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常州市勞動合同

發(fā)表時間：2026-01-10

常州市勞動合同（匯總16篇）。

? 常州市勞動合同

原文：涼州詞葡萄美酒夜光杯，欲飲琵琶馬上催。醉臥沙除莫笑，古來征戰(zhàn)幾人回。

譯文

新釀成的葡萄美酒，盛滿夜光杯；正想開懷暢飲，馬上琵琶聲頻催。即使醉倒沙場，請諸君不要見笑；自古男兒出征，有幾人活著歸回？

賞析

涼州詞王翰 葡萄美酒夜光杯， 欲飲琵琶馬上催。 醉臥沙除莫笑， 古來征戰(zhàn)幾人回。 邊地荒寒艱苦的環(huán)境，緊張動蕩的征戍生活，使得邊塞將士很難得到一次歡聚的酒宴。有幸遇到那么一次，那激昂興奮的情緒，那開懷痛飲、一醉方休的場面，是不難想象的。這首詩正是這種生活和感情的寫照。詩中的酒，是西域盛產的葡萄美酒；杯，相傳是周穆王時代，西胡以白玉精制成的酒杯，有如“光明夜照”，故稱“夜光杯”；樂器則是胡人用的琵琶；還有“沙場”、“征戰(zhàn)”等等詞語。這一切都表現(xiàn)出一種濃郁的邊地色彩和軍營生活的風味。 詩人以飽蘸激情的筆觸，用鏗鏘激越的音調，奇麗耀眼的詞語，定下這開篇的第一句—“葡萄美酒夜光杯”，猶如突然間拉開帷幕，在人們的眼前展現(xiàn)出五光十色、琳瑯滿目、酒香四溢的盛大筵席。這景象使人驚喜，使人興奮，為全詩的抒情創(chuàng)造了氣氛，定下了基調。第二句開頭的“欲飲”二字，渲染出這美酒佳肴盛宴的不凡的誘人魅力，表現(xiàn)出將士們那種豪爽開朗的性格。正在大家“欲飲”未得之時，樂隊奏起了琵琶，酒宴開始了，那急促歡快的旋律，象是在催促將士們舉杯痛飲，使已經(jīng)熱烈的氣氛頓時沸騰起來。這句詩改變了七字句習用的音節(jié)，采取上二下五的句法，更增強了它的感染力。這里的“催字”，有人說是催出發(fā)，和下文似乎難以貫通。有人解釋為：催盡管催，飲還是照飲。這也不切合將士們豪放俊爽的精神狀態(tài)。“馬上”二字，往往又使人聯(lián)想到“出發(fā)”，其實在西域胡人中，琵琶本來就是騎在馬上彈奏的。“琵琶馬上催”，是著意渲染一種歡快宴飲的場面。 詩的三、四句是寫筵席上的暢飲和勸酒。過去曾有人認為這兩句“作曠達語，倍覺悲痛”。還有人說：“故作豪飲之詞，然悲感已極”。話雖不同，但都離不開一個“悲”字。后來更有用低沉、悲涼、感傷、反戰(zhàn)等等詞語來概括這首詩的思想感情的，依據(jù)也是三四兩句，特別是末句。“古來征戰(zhàn)幾人回”，顯然是一種夸張的說法。清代施補華說這兩句詩：“作悲傷語讀便淺，作諧謔語讀便妙，在學人領悟。”（《峴P?凳?罰┱饣岸暈頤瞧撓釁舴ⅰＮ?裁礎白鞅?擻鋃簾闈場蹦兀懇蛭??皇竊諦?镎秸?目膳攏?膊皇潛硐侄勻致砩?牡難岫瘢??皇嵌隕??槐５陌?盡Ｈ夢頤竊倩毓?啡タ純茨腔堆緄某∶姘桑憾??耪笳蠡犢臁⒓ぴ降吶?蒙???棵欽媸切酥路裳錚?閼邐易茫?徽笸匆??螅?闋硪馕⑽⒘恕Ｒ殘磧腥訟敕瘧?稅桑?饈弊?斜閿腥爍囈校號率裁矗?砭妥戇桑?褪親砦隕吵。?睬脛釵荒?Γ?骯爬湊髡郊溉嘶亍保?頤遣皇竊緗??樂彌?韌飭寺穡靠杉?餿?⑺牧驕湔?竅?淶娜熬浦?剩??⒉皇鞘裁幢?酥?椋??溆屑阜幀靶弛省保?匆參?∏楹ㄗ硌暗昧俗罹哂謝肪澈托愿裉卣韉摹襖磧傘薄！白砦隕吵　保?硐殖隼吹牟喚鍪嗆婪擰⒖?省⑿朔艿母星椋??一褂兇攀鈾廊綣櫚撓縷??夂禿闌?捏巰??允鏡娜攘移?帳且恢碌摹Ｕ饈且桓齷獨值氖⒀紓?淺∶婧鴕餼塵霾皇且渙礁鋈嗽諛嵌?癡宓妥茫?杈平匠睢Ｋ?敲骺斕撓镅浴⑻???吹慕謐嗨?從吵隼吹那樾魘潛擠諾模?袢鵲模凰??說氖且恢旨ざ?拖蟯?囊?guī)魅力?庹?鞘⑻票呷??奶厴?ＧО倌昀矗?饈資?恢蔽?嗣撬??小?BR> （趙其鈞）

? 常州市勞動合同

第一條 為規(guī)范住房公積金提取，保證住房公積金定向用于購建住房消費，維護住房公積金所有者的合法權益，根據(jù)國務院《住房公積金管理條例》等有關規(guī)定，結合本市實際情況，制定本辦法。

第二條 本市行政區(qū)域內住房公積金的提取及其管理，適用本辦法。

第三條 市住房公積金管理中心負責本市住房公積金的提取管理。其分支機構負責所轄行政區(qū)域內住房公積金提取業(yè)務的具體承辦。

第四條 住房公積金提取涉及的金融業(yè)務，由市住房公積金管理中心委托市住房公積金管理委員會指定的商業(yè)銀行(以下簡稱受托銀行)辦理。

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甲方：地址：聯(lián)系電話：乙方：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：風險提示：

企業(yè)的招聘工作完成后，就進入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價：

一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過________年未簽勞動合同，企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。

二是，如果未簽訂勞動合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務，無法解除勞動合同。 為建立勞動關系，明確雙方權利義務，依據(jù)中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。

一、合同類型和期限甲、乙雙方選擇以下第______種形式確定本合同期限：

（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。

（二）無固定期限：自________年____月____日起。其中雙方約定的試用期為________年____月____日至________年____月____日止。試用期包括在合同期內。風險提示：

試用期包含在勞動合同期限內，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：

1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；

2、勞動合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；

3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。

違反以上規(guī)定進行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。

二、工作內容和工作地點甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_________工作崗位，工作地點為_________。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方的工作崗位和工作地點。

三、工作時間和休息工作時間按下列第_____項確定：

（一）實行標準工時制。乙方每日工作時間不超過XXX時，每周工作時間不超過XXX時。

（二）實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。

（三）實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制。結算周期：按_________結算。甲方由于生產經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過三小時，但每月不得超過三十六小時。甲方依法保證乙方的休息休假權利。

四、勞動報酬和發(fā)放時間

（一）乙方試用期間的月勞動報酬為_________元。

（二）試用期滿后，乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬為_______元，或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為_________。乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

（三）甲方的工資發(fā)放日為每月____日。甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。

（四）乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間，甲方應當依法支付工資。第四條工作時間和休息休假乙方實行的工時制為__________________。

（1）標準工時工作制；

（2）綜合計算工時工作制；

（3）不定時工作制。甲方應按照國家和地方有關規(guī)定，合理安排乙方的工作時間和休息休假。

五、社會保險風險提示：

繳納社會保險是企業(yè)的法定義務，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務。因此，為勞動者繳納社會保險，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當員工以此通過法律程序維權，用人單位就要為此付出相應的代價。甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用。乙方應當繳納的社會保險費，由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險轉移等相關手續(xù)。乙方患病或非因工負傷的待遇按照國家和地方有關政策規(guī)定執(zhí)行。乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規(guī)執(zhí)行。乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動合同的終止與解除甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應在合同約定中告知，甲方應為乙方的生產工作提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。甲方必須自覺執(zhí)行國家有關女職工勞動保護和未成年工特殊保護規(guī)定。

七、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。

八、其他

（一）本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

（二）本合同未盡事項，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。

（三）本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。

（四）本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。

（五）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(單位蓋章)：________年____月____日乙方(簽名)：________年____月____日

不可復制，請直接

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纖云弄巧，飛星傳恨，銀漢迢迢暗度。金風玉露一相逢，便勝卻人間無數(shù)。柔情似水，佳期如夢，忍顧鵲橋歸路。兩情若是久長時，又豈在朝朝暮暮。

注釋（1）鵲橋仙：此調專詠牛郎織女七夕相會事。始見歐陽修詞，中有“鵲迎橋路接天津”句故名。又名《金風玉露相逢曲》、《廣寒秋》等。雙調，五十六字，仄韻。

（2）纖云：輕盈的云彩。弄巧：指云彩在空中幻化成各種巧妙的花樣。

（3）飛星：流星。一說指牽牛、織女二星。

（4）銀漢：銀河。迢迢：遙遠的樣子。暗度：悄悄渡過。

（5）金風玉露：指秋風白露。李商隱《辛未七夕》：“由來碧落銀河畔，可要金風玉露時”。

（6）忍顧：怎忍回視。

（7）朝朝暮暮：指朝夕相聚。語出宋玉《高唐賦》。

譯文秋云多變，流星傳恨，牛郎織女在七夕渡天河相會。

秋風白露在秋天相遇，勝過了人間無數(shù)的兒女情長。

溫柔情感如水，美好時光如夢，不忍回顧各回鵲橋兩頭的路。

如果雙方的感情是堅貞不渝的，又何必執(zhí)著于朝夕相守。

賞析這是一首詠七夕的節(jié)序詞，起句展示七夕獨有的抒情氛圍，“巧”與“恨”，則將七夕人間“乞巧”的主題及“牛郎、織女”故事的悲劇性特征點明，練達而凄美。借牛郎織女悲歡離合的故事，歌頌堅貞誠摯的愛情。結句“兩情若是久長時，又豈在朝朝暮暮”最有境界，這兩句既指牛郎、織女的愛情模式的特點，又表述了作者的愛情觀，是高度凝練的名言佳句。這首詞因而也就具有了跨時代、跨國度的審美價值和藝術品位。

此詞熔寫景、抒情與議論于一爐，敘寫牽牛、織女二星相愛的神話故事，賦予這對仙侶濃郁的人情味，謳歌了真摯、細膩、純潔、堅貞的愛情。詞中明寫天上雙星，暗寫人間情侶；其抒情，以樂景寫哀，以哀景寫樂，倍增其哀樂，讀來蕩氣回腸，感人肺腑。

詞一開始即寫“纖云弄巧”，輕柔多姿的云彩，變化出許多優(yōu)美巧妙的圖案，顯示出織女的手藝何其精巧絕倫。可是，這樣美好的人兒，卻不能與自己心愛的人共同過美好的生活。“飛星傳恨”，那些閃亮的星星仿佛都傳遞著他們的離愁別恨，正飛馳長空。

關于銀河，《古詩十九首》云：“河漢清且淺，相去復幾許？盈盈一水間，脈脈不得語。”“盈盈一水間，近咫尺，似乎連對方的神情語態(tài)都宛然目。這里，秦觀卻寫道：”銀漢迢迢暗渡“，以”迢迢“二字形容銀河的遼闊，牛女相距之遙遠。這樣一改，感情深沉了，突出了相思之苦。迢迢銀河水，把兩個相愛的人隔開，相見多么不容易！”暗渡“二字既點”七夕“題意，同時緊扣一個”恨“字，他們踽踽宵行，千里迢迢來相會。

接下來詞人宕開筆墨，以富有感情色彩的議論贊嘆道：“金風玉露一相逢，便勝卻人間無數(shù)！”一對久別的情侶金風玉露之夜，碧落銀河之畔相會了，這美好的一刻，就抵得上人間千遍萬遍的相會。詞人熱情歌頌了一種理想的圣潔而永恒的愛情。“金風玉露”用李商隱《辛未七夕》詩：“恐是仙家好別離，故教迢遞作佳期。由來碧落銀河畔，可要金風玉露時。”用以描寫七夕相會的時節(jié)風光，同時還另有深意，詞人把這次珍貴的相會，映襯于金風玉露、冰清玉潔的背景之下，顯示出這種愛情的高尚純潔和超凡脫俗。

“柔情似水”，那兩情相會的情意啊，就象悠悠無聲的流水，是那樣的溫柔纏綿。“柔情似水”，“似水”照應“銀漢迢迢”，即景設喻，十分自然。一夕佳期竟然象夢幻一般倏然而逝，才相見又分離，怎不令人心碎！“佳期如夢”，除言相會時間之短，還寫出愛侶相會時的復雜心情。“忍顧鵲橋歸路”，轉寫分離，剛剛借以相會的鵲橋，轉瞬間又成了和愛人分別的歸路。不說不忍離去，卻說怎忍看鵲橋歸路，婉轉語意中，含有無限惜別之情，含有無限辛酸眼淚。

回顧佳期幽會，疑真疑假，似夢似幻，及至鵲橋言別，戀戀之情，已至于極。詞筆至此忽又空際轉身，爆發(fā)出高亢的音響：“兩情若是久長時，又豈在朝朝暮暮！”秦觀這兩句詞揭示了愛情的真諦：愛情要經(jīng)得起長久分離的考驗，只要能彼此真誠相愛，即使終年天各一方，也比朝夕相伴的庸俗情趣可貴得多。這兩句感情色彩很濃的議論，與上片的議論遙相呼應，這樣上、下片同樣結構，敘事和議論相間，從而形成全篇連綿起伏的情致。這種正確的戀愛觀，這種高尚的精神境界，遠遠超過了古代同類作品，是十分難能可貴的。

這首詞的議論，自由流暢，通俗易懂，卻又顯得婉約蘊藉，余味無窮。作者將畫龍點睛的議論與散文句法與優(yōu)美的形象、深沉的情感結合起來，起伏躍宕地謳歌了人間美好的愛情，取得了極好的藝術效果。

此詞的結尾兩句，是愛情頌歌當中的千古絕唱。

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合同編號____________

甲方：常州XXX公司

法定代表人：

乙方：求職者

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條 本合同為_____________________期限勞動合同。

本合同于_____年_____月_____日生效，其中試用期至_____年_____月_____日止。

本合同于____________________________________終止。

二、工作內容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任____________________________________崗位(工種)工作。

第三條 乙方工作應達到____________________________標準。

三、勞動保護和勞動條件

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行________________工時制度。

執(zhí)行標準工時制的，乙方每日工作時間8小時，每周工作40小時。

執(zhí)行綜合計算工時工作制的，乙方平均每天工作時間不超過8小時，平均每周工作不超過40小時。

執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間。

第五條 甲方安排乙方加班，應符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長工作時間，應支付不低于工資的150%的工資報酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方法定休假日工作的，應支付不低于工資的300%的工資報酬。

乙方加班工資基數(shù)為每日________元或按_____________執(zhí)行。

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度。

第七條 甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育。

四、勞動報酬

第八條 甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元或按___________執(zhí)行。乙方在試

用期間的工資_____________________________.甲乙雙方對工資的其他約定_________________________

第九條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為______元或按________執(zhí)行。

五、保險福利待遇（勵志的句子 Www.dJZ525.COm）

第十條 甲乙雙方按國家和常州市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)。

第十一條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、常州市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按____________支付乙方病假工資。

第十二條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和常州市的有關規(guī)定執(zhí)行。

第十三條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

六、勞動紀律

第十四條 甲方根據(jù)生產經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動紀律乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)規(guī)章制度進行處理，直至解除本合同。

第十五條 乙方應遵守勞動紀律的規(guī)章制度，遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質。

七、勞動合同的變更、解除

第十六條 有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)：

(一) 甲乙雙方協(xié)商一致的;

(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的;

(三) 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

第十七條 當事人依據(jù)第十六條第(二)項的約定，一方要求變更本合同的，應將變更要求書面通知另一方，另一方應在15日內(含15日)書面答復對方;15日內未答復的視為不同意變更本合同。

第十八條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十九條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二) 嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動合同的;

(三) 嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(四) 被依法追究刑事責任的。

第二十條 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：

(一)乙方患病后者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的;

(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

第二十一條 甲方有下列情形之一，確需裁減人員的，應當提前30日向全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經(jīng)向勞動和社會保障部門報告后，可以解除合同：

(一) 瀕臨破產進行法定整頓期間的;

(二) 因防治工業(yè)污染源搬遷的;

(三) 生產經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難的。

第二十二條 乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條解除本合同：

(一) 患職業(yè)病或者因工負傷并被確認達到傷殘等級的;

(二) 患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

(三) 女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

(四)在甲方連續(xù)工作xx年以上，且距法定退休年齡不滿5年的;

(五) 復員、轉業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;

(六) 建設征地農轉非工人員初次參加工作未滿3年的;

(七) 義務服兵役期間的;

(八) 集體協(xié)商的職工代表在勞動合同期內自擔任代表之日起5年以內的。

第二十三條 乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，甲方應予已辦理相關手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢的除外。

第二十四條 有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

(一)在試用期內的;

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

(四)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。

第二十五條 本合同期限界滿后，因甲方原因未辦理終止手續(xù)，乙方要求解除勞動關系的，勞動關系即行解除。

八、勞動合同的終止、續(xù)訂

第二十六條 有下列情形之一的，本合同終止：

(一)合同期限屆滿的;

(二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

(三)乙方達到法定退休條件的;

(四)甲方依法破產、解散的;

(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

第二十七條 本合同期限界滿前30日，甲方應將終止或續(xù)訂勞動合同意向以書面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而終止勞動合同的，以乙方上月日平均工資為標準，每延遲1日，支付乙方1日工資的賠償金。

第二十八條 有下列情形之一的，應續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù)：

(一)甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的;

(二)本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關系，乙方要求續(xù)訂勞動合同的。

出現(xiàn)本條第(二)項情況，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于12個月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應與其簽訂無固定期限勞動合同。

九、經(jīng)濟補償與賠償

第二十九條 發(fā)生下列情形之一的，甲方按下列標準向乙方支付經(jīng)濟補償金：

(一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除全額支付乙方工資報酬外，還應加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金;

(二)支付乙方的工資報酬低于常州市最低工資標準的，在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分25%的經(jīng)濟補償金。

第三十條 有下列情形之一的，甲方根據(jù)乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12個月的平均工資，工作每滿1年支付1個月工資的經(jīng)濟補償金，不滿1年的按1年計算，最多不超過12個月：

(一)經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的;

(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的;

(三)本合同期限屆滿，因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動關系，甲方與乙方協(xié)商一致，解除勞動關系的。

第三十一條 有下列情形之一的，甲方解除本合同，應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿1年支付乙方相當于甲方上年月平均工資1個月工資的經(jīng)濟補償金，不滿1年的按1年計算，如乙方解除本合同前12個月的平均工資高于甲方上年月平均工資，按本人月平均工資計發(fā)：

(一)乙方患病或者非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

(二)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;

(三)甲方裁減人員的。

第三十二條 甲方向乙方支付的經(jīng)濟補償金的計發(fā)標準不得低于常州市最低工資。

第三十三條 甲方解除本合同后，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金的，除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還需按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟補償金。

第三十四條 甲方依據(jù)本合同第二十條第(一)項解除勞動合同的，應支付不低于6個月工資的醫(yī)療補助費。患重病的還應加發(fā)50%的醫(yī)療補助費，患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補助費。

第三十五條 甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。

第三十六條 甲方出資培訓和出資招接收的乙方，違反本合同的約定解除合同的賠償標準為

第三十七條 乙方因存在本合同規(guī)定的第十九條第(二)項、第(三)項規(guī)定的情形，被甲方解除本合同，且給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

第三十八條 乙方違反本合同約定條件解除勞動合同或違反保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應依法承擔賠償責任。

十、當事人約定的其他內容

第三十九條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：省略

十一、勞動爭議處理及其它

第四十條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第四十一條 本合同的附件如下：省略

第四十二條 本合同未盡事宜或與今后國家、常州市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第四十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

乙方(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

簽證機關(蓋章)

簽證員(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

? 常州市勞動合同

承租方(乙方):

身份證號:

住 小區(qū) 宅 區(qū)(縣) 座 胡同 落 住 樓 宅 結構 狀 平 況 租 自 期 用 自 自 租 自 金 雙方議定事項如下:

租賃期滿后，如乙方要求繼續(xù)租賃，則須提前______個月向甲方提出，甲方收到乙方要求后___天內答復。如同意繼續(xù)租賃，則續(xù)簽個人租房合同書。同等條件下，乙方享有優(yōu)先租賃的權利。

一, 本合同為甲乙雙方住宅租賃憑證. 雙方均應遵守國家和本市有關房屋管理的法律, 法規(guī), 規(guī)章和政策.

租賃期間，任何方提出終止合同，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂終止個人租房合同書。若一方強行中止合同，須向另一方支付違約金 元。

二,甲方按市人民政府統(tǒng)一規(guī)定的租金標準,房屋條件和有關規(guī)定核定乙方承租住宅應交納的租金.房屋條件 或租金標準變動時,甲方應及時予以調整.

雙方約定半年租金共計__________元，有關城建費、衛(wèi)生費、安全保衛(wèi)費等管理費均由乙方負責繳納。

三,甲方負責乙方承租房屋及其附屬設施的檢查維修,保障居住安全和正常使用.因甲方負責致使房屋倒 塌,毀損造成乙方的直接經(jīng)濟損失,由甲方負責賠償.

租賃期間，乙方應愛護甲方財產，一切安全責任事故由乙方承擔。如發(fā)現(xiàn)甲方財產損壞的，維護費用由乙方承擔。

四,乙方應于當月交納房租.逾月未交者,除補交欠租外,須另交所欠租金金額百分之十的違約金.無正 當理由拖欠租金六個月以上的,按合同第十二條處理.

甲方不得干涉乙方的合法經(jīng)營活動。如甲方提前收回租房，應提前壹個月通知乙方，乙方應無條件退還甲方;如乙方不需用該出租房，應壹個月通知甲方，不得自行轉租，承租時。

五,乙方與第三者換房,符合有關規(guī)定的,甲方應予辦理有關手續(xù).

六,租期內乙方履行合同規(guī)定的義務,租賃期滿,乙方又需要繼續(xù)承租的,甲方應繼續(xù)出租,并重新簽訂 租賃合同.租期內乙方有違約行為,又尚未改正的,租賃期滿,甲方有權緩簽或拒簽新租賃合同.

租期滿，如乙方要繼續(xù)承租，乙方應提前壹個月向甲方申請續(xù)訂租賃協(xié)議。租賃費與現(xiàn)年市場價協(xié)商調整。

七,租賃期限內,乙方同一戶籍共同居住一年以上又無其他住房的家庭成員愿意繼續(xù)履行原合同,其他家 庭成員又無異議的,可以辦理更名手續(xù).

租金約定每月初日準時送交______________公司，每超一天按_____%收取滯納金。

乙方對承租的房屋及室內裝修,設備須愛護使用,并負責保管,因乙方責任造成房屋及其附屬設施損 壞的,由乙方負責修復或賠償.樓梯間,門道,走廊,屋頂?shù)裙貌课?乙方不得私自占用.電梯,電視共用天線等公用設施,乙方應愛護使 用,注意照管,防止損壞.公用部位損壞由責任者賠償.甲方檢查,

租賃期限為___個月，甲方從起將出租房屋交付乙方使用，至_____日收回。乙方有下列情形之一的甲方可以終止合同收回房屋：

九,乙方不得擅自拆改房屋建筑結構及設備,如確屬必需,須事先取得甲方同意并另行簽訂協(xié)議后,方可 拆改.擅自拆改的,乙方應負責恢復原狀或賠償.

甲乙雙方議定月租金________元整，年租金共計：________元整。付款方式為季度付款(即押一付三)。

十,乙方承租甲方的房屋,當甲方變更時,本合同同時中止,變更后的甲方應與乙方重新簽訂合同.

十一, 因城市建設等需要, 乙方承租的房屋須騰讓時, 甲方有權中止合同, 乙方所需房屋按有關規(guī)定辦理.

乙方應按本合同規(guī)定付租金及各項費用，甲方有權收回房屋，終止合同。如果提前退租需要繳納1個月租金。

十二,乙方有下列情況之一時,甲方有權中止合同,收回房屋.

1.擅自將承租的房屋轉租,轉讓,轉借,私自交換使用,出賣或變相出賣使用權的;

2.擅自改變房屋用途的;

3.利用住宅進行非法活動的;

4.無正當理由拖欠房租六個月以上的;

5.房屋無故空閑連續(xù)六個月以上的;

6.全家遷往外地的.

十三,乙方要求解除合同時,須于一周前通知甲方.本合同中止時,雙方須辦理以下手續(xù):

1.按租賃合同清點房屋及設備;

2.結清房屋租金,暖氣費和應交納的有關費用.

3.交清違約金和賠償金.

十四,甲乙雙方任何一方違反本合同造成糾紛時,甲乙方均有權訴請人民法院解決.

十五,本合同自簽訂之日起生效.一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力.原簽定的《公有住宅租賃合 同》同時廢止.

租賃期間，乙方不得擅自改變房屋的結構及用途，如因乙方改變房屋結構或用途。

十六,本合同如有未盡事宜或變動事項以及單位另有規(guī)定的,應在雙方合同附記欄中寫明,并由雙方簽字 蓋章,注明日期.

乙方應注意居住和經(jīng)營安全，自行采取防火、防盜等安全措施。加強用電安全，不得亂拖、亂接電線;

簽訂合同者

甲方:

乙方:

(單位及經(jīng)辦人簽字蓋章)

(簽字或蓋章)

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出租方：____________(以下簡稱甲方)

承租方：____________(以下簡稱乙方)

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，乙方為在開發(fā)區(qū)設立________公司而租用甲方房屋，并就此租房事宜達成如下協(xié)議：

乙方應注意居住安全，自行采取防火、防盜等安全措施。對于防盜、防火、用電安全進行經(jīng)常檢查。如乙方措施不當造成損失，其損失由乙方自行承擔;造成甲方房屋財產損失，由乙方全額賠償給甲方;造成第三方房屋財產損失，由乙方負責處理。

一、甲方同意供給乙方經(jīng)營用房____平方米，用于該公司經(jīng)營之用，該房屋坐落于____________.

乙方不得把社會閑散人員帶入房內，七、乙方對租用房沒有處理權，不能擅自與人合租、轉租或借給他人，也不能改變其用途，否則屬于違約。如有此類情況發(fā)生。

二、該房屋租金經(jīng)雙方商定為每月____元。該房屋總租金為____元。

四、乙方同意預交____元作為保證金，合同終止時，當作房租沖抵。

五、房屋租賃期為____，從____ 年____ 月____日至____年____月____日。在此期間，任何一方要求終止合同，須提前三個月通知對方，并償付對方總租金____的違約金;如果甲方轉讓該房屋，乙方有優(yōu)先購買權。

六、因租用該房屋所發(fā)生的除土地費、大修費以外的其它費用，由乙方承擔。

七、在承租期間，未經(jīng)甲方同意，乙方無權轉租或轉借該房屋;不得改變房屋結構及其用途，由于乙方人為原因造成該房屋及其配套設施損壞的，由乙方承擔賠償責任。

水表現(xiàn)為：(2)電表現(xiàn)為：度;(3)煤氣表現(xiàn)為：度。第十七條 本合同在履行中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時。

租賃期滿后，如乙方要求繼續(xù)租賃，甲方收到乙方要求后________天內答復。如同意繼續(xù)租賃，則續(xù)簽租賃合同。同等條件下，乙方享有優(yōu)先租賃的權利。在原租期已到期，新的續(xù)租協(xié)議還未簽訂的情況下，甲方有權收回房屋。

八、甲方保證該房屋無產權糾紛;乙方因經(jīng)營需要，要求甲方提供房屋產權證明或其它有關證明材料的，甲方應予以協(xié)助。

租賃期滿后，如乙方要求繼續(xù)租賃，則須提前 1個月向甲方提出，甲方收到乙方要求后7天內答復。如同意繼續(xù)租賃，則續(xù)簽租賃合同。

乙方租期未到期而要求退租時，必須與甲方協(xié)商一致，保證金可視情況給予退還。乙方承租到期應完好歸還房屋和所有鑰匙及有關物品。

九、就本合同發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權向天津開發(fā)區(qū)人民法院提起訴訟，請求司法解決。

本房屋月租金為人民幣______元，按月/季度/年結算。每月月初/每季季初/每年年初___日內。

十、本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議，經(jīng)公證后與本合同具有同等法律效力。

十一、本合同以雙方共同認可并經(jīng)公證后生效。

甲方：________________(簽章) 乙方：________________(簽章)

代表人：________________(簽章) 代表人：________________(簽章)

簽訂時間：________________ 簽訂時間：________________

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我國戶口遷移政策內容十分廣泛，涵蓋了干部、職工及其家屬、學生、軍人及其家屬等各類群體。接下來由小編為大家整理出常州市戶口遷移證補辦辦理材料，希望大家喜歡！

補辦材料：

1、本人身份證（原件與復印件）；

2、遺失補發(fā)申請表；

3、戶口遷移證存根復印件。

注：已經(jīng)報案的.要出具遺失遷移證的報案證明。

拓展：常州市戶口遷移證居民辦理須知

一、居民、職工家屬城鎮(zhèn)戶口申報落戶需帶材料：

1、落戶申請書；

2、被投靠人所在單位或街道辦事處出具的證明；

3、投靠人原籍戶籍證明；

4、結婚證原件、復印件；

5、雙方身份證復印件；

6、投靠人原籍街道辦事處出具的無業(yè)證明。

二、居民、職工家屬申報“農轉非”落戶需帶材料：

1、落戶申請書；

2、被投靠人所在單位或街道辦事處出具的證明；

3、投靠人原籍戶籍證明；

4、結婚證原件、復印件；

5、雙方身份證復印件。

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1．每月15日、20日、25日（遇節(jié)假日往后順延）和最后一個工作日為貸款銀行批扣日，批扣日當天在銀行批扣數(shù)據(jù)成功返回之前不能進行任何還貸提取或還貸。

2．辦理住房公積金貸款還清的，中心準予提取后即時轉賬還清貸款；若提取總額小于貸款剩余本息的`，由借款人在準予提取后十日內攜帶《住房公積金貸款準予轉賬還貸通知書》到貸款銀行辦理轉賬還清貸款手續(xù)，不足部分借款人應自籌資金當場結清。

3．辦理“公轉商”補息貸款還清的，中心準予提取后，借款人及時到貸款銀行辦理還清貸款手續(xù)，辦理期限不得晚于次月末，逾期未還清貸款的，中心終止貼息且不再為該筆貸款辦理提前部分還貸提取、一次性還清貸款提取。

4．如由配偶代辦的，申請人住房公積金儲存卡密碼為初始密碼的，可不更改初始密碼，但需提供能證明其夫妻關系的材料（結婚證或戶口簿等）原件及代辦人身份證原件；如委托他人代辦的，申請人住房公積金儲存卡密碼為初始密碼的，需先由儲存卡職工本人更改密碼后再委托他人代辦，并提供代辦人身份證原件。

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一只金龜子，伏在芝麻莖上，一連吃了兩顆芝麻苞兒。摸摸肚子，覺得挺飽，便打個嗝兒飛了起來。

“飯后百步走”，這是人類的習慣，卻也讓金龜子學來了。不過到他這兒，“百步走”改成了“百步飛”。

金龜子飛呀、飛呀，看到山道上走來一隊人馬。

嗬!人可真不少，隊列長長的，旗幟招展，一眼望不到頭。“這些人是干啥的呢?”這小小昆蟲的好奇心還挺盛。他見一棵樹上站著只白頭翁，便飛落在這鳥兒身旁，問道：“白頭翁爺爺，這些人是干啥的?”

“這樣的大事也不知道?”白頭翁伸出翅尖捋捋胡子，老氣橫秋地說，“這是當今皇上到泰山封禪回來啦!”

金龜子不懂什么叫“封禪”。有學問的白頭翁便告訴他：皇帝到泰山筑壇祭天叫“封”；在泰山南邊的梁父山祭地叫“禪”。是皇帝向天帝匯報工作的儀式，所以才這般隆重。

金龜子點點頭。眼看著那大隊人馬進了延春寺，便跟進去想看看熱鬧。他飛進寺內，落在一株柏樹上，朝里一看，人們正在忙忙活活地開飯。對面幾棵大樹的樹蔭下，擺著桌子，上面放著菜肴。當中坐著個留胡子的老頭，想必就是那個皇帝了。

金龜子可算是個機靈的蟲兒，他真的沒看錯。那皇帝正是宋真宗趙恒。宋真宗跟遼邦打仗，在金沙灘被遼軍打敗，連楊家將的老令公楊繼業(yè)也陣亡了。后來雙方講和，這位打了敗仗的宋真宗卻反而要向老百姓夸耀戰(zhàn)功，說他打的是勝仗。還聽從了大臣三司使丁謂的慫恿，帶了人馬來泰山封禪。想用這個舉動掩蓋他的敗績，欺騙老百姓。

這些內情就連有學問的白頭翁都不清楚，老百姓自然更蒙在鼓里。這些事不去說它。只說金龜子很想飛近前仔細瞧瞧這位皇帝的模樣。可是又一看，皇帝身旁站著好幾個拿蠅甩子的男人，就又縮回去了。

蠅甩子是一種常用工具，一根短棍上拴一束馬尾，用來驅趕蒼蠅，所以叫“蠅甩子”。而這幾個拿著蠅甩子替皇帝驅趕蒼蠅的漢子，便是宮中的太監(jiān)。可能因為那時正是夏天，蒼蠅很多的緣故，太監(jiān)們人人都拿一把蠅甩子。后來舞臺上、電影電視里，扮演太監(jiān)的演員就都必拿蠅甩子做道具了，大概就是從這兒學來的吧!

這些都是題外的閑話，說過拉倒。還是繼續(xù)講金龜子的事。

金龜子雖然不是蒼蠅，可如果讓蠅甩子抽上一下，大概也好受不了，于是便放棄了觀看皇帝的念頭。他從寺院飛出去，到寺門口那兒一看，山門前站著幾個小孩，其中有他認識的男孩小三子。金龜子便飛落到小三子的衣襟上，問他：“小三子，你在這兒干嘛?”

“想看看皇上唄!”

“皇上在廟里哪，你進里邊看去。”

小三子指指門前的衛(wèi)兵，說：“這些家伙不讓進。”

他們正在談著，一個穿官服的半大老頭走出來。他一邊邁著四方步一邊剔著牙縫。他是誰呢?原來就是攛掇皇帝封禪的三司使丁謂呀!

丁謂也有個“飯后百步走”的習慣。他一邊走一邊數(shù)數(shù)兒：“28、29、30……”突然，他看到小三子衣服前襟上的金龜子了，急忙三步兩步跑過去，伸出三個手指，一下子就把金龜子捏住了。

金龜子倒是發(fā)現(xiàn)這家伙不懷好意，沒想到他邁著方步卻冷不丁跑起來，再說金龜子屬于“鞘翅目”的昆蟲，他那金光閃閃的前翅，是角質的，只起保護后翅的作用，唯有后翅才能展開飛翔。可等他剛把前翅掀起，后翅還沒展開的時候，丁謂的三個手指已經(jīng)捏過來了。

“干嘛!干嘛!”金龜子的六只腳爪用力抓住小三子的衣服，一邊尖聲叫著。

? 常州市勞動合同

甲方：

住所：

聯(lián)系電話：

乙方：

住所：

聯(lián)系電話：

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

1、有固定期限的勞動合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。并約定試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2、無固定期限的勞動合同自_______年_______月_______日起。并約定試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

3、以完成工作任務為勞動合同期限，自_______年_______月_______日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。

二、工作地點

甲乙雙方約定勞動合同履行地為______________。

三、工作內容

1、乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工作。甲方根據(jù)工作需要，按照合理誠信原則，可依法變動乙方的工作崗位。

2、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合國家法律法規(guī)的勞動基準和甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。

四、工作時間和休息休假

1、甲乙經(jīng)協(xié)商確認執(zhí)行條款，平均每周工作不超過_______小時。

2、甲方實行每天_______小時工作制。

3、具體作息時間，甲方安排如下：

（1）每周_______至周_______工作，上午_______小時，下午_______小時。

（2）每周周_______為休息日。

4、甲方依法為乙方安排帶薪年休假，具體休假時間雙方協(xié)商決定。

五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)病危害防護

1、甲方對可能產生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的傷亡事故，減少職業(yè)病危害。

2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應定期為乙方進行健康檢查，并在乙方離職前進行職業(yè)健康檢查。

3、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行。

4、甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定，對乙方提供保護。

5、乙方患病或非因工負傷的，甲方按照國家關于醫(yī)療期的規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動報酬

甲方應當每月至少_______次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

1、甲方承諾每月______日為發(fā)薪日。

2、乙方在試用期內的工資為每月_______元。

七、社會保險

1、雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

2、甲方應當依法為乙方繳納各項社會保險費，并每年向職工公布本單位全年社會保險費繳納情況，接受職工監(jiān)督。

3、如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應負責及時救治，或提供可能的幫助，并在規(guī)定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務。

八、雙方協(xié)商一致，約定下列條款

1、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密事項的，甲方可事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

2、由甲方出資對乙方進行專業(yè)技術培訓，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權利義務。

3、甲方按國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

九、勞動爭議處理

1、勞動合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方應當全面履行，并嚴格執(zhí)行依法執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂和給付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。

2、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起_______年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起_______日內向人民法院提起訴訟。

3、甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門投訴。

十、其他事項

1、甲方未按本合同約定為乙方繳納住房公積金的，乙方有權向住房公積金管理部門投訴。

2、勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時告知甲方，以便于聯(lián)系。

3、本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

4、本合同不得涂改。

5、本合同如需同時用中文、外文書寫，內容不一致的，以中文文本為準。

6、本合同一式_______份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)_______份。

甲方（簽字）：

簽訂地點：

_________年________月______日

乙方（簽字）：

簽訂地點：

_________年________月______日

? 常州市勞動合同

乙方(承租人)：___________簽名

身份證號碼：______________________________(需本人填寫)

一、甲方將______________路_________號 的房屋出租給乙方作為__________________使用。

二、 租期 年，從____年___月___日起到______年___月___日為止。

三、 月租金為人民幣_____________元，乙方共現(xiàn)金支付(計大寫_______________元整)。付款期限

四、保證金

1、交付租金同時，乙方應另付保證金人民幣__________________元整(小寫： 元人民幣)。

在租賃期內，乙方有下列行為之一的，甲方有權終止合同，乙方應向甲方支付合同總租金20%的違約金，若支付的違約金不足彌補甲方損失的。

2、保證金支付方式：

3、保證金退還必須退還給

五、房主為承租人提供的家具

六、乙方租用后應注意以下事項：

1、乙方應遵紀守法，合法居住，并自行辦理相關手續(xù)、承擔相關責任。

2、乙方應注意居住安全，自行采取防火、防盜等安全措施。對于防盜、防火、用電安全進行經(jīng)常檢查。如乙方措施不當造成的所有損失，其損失由乙方自行承擔;造成甲方房屋財產損失，由乙方全額賠償給甲方;造成第三方房屋財產損失，由乙方負責處理。

甲方根據(jù)修繕標準檢查，維修房屋和設備，保障安全、正常使用。甲方維修房屋時，乙方應積極協(xié)助，不得阻礙施工。在正常情況下，如因檢查不周，維修不及時，以致房屋倒塌，使乙方遭受經(jīng)濟損失時，由甲方負責賠償。

3、乙方對租用房沒有處理權，不能擅自轉租或借給他人，也不能改變其用途，否則屬于違約。如有此類情況發(fā)生除支付違約金外，甲方有權解除協(xié)議并收回房屋。

甲方鑒定房屋危險，必須騰出時，乙方應按期遷出，其居住房由甲方解決。

電、水、電視及其它設施由乙方使用，產生的費用(包括治安、政府部門的各項管理費用)由乙方按時、足額繳納，如有失誤，造成麻煩，乙方自行解決，確需甲方出面協(xié)助解決時，乙方應與甲方協(xié)商。

乙方對承租的房屋及室內裝修設備，應負責保管，愛護使用，注意防火、防凍。如有損壞，乙方應負責修復或賠償。乙方應愛護使用，注意照管，防止損壞。

附：電表底數(shù)___________;水表底數(shù)___________;電視費______________;

以上數(shù)據(jù)由乙方自行核對，自行填寫。

4、乙方在租用期內，不得改變房屋結構及其設施;使用中如有損壞或管道堵塞，費用自理。乙方裝修須合理且費用自理;乙方退租或租期到期如需拆除裝修請同時恢復房屋原貌。

甲乙雙方議定月租金______元，由乙方在______月______日交納給甲方。先付后用。甲方收取租金時必須出具由稅務機關或縣以上財政部門監(jiān)制的收租憑證。無合法收租憑證的乙方可以拒付。

5、甲方不分擔乙方在租房期內對其自身造成的損失和對第三方造成的任何道德、經(jīng)濟、經(jīng)營和法律責任及損失。

房屋租賃期為，從__年__月__日至__年__月__日。任何一方要求終止合同，須提前三個月通知對方，并償付對方總租金___的違約金;

修繕房屋是甲方的義務。甲方對出租房屋及其設備應定期檢查，及時修繕。

七、有關退租、轉讓的條款

1、協(xié)議期內，乙方履行本協(xié)議所有條款后，甲方不得提前收回房屋(發(fā)生甲方能力范圍之外的不可抗事件和乙方違約的情況下除外)，。

由乙方在甲方允諾的維修范圍和工程項目內，先行墊支維修費并組織施工，竣工后。

2、乙方租期未到期而要求退租時，必須與甲方協(xié)商一致，另要支付違約金給甲方。

3、乙方承租到期應完好歸還租房協(xié)議和所有鑰匙及有關物品，如果所租房內的所用設備有損壞，乙方負責修復或者甲方在保證金內扣除相應賠償金額。

乙方因使用需要，在不影響房屋結構的前提下，可以對承租房屋進行裝飾，但其規(guī)模、范圍、工藝、用料等均應事先得到甲方同意后方可施工。

4、乙方轉讓時需向續(xù)租方明示本協(xié)議內容，轉讓期為租期內期限;乙方?jīng)]有通過甲方書面同意及簽字的轉讓行為，屬乙方無效轉讓、乙方的無效轉讓是違約行為甲方不予承認.

乙方擅自將承租房屋轉給他人使用，甲方有權責令停止轉讓行為，終止租賃合同。同時按約定租金的______%。

5、乙方無效轉讓的責任由乙方(即轉讓方)和續(xù)租方承擔，如該無效轉讓已交接結束，責任由續(xù)租方全額承擔，甲方在收回房屋的同時續(xù)租方還將支付乙方應負擔的全額違約金及相關費用。

本合同期滿時，乙方未經(jīng)甲方同意，繼續(xù)使用承租房屋，以天數(shù)計算向甲方支付違約金后，甲方仍有終止合同的申訴權。

6、續(xù)租方需超出租期時，必須同甲方簽訂新的租房協(xié)議。

7、轉讓交接，水、電、電視、設施及有關經(jīng)濟費用問題，由雙方自行處理，如有遺留問題，續(xù)租方自行承擔，甲方不負連帶責任。

本合同在履行中如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成時，任何一方均可向房屋租賃管理機關申請調解，調解無效時。

七、有關續(xù)租的事項

1、租房者在遵守前期協(xié)議的情況下，可以獲得優(yōu)先續(xù)租權，但必須在原租期結束日前一個月與甲方重新簽訂租房協(xié)議，根椐當年情況協(xié)商確定。

條　本合同未盡事宜，甲乙雙方可共同協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。

2、在原租期已到期，新的續(xù)租協(xié)議還未簽訂的情況下，甲方將收回房屋，不再簽約續(xù)租。

八、本協(xié)議經(jīng)甲乙各方協(xié)商一致、同意、簽名蓋章后生效，簽訂之日為本協(xié)議的生效日期。

九、本租房協(xié)議為甲乙雙方的正式協(xié)議，以原件為準(甲方未蓋紅印章的不屬正式協(xié)議，復印件不能作為正式協(xié)議使用)。

本房屋月租金為人民幣______元，按季度結算。每季季初日前，乙方向甲方支付全季租金。房屋和水電押金____元。乙方不按時交納租金超過3天，甲方每天扣押金50元。

十、補充協(xié)議：

十一、本協(xié)議壹式_____份，每份壹張貳頁，甲乙各方各執(zhí)壹份。

甲 方：_____簽名/蓋章 乙 方：______簽名/蓋章

聯(lián)系電話：___________________ 聯(lián)系電話：_________________

身份證號：___________________ 身份證號：_________________

本協(xié)議簽訂于： 年 月 日 即日生效

? 常州市勞動合同

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和北京市有關條例及規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所有條款。

第一條 工作崗位、地點和內容

1.01 甲方依照此合同條款聘用乙方為員工。

乙方工作崗位/職務： ；

工作地點：北京市或公司規(guī)定的其它地區(qū)

工作內容：根據(jù)甲方規(guī)定的崗位職責或任務確定。

第二條 合同的期限與實施

2.01 本合同有效期 年，本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日到期；其中包括試用期從_ __年 月 日至 年 月 日。

2.02 乙方保證熟知并承認公司所有規(guī)章制度均為合同附件，是合同的重要組成部分。

2.03 本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

2.04 本合同一式兩份，加蓋公司騎縫章和員工簽字后有效，雙方各保存一份。

2.05 本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方面修改；涂改或代簽無效。

第三條 勞動報酬

3.01 工資發(fā)放

（1） 甲方規(guī)定考勤和工資發(fā)放周期為每月1日至本月月末，甲方根據(jù)考勤記錄，于考勤截至日的次月15日，通過銀行或者直接向乙方發(fā)放勞動報酬。

（2） 乙方工資水平由雙方協(xié)商確定，該工資水平以乙方能恰當履行職責為前提。乙方工資中包含浮動績效獎金部分，根據(jù)乙方工作績效浮動，其范圍為：績效獎金基數(shù)*（0—200）%.

（3） 甲方代扣、代繳乙方應繳的個人所得稅和社會保險中個人應承擔的部分。

（4） 本合同中所有提及的工資均指稅前工資。

3.02 下列情況下，乙方同意甲方有權對工資進行調整或者扣除，但工資數(shù)額不低于北京市最低工資水平：

（1） 乙方以隱瞞、欺騙等非法手段（包括但不僅限于填報個人虛假信息）獲取入職資格的（可以溯及合同簽訂之日）；

（2） 乙方不能按時按質完成工作任務且情形較嚴重的；

（3） 因乙方個人行為給甲方造成損失的；

（4） 乙方違反公司規(guī)章制度的；

（5） 因各種原因，乙方工作時間未達到規(guī)定時間的。

3.03 乙方認真遵守甲方規(guī)章制度，在工作中有突出貢獻、重大創(chuàng)新、促使公司經(jīng)營得到改善的，甲方將給予乙方榮譽或物質獎勵；乙方的行為違反公司制度和規(guī)定的，甲方將給予乙方扣薪、降薪、辭退等形式的處罰。

3.04 因工作性質決定，乙方不要求加班加點工資；但甲方應保證乙方正常休息時間和綜合計算的工作時數(shù)不超過法定工作時數(shù)。

3.05 乙方在工作時間內，按照國家有關規(guī)定履行國家和社會義務時，發(fā)放基本工資。

第四條 工作時間及休假

4.01 乙方每周工作5日，共計40小時；除午餐時間外，每個工作日不安排其他休息時間。

4.02 甲方根據(jù)實際需要，可變更工作時間，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作，乙方如

無特殊理由應積極支持和服從甲方安排，但甲方應嚴格控制加班加點的次數(shù)和時間。

4.03 乙方根據(jù)國家或北京市的規(guī)定，享受法定假期；也可根據(jù)甲方內部規(guī)定享受各種假期；

4.04 乙方在事假期間沒有工資。

第五條 員工教育

5.01 乙方在甲方任職期間，甲方有義務和權利對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術及各種規(guī)章制度的培訓，乙方應積極配合。

5.02 乙方經(jīng)甲方出資培訓的，在合同期限內解除合同的，應向甲方償付培訓費和相關費用，其標準參照有關培訓協(xié)議或招生、接收協(xié)議。

第六條 工作安排與條件

6.01 甲方有權根據(jù)公司工作的需要并結合乙方的工作能力、表現(xiàn)和態(tài)度，安排和調整乙方的工作；乙方應服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時間內按質按量完成甲方指派的工作任務。

6.02 甲方為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生標準的工作場所和勞動工具。

6.03 甲乙方嚴格執(zhí)行有關勞動保護的法律法規(guī)，共同保證乙方在勞動過程中的安全與健康。

第七條 勞動保險與福利待遇

7.01 社會保險

（1） 乙方簽定勞動合同后的三個月內，甲方為乙方辦理社會保險，甲方代扣代繳乙方個人應繳納的部分；

（2） 乙方申請繳納社會保險的，應及時向甲方提供相關文件或證明；

（3） 因乙方原因導致延遲、減少或不能繳納的，乙方應承擔由此造成的一切后果；因此導致甲方損失的，應賠償損失。

7.03 乙方按照甲方的規(guī)定，享受甲方的其他福利待遇。

第八條 勞動紀律

8.01 乙方應自覺遵守國家、北京市和工作地點的法律法規(guī)。

8.02 乙方應自覺遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；遵守職業(yè)道德；愛護甲方財產；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

8.03 乙方造成甲方財物（包括個人領用的甲方財物）損失損壞的，應照價賠償。

8.04 乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)情節(jié)嚴重程度給予乙方相應的紀律處分，包括扣款，直至辭退。

8.05 在本合同期以及本合同解除后的2年內，乙方應自覺保守公司有關事業(yè)和知識產權、經(jīng)營管理、客戶信息等商業(yè)機密，違反此條者，公司有權按照國家相關規(guī)定和公司有關規(guī)章制度追究其責任

8.06 在本合同期間，除非得到甲方的許可，乙方不得直接或間接自營或與他人共同經(jīng)營與甲方存在競爭的業(yè)務，也不得到與甲方有競爭關系的其他公司任職，乙方也不得動員甲方其他員工直接或間接與離職后的乙方展開任何合作合伙等活動。如果乙方違反上述規(guī)定，甲方有權按照公司有關規(guī)章制度對乙方進行處理。

第九條 勞動合同的變更

9.01 甲乙雙方均可要求變更本合同的相關內容，但須經(jīng)雙方協(xié)商同意；變更后的合同文本或合同條款經(jīng)雙方蓋章、簽字后生效；任何其他形式如口頭、郵件等都無效。

9.02 因國家法律法規(guī)或甲方內部規(guī)章制度變更，導致本合同相關內容變更的，自動生效。乙方有不同意見的，應在甲方內部規(guī)章制度公布之日起2周內提出異議，否則視為同意。

第十條 勞動合同的解除

10.01 有下列情形之一的，本合同自行終止：

（1） 勞動合同期滿的；

（2） 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

（3） 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的； （4） 甲方被依法宣告破產的；

（5） 甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

（6） 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

10.02有下列情形之一的，雙方可解除合同： （1） 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意的；（2） 甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或生產經(jīng)營發(fā)生困難，需要裁員的； （3） 甲方因生產經(jīng)營、技術發(fā)生變化，確實無法調劑安排的富余人員； （4） 符合本合同 10.03 、10.04 、10.05、10.06 條款規(guī)定的。

10.03乙方有下列情形之一的，甲方可以辭退乙方，無須提前通知或給予補償。 （1） 嚴重違反企業(yè)勞動紀律和規(guī)章制度，根據(jù)甲方規(guī)定應予辭退的；（2） 嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害，根據(jù)甲方規(guī)定應予辭退的； （3） 以隱瞞、欺騙、偽造等非法手段獲取入職資格的； （4） 在試用期間被證明不符合錄用條件的；（5） 因觸犯國家法律被依法拘留、勞動教養(yǎng)、判刑的； （6） 乙方連續(xù)3個次考核被確定為不稱職的； （7） 不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。

10.04 有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但應提前一個月書面通知乙方：（1） 乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2） 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3） 勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行；雙方又不能依照本合同 9.01 條款就變更達成協(xié)議的。

10.05 有下列情形之一的，經(jīng)有關部門認定，乙方可以書面辭職，無須提前通知：（1） 經(jīng)國家有關部門確認，甲方勞動、安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方健康的； （2） 甲方侵犯乙方人身權利的； （3） 乙方應征服兵役的；（4） 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

10.06 下列情形之一，乙方可解除合同，但應提前一個月書面通知甲方：（1） 需離職進修的 （2） 移居國外的 （3） 其他正當理由

10.07 無論辭職、辭退，乙方都應按照甲方規(guī)定辦理以下離職手續(xù)：提出書面通知、進行工作交接、填寫離職相關文件資料、交還所有與甲方有關的文件資料和財物等。如有遺失、損壞應予賠償。不按規(guī)定辦理的，乙方應承擔違約責任及一切后果。

第十一條 違約責任

11.01 甲方提前解除勞動合同的，應按國家規(guī)定標準向乙方一次性發(fā)給終止（解除）合同賠償金。

11.02 甲方或乙方提前解除勞動合同時，未履行提前通知義務的，應承擔違約責任，向對方支付違約金；違約金金額為：未提前通知日數(shù)*乙方辭職當月的日工資基數(shù)。

11.03 乙方未按照規(guī)定辦理離職手續(xù)的，視為擅自離職，應承擔違約責任，向甲方支付違約金1萬元；乙方私自帶走公司物品或資料的，甲方保留向公安機關控告追究其刑事責任的權利；乙方行為給甲方帶來其他損失的，乙方應承擔全部后果和賠償責任。

十二 爭議處理

12.01 雙方發(fā)生勞動爭議后，甲乙雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服，可向仲裁機構所在地的人民法院起訴。

十三 附則

13.01 簽訂合同時，乙方應如實向甲方提供與其他單位不存在勞動關系的證明；本人身份證、學歷學位、職業(yè)技能等證明；工作經(jīng)歷、職業(yè)技能、個人法定住址、現(xiàn)住址、健康情況、家庭狀況等信息。未提供證明/信息或證明/信息不實的（如隱瞞重大疾病等），無論隱瞞信息內容及種類，一律視為乙方以欺瞞手段獲取入職資格，應承擔由此引起的一切糾紛和責任；給甲方造成損失的，乙方應賠償全部損失。

13.02 甲方有權對本合同所提規(guī)章制度進行修改變更，其效力等同于《勞動合同》變更；但其內容須符合勞動法律法規(guī)的文件規(guī)定，否則，為無效條款。

13.03 乙方于甲方簽訂的其它書面文件及甲方的規(guī)章制度作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

13.04 雙方協(xié)商一致，約定的內容如下：

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________

甲方（蓋章） 乙方：

住所： 住所：

法人代表： 身份證號碼：

緊急情況聯(lián)系人： 關系：

合同簽訂日期： 年 月 日 聯(lián)系方式：

? 常州市勞動合同

記者昨天從市社保中心獲悉，市本級2017年度社會保險繳費基數(shù)申報工作已經(jīng)開始，申報時間為4月17日至5月26日，此項工作將涉及市本級3萬多家參保單位。

參保單位可選擇CA網(wǎng)辦、普通網(wǎng)辦、柜面申報有月平均工資收入的人員作為申報對象，申報社會保險月繳費基數(shù)。

從2017年7月1日起，對于未主動申報繳費基數(shù)的用人單位，社保經(jīng)辦機構將按該單位參保人員上月繳費基數(shù)的110%核定當月繳費基數(shù)。對于未按規(guī)定辦理繳費基數(shù)申報或申報內容不實的用人單位，社保經(jīng)辦機構將按照《社會保險法》等有關規(guī)定納入重點稽核范圍。

參保單位可撥打熱線電話咨詢相關事宜。

另據(jù)了解，2017年首批常州市市本級基本醫(yī)療保險定點申請也開始集中受理，具體受理時間為4月17日至4月28日。

武進、新北、天寧、鐘樓區(qū)屬地管理的'醫(yī)藥機構，只要符合基本服務標準和擇優(yōu)標準，均可向市社保中心提出申請。各醫(yī)藥機構可在規(guī)定時間內登錄常州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，辦理基本醫(yī)療保險定點申請等申報手續(xù)。其中已與武進區(qū)社保經(jīng)辦機構簽訂醫(yī)保服務協(xié)議且處于正常履行期內的武進區(qū)醫(yī)藥機構，可直接向市社保中心提交書面申請材料，市社保中心采取定點資格互認的原則直接認定。

? 常州市勞動合同

甲方(用人單位)：

法定代表人： 住所：

乙方： 性別： 身份證號碼：

現(xiàn)住址： 戶口所在地址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、 勞動合同限期

(一) 雙方同意按以下第__種方式確定本合同期限：

1、 有固定期限：從___年__月__日至___年__月__日止。其中試用期從___年__月__日至___年__月__日止。

2、 無固定年限：從___年__月__日至本合同終止條件出現(xiàn)止。其中試用期從___年__月__日至___年__月__日止。

3、 以完成一定的工作為期限：從______年_____月_____日起至____________________工作任務完成時止。

二、工作內容

乙方的工作崗位為_____________________;工作地點：__________________。甲方根據(jù)生產(工作)需要和變化的情況需要調整乙方的工作崗位，可以變更本合同，雙方簽章確認的協(xié)議書或通知書作為本合同附件。

三、 勞動保護和勞動條件

(一)甲方按國家和省有關勞動保護規(guī)定提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害，甲方應按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關權益。

(二)甲方應按國家的有關規(guī)定，安排乙方的工作時間和休假。

(三)甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全安全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度，乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品及遵守勞動紀律。

(四)甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育。

四、 勞動報酬

(一) 乙方正常工作時間的工資按下列第__種形式執(zhí)行，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

1、 乙方試用期工資為___元∕月; 試用期滿工資為____元∕月(____元∕日)。

2、 計件形式：乙方的勞動定額為_____，計件單價為_____。

3、 其他形式：____________。

(二)合同期內，非乙方原因造成甲方停工、停產，未超過一個工資支付周期(最長三十日)，甲方應按正常工作時間支付工資。超過一個工資支付周期的，可以根據(jù)乙方提供的勞動，按照雙方新約定的標準支付工資;甲方?jīng)]有安排乙方工作的'，應當按照不低于當?shù)刈畹凸べY標準的百分之八十支付乙方生活費，生活費發(fā)放至甲方復工、復產或者解除本合同。

(三)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

(四)甲方于每月___日發(fā)放乙方上月工資。

(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。

五﹑工作時間與休息休假

(一)甲、乙雙方同意按以下第__種方式確定乙方的工作時間;

1、標準工時制。

2、不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制。

(二)甲方因生產(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，但須符合《中華人民共和國勞動法》等相關法律、行政法規(guī)的有關規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方依法享有國家規(guī)定的相關休息休假權利。

(四)甲方安排乙方休息日工作的，應當另行安排乙方補休;不能安排乙方補休的，應依法支付延長工作時間的工資報酬。

六、保險福利待遇

(一)甲乙雙方按國家和本省(市)的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)。乙方個人繳納部分由乙方自行承擔并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。

(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按《工傷保險條例》及《廣東省工傷保險條例》的有關規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動紀律

(一)甲方根據(jù)國家和省的有關法律，、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規(guī)定的有關勞動法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)規(guī)章制度進行處理，直至解除本合同。

(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

(三)乙方應遵守勞動紀律和規(guī)章制度，遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質。

八、勞動合同的變更

甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內容。當事人一方要求變更本合同的，應將變更要求書面通知對方

? 常州市勞動合同

甲方：________

乙方：________

性別：________

年齡：________

籍貫：________

身份證號碼：________

一、合同條件：________

1、凡自愿在本賓館工作，年滿18歲以上，具有初中以上文化程度，身體健康的公民，經(jīng)面試合格者。

2、簽訂本合同前須崗前培訓合格，試用期為_____個月。

3、凡簽訂本合同之員工須遵紀守法，無犯罪前科。

二、工資待遇及福利：

1、工資標準為既定標準，根據(jù)崗位的不同及個人表現(xiàn)享有崗位補貼，工齡補貼及獎金。

2、每月享有帶薪休息日。

3、員工簽訂合同以后賓館將為其繳納養(yǎng)老保險金，不愿繳納養(yǎng)老保險的員工賓館將資補貼的形式發(fā)放給個人。

三、合同終止及辭職：

1、合同期滿后，員工可續(xù)簽合同，不簽合同視為原合同的延續(xù)酒店員工聘用勞動合同范本酒店員工聘用勞動合同范本。合同期滿后要求解除合同者應提前一個月通知賓館，否則視為違約。

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