè)計稿和其他書面工作文件以書面形式提出修改意見和建議，乙方據(jù)此進行修改、調(diào)整、直至甲方簽字認可方可定稿。但甲方應(yīng)尊重乙方專業(yè)經(jīng)驗和知識，并應(yīng)考慮乙方工作周期等因素，在乙方提交有關(guān)文件后，應(yīng)及時、完整地以書面形式提出明確意見，以便乙方有足夠時間保質(zhì)保量完成各項業(yè)務(wù)。

3、為避免多頭決策而導(dǎo)致工作質(zhì)量、效率下降，甲方特指定_______為其全權(quán)代表與乙方溝通，具體負責(zé)設(shè)計方案審定，各種方案確定，同時指定____________為其協(xié)助乙方款項結(jié)算。

4、甲方應(yīng)按照本協(xié)議規(guī)定及時付款，以保證項目正常進行。

5、甲方在提出各種正式建議與意見時，應(yīng)采用包括傳真在內(nèi)書面方式，以增進溝通之效率及未來之查證。

6、合作期內(nèi)，甲方在事先未征得乙方同意情況下，不得另行委托其他公司進行設(shè)計，否則視為違約。而在影視、印刷、工程、攝影、策劃執(zhí)行、媒體監(jiān)控、市調(diào)等方面甲方則有權(quán)選擇其他公司負責(zé)，但在同等條件下，甲方應(yīng)優(yōu)先選擇乙方。

7、合作期間，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要要求乙方更換相關(guān)服務(wù)人員。

乙方責(zé)任和權(quán)利：

1、乙方為甲方成立項目服務(wù)小組，該項目小組由項目總監(jiān)負責(zé)，并且配備足夠數(shù)量優(yōu)秀設(shè)計人員。

2、乙方必須根據(jù)甲方要求保證交稿時間，所有交稿數(shù)量均以甲方最后確認稿為準，根據(jù)乙方交稿時間和設(shè)計質(zhì)量來評判乙方工作完成情況。

3、乙方承接甲方廣告業(yè)務(wù)，應(yīng)委派專人與甲方保持緊密聯(lián)系，經(jīng)常與甲方交流、溝通，盡職盡責(zé)為甲方服務(wù)，按時、按質(zhì)、按量完成甲方委托各項工作，并為甲方資料保密。

4、乙方必須派出精干力量為甲方提供設(shè)計，甲方拒絕接收毫無創(chuàng)意和設(shè)計水平稿件。

5、乙方每個月必須提供一份廣告推廣和傳播思路，經(jīng)過審定后按此思路進行廣告創(chuàng)作和執(zhí)行。

6、本項中以上1—5項中，如果有任何一項乙方未能按照甲方要求完成，則被視為違約。

7、雙方合作期間由乙方設(shè)計所有廣告在不影響廣告版面情況下，可以附上乙方標識。

8、雙方合作期間，乙方應(yīng)積極配合甲方工作。乙方提供設(shè)計稿，應(yīng)具有真實性、準確性和完整性以及符合知識產(chǎn)權(quán)合法性，如因乙方提供設(shè)計引起糾紛或爭議，一切責(zé)任由乙方負責(zé)，甲方不承擔(dān)因此產(chǎn)生直接或連帶責(zé)任。

六、工作時間

各項工作開始前，雙方應(yīng)協(xié)商具體時間安排，并由乙方做出詳細工作日進度，雙方遵照執(zhí)行。

七、收費條例

收費標準：

首個服務(wù)月：_____RMB

其他服務(wù)月：每月______RMB

結(jié)算方式與時間：

1、首個服務(wù)月服務(wù)費：簽定本廣告服務(wù)代理協(xié)議書之日起5個工作日內(nèi)先付首個服務(wù)月部分服務(wù)費（即______RMB），首個服務(wù)月服務(wù)費余額于_______年_______月_______日前付清。

2、其它服務(wù)月服務(wù)費：甲方應(yīng)嚴格按照甲、乙雙方確認每月______日前將上月服務(wù)費付請。

3、所有款項匯至乙方指定帳戶：_______________________

4、滯納金：若甲方在以上規(guī)定時間內(nèi)逾期未付款，則須自本協(xié)議約定付款時間算起，每日按拖欠款金額0。5%向乙方支付滯納金；若經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后對工作一致推遲，則收款時間相應(yīng)順延。

5、違約金：若乙方在本合同規(guī)定時間內(nèi)未完成甲方要求工作每拖遲一天按月服務(wù)費0。5%向甲方支付違約金；若經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后對工作一致推遲，則工作時間相應(yīng)順延。

八、知識產(chǎn)權(quán)

本合同所完成之成品或所確認之設(shè)計稿件，在所有款項結(jié)清后，其所有權(quán)及使用權(quán)、版權(quán)歸甲方。但在設(shè)計成品發(fā)布后，乙方有權(quán)使用所設(shè)計之作品參與公益、專業(yè)、行業(yè)或各類組織機構(gòu)所組織競賽評比活動和乙方宣傳品上。

九、違約責(zé)任

1、乙方除自然力、災(zāi)難、政府等不可抗力之因素外，應(yīng)按本協(xié)議約定之要求，完成各項工作，否則視為乙方違約，在這種情況下，甲方有權(quán)單方面終止執(zhí)行本協(xié)議，有權(quán)拒付費用，并向乙方索取由此造成一切損失。

2、如甲方未能按本協(xié)議約定時間內(nèi)付款，使乙方不能及時開展各項工作，因此而給甲方造成工作延誤或影響，乙方不承擔(dān)任何損失或責(zé)任，乙方保留單方面終止合作權(quán)利，并向甲方追討拖欠款項滯納金。

十、終止合同條件

任何一方違反本協(xié)議，守約方有權(quán)通知違約方予以及時糾正；如違約方不能及時糾正，則守約方有權(quán)終止本協(xié)議執(zhí)行。

十一、本協(xié)議自雙方簽約日期起生效。

甲方：_________________乙方：___________________

法人代表：_________________法人代表：___________________

法人代表委托人：___________法人代表委托人：_____________

簽字日期：_____年____月____日

推薦閱讀:

農(nóng)村信用合作社聘用合同（精品16篇）