日本91av在线播放视频-色婷婷综合久久久中文一区二区-国产一区二区激情在线-亚洲中文字幕无码久久久久久久久-亚洲中文字幕第一人码-久久久久久久久18禁秘-精品国产乱码久久久久久婷婷-精品丰满熟女一区二区三区蜜桃-一进一出流出白浆视频

讀書(shū)筆記吧

導(dǎo)航欄

×

工會(huì)年終工作計(jì)劃

發(fā)表時(shí)間:2026-02-04

工會(huì)年終工作計(jì)劃(匯總十八篇)。

【1】工會(huì)年終工作計(jì)劃

各位代表、同志們:

工會(huì)第八屆職工代表大會(huì)經(jīng)過(guò)全體代表的共同努力,已經(jīng)圓滿完成了各項(xiàng)議程。大會(huì)審議并通過(guò)了工會(huì)七屆委員會(huì)報(bào)告、財(cái)務(wù)工作及經(jīng)審工作報(bào)告,選舉產(chǎn)生了公司工會(huì)新一屆委員會(huì)。這次大會(huì)是一次務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)的大會(huì)。大會(huì)必將鼓舞全體職工積極熱情地投身公司的改革與發(fā)展。

對(duì)這次代表大會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)集體高度重視。大會(huì)開(kāi)幕時(shí),總經(jīng)理代表公司班子向大會(huì)作了祝詞,領(lǐng)導(dǎo)班子與代表座談,并充分肯定工會(huì)組織在公司工作中發(fā)揮的重要作用。

過(guò)去的六年里,在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,工會(huì)第七屆委員會(huì)和各級(jí)工會(huì)組織,緊緊圍繞公司大局開(kāi)展工作,認(rèn)真履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé),工會(huì)各項(xiàng)工作成效顯著,從理論到實(shí)踐都取得了突破性進(jìn)展。這里,請(qǐng)?jiān)试S我以這次代表大會(huì)的名義,向吳主席、向工會(huì)第七屆委員會(huì)及各級(jí)工會(huì)干部,向所有關(guān)心支持工會(huì)工作的各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)致以崇高的敬意!這次大會(huì)選舉產(chǎn)生了工會(huì)新一屆委員會(huì)和主席團(tuán),并選舉我擔(dān)任主席。這是全體代表和廣大職工對(duì)我的信任和重托,請(qǐng)?jiān)试S我代表八屆委員會(huì)全體成員,對(duì)全體代表表示衷心的感謝!

工會(huì)第八屆委員會(huì)的產(chǎn)生,正是公司改革與發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。我們深感任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。我們一定牢記廣大工會(huì)干部對(duì)我們的要求,牢記廣大職工群眾對(duì)我們的期盼,兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,奮發(fā)有為、開(kāi)拓進(jìn)取,切實(shí)把工會(huì)工作做好,決不辜負(fù)廣大職工群眾對(duì)我們的重托。

為此,工會(huì)今后幾年工作的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹黨的十六大精神及全總十四大精神,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞公司工作的大局,突出維護(hù)職能,進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督工作,通過(guò)各種有益的活動(dòng),使工會(huì)的橋梁紐帶作用得到充分發(fā)揮,促進(jìn)公司的政治文明和精神文明建設(shè)。

(一)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神和全總十四大精神,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),推進(jìn)公司民主管理工作

為適應(yīng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)關(guān)系,勞動(dòng)關(guān)系的變化,工會(huì)工作要以十六大及全總十四大精神為指導(dǎo),積極實(shí)踐“三個(gè)代表”,按照《工會(huì)法》規(guī)定,維護(hù)職工合法權(quán)益,結(jié)合公司的實(shí)際,推進(jìn)公司的民主管理工作, 在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,不斷完善廠務(wù)公開(kāi)制度,擴(kuò)大公開(kāi)的內(nèi)容,并把這項(xiàng)工作作為一種制度,長(zhǎng)期堅(jiān)持。公司工會(huì)要積極參與與職工切身利益相關(guān)的政策和措施的調(diào)查研究,深入聯(lián)系群眾,及時(shí)反映群眾的意見(jiàn)和建議,做好源頭參與,提出可行的意見(jiàn)和建議供公司領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考,在維護(hù)公司整體利益的同時(shí),更好地表達(dá)與反映職工群眾的意見(jiàn)和要求。積極履行《職代會(huì)工作條例》賦予的責(zé)任,審議公司重大的改革方案和與職工利益關(guān)系密切的重大事項(xiàng),繼續(xù)開(kāi)展對(duì)干部的民主測(cè)評(píng)工作,開(kāi)展提合理化建議的活動(dòng),發(fā)動(dòng)職工為公司的生存發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

(二)充分發(fā)揮“橋梁、紐帶”作用,積極做好兩個(gè)“維護(hù)”工作

維護(hù)公司班子的整體,保持公司穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)的局面;維護(hù)職工的合法權(quán)益,積極營(yíng)造全心全意依靠職工的良好氛圍。突出維護(hù)職能,就要加強(qiáng)民主建設(shè),努力推動(dòng)公司的民主政治和政治文明建設(shè)。江澤民在黨的十六大報(bào)告中指出,發(fā)展社會(huì)主義民主政治,建設(shè)社會(huì)主義政治文明,是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要目標(biāo)。幾年來(lái),我公司在民主政治建設(shè)方面,已經(jīng)作了一些有益的探索。我們要總結(jié)公司近幾年民主建設(shè)的經(jīng)驗(yàn),把民主建設(shè)工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。把職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)落到實(shí)處。在今后工作中,工會(huì)要突出維護(hù)職能,盡力維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益,做好提案的落實(shí)工作,為職工說(shuō)實(shí)話,辦實(shí)事,同心協(xié)力搞好工作,促進(jìn)公司的民主政治建設(shè)。

(三)加強(qiáng)職工思想政治工作,開(kāi)展文化體育活動(dòng),推進(jìn)公司的精神文明建設(shè)

工會(huì)要積極協(xié)助黨政做好職工的思想政治工作,要充分利用工會(huì)的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),通過(guò)寓教于樂(lè)、形象生動(dòng)的宣傳教育活動(dòng),對(duì)職工進(jìn)行思想道德教育。同時(shí),積極探討公司組織文化的建設(shè),積極發(fā)揮工會(huì)在公司組織文化建設(shè)中的作用,提高職工素質(zhì)。積極組織開(kāi)展各種文體活動(dòng),工會(huì)將利用業(yè)余時(shí)間開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng),以豐富職工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)職工凝聚力,推動(dòng)公司的精神文明建設(shè)。努力爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型、研究型、務(wù)實(shí)型工會(huì)。

(四)繼續(xù)加強(qiáng)“職工之家”的建設(shè),為職工做實(shí)事、好事。

各級(jí)工會(huì)干部一定要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),服務(wù)職工,牢固樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的思想,密切與職工群眾的聯(lián)系,要從思想上、精神上關(guān)心職工,想職工之所想,急職工之所急,把職工的甘苦作為企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的一件大事來(lái)抓,切實(shí)為職工排憂解難,關(guān)心幫助困難職工,特別是青年職工的困難。要加強(qiáng)集體福利事業(yè)的建設(shè)和發(fā)展,盡量給職工創(chuàng)造一個(gè)寬松和諧的娛樂(lè)活動(dòng)環(huán)境,保障職工的身體健康。努力為職工群眾辦好事、辦實(shí)事,不斷開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率

加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),是搞好工會(huì)工作的基礎(chǔ)上,工會(huì)全體專兼職干部,要充分利用貫徹十六大精神和《工會(huì)法》的良好契機(jī),分析工會(huì)工作面臨的新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng),理論聯(lián)系實(shí)際,以良好精神狀態(tài)和踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),全力投入工會(huì)工作。把維權(quán)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神作為工作的主題。要開(kāi)拓進(jìn)取。傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),分層次地做好工作。要加強(qiáng)工會(huì)內(nèi)部的崗位責(zé)任,制定相關(guān)的工作制度,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,提高工作效率,更好地體現(xiàn)服務(wù)意識(shí)。

工會(huì)第八屆職代會(huì)閉幕后,代表們將奔赴各自的工作崗位。希望各位代表在廣大工會(huì)干部中傳達(dá)貫徹這次大會(huì)精神,特別是要宣傳好公司的當(dāng)前形勢(shì)、抓好穩(wěn)定工作,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心,緊密結(jié)合公司改革和發(fā)展的實(shí)際,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,為實(shí)現(xiàn)工會(huì)八屆職代會(huì)提出的各項(xiàng)任務(wù)而努力。

【2】工會(huì)年終工作計(jì)劃

20xx年,桐鄉(xiāng)局工會(huì)堅(jiān)持在上級(jí)工會(huì)組織和局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十八大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)全省郵政工會(huì)會(huì)議精神,緊緊圍繞“一引三轉(zhuǎn)”總體思路,正確處理好“四大關(guān)系”,充分發(fā)揮工會(huì)組織在推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、促進(jìn)企業(yè)和諧建設(shè)中的重要作用,大力推進(jìn)創(chuàng)新型、服務(wù)型、學(xué)習(xí)型郵政工會(huì)建設(shè),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工為實(shí)現(xiàn)桐鄉(xiāng)郵政健康持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

重點(diǎn)要做好以下幾方面工作:

一、深入實(shí)施凝聚力工程,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工建功立業(yè)

1.深入開(kāi)展基層調(diào)查研究活動(dòng)。要傾聽(tīng)廣大員工群眾呼聲,反映員工群眾愿望,關(guān)心員工群眾疾苦,幫助解決員工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。工會(huì)干部,特別是工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省公司黨組“”,管好工會(huì),帶好隊(duì)伍,做黨風(fēng)廉政建設(shè)的表率。提高工會(huì)在職工心目中的地位,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。

2.積極開(kāi)展企業(yè)形勢(shì)任務(wù)等主題教育活動(dòng)。要圍繞全省郵政工作會(huì)議確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)、當(dāng)前桐鄉(xiāng)郵政面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),通過(guò)宣傳欄、板報(bào)等渠道,以及開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽、與職工對(duì)話等多種方式,在廣大員工中廣泛開(kāi)展企業(yè)形勢(shì)任務(wù)等主題教育活動(dòng),使員工全面了解企業(yè)發(fā)展環(huán)境、現(xiàn)狀、目標(biāo)和任務(wù),促進(jìn)職工知形勢(shì)、明責(zé)任、盡職責(zé),把實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)。要引導(dǎo)員工正確處理好個(gè)人利益與企業(yè)利益、眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益、局部利益與全局利益的關(guān)系。尤其是要教育和引導(dǎo)廣大員工繼續(xù)堅(jiān)定不移地積極踐行“一引三轉(zhuǎn)”轉(zhuǎn)型總體思路,正確處理好“四大關(guān)系”,切實(shí)把今年的各項(xiàng)工作和目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。

二、深入實(shí)施影響力工程,著力提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)

1.開(kāi)展“員工大講堂”活動(dòng)。要積極配合人力資源部門(mén),運(yùn)用電化教育、網(wǎng)絡(luò)教育等各種現(xiàn)代化教育培訓(xùn)資源和手段,加強(qiáng)員工職業(yè)技能培訓(xùn)工作;要結(jié)合職業(yè)技能鑒定工作和要求,配合行政在員工中繼續(xù)組織開(kāi)展好崗位練兵、技術(shù)比武、技能競(jìng)賽活動(dòng),把更多的員工吸引到練功比武活動(dòng)中來(lái),培養(yǎng)一支高素質(zhì)、上星級(jí)的優(yōu)秀員工隊(duì)伍;要努力推進(jìn)建立健全有利于員工學(xué)習(xí)成才的工作機(jī)制,引導(dǎo)、激勵(lì)和扶持員工成才,培養(yǎng)和造就一大批知識(shí)型、技術(shù)型、復(fù)合型、創(chuàng)新型的高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。

2.開(kāi)展投遞員勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。專門(mén)針對(duì)投遞員推出除投遞、報(bào)刊收訂之外的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),提高投遞員營(yíng)銷(xiāo)能力,積極調(diào)動(dòng)投遞員的營(yíng)銷(xiāo)積極性,充分發(fā)揮投遞員在金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)上的優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益與個(gè)人收入的同步提高。

3.積極開(kāi)展勞模先進(jìn)選樹(shù)活動(dòng)。積極開(kāi)展“青年文明號(hào)”、“工人先鋒號(hào)”以及本系統(tǒng)各類先進(jìn)等一系列模范先進(jìn)評(píng)選活動(dòng)。加大典型事跡的挖掘、選樹(shù)和宣傳力度,大力弘揚(yáng)勞模先進(jìn)精神,廣泛宣傳他們的先進(jìn)事跡,充分發(fā)揮勞模先進(jìn)的示范引領(lǐng)作用,激發(fā)廣大員工的主人翁精神,營(yíng)造廣大員工崇尚勞模、學(xué)趕先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好氛圍,為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

4.大力倡導(dǎo)“文化養(yǎng)人”理念。要以企業(yè)文化建設(shè)為著力點(diǎn),用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)員工,積極推進(jìn)適應(yīng)企業(yè)發(fā)展與員工精神文化需求的職工文化建設(shè),在加強(qiáng)職工文化建設(shè)上有新的突破。要繼續(xù)組織開(kāi)展好形式多樣、豐富多彩、寓教于樂(lè)的群眾性文體活動(dòng),深化“出汗”項(xiàng)目,營(yíng)造寬松和諧的環(huán)境和積極向上的氛圍,培育員工良好的精神風(fēng)貌和團(tuán)隊(duì)意識(shí),形成企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的合力。

三、深入實(shí)施戰(zhàn)斗力工程,不斷提升工會(huì)工作整體水平

1.繼續(xù)堅(jiān)持和完善職代會(huì)制度。要認(rèn)真履行職責(zé),把著力點(diǎn)放在提高質(zhì)量,發(fā)揮作用上。要不斷豐富職代會(huì)內(nèi)容和形式,進(jìn)一步落實(shí)職代會(huì)職權(quán),堅(jiān)持把涉及員工切身利益的重大事項(xiàng)提請(qǐng)職代會(huì)審議,傾聽(tīng)員工心聲,表達(dá)員工意愿,調(diào)動(dòng)員工參與民主管理的積極性和主動(dòng)性。要建立和推廣職工代表培訓(xùn)制度,提高職工代表素質(zhì),增強(qiáng)職工代表的民主意識(shí)、參與能力。

2.進(jìn)一步完善員工生活保障機(jī)制。要深入開(kāi)展“送溫暖”、幫扶救助活動(dòng),健全完善送溫暖長(zhǎng)效機(jī)制。繼續(xù)做好職工重大病醫(yī)療互助保障工作,健全困難職工檔案,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理,形成專項(xiàng)幫困、日常幫困、定期幫困和互助幫困的有機(jī)結(jié)合。要按照“靠職工、為職工,滿職工之所愿、做職工之所要”的宗旨,加大為員工辦實(shí)事的力度,積極與行政協(xié)商,結(jié)合實(shí)際,確定本單位辦實(shí)事項(xiàng)目,努力為員工辦實(shí)事、做好事、解難事。

3.做好職工隊(duì)伍穩(wěn)定工作。要加強(qiáng)思想政治工作,引導(dǎo)員工合理、合法地表達(dá)利益訴求,及時(shí)解決好員工反映的問(wèn)題和提出的要求;要探索建立員工心理關(guān)懷機(jī)制,全方位關(guān)愛(ài)員工,幫助員工樹(shù)立信心,減少員工心理壓力;要密切關(guān)注勞動(dòng)關(guān)系動(dòng)態(tài),對(duì)有關(guān)影響員工思想情緒和員工隊(duì)伍穩(wěn)定的傾向性、苗頭性問(wèn)題,做到早發(fā)現(xiàn)、早匯報(bào)、早處理;要進(jìn)一步推動(dòng)女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)的貫徹落實(shí),維護(hù)好女職工的特殊利益。

4.進(jìn)一步加強(qiáng)職工小家建設(shè)。根據(jù)各地實(shí)際,因地制宜地抓好職工小家建設(shè),把職工小家建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展、民主管理相結(jié)合,與改善和提高員工生產(chǎn)生活水平相結(jié)合,通過(guò)建家謀發(fā)展、保穩(wěn)定、促和諧。

5.要以建設(shè)創(chuàng)新型、服務(wù)型、學(xué)習(xí)型郵政工會(huì)為目標(biāo),加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),掌握有關(guān)法律、法規(guī)、政策和工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高工會(huì)干部履職能力。同時(shí),完善工會(huì)各項(xiàng)工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。

6.加強(qiáng)工運(yùn)理論研究,以理論更好地指導(dǎo)工作實(shí)踐;加強(qiáng)工會(huì)信息工作,提高工會(huì)信息的時(shí)效和質(zhì)量;加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作,要收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi);加大經(jīng)費(fèi)審查工作力度,確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)和工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)范運(yùn)作。

【3】工會(huì)年終工作計(jì)劃

一、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。

各基層工會(huì)按著《全區(qū)工會(huì)開(kāi)展基礎(chǔ)性建設(shè)總體實(shí)施方案》的要求,進(jìn)一步健全和完善各項(xiàng)制度,檔案規(guī)范,材料齊全,做到各項(xiàng)工作管理規(guī)范化,制度化,科學(xué)化。

二、加強(qiáng)思想教育,努力提高職工思想素質(zhì)。

當(dāng)前林業(yè)局處于改革時(shí)期,職工思想動(dòng)蕩不安,面對(duì)這種情況,各基層工會(huì)組織要加強(qiáng)對(duì)職工的思想教育,增強(qiáng)信心,相信組織。

一是進(jìn)行思想道德教育,用道德規(guī)范職工的言行。

二是進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育,教育職工認(rèn)清形勢(shì),明確任務(wù),改變思路,拓寬視野,積極投身到改革大潮之中。

三是理想信念教育。教育職工樹(shù)立科學(xué)世界觀,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義道路不動(dòng)搖。

三、大力發(fā)展自營(yíng)經(jīng)濟(jì)。

林業(yè)木材禁采資源枯竭,整個(gè)林業(yè)局處于經(jīng)濟(jì)危困之中,林業(yè)要發(fā)展,職工要飯吃,社會(huì)要穩(wěn)定,面對(duì)這種情況,林業(yè)黨委提出“大力發(fā)展替代產(chǎn)業(yè),調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展”戰(zhàn)略,各基層工會(huì)組織要指導(dǎo)帶領(lǐng)本單位職工發(fā)展自營(yíng)經(jīng)濟(jì),結(jié)合林場(chǎng)的地理優(yōu)勢(shì),發(fā)展袋栽木耳、養(yǎng)牛、種地等,使其形成規(guī)模,成為職工致富奔小康的主要收入。

四、把扶貧解困工作落到實(shí)處。

一是繼續(xù)做好“一幫一”工程,及時(shí)到本單位被幫扶的“一幫一”困難職工家走訪,了解幫扶工作落實(shí)情況。

二是做好困難職工調(diào)查摸底,登記成冊(cè),建立幫扶檔案。

三是對(duì)困難職工分層次地制定幫助措施,使其盡快脫貧。

五、進(jìn)一步完善集體合同制。

今年全局集體合同基本到期,需要重新簽訂,這樣各工會(huì)組織,結(jié)合集體合同的落實(shí)情況,進(jìn)一步增加和修改合同內(nèi)容,使其具有操作性,真正達(dá)到依法維護(hù)職工合法權(quán)益。7月1日爭(zhēng)取集體合同簽訂完畢。

六、把企務(wù)公開(kāi)工作落到實(shí)處。

今年企務(wù)公開(kāi)工作,面臨任務(wù)更艱巨。工會(huì)組織要積極協(xié)調(diào)行政部門(mén)做好公開(kāi)工作,尤其是林業(yè)改革中出臺(tái)的各項(xiàng)政策,都要讓職工知道。建立企務(wù)公開(kāi)檔案,公開(kāi)內(nèi)容要齊全、及時(shí),讓職工滿意,真正達(dá)到民主管理的目地。

七、女工工作突出特色。

一是深入宣傳《女職工權(quán)益保障法》、《婦女發(fā)展綱要》,維護(hù)女職工合法權(quán)益。

二是繼續(xù)做好“女性安康保險(xiǎn)”工作,使95以上的女工參加保險(xiǎn)。

三是把“巾幗建功”工作抓實(shí)抓好。教育女職工立足本職,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),增強(qiáng)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力,以自己的實(shí)際工作在崗位上建功立業(yè)。

【4】工會(huì)年終工作計(jì)劃

20xx年,**經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)總工會(huì)在**經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨委和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在轄區(qū)各企業(yè)和基層工會(huì)干部大力支持下,按照年初工作安排,在工會(huì)組織建設(shè)、維權(quán)幫扶、培訓(xùn)和文體活動(dòng)四方面取得了一定成績(jī).

現(xiàn)將20xx年工作及未來(lái)計(jì)劃報(bào)告如下:

(一)組織建設(shè)

按市總的工作部署,今年完成開(kāi)發(fā)區(qū)第二屆總工會(huì)換屆選舉,新建企業(yè)工會(huì)組織6家,完成企業(yè)工資集體協(xié)商簽定70家,參加**市評(píng)選的先進(jìn)職工之家創(chuàng)建2家、三型六好創(chuàng)建企業(yè)3家“五型班組”創(chuàng)建企業(yè)6家,非公企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)2家,積極推進(jìn)企業(yè) “星級(jí)女職委”創(chuàng)建和企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)范化創(chuàng)建。

(二)維權(quán)幫扶

維護(hù)職工合法權(quán)益和服務(wù)職工工作是工會(huì)的重要職責(zé)。20xx年春節(jié)為企業(yè)職工返鄉(xiāng)送溫暖發(fā)放補(bǔ)貼3.8萬(wàn),“三八”困難女工幫夫2名、慰問(wèn)困難員工2名,高溫送清涼發(fā)放夏令品350份,發(fā)放金秋助學(xué)助學(xué)金180000元,困難職工放慰問(wèn)金73000元,汽車(chē)票抵用卷260張。完成了73名困難員工信息入庫(kù)工作。慰問(wèn)開(kāi)發(fā)區(qū)暑期班禮品150份。組織企業(yè)參加職工醫(yī)療互助保障人數(shù)達(dá)6000人,此外我們還對(duì)區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)行了維權(quán)維穩(wěn)大排查,以切實(shí)增強(qiáng)區(qū)內(nèi)職工的穩(wěn)定。開(kāi)發(fā)區(qū)總工會(huì)充分利用**市慈善總會(huì)、**市幫扶中心對(duì)區(qū)內(nèi)困難職工及勞模進(jìn)行慰問(wèn)和補(bǔ)助。積極參與協(xié)調(diào)解決華夏電氣有限公司等企業(yè)員工勞資糾紛。

(三)管理培訓(xùn)

組織企業(yè)舉辦各類專題講座培訓(xùn),以確實(shí)提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)水平,今年分別組織區(qū)內(nèi)已建工會(huì)企業(yè)工會(huì)主席和工會(huì)干部展開(kāi)工會(huì)知識(shí)和工會(huì)工作規(guī)范化建設(shè)工作培訓(xùn),組織企業(yè)工會(huì)主席參加溫州市第三期基層工會(huì)干部輪訓(xùn)資格培訓(xùn),形式多樣,既豐富職工的業(yè)余生活,又提高職工各方面的素質(zhì).此外組織開(kāi)發(fā)區(qū)片企業(yè)工資集體協(xié)商規(guī)范化創(chuàng)建培訓(xùn),基層工會(huì)組織六有達(dá)標(biāo)培訓(xùn)會(huì)。以提高他們的業(yè)務(wù)知識(shí)水平。

(四)文體活動(dòng)

為豐富職工的業(yè)余文體活動(dòng),陶冶職工的思想情操,營(yíng)造健康、愉快、安全、和諧的工作和生活環(huán)境,今年組織開(kāi)展的各項(xiàng)文化娛樂(lè)活動(dòng):組織企業(yè)參加**市“第二屆最美勞動(dòng)者”職工道德標(biāo)兵的評(píng)選,以及中國(guó)夢(mèng)、勞動(dòng)美主題演講活動(dòng)。組織20家企業(yè)400多名員工進(jìn)行了“心連心、獻(xiàn)愛(ài)心”無(wú)償獻(xiàn)血活動(dòng),其中有效人數(shù)達(dá)240余人,收到了良好的社會(huì)效果。組織永固佳居等企業(yè)參加20xx年五一匯演,舉辦了溫州職工文藝秀開(kāi)發(fā)區(qū)專場(chǎng),取得了良好的效果。此外我們還組織企業(yè)開(kāi)展技能競(jìng)賽,組織企業(yè)參加變壓器協(xié)會(huì)企業(yè)班組長(zhǎng)高級(jí)職業(yè)能力培訓(xùn),和**市職工技能培訓(xùn)。以提高職工的業(yè)務(wù)能力水平。

20xx年計(jì)劃:

20xx年主要工作思路我們將按照市總工會(huì)要求,制定工作目標(biāo)、計(jì)劃,做好任務(wù)分解,按排好時(shí)間節(jié)點(diǎn),圍繞組織建設(shè)、維權(quán)幫扶、和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)創(chuàng)建、文體娛樂(lè)活動(dòng)及員工培訓(xùn)等方面工作。繼續(xù)深入走訪開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè),宣傳工會(huì)組建的重要性,不斷地?cái)U(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面。配合市總開(kāi)展規(guī)定性的活動(dòng),為企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn),以提高員工素質(zhì)。充分利用**市慈善總會(huì)、紅十字會(huì)、**市總工會(huì)幫扶中心的力量,為開(kāi)發(fā)區(qū)困難員工提供經(jīng)濟(jì)資助。

20xx年,開(kāi)發(fā)區(qū)總工會(huì)雖然開(kāi)展了一些工作,并取得一點(diǎn)成績(jī),但離上級(jí)的要求還有距離,我們將在新的一年里努力工作,不斷創(chuàng)新載體,落實(shí)計(jì)劃、繼續(xù)努力為開(kāi)發(fā)區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),全面推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系園區(qū)建設(shè),為建設(shè)實(shí)力**、魅力**、和諧**做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

【5】工會(huì)年終工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想:

在市教育工會(huì)和校黨總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以辦現(xiàn)代優(yōu)質(zhì)均衡特色教育為目標(biāo),以創(chuàng)建“江蘇省現(xiàn)代化學(xué)校”和通過(guò)“義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展”學(xué)校的省級(jí)驗(yàn)收為兩大工作重點(diǎn),弘揚(yáng)學(xué)校文化,堅(jiān)持開(kāi)放辦學(xué),實(shí)施鳴鳳課程,不拘一格地發(fā)展學(xué)校、成就才情教師、培養(yǎng)本色兒童。切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理和“教職工之家”建設(shè),認(rèn)真履行工會(huì)的基本職能,充分發(fā)揮工會(huì)應(yīng)有的紐帶和橋梁作用,動(dòng)員并依靠全體教職工扎實(shí)開(kāi)展工作,全面提高師生校園生活品質(zhì),建設(shè)共同精神家園,辦讓人民滿意的實(shí)小教育。

二、工作要點(diǎn):

1.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高教工思想素質(zhì)

學(xué)校工會(huì)要積極協(xié)助學(xué)校黨政組織廣大教職工認(rèn)真學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)市局報(bào)告精神,結(jié)合創(chuàng)建和諧校園的活動(dòng),推進(jìn)教師職業(yè)道德建設(shè),引導(dǎo)廣大教師愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,為人師表,塑造實(shí)小教師的良好形象。

2.加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)

工會(huì)要履行好參與學(xué)校教育教學(xué)的職能,以年級(jí)小組建設(shè)為抓手,圍繞教育改革和發(fā)展、提高“綠色教學(xué)質(zhì)量”這個(gè)目標(biāo),強(qiáng)化教書(shū)育人的思想,引導(dǎo)廣大教師刻苦鉆研業(yè)務(wù),運(yùn)用新課程理念,積極參與課改教學(xué),大膽探索和實(shí)踐。

3.推進(jìn)民主管理,發(fā)揚(yáng)主人翁意識(shí)

不斷完善教職工代表大會(huì)制度,提高教代會(huì)代表的綜合素質(zhì)。舉辦好一年兩次的教職工代表大會(huì),讓代表們充分發(fā)表意見(jiàn)和建議,發(fā)揮教職工民主管理、民主監(jiān)督的自覺(jué)性,維護(hù)教職工權(quán)益,搞好各項(xiàng)民意調(diào)查,為學(xué)校民主決策、科學(xué)決策提供真實(shí)信息。

要繼續(xù)堅(jiān)持搞好校務(wù)公開(kāi),增強(qiáng)學(xué)校工作的透明度。工會(huì)按時(shí)定期公開(kāi)評(píng)職、評(píng)優(yōu)、等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,建立學(xué)校校務(wù)公開(kāi)網(wǎng)頁(yè)和校務(wù)公開(kāi)欄,接受群眾監(jiān)督。

4.加強(qiáng)自身建設(shè),提高工作能力

工會(huì)要自覺(jué)接受學(xué)校黨支部的政治思想領(lǐng)導(dǎo),積極爭(zhēng)取行政的支持,做到黨、政、工共建一個(gè)“家”。同時(shí)加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè),工會(huì)委員要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),按照崗位的職責(zé)要求規(guī)范和創(chuàng)新地開(kāi)展工作,提高工作質(zhì)量和效率,體現(xiàn)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。同時(shí)要充分發(fā)揮年級(jí)組長(zhǎng)的作用,鞏固工會(huì)工作的骨干隊(duì)伍,為工會(huì)工作做出成績(jī)。

5.開(kāi)展文體活動(dòng),促進(jìn)教工身心健康

大力開(kāi)展學(xué)校群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)文化陣地建設(shè),積極參加市教育工會(huì)組織的各類活動(dòng),學(xué)校應(yīng)地制宜地開(kāi)展各類適合教職工參與的文體活動(dòng),如:書(shū)法比賽、籃球聯(lián)誼賽、踢毽比賽、趣味體育競(jìng)賽等豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng),促進(jìn)教職工身心健康,陶冶教職工的情操,從而確保教職工愉快地工作,增強(qiáng)工會(huì)的吸引力和凝聚力。

6.凸現(xiàn)工會(huì)職能,維護(hù)教工合法權(quán)益

工會(huì)要承擔(dān)好“第一責(zé)任人”的職責(zé),深入了解每位教職工的家庭情況,關(guān)心教職工生活,教職工生病住院及時(shí)慰問(wèn),關(guān)心特困教工,幫助他們度過(guò)難關(guān),充分體現(xiàn)學(xué)校的人文關(guān)懷。使廣大教職工能積極的、創(chuàng)造性的投入到教育教學(xué)工作之中去。

7.關(guān)心老園丁,落實(shí)“送溫暖”工程

切實(shí)關(guān)心退休教職工的精神和物質(zhì)生活,使他們的生活水平與社會(huì)發(fā)展水平同步增長(zhǎng)。安排好退休教職工的返校活動(dòng)、祝壽活動(dòng)、節(jié)日慶祝活動(dòng),以及外出活動(dòng)。繼續(xù)做好送溫暖工程,堅(jiān)持走訪和慰問(wèn)制度,對(duì)生病住院的退休職工前去看望,對(duì)長(zhǎng)期病號(hào)退休職工給予生活困難補(bǔ)助,使他們依然感受到組織的關(guān)心和溫暖。同時(shí)積極支持和配合老園丁關(guān)心下一代志愿者活動(dòng),以滿腔的熱情與踏實(shí)的工作來(lái)抓好青少年教育工作。

三、每月工作安排:

九月:

1、組織教師節(jié)慶祝活動(dòng)。

2、開(kāi)展老教師幫扶學(xué)生結(jié)對(duì)活動(dòng)。

十月:

1、組織“重陽(yáng)節(jié)”慶祝活動(dòng)。

2、慶祝國(guó)慶活動(dòng)

十一月:

1、組織全體工會(huì)會(huì)員進(jìn)行冬季體育運(yùn)動(dòng)。

2、民主評(píng)議黨、政、工干部。

十二月:

1、做好年度總結(jié)和新一代的工作計(jì)劃。

2、搞好慶祝元旦的活動(dòng)。

3、評(píng)選年度活動(dòng)積極分子。

一月:舉行教代會(huì)。

20xx年:

三月:開(kāi)展慶“三八”活動(dòng)。

四月:配合學(xué)校做好綜合實(shí)踐活動(dòng)(遠(yuǎn)足拉練、春游);退休教職工外出踏青活動(dòng)。

五月:勞動(dòng)節(jié)、青年節(jié)、端午節(jié)等節(jié)日活動(dòng)的開(kāi)展;召開(kāi)工會(huì)干部例會(huì),討論有關(guān)工作。

六月:各工會(huì)小組交流優(yōu)秀人物事跡,評(píng)選先進(jìn)。民主評(píng)議黨政干部。

七月:舉行教代會(huì)。

【6】工會(huì)年終工作計(jì)劃

20xx年光華幼兒園工會(huì)根據(jù)區(qū)教育工會(huì)的安排,在教育局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在幼兒園黨支部的大力支持下,全面認(rèn)真的開(kāi)展工會(huì)各項(xiàng)工作,重點(diǎn)做好以下幾方面的工作:

一、以黨的會(huì)議精神為指導(dǎo),進(jìn)一步推進(jìn)我區(qū)教育工會(huì)工作

1、學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神是我區(qū)教育工會(huì)的首要政治任務(wù)。幼兒園工會(huì)將結(jié)合本單位實(shí)際,組織多種形式的會(huì)議精神學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹活動(dòng),緊緊圍繞會(huì)議的主題,牢牢把握會(huì)議的靈魂,始終抓住會(huì)議的精髓,全面推進(jìn)我區(qū)教育工會(huì)工作的新發(fā)展。

2、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,切實(shí)推進(jìn)教育工會(huì)工作。堅(jiān)定不移地依靠廣大教職工,推動(dòng)我區(qū)教育改革的不斷深入發(fā)展,依法履行、維護(hù)教職工的合法權(quán)益,把教育工會(huì)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在維護(hù)教職工群眾的根本利益上,工作的成效要得到教職工的滿意和認(rèn)可。

二、認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》,依法維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益

1、進(jìn)一步完善幼兒園教代會(huì)制度。認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》,加快我園工會(huì)組織的建設(shè),進(jìn)一步提高幼兒園民主管理的實(shí)效性。凡是幼兒園發(fā)展中的重大問(wèn)題和涉及教職工切身利益的改革方案,都要提交教代會(huì)審議通過(guò)后方可執(zhí)行。堅(jiān)持一年至少召開(kāi)一次教代會(huì),不斷完善和健全幼兒園民主管理制度。

2、堅(jiān)持幼兒園園務(wù)公開(kāi)制度,拓寬公開(kāi)范圍和渠道,鞏固園務(wù)公開(kāi)工作的成果,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。按照《自治區(qū)校務(wù)公開(kāi)考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的具體內(nèi)容,規(guī)范運(yùn)作,切實(shí)推進(jìn)民主政治建設(shè),真正履行教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

3、發(fā)揮教育工會(huì)的監(jiān)督和參與機(jī)制,做好幼兒園領(lǐng)導(dǎo)與教職工的橋梁作用。要充分聽(tīng)取教職工的意見(jiàn),反映教職工的呼聲,提出合理的修改意見(jiàn),使改革方案盡可能符合大多數(shù)教職工的意愿,并經(jīng)過(guò)教代會(huì)審議后實(shí)施。

4、關(guān)心教職員工的生活和身心健康。堅(jiān)持送溫暖活動(dòng),積極組織對(duì)因病、困、貧等教師進(jìn)行慰問(wèn),增強(qiáng)對(duì)廣大教職工的人文關(guān)懷,做教職工的貼心人。

三、以幼兒園工會(huì)規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),增強(qiáng)工會(huì)的戰(zhàn)斗力

1、廣泛開(kāi)展“教職工之家”建設(shè)活動(dòng)。

把建家活動(dòng)與幼兒園民主政治建設(shè)、開(kāi)展“三育人”等活動(dòng)結(jié)合起來(lái),做好“先進(jìn)職工之家”、“先進(jìn)工會(huì)工作積極分子”的評(píng)比。

2、努力提高幼兒園工會(huì)干部的自身素質(zhì)。

工會(huì)干部要密切聯(lián)系廣大教職工,把教職工的需要、利益、滿意程度,作為工作第一標(biāo)準(zhǔn),配好配強(qiáng)工會(huì)班子,加強(qiáng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高理論水平和工作經(jīng)驗(yàn),不斷提高工會(huì)的綜合素質(zhì),做好幼兒園園務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督工作、評(píng)估檢查工作和考核工作。

四、進(jìn)一步提高教職工整體素質(zhì),充分發(fā)揮廣大教職工在推進(jìn)教育科學(xué)和諧發(fā)展中的積極性

1、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,提高育人水平。

按照“求科學(xué)和諧,促教育公平,辦好讓人民滿意的教育”的要求,進(jìn)一步開(kāi)展好勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),引導(dǎo)廣大教師把教育理念轉(zhuǎn)移到科學(xué)和諧發(fā)展上來(lái),把育人模式轉(zhuǎn)到培養(yǎng)全面發(fā)展的人上來(lái)。結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際,制定詳細(xì)的競(jìng)賽方案,開(kāi)展形式多樣勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)一步提高教職工教育創(chuàng)新能力和育人水平。

2、開(kāi)展各類文體活動(dòng),增強(qiáng)教職工身心素質(zhì)。

以極大的熱忱關(guān)注教師的身心健康,開(kāi)展教職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)。

五、充分發(fā)揮女教職工在教育教學(xué)改革中的作用

我園工會(huì)要依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益;切實(shí)幫助解決教職工的實(shí)際困難;幫助教職工全面提高自身素質(zhì);充分發(fā)揮女教職工的積極性,使她們?cè)诮逃虒W(xué)改革中作出重大的貢獻(xiàn)。

【7】工會(huì)年終工作計(jì)劃

總體要求:

一要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),厚植政治優(yōu)勢(shì),切實(shí)引領(lǐng)職工聽(tīng)黨話、跟黨走。二要堅(jiān)持融的理念,緊扣中心大局,切實(shí)發(fā)揮工會(huì)服務(wù)發(fā)展的重要作用。三要堅(jiān)持實(shí)的作風(fēng),深化改革創(chuàng)新,切實(shí)提升工會(huì)自身建設(shè)能級(jí)。

工作任務(wù):

一、以XXX關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作重要論述為指引,強(qiáng)化職工思想政治引領(lǐng)。

(一)堅(jiān)持以貫徹落實(shí)中國(guó)工會(huì)十七大各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)引領(lǐng)職工。一要將學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作與全年重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和工會(huì)各項(xiàng)工作全面結(jié)合;二要深入企業(yè)一線,職工群眾開(kāi)展百場(chǎng)宣講活動(dòng);三要加強(qiáng)宣傳陣地建設(shè),擴(kuò)大宣教活動(dòng)的覆蓋面和參與度。

(二)堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值觀引領(lǐng)職工。一要認(rèn)真組織“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美”主題教育,培養(yǎng)一批職業(yè)道德優(yōu)秀典型;二要召開(kāi)“五·一”勞模先進(jìn)座談會(huì)、舉辦“最美新時(shí)代·最美女職工”“三·八”主題大會(huì)、探索建立勞模工匠創(chuàng)新工作室網(wǎng)上微展館等;三要培育專業(yè)職工志愿者團(tuán)隊(duì),持續(xù)組織每月一場(chǎng)的志愿服務(wù)主題集市。

(三)堅(jiān)持以深化意識(shí)形態(tài)建設(shè)引領(lǐng)職工。一要加強(qiáng)傳統(tǒng)媒體宣傳,圍繞重大節(jié)慶時(shí)點(diǎn)開(kāi)展專題系列報(bào)道;二要加強(qiáng)工會(huì)新媒體建設(shè),通過(guò)“xx”官方微信平臺(tái),打造貼近職工的宣傳作品。

二、以服務(wù)xx戰(zhàn)略為主題,動(dòng)員職工投身發(fā)展建功立業(yè)。

(一)扎實(shí)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用。一要深入組織產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍調(diào)研,制定實(shí)施意見(jiàn);二要進(jìn)一步發(fā)揮地方教育附加專項(xiàng)資金的杠桿作用,加強(qiáng)與社會(huì)力量合作,構(gòu)建技能人才評(píng)價(jià)體系;三要深化與相關(guān)政府職能部門(mén)的協(xié)同,加大各類先進(jìn)評(píng)比向產(chǎn)業(yè)工人的傾斜力度。

(二)深化xx勞動(dòng)和技能競(jìng)賽品牌體系建設(shè)。一要優(yōu)化完善勞動(dòng)和技能競(jìng)賽xx模式,不斷完善xx勞動(dòng)和技能競(jìng)賽品牌體系;二要完善賽訓(xùn)一體的勞動(dòng)和技能競(jìng)賽新機(jī)制,打造不同產(chǎn)業(yè)門(mén)類的實(shí)訓(xùn)中心;三要扎實(shí)開(kāi)展職工科技創(chuàng)新活動(dòng),發(fā)揮職工科技創(chuàng)新基金引導(dǎo)作用。

(三)培育xx職工先進(jìn)典型,彰顯勞模工匠示范效應(yīng)。一要注重職工先進(jìn)典型梯隊(duì)培育,推動(dòng)勞模培育端口前移,加強(qiáng)xx工匠等培育選樹(shù);二是開(kāi)展職工先進(jìn)典型表彰,進(jìn)一步發(fā)揮勞模、工匠示范引領(lǐng)作用;三是提升勞模、工匠、職工創(chuàng)新工作室建設(shè)能級(jí),探索建立“三室”聯(lián)動(dòng)及“跨界聯(lián)盟”機(jī)制。

三、以參與社會(huì)治理創(chuàng)新為抓手,加強(qiáng)職工維權(quán)保障,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。

(一)加強(qiáng)源頭參與,認(rèn)真化解勞資矛盾。一要注重矛盾預(yù)警預(yù)防,進(jìn)一步深化工會(huì)、人社、司法、法院四方合作機(jī)制,健全多層多元協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制;二要充分發(fā)揮工會(huì)法律監(jiān)督作用,推動(dòng)企業(yè)建會(huì)建制、規(guī)范運(yùn)作;三要充分發(fā)揮“尊法守法、攜手筑夢(mèng)”等法律宣傳活動(dòng)的載體作用,引導(dǎo)職工合法理性表達(dá)維權(quán)訴求。

(二)聚焦職工權(quán)益,切實(shí)履行維護(hù)職能。一要深化工會(huì)法律援助服務(wù),依托職工版家門(mén)口服務(wù)體系完善法律服務(wù)網(wǎng)絡(luò);二要積極開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽、職工安全生產(chǎn)“十佳”案例創(chuàng)評(píng)等活動(dòng);三要完成xx家愛(ài)心媽咪小屋的區(qū)實(shí)事項(xiàng)目和一定數(shù)量的職工親子工作室建設(shè)。

(三)注重示范引領(lǐng),構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。一是全面推動(dòng)區(qū)屬國(guó)企工會(huì)改革工作;二是深入探索民主管理質(zhì)量體系建設(shè);三是推動(dòng)集體協(xié)商提質(zhì)增效。

四、以普惠常態(tài)精準(zhǔn)為原則,深化服務(wù)載體項(xiàng)目建設(shè)。

(一)主動(dòng)融入基層黨建,構(gòu)建全覆蓋職工版“家門(mén)口”服務(wù)體系。一是完成一批職工服務(wù)站、企業(yè)服務(wù)點(diǎn)新建工作,落實(shí)30個(gè)戶外職工驛站區(qū)實(shí)事項(xiàng)目建設(shè);二是加快職工服務(wù)站點(diǎn)提效增能,打造示范職工服務(wù)站。

(二)關(guān)注弱勢(shì)職工群體,開(kāi)展精準(zhǔn)普惠服務(wù)。一是扎實(shí)推進(jìn)“六送”職工幫扶工作;二是持續(xù)完善職工療休養(yǎng)、職工互助保障等普惠型服務(wù);三是加強(qiáng)“網(wǎng)上工會(huì)”建設(shè)

(三)著力打造健康文明、昂揚(yáng)向上的職工文化。一是舉辦20xx年xx職工文化藝術(shù)節(jié);二是建立全區(qū)職工文化服務(wù)配送平臺(tái),推動(dòng)職工文化資源和項(xiàng)目下沉基層;三是推廣xx等群眾性體育活動(dòng),創(chuàng)建“一區(qū)(街鎮(zhèn))一品”文化活動(dòng)品牌。

五、以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè),不斷激發(fā)工會(huì)組織活力。

(一)以組織有效覆蓋為重點(diǎn),充分激發(fā)基層工會(huì)活力。一要加大各街鎮(zhèn)、開(kāi)發(fā)區(qū)“雙實(shí)”企業(yè)組織建設(shè)情況排摸,推動(dòng)市級(jí)平臺(tái)工會(huì)“大數(shù)據(jù)”與xx共享;二要加強(qiáng)25人以上的外資企業(yè)和規(guī)模企業(yè)獨(dú)立建會(huì),積極探索體制外建會(huì)、網(wǎng)上入會(huì);三要加強(qiáng)“小二級(jí)”工會(huì)實(shí)體化運(yùn)作。

(二)以作風(fēng)建設(shè)為抓手,提升服務(wù)職工群眾工作的能力水平。一要貫徹“大調(diào)研”精神,落實(shí)區(qū)總工會(huì)聯(lián)系基層工作制度;二要加強(qiáng)直屬工會(huì)對(duì)全區(qū)工會(huì)重大決策的參與,打造直屬工會(huì)經(jīng)驗(yàn)交流平臺(tái);三要加強(qiáng)資源、經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目?jī)A斜力度;四要加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)。

(三)以黨的建設(shè)為引領(lǐng),統(tǒng)籌推進(jìn)工會(huì)各項(xiàng)工作。一要認(rèn)真落實(shí)“四個(gè)責(zé)任制”;二要探索建立政府與工會(huì)聯(lián)席會(huì)議制度;三要加強(qiáng)依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的力度,探索試點(diǎn)街鎮(zhèn)開(kāi)發(fā)區(qū)代記賬改革;四要進(jìn)一步完善工會(huì)內(nèi)審,做實(shí)職工會(huì)員監(jiān)督;五要加強(qiáng)區(qū)總工會(huì)機(jī)關(guān)黨建和作風(fēng)建設(shè)。

【8】工會(huì)年終工作計(jì)劃

20xx年,xx街道工會(huì)要在街道黨工委辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)總工會(huì)的指導(dǎo)下,按照區(qū)總工會(huì)的工作部署和要求,以促進(jìn)街域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、提高職工隊(duì)伍素質(zhì)、維護(hù)職工合法權(quán)益、幫扶救助困難職工等活動(dòng)為載體,充分發(fā)揮各級(jí)工會(huì)組織職能作用,全面履行工會(huì)職責(zé),為推動(dòng)發(fā)展區(qū)街經(jīng)濟(jì)、構(gòu)建和諧社會(huì),緊緊圍繞“首善之區(qū)”建功立業(yè),為共同實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”做出新貢獻(xiàn)。

1、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),推動(dòng)非公企業(yè)建會(huì),努力做到應(yīng)建盡建。努力達(dá)到25人以上企業(yè)建獨(dú)立工會(huì)率達(dá)95%以上,繼續(xù)保持?jǐn)?shù)據(jù)庫(kù)正常經(jīng)營(yíng)企業(yè)建會(huì)率達(dá)到95%以上。各社區(qū)新增建會(huì)任務(wù)全年不少于2家。

2、積極組織指導(dǎo)集體(非公)企業(yè)工會(huì)依法開(kāi)展工資集體協(xié)商要約行動(dòng)。全街正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建會(huì)企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商、簽訂工資集體協(xié)議達(dá)到90%以上。各社區(qū)在續(xù)簽的基礎(chǔ)上,新增建制企業(yè)全年不少于2家。進(jìn)一步擴(kuò)大轄區(qū)行業(yè)性工資集體協(xié)商范圍和覆蓋面,簽訂行業(yè)性工資集體協(xié)議。

一是完善制度。街道工會(huì)要以調(diào)動(dòng)各級(jí)工會(huì)組織積極性為著眼點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),改進(jìn)和完善考核制度和獎(jiǎng)懲機(jī)制,最大限度地實(shí)現(xiàn)可行性、有效性,使工會(huì)工作考核制度、獎(jiǎng)勵(lì)制度更加趨于合理、公平、公正。二是進(jìn)一步推進(jìn)規(guī)范化管理。不斷完善基礎(chǔ)工作的統(tǒng)一化、規(guī)范化、制度化建設(shè);在社區(qū)和規(guī)模企業(yè)中繼續(xù)推行工會(huì)亮牌子、工會(huì)主席亮身份的“雙亮”工作,擴(kuò)大我街基層工會(huì)規(guī)范化管理范圍。

一是加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。把20xx年作為工會(huì)干部培訓(xùn)年,加強(qiáng)社區(qū)、企事業(yè)單位的工會(huì)主席和干事的業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)和工作指導(dǎo),并聘請(qǐng)市、區(qū)總工會(huì)相關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展知識(shí)講座和業(yè)務(wù)指導(dǎo)活動(dòng);二是轉(zhuǎn)變作風(fēng),加強(qiáng)調(diào)查研究。在原有制度的基礎(chǔ)上進(jìn)行修改、完善,在各級(jí)工會(huì)中落實(shí)調(diào)研時(shí)間,確定聯(lián)系點(diǎn)單位,圍繞工會(huì)工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題和新形勢(shì)、新情況開(kāi)展理論研討活動(dòng),堅(jiān)持每季度信息報(bào)送和反饋制度。三繼續(xù)開(kāi)展“雙走訪三服務(wù)”活動(dòng)。街道工會(huì)、社區(qū)工會(huì)、走訪企事業(yè)單位,繼續(xù)堅(jiān)持為企業(yè)辦實(shí)事、解難題,為職工辦好事活動(dòng),要及時(shí)了解企事業(yè)的困難和問(wèn)題,及時(shí)掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和職工意愿需求,加強(qiáng)基層工會(huì)工作指導(dǎo),協(xié)助基層工會(huì)解決實(shí)際問(wèn)題。

一是開(kāi)展職工技能培訓(xùn)。鼓勵(lì)和支持企業(yè)根據(jù)員工不同崗位進(jìn)行針對(duì)性的專業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高職工的專業(yè)技術(shù)水平。二是開(kāi)展豐富多彩的職工文化活動(dòng)。在符合條件的企事業(yè)單位、社區(qū)工會(huì)建立“職工書(shū)屋”、“職工之家”;在機(jī)關(guān)、企事業(yè)、社區(qū)開(kāi)展“讀書(shū)會(huì)”、“主題論壇會(huì)”、“社區(qū)文化節(jié)”、“職工文化體育節(jié)”及書(shū)畫(huà)攝影比賽等活動(dòng)。并積極參加上級(jí)工會(huì)組織開(kāi)展的文體活動(dòng)和“安康杯”競(jìng)賽,通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),提升職工群眾的文化生活品味,調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)職工的歸屬感,提升企業(yè)的影響力和凝聚力,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。三是與勞動(dòng)保障服務(wù)中心聯(lián)合開(kāi)展下崗、待崗和轉(zhuǎn)崗職工的技能培訓(xùn),增強(qiáng)下崗人員的就業(yè)本領(lǐng)。按照區(qū)總工會(huì)下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)指標(biāo)在轄區(qū)企業(yè)內(nèi)廣泛開(kāi)展職工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)活動(dòng),不斷提高職工隊(duì)伍的崗位適應(yīng)能力和綜合素質(zhì)。

繼續(xù)堅(jiān)持在重大節(jié)日期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng),充分發(fā)揮困難職工幫扶站的作用,在轄區(qū)內(nèi)深入開(kāi)展多種形式的慰問(wèn)走訪送溫暖活動(dòng)。特別要關(guān)注外來(lái)務(wù)工人員、農(nóng)民工等特殊群體的工作環(huán)境、生活狀況。堅(jiān)持開(kāi)展春送崗位、夏送涼爽、金秋助學(xué)、冬送溫暖、大病救助等活動(dòng),使轄區(qū)內(nèi)的困難職工家庭、外來(lái)務(wù)工人員切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

不斷加強(qiáng)和完善企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè),落實(shí)好三級(jí)工會(huì)三級(jí)調(diào)解組織的職能和各部門(mén)的職責(zé),形成各方聯(lián)動(dòng),齊抓共管的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解大格局。二是發(fā)揮各級(jí)工會(huì)組織職能作用,認(rèn)真做好轄區(qū)企業(yè)集體合同、勞動(dòng)合同、工資協(xié)議的續(xù)簽和履約情況監(jiān)督工作,確保企業(yè)不拖欠職工工資,不斷樹(shù)立企業(yè)與職工的雙贏理念,努力維護(hù)好企業(yè)與職工雙方的合法權(quán)益;三是深入開(kāi)展職工隊(duì)伍穩(wěn)定情況調(diào)研和排查工作,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和及時(shí)解決問(wèn)題,力爭(zhēng)把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把問(wèn)題解決在基層之中,為構(gòu)建和諧穩(wěn)定環(huán)境創(chuàng)造有利條件。四是積極做好再就業(yè)工作,鼓勵(lì)企業(yè)充分挖掘自身潛力,新增就業(yè)崗位,促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。與勞動(dòng)保障服務(wù)中心聯(lián)合,適時(shí)舉辦下崗再就業(yè)招聘會(huì)、培訓(xùn)班,為下崗失業(yè)人員再就業(yè)創(chuàng)造良好的條件。

八、做好年度大統(tǒng)計(jì)和各項(xiàng)收尾工作,為新一年的工作開(kāi)局打下良好基礎(chǔ)

一是做好一年一度的全年大統(tǒng)計(jì)工作。按照區(qū)總工會(huì)要求,認(rèn)真做好轄區(qū)工會(huì)和各企業(yè)各項(xiàng)信息的核查工作,加強(qiáng)數(shù)據(jù)庫(kù)的管理,確保此項(xiàng)工作保質(zhì)保量地完成。二是抓好各社區(qū)企業(yè)臺(tái)帳的管理,做到底數(shù)清、情況明,形成自上而下、自下而上雙向反饋核實(shí)的信息渠道,實(shí)施區(qū)、街、社區(qū)三級(jí)名錄庫(kù)的實(shí)時(shí)更新與動(dòng)態(tài)維護(hù)。三是做好基層工會(huì)各項(xiàng)工作的總結(jié)、考核、評(píng)比工作,鼓勵(lì)先進(jìn),獎(jiǎng)罰分明。完成好上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

【9】工會(huì)年終工作計(jì)劃

本學(xué)年度,我校工會(huì)在區(qū)教育工會(huì)、學(xué)校行政、黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十九大精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為指引。深入學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行中國(guó)工會(huì)十五大精神,切實(shí)行使工會(huì)建設(shè)、參與、教育和維護(hù)四大職能,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體教職工,與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)新時(shí)期教育發(fā)展的要求。堅(jiān)定不移地落實(shí)黨的全心全意依靠教職工辦人民滿意學(xué)校的指導(dǎo)思想,加強(qiáng)學(xué)校民主管理,加強(qiáng)師德教育,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),認(rèn)真履行工會(huì)的基本職能,充分發(fā)揮工會(huì)的作用,加大校務(wù)公開(kāi)工作力度,增強(qiáng)學(xué)校工作透明度,切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力,求真務(wù)實(shí),全面提升工會(huì)工作能力和水平,為構(gòu)建和諧校園做出工會(huì)應(yīng)有的努力。

【10】工會(huì)年終工作計(jì)劃

上半年,我鎮(zhèn)工會(huì)按照市總的部署和鎮(zhèn)黨委政府中心工作的要求,切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能,動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)“五年總量翻番,八年全面小康”目標(biāo)、構(gòu)建和諧美好新xx貢獻(xiàn)力量。回顧上半年工作,主要有以下幾個(gè)方面:

一、圍繞發(fā)展目標(biāo),投身經(jīng)濟(jì)建設(shè),為實(shí)現(xiàn)“翻番、小康”目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

1、以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為抓手,夯實(shí)素質(zhì)提升平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)知識(shí)型、創(chuàng)造型勞動(dòng)者為重點(diǎn),深入開(kāi)展“兩爭(zhēng)一樹(shù)”活動(dòng)。活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中,各企業(yè)工會(huì)通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)論壇、知識(shí)講座等活動(dòng)滿足職工讀書(shū)求知、增長(zhǎng)才干的需求。全鎮(zhèn)評(píng)選出2名知識(shí)型職工和1家先進(jìn)單位,要求企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),企業(yè)工會(huì)要鼓勵(lì)職工精通本職,學(xué)二會(huì)三,鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)崗位技能,發(fā)展興趣愛(ài)好。爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的開(kāi)展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)能力、知識(shí)素質(zhì)和文明程度有了大的提高,從而造就了高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

2、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo),夯實(shí)思想解放平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會(huì)精神和市委工會(huì)工作會(huì)議精神,大力宣傳江蘇省“一辦法五條例”。組織基層工會(huì)干部參加市總組織的培訓(xùn)班,培訓(xùn)工會(huì)干部53人次;5月份各基層工會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)“十一五”規(guī)劃知識(shí),全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);6月份鎮(zhèn)工會(huì)與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站聯(lián)合舉辦了社會(huì)主義榮辱觀培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工及職工代表710人次。各基層工會(huì)通過(guò)組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會(huì)園地、開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽等多種形式的活動(dòng),用中央、省委、市委的精神,統(tǒng)一廣大職工的思想,使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標(biāo)深入人心。3、積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會(huì)積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度的建立,要求企業(yè)工會(huì)代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進(jìn)行平等協(xié)商,簽訂專項(xiàng)協(xié)議。至今已有43家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議書(shū),簽訂率達(dá)86%。

三、健全維護(hù)機(jī)制,幫助弱勢(shì)群體,謀求工會(huì)保障新成效。

從機(jī)制上加強(qiáng)監(jiān)督,力求維護(hù)實(shí)效。鎮(zhèn)工會(huì)建立健全了必四、健全組織網(wǎng)絡(luò),提高運(yùn)行質(zhì)態(tài),推動(dòng)新建企業(yè)工會(huì)工作跨上新臺(tái)階。下半年的工作計(jì)劃:

1、圍繞年初制訂的工作目標(biāo),有條不紊地抓好日常工作。

2、抓好外商投資企業(yè)工會(huì)的`組建工作。

3、抓好村級(jí)工會(huì)聯(lián)合會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

4、繼續(xù)認(rèn)真實(shí)施“金藍(lán)領(lǐng)”工程,提高職工素質(zhì),培育企業(yè)精神和企業(yè)文化。

6、認(rèn)真做好黨委政府布置的各項(xiàng)中心工作。

【11】工會(huì)年終工作計(jì)劃

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹區(qū)委二屆九次全會(huì)精神和區(qū)總工會(huì)6年工作要點(diǎn)提出的目標(biāo)任務(wù),在全體干部職工中,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),結(jié)合本部門(mén)、本崗位工作,研究如何發(fā)揮部門(mén)效能,做出新的貢獻(xiàn)。

二、在全局干部職工中開(kāi)展“銳意創(chuàng)新、艱苦奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流、我為十一五做貢獻(xiàn)”主題教育活動(dòng)。一是廣泛開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)宣傳教育,宣傳我區(qū)近年各項(xiàng)重點(diǎn)工作的發(fā)展目標(biāo)和我市氣象“十一五”期間的目標(biāo)任務(wù);二是圍繞怎樣樹(shù)立思想觀念、怎樣保持良好的精神狀態(tài)和工作標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展大討論,努力我為“十一五”做貢獻(xiàn)主題教育活動(dòng);三是如何結(jié)合本崗工作實(shí)際,高標(biāo)準(zhǔn)、高水平、高質(zhì)量的做好本職工作和全局重點(diǎn)工作。

三、根據(jù)區(qū)委、區(qū)文明辦20xx年工作部署,結(jié)合文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建,在全局干部職工中開(kāi)展“告別不良行為,爭(zhēng)做文明公民、文明科室、文明崗位”活動(dòng)。活動(dòng)共分四個(gè)步驟:一是召開(kāi)動(dòng)員會(huì),廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng);二是結(jié)合實(shí)際分析社會(huì)和本單位存在的不良行為;三是加強(qiáng)思想道德教育,建章立制;四是總結(jié)提高。

四、結(jié)合20xx年氣象業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革,在干部職工中開(kāi)展“三創(chuàng)新”活動(dòng)即:業(yè)務(wù)質(zhì)量創(chuàng)新、氣象預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)準(zhǔn)確率創(chuàng)新、氣象優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)新,通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)提高干部職工的業(yè)務(wù)技能素質(zhì),為實(shí)現(xiàn)新跨越發(fā)揮工人階級(jí)的主力軍作用。

五、繼續(xù)開(kāi)展工會(huì)作用承諾行動(dòng)工作,強(qiáng)化工會(huì)維權(quán)體制,充分發(fā)揮職代會(huì)作用,定期召開(kāi)職工代表座談會(huì),征求意見(jiàn)會(huì),協(xié)調(diào)好勞動(dòng)關(guān)系。要及時(shí)傾聽(tīng)職工的心聲,及時(shí)了解職工中存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,把職工的呼聲、愿望和要求及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門(mén)反映并盡快得到落實(shí)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足,增強(qiáng)工作的針對(duì)性有的效性。為使我局工會(huì)工作再上新臺(tái)階努力工作。

六、落實(shí)好扶貧幫困長(zhǎng)效機(jī)制。關(guān)心困難職工家庭、單親家庭、因病因?yàn)?zāi)致困的家庭,把黨的溫暖送到困難群眾的心坎上,使他們工資有保障、大病有補(bǔ)助、困難有幫助。

七、積極完成工會(huì)財(cái)務(wù)、會(huì)費(fèi)的上交工作和其他任務(wù)。

【12】工會(huì)年終工作計(jì)劃

校工會(huì)工作的指導(dǎo)思想和總體要求是:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫貫徹黨的十六大和十六屆六中全會(huì)精神及省教育工作會(huì)議精神、省教科工會(huì)的工作要求,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,貫徹“組織起來(lái)、切實(shí)維護(hù)”的工作方針,樹(shù)立和落實(shí)中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)維權(quán)觀,以發(fā)展和諧勞動(dòng)人事關(guān)系為主線,以建立健全適應(yīng)事業(yè)單位特點(diǎn)的維權(quán)機(jī)制為途徑,以解決教職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題為重點(diǎn),以開(kāi)展創(chuàng)建和諧校園活動(dòng)為載體,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工,為實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃確定的奮斗目標(biāo)而努力,充分發(fā)揮廣大教職工主力軍作用,以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的第十七次全國(guó)代表大會(huì)的勝利召開(kāi)。

一、堅(jiān)持以高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想深刻領(lǐng)會(huì)黨的十六屆六中全會(huì)精神,進(jìn)一步增強(qiáng)做好新形勢(shì)下工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感

按照學(xué)校黨政工作要點(diǎn)精神的要求,帶領(lǐng)和組織工會(huì)干部和廣大會(huì)員群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹“三個(gè)代表”重要思想和十六屆六中全會(huì)精神和省教育工作會(huì)議精神,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)校“十一五”發(fā)展規(guī)劃,領(lǐng)會(huì)黨的十六屆六中全會(huì)精神,重點(diǎn)是了解構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重大意義和重要任務(wù),進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),全面增強(qiáng)教職工創(chuàng)新意識(shí)、敬業(yè)意識(shí),深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想,牢固樹(shù)立以“八榮八恥”為重要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀,按照建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系,不斷提升廣大職工群眾的思想道德素質(zhì)。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)民主政治建設(shè),完善教代會(huì)制度,切實(shí)保障教職工的民主權(quán)利

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《關(guān)于加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益,推進(jìn)構(gòu)成社會(huì)主義和諧社會(huì)的決定》精神,進(jìn)一步加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)是工會(huì)推進(jìn)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要切入點(diǎn),勞動(dòng)關(guān)系的.和諧是社會(huì)和諧的重要基礎(chǔ)和具體體現(xiàn)。發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,解決好廣大教職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題,是和諧社會(huì)建設(shè)的重要內(nèi)容。要進(jìn)一步樹(shù)立中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)維權(quán)觀,加大維權(quán)工作力度,確保廣大教職工享有廣泛而充分的民主權(quán)利,積極落實(shí)教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

1.按照黨委要求認(rèn)真做好第五屆教職工代表大會(huì)暨第十屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)換屆改選的各項(xiàng)籌備工作。

2.在繼續(xù)做好教代會(huì)的常年提案工作的同時(shí),認(rèn)真做好征集會(huì)議期間提案的工作,并要做到條條有回音,件件有著落。

3.積極推進(jìn)并進(jìn)一步健全和完善院系二級(jí)教代會(huì)制度,認(rèn)真落實(shí)教代會(huì)條例,通過(guò)專題會(huì)議、培訓(xùn)班、研討會(huì)、推進(jìn)會(huì)等多種形式,全面提高院系二級(jí)教代會(huì)質(zhì)量。

1.加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提高工作能力,是做好新形勢(shì)下工會(huì)工作的重要保證和前提。認(rèn)真貫徹省總關(guān)于今年為工會(huì)建設(shè)年的要求,要以加強(qiáng)基層建設(shè)為重點(diǎn),以改革創(chuàng)新的精神,努力把工會(huì)建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織,更好地為教職工服務(wù)。

2.以深化建設(shè)院系“教工之家”活動(dòng)為載體,加強(qiáng)院系工會(huì)建設(shè),建立和完善“會(huì)員評(píng)家”機(jī)制。全面推進(jìn)院系工會(huì)群眾化、民主化、規(guī)范化建設(shè),增強(qiáng)吸引力和凝聚力,努力把院系工會(huì)建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、教工信賴的“教工之家”。

3.結(jié)合學(xué)校機(jī)構(gòu)調(diào)整,人員變動(dòng)及今年校教代會(huì)、工代會(huì)改選的工作安排,在今年上半年各分工會(huì)按照《工會(huì)法》程序進(jìn)行分工會(huì)的改選。同時(shí)開(kāi)展評(píng)選工會(huì)先進(jìn)集體和工會(huì)積極分子。

四、圍繞中心,服務(wù)大局,努力建功“十一五”

1.繼續(xù)深入開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)新人才、樹(shù)新時(shí)期教職工形象”主題活動(dòng)。

2.開(kāi)展創(chuàng)“文明新風(fēng)”家庭活動(dòng),推進(jìn)建立和諧校園、和諧家庭工作的落實(shí)。

3.深入開(kāi)展“育人為本、熱愛(ài)學(xué)生”、“以人為本、誠(chéng)信育人”等多種形式的“愛(ài)生”活動(dòng),大力宣傳勞模先進(jìn)事跡,倡導(dǎo)尊重學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)尚,推進(jìn)師德水平的提高。

結(jié)合新校區(qū)的特點(diǎn)積極開(kāi)展各協(xié)會(huì)的活動(dòng),發(fā)揮社團(tuán)協(xié)會(huì)的積極作用,通過(guò)活動(dòng)提高教職工對(duì)高雅藝術(shù)的鑒賞力和提高教職工的自身素質(zhì),促進(jìn)校園精神文明建設(shè)、校園文化氛圍和充實(shí)學(xué)校文化特色,提升文化品味,繁榮校園文化,為師生員工的文化熏陶和精神塑造營(yíng)建更為和諧的氛圍。

1.傾聽(tīng)教職工的呼聲,及時(shí)向黨政及有關(guān)部門(mén)反映群眾的要求和意見(jiàn),為教職工排憂解難,辦實(shí)事。

2.繼續(xù)開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng),發(fā)揮互助互濟(jì)會(huì)作用,做好對(duì)患重病、傷殘意外災(zāi)害及生活特困者的及時(shí)探望和補(bǔ)助。

3.開(kāi)展“社會(huì)尊重教師,教師回報(bào)社會(huì)”活動(dòng)。

4.做好女職工工作,開(kāi)展形式多種,豐富多彩的活動(dòng)。

5.組織教職工暑期療休養(yǎng)活動(dòng)。

6.開(kāi)展新來(lái)校單身教職工中秋聯(lián)誼活動(dòng)。

7.今年仍然按照30元/人的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)撥至各分工會(huì)。

8.做好今年福利發(fā)放工作。

【13】工會(huì)年終工作計(jì)劃

一、圍繞加快企業(yè)發(fā)展,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)建功立業(yè)

1、拓展素質(zhì)提升平臺(tái),進(jìn)一步加強(qiáng)職工素質(zhì)建設(shè)。以壯大公司中高級(jí)技術(shù)工人隊(duì)伍,提高職工自主創(chuàng)新能力為重點(diǎn),結(jié)合職工職業(yè)道德建設(shè),深入推進(jìn)職工素質(zhì)工程和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。大力開(kāi)展“技能傳遞”活動(dòng),帶動(dòng)各類高、中、初級(jí)技能人才梯次發(fā)展。要加強(qiáng)和諧公交企業(yè)文化建設(shè),開(kāi)展喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化體育活動(dòng),豐富職工精神文化生活。要擴(kuò)大教育培訓(xùn)覆蓋面,把職工素質(zhì)教育由主業(yè)向輔業(yè)拓展,由一線職工向管理人員群體深化,形成全員參與教育培訓(xùn)的良好勢(shì)頭。

2、搭建技能展示平臺(tái),掀起“學(xué)技能、比貢獻(xiàn)、創(chuàng)一流”活動(dòng)熱潮。按照市總工會(huì)的統(tǒng)一部署,承辦“武漢市駕駛員技能大賽”活動(dòng),組織公交駕駛員學(xué)技術(shù)、比技能;深入開(kāi)展“雙創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽和班組、小隊(duì)建設(shè)活動(dòng),動(dòng)員組織廣大職工為完成全年目標(biāo)任務(wù)建功立業(yè);組織班組、小隊(duì)職工開(kāi)展“我為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”合理化建議活動(dòng);圍繞推進(jìn)資源節(jié)約和環(huán)境保護(hù),組織班組、小隊(duì)開(kāi)展“學(xué)習(xí)王靜,爭(zhēng)創(chuàng)節(jié)約型班組、小隊(duì)”活動(dòng)。3、完善成果轉(zhuǎn)化和表彰激勵(lì)平臺(tái),增強(qiáng)職工創(chuàng)新實(shí)踐的內(nèi)在動(dòng)力。堅(jiān)持政策激勵(lì),配合行政進(jìn)一步完善職工發(fā)明創(chuàng)造和創(chuàng)新成果的獎(jiǎng)勵(lì)政策,與有關(guān)部門(mén)一起,制定對(duì)職工優(yōu)秀成果認(rèn)定、評(píng)價(jià)制度,激發(fā)職工的創(chuàng)造熱情。要為職工創(chuàng)新成果的推大秘書(shū)網(wǎng)廣和應(yīng)用創(chuàng)造條件,通過(guò)創(chuàng)新成果展覽、成果交流、技術(shù)傳授等多種形式,更好地體現(xiàn)職工創(chuàng)新成果的價(jià)值。選樹(shù)職工創(chuàng)新先進(jìn)典型,充分發(fā)揮榜樣的示范作用,宣傳、評(píng)選和表彰群眾性創(chuàng)新成果和先進(jìn)操作工作法。4、打造輿論宣傳平臺(tái),弘揚(yáng)勞動(dòng)模范的時(shí)代精神。加大對(duì)勞模的宣傳力度,積極營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的企業(yè)輿論氛圍。要大力宣傳勞模精神,積極發(fā)掘勞模典型,加強(qiáng)勞模的教育、管理和服務(wù)工作,熱情關(guān)懷勞模,真誠(chéng)愛(ài)護(hù)勞模,提高勞模的文化素質(zhì),重視發(fā)揮勞模的作用。

二、健全完善主動(dòng)維權(quán)、依法維權(quán)、科學(xué)維權(quán)的長(zhǎng)效機(jī)制,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益

1、貫徹落實(shí)市總工會(huì)《關(guān)于開(kāi)展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)的通知》,重點(diǎn)建立完善職工權(quán)益表達(dá)機(jī)制、職工權(quán)益維護(hù)機(jī)制和勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。一是建立維權(quán)報(bào)表檔案;二是建立工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督機(jī)制,推行職工代表巡查制;三是建立預(yù)警通報(bào)制和“四預(yù)”預(yù)測(cè)、預(yù)審、預(yù)報(bào)、預(yù)控登記表;四是暢通工會(huì)維權(quán)表達(dá)渠道;五是加強(qiáng)勞動(dòng)法制宣傳。

2、以建立工資集體協(xié)商制度為重點(diǎn),大力推行平等協(xié)商集體合同制度。貫徹執(zhí)行《湖北省企業(yè)工資集體協(xié)商操作規(guī)范》,加強(qiáng)平等協(xié)商機(jī)制建設(shè)。積極推行以職工工資、職工培訓(xùn)、安全生產(chǎn)和女職工特殊權(quán)益為重點(diǎn)的專項(xiàng)集體合同。加大工資集體協(xié)商制度的推行力度,建立職工工資共決機(jī)制和正常調(diào)整機(jī)制。要把勞動(dòng)合同簽訂工作納入平等協(xié)商會(huì)議內(nèi)容,形成工作合力,加大推進(jìn)力度。要認(rèn)真履行監(jiān)督職能,努力提高勞動(dòng)合同簽訂率和履約率。3、進(jìn)一步加強(qiáng)職工民主管理制度建設(shè)。要嚴(yán)格職代會(huì)的操作規(guī)程,提高職代會(huì)的質(zhì)量和水平,職代會(huì)提案落實(shí)率和職代會(huì)提案回復(fù)率均要達(dá)到100%。落實(shí)職代會(huì)團(tuán)組長(zhǎng)和職代會(huì)專門(mén)工作小組聯(lián)席會(huì)議制度,建立職代會(huì)培訓(xùn)制度和職工代表履行職責(zé)報(bào)告制度。在全推廣ISO9000廠務(wù)公開(kāi)質(zhì)量管理控制程序的應(yīng)用,進(jìn)一步落實(shí)廠務(wù)公開(kāi)工作的責(zé)任制度和追究制度,切實(shí)把廠務(wù)公開(kāi)納入現(xiàn)代企業(yè)制度和企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的體制和機(jī)制中。4、探索“三導(dǎo)法”,把職工思想政治工作貫穿于代表和維護(hù)職工合法權(quán)益的全過(guò)程。超前引導(dǎo),增強(qiáng)職工對(duì)改革的認(rèn)同感和承受力;同步開(kāi)導(dǎo),針對(duì)職工關(guān)心的熱點(diǎn)、疑點(diǎn)、難點(diǎn),做好服務(wù)工作,消除職工的思想顧慮;善后疏導(dǎo),對(duì)職工反映出的思想問(wèn)題和產(chǎn)生的實(shí)際問(wèn)題,做好疏導(dǎo)工作,鞏固改革成果。工會(huì)組織要積極參加涉及職工利益和權(quán)益保障方面的會(huì)議,在研究制訂涉及職工切身利益的有關(guān)政策規(guī)定及經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃時(shí),要突出職工勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益的維護(hù),圍繞分配、福利、休息和健康權(quán)益等維權(quán)重點(diǎn),切實(shí)表達(dá)和維護(hù)職工合法權(quán)益。

[Nextpage]

三、圍繞職工群眾生產(chǎn)生活中的突出問(wèn)題,加大送溫暖辦實(shí)事力度

1、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的監(jiān)督。以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為載體,大力推進(jìn)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作。繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查隊(duì)伍建設(shè),不斷提高監(jiān)督檢查水平。構(gòu)建勞動(dòng)法律監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),在基層分公司、車(chē)間生產(chǎn)一線組織中設(shè)勞動(dòng)法律監(jiān)督檢查員,構(gòu)成勞動(dòng)法律監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)層;在公司組建勞動(dòng)法律監(jiān)督檢查小組,由工會(huì)主席、職工代表組成,工會(huì)主席任組長(zhǎng),對(duì)勞動(dòng)法律監(jiān)督員進(jìn)行培訓(xùn),并開(kāi)展本單位的勞動(dòng)法律監(jiān)督和維權(quán)工作,形成勞動(dòng)法律監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)的推動(dòng)層;在公司組建勞動(dòng)法律監(jiān)督檢查委員會(huì),以工會(huì)主席為主任,人力資源、運(yùn)安、技術(shù)、女工等方面職工代表為成員,指導(dǎo)面上維權(quán)工作,形成勞動(dòng)法律監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)的領(lǐng)導(dǎo)層。2、重視和加強(qiáng)女職工工作。健全女職工組織,貫徹實(shí)施《婦女權(quán)益保障法》和相關(guān)條例、規(guī)定,切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。組織開(kāi)展“和諧企業(yè)、和睦家庭、和美生活”的“三和”主題文化活動(dòng)和“創(chuàng)建女職工建功立業(yè)示范線崗,爭(zhēng)做女職工建功立業(yè)標(biāo)兵”活動(dòng),層層開(kāi)展合理化建議和技術(shù)技能競(jìng)賽活動(dòng)。3、深入實(shí)施送溫暖工程。公司兩級(jí)工會(huì)要常年開(kāi)設(shè)困難職工救助電話,將其作為工會(huì)為職工辦實(shí)事的重要窗口和有效載體,建立健全困難職工檔案,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,隨時(shí)為困難職工提供服務(wù),要形成公司、公司、分公司三級(jí)幫扶網(wǎng)絡(luò),有效地組織對(duì)困難職工的互助、救助、幫助等活動(dòng)。整合多方資源,豐富幫扶內(nèi)容,采取送政策、送信息、送知識(shí)、送技術(shù)、送文化等方式,不斷提高幫扶水平。抓好幫扶管理人員的培訓(xùn),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和政策水平,提高幫扶實(shí)效。4、為職工群眾和勞動(dòng)模范辦好八件實(shí)事。一是做好企業(yè)補(bǔ)充住院醫(yī)療保險(xiǎn)工作,積極與保險(xiǎn)公司溝通,為職工住院補(bǔ)充保險(xiǎn)的理賠提供快捷、方便、優(yōu)質(zhì)的服務(wù);二是推行工會(huì)運(yùn)作、職工參與的互助自救模式,廣泛開(kāi)展職工重大疾病醫(yī)療互助互濟(jì)活動(dòng);三是為單親困難女職工發(fā)放“婦檢醫(yī)療卡”,聯(lián)合欣悅婦科醫(yī)院向特困女職工提供免費(fèi)體檢服務(wù);四是為一線女職工購(gòu)買(mǎi)女性安康保險(xiǎn);五是關(guān)注特困職工家庭年節(jié)的生活及其子女上大學(xué)的問(wèn)題;六是組織勞模標(biāo)兵外出學(xué)習(xí)休養(yǎng);七是為達(dá)不到省市總工會(huì)規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)的勞模核發(fā)生活補(bǔ)助;八是組織健康向上的職工文體活動(dòng)。

四、深入推行強(qiáng)基建制工作,強(qiáng)化工會(huì)自身組織建設(shè)

1、加強(qiáng)基層工會(huì)制度建設(shè)。建立健全相關(guān)工作制度,規(guī)范工會(huì)基礎(chǔ)工作,制定基層工會(huì)基礎(chǔ)制度建設(shè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。搞好分類指導(dǎo),總結(jié)選樹(shù)基層工會(huì)制度建設(shè)的先進(jìn)典型,召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),推廣典型經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步夯實(shí)基層工會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)。2、加強(qiáng)基層工會(huì)活力建設(shè)。基層工會(huì)組織要根據(jù)形勢(shì)發(fā)展的需要,結(jié)合當(dāng)前開(kāi)展的“創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)和“雙愛(ài)雙評(píng)”活動(dòng),深入開(kāi)展建設(shè)和諧職工小家、職工之家活動(dòng),創(chuàng)新活動(dòng)方式,豐富活動(dòng)內(nèi)容,力求“建家”活動(dòng)有形化,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力和凝聚力,促進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)穩(wěn)定。要努力提高職工入會(huì)率,加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理。3、加強(qiáng)工會(huì)工作考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)約束機(jī)制建設(shè)。探索建立工會(huì)工作的考核評(píng)價(jià)體系和激勵(lì)約束機(jī)制,分類制定標(biāo)準(zhǔn),綜合分析評(píng)價(jià),重點(diǎn)考核工會(huì)“雙創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽、“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)、“建家”活動(dòng)、民主管理、廠務(wù)公開(kāi)、扶貧幫困、女職工工作、維權(quán)機(jī)制建設(shè)等,加大表彰獎(jiǎng)勵(lì)和約束問(wèn)責(zé)的力度,進(jìn)一步激發(fā)全會(huì)上下創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性。4、推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展。落實(shí)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的審計(jì)監(jiān)督作用,加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和工會(huì)資產(chǎn)的管理、使用和監(jiān)督。繼續(xù)加大實(shí)踐創(chuàng)造和理論創(chuàng)新力度,圍繞建立新型的社會(huì)主義勞動(dòng)關(guān)系,開(kāi)展深入系統(tǒng)的理論研究。

【14】工會(huì)年終工作計(jì)劃

一、目標(biāo)要求

根據(jù)縣工會(huì)200x年工作要點(diǎn)為重點(diǎn),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)的中心和學(xué)校各項(xiàng)創(chuàng)建工作,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體,以提高教職工整體素質(zhì)為目標(biāo),緊緊圍繞教書(shū)育人的中心任務(wù),切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)校民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),積極維護(hù)教職工合法權(quán)益,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,加大以人為本的師德建設(shè)力度,堅(jiān)持完善教代會(huì)制度,帶領(lǐng)全體教職工以實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度、艱苦奮斗的工作作風(fēng),充分發(fā)揮黨聯(lián)系教職工群眾的橋梁紐帶作用,開(kāi)拓進(jìn)取,努力推動(dòng)學(xué)校工會(huì)工作的正常開(kāi)展,為學(xué)校全面工作作出貢獻(xiàn)。

二、工作內(nèi)容

1.建立“學(xué)習(xí)型”小組,爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”先進(jìn)單位。20xx年積極落實(shí)學(xué)校新的工作目標(biāo)。我們必須要深刻認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性、必要性和緊迫性。深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)組織的活動(dòng)。并以此為契機(jī),抓好教職工思想、政治工作,推進(jìn)教育現(xiàn)代化和素質(zhì)教育的發(fā)展,樹(shù)立“人人學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)”的思想,用學(xué)習(xí)來(lái)增長(zhǎng)自己的知識(shí)才干,提高生活質(zhì)量,適應(yīng)時(shí)代發(fā)展,推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步和人的全面發(fā)展。同時(shí),加強(qiáng)師德建設(shè),提高教師自身的思想政治素質(zhì),樹(shù)立良好的師表形象,增強(qiáng)教師的人格魅力,為促進(jìn)學(xué)校發(fā)展奠定思想基礎(chǔ)。

2.完善工會(huì)職能作用,創(chuàng)造性完成各項(xiàng)工作。

一是要認(rèn)真落實(shí)好上級(jí)工會(huì)要求:即抓住一個(gè)支點(diǎn)—教職工大會(huì);增強(qiáng)兩個(gè)意識(shí)——工會(huì)服務(wù)于教育發(fā)展大局的意識(shí),為教職工辦實(shí)事、辦好事的意識(shí);實(shí)施三個(gè)工程——以民主管理工作為主要內(nèi)容的維權(quán)工程,以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的教職工綜合素質(zhì)工程,以全民健身為主要內(nèi)容的健康工程;營(yíng)造四個(gè)環(huán)境——寬松和諧的民主環(huán)境,溫馨的有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性思維的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,富有情趣的業(yè)余文化生活環(huán)境,充滿關(guān)愛(ài)的人文環(huán)境;加大五個(gè)力度—工會(huì)干部的學(xué)習(xí)提高力度,制度規(guī)范力度,陣地建設(shè)力度,宣傳力度,“建家”力度。

二是認(rèn)真履行工會(huì)干部職責(zé),發(fā)揮工會(huì)職能。工會(huì)干部要緊密團(tuán)結(jié)在黨支部周?chē)M織帶領(lǐng)全體會(huì)員圍繞學(xué)校中心工作發(fā)揮作用,起好學(xué)校工作的橋梁與紐帶作用,發(fā)揮好工會(huì)職能作用,主要有:組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;組織召開(kāi)好教職工代表大會(huì),并以此為載體推動(dòng)學(xué)校民主管理,搞好民主評(píng)議干部,征集提案;依法維護(hù)教職工合法權(quán)益;認(rèn)真推行校務(wù)公開(kāi);開(kāi)展好送溫暖工程,關(guān)心教職工生活,積極為教職工辦實(shí)事,積極組織教職工業(yè)余文化活動(dòng)。

3.圍繞學(xué)校中心工作,努力提高教職工業(yè)務(wù)能力。

教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,也是教職工的本職工作。今年,工會(huì)工作要進(jìn)一步配合行政,緊緊圍繞課程改革,加大力度開(kāi)展教師繼續(xù)教育,大力提高教師教書(shū)育人的能力,工會(huì)要積極配合教研組、備課組,搞好教研活動(dòng);要在教職工中大興學(xué)習(xí)、研究之風(fēng),大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念,積極創(chuàng)建具有校園特色的學(xué)習(xí)型工會(huì)組織,倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)、研究與教育教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,促進(jìn)

教師從實(shí)踐型向?qū)W者型、科研型發(fā)展,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,為推動(dòng)學(xué)校發(fā)展做出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn)。

三、落實(shí)措施

1、積極爭(zhēng)取黨支部、行政領(lǐng)導(dǎo)支持,擴(kuò)大工會(huì)組織的影響力。

工會(huì)組織是在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的群團(tuán)組織,其工作的開(kāi)展必須在黨支部領(lǐng)導(dǎo)之下,其工作內(nèi)容與行政工作必須保持一致,具有監(jiān)督和建議權(quán),所以又需要行政的支持。只有這樣,才能保證工會(huì)工作順利開(kāi)展,并不斷擴(kuò)大工會(huì)組織的影響力。

2、加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),擴(kuò)大工會(huì)的吸引力。

一要加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),提高自己的工作能力和水平;

二要加強(qiáng)工會(huì)基礎(chǔ)工作,要落實(shí)各委員的職責(zé)要求,做好日常工會(huì)事務(wù);

三要搞好宣傳工作;四要逐步做好“建家”工作;五要組織好工會(huì)活動(dòng),以擴(kuò)大工會(huì)的吸引力。

3、發(fā)揮好工會(huì)的職能作用,激活工會(huì)組織的活力。

一個(gè)組織沒(méi)有活力就名存實(shí)亡。要激活工會(huì)組織的活力,就要發(fā)揮其職能作用,開(kāi)展好工作和活動(dòng),搞好校務(wù)公開(kāi),落實(shí)好教代會(huì)制度。開(kāi)展好“送溫暖工程”,及時(shí)把握教職工的思想脈搏,把教職工群眾的冷暖和困苦時(shí)時(shí)掛在心間,切實(shí)覆行工會(huì)的職責(zé),促進(jìn)送溫暖工作經(jīng)常化、制度化和社會(huì)化。進(jìn)一步發(fā)揮教育工會(huì)組織的特色優(yōu)勢(shì),大力開(kāi)展教職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的各類文體活動(dòng),不斷豐富教職工的精神文明生活,不斷激活工會(huì)組織活力,努力把學(xué)校工會(huì)真正建設(shè)成為教職工信賴和歡迎的“教工之家”。

【15】工會(huì)年終工作計(jì)劃

學(xué)校工會(huì)切實(shí)做好困難教職工的調(diào)查、走訪工作,及時(shí)了解困難職工工作、生活情況,關(guān)心教師生活,搭建“愛(ài)心平臺(tái)”,構(gòu)建關(guān)愛(ài)職工橋梁,關(guān)心教職工的冷暖和疾苦。注重實(shí)效,多辦實(shí)事,做教職工的有心人、知心人、貼心人,把集體的愛(ài)心和溫暖真正送到廣大教職工的身邊。

實(shí)施“送溫暖工程”,定期走訪、慰問(wèn)患病的教師和退休教師。繼續(xù)完善困難職工檔案,切實(shí)履行好工會(huì)是困難教職工的第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫扶人的職責(zé)。

【16】工會(huì)年終工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

以全國(guó)教育工作會(huì)議精神為指導(dǎo),樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實(shí)市學(xué)校工作會(huì)議精神,結(jié)合我校實(shí)際,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),積極維護(hù)教職工合法權(quán)益,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,堅(jiān)持完善教代會(huì)制度,充分發(fā)揮工會(huì)聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用,引導(dǎo)廣大教師樹(shù)立主人翁意識(shí),開(kāi)拓進(jìn)取,努力推進(jìn)學(xué)校工會(huì)工作。

二、工作內(nèi)容及主要措施

1、配合黨政開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),樹(shù)立良好的教師形象。

通過(guò)配合學(xué)校黨政開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),結(jié)合本職工作,以發(fā)展的觀點(diǎn),來(lái)認(rèn)識(shí)新時(shí)期的教育趨勢(shì),提高廣大教師的職業(yè)道德。從愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔從教、為人師表等方面,樹(shù)立“教書(shū)育人,為人師表”的師德形象。要嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)治理亂辦班、亂帶生、亂收費(fèi)等文件精神,要在全校范圍內(nèi)形成爭(zhēng)做師德高尚教師的良好氛圍,形成人人講奉獻(xiàn)的良好師德風(fēng)尚,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)安陽(yáng)實(shí)驗(yàn)中學(xué)良好的社會(huì)形象。

2、繼續(xù)完善教代會(huì)制度建設(shè),加強(qiáng)學(xué)校民主管理

教代會(huì)制度作為學(xué)校民主監(jiān)督,民主管理的基本制度。是全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的方針的體現(xiàn)。要堅(jiān)持和完善我校的教代會(huì)制度,推進(jìn)教代會(huì)制度的法制化、制度化和規(guī)范化建設(shè)。按照有關(guān)規(guī)定落實(shí)教代會(huì)的職權(quán),充分發(fā)揮教代會(huì)的作用,引導(dǎo)廣大教師樹(shù)立學(xué)校主人翁意識(shí),除了在教代會(huì)上讓代表們充分發(fā)表意見(jiàn),積極提出建議外,要求教代會(huì)代表平時(shí)應(yīng)深入群眾,及時(shí)反映會(huì)員的心聲,起好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子與群眾的橋梁作用。

3 、 不斷探索和學(xué)習(xí),進(jìn)一步做好校務(wù)公開(kāi)工作。

繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開(kāi)監(jiān)督工作,辦好校務(wù)公開(kāi)專欄,讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作都做到心中有數(shù),以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,充分發(fā)揮工會(huì)組織的上傳下達(dá)、溝通理解的橋梁紐帶作用。做好校務(wù)公開(kāi)的臺(tái)帳工作,迎接十二月份的市專項(xiàng)檢查。

4、關(guān)心教職工的生活,繼續(xù)實(shí)施送溫暖工程。

實(shí)施送溫暖工程,定期走訪、慰問(wèn)患病教師和退休教師。繼續(xù)實(shí)行教職工住院、直系親屬去世探望慰問(wèn),為每位生日的教職工送生日蛋糕和鮮花等做法,送去集體的溫暖和大家的關(guān)懷,讓他們真切感到“家”的氛圍,“家”的溫馨。深入開(kāi)展愛(ài)心幫扶活動(dòng),要在廣大教職工中積極倡導(dǎo),弘揚(yáng)奉獻(xiàn)和互動(dòng)精神,。

5、關(guān)心教職工身心健康,培養(yǎng)教職工健身鍛煉意識(shí),提高教師身體素質(zhì)。

引導(dǎo)“乒協(xié)”“羽協(xié)”“籃協(xié)”更好更有影響的開(kāi)展活動(dòng),發(fā)揮三個(gè)協(xié)會(huì)的輻射帶動(dòng)作用,大力倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”,將我校教職工鍛煉健身活動(dòng)再推上一個(gè)臺(tái)階。大力開(kāi)展教職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的各類文體活動(dòng),不斷豐富教職工的精神文明生活,不斷激活工會(huì)組織活力,努力把學(xué)校工會(huì)真正建設(shè)成為教職工信賴和歡迎的“教工之家”。及早選拔組建校籃球隊(duì),加強(qiáng)訓(xùn)練,爭(zhēng)取在11月的市教工籃球賽上取的好成績(jī)。

三、主要工作安排

9月份:慶祝教師節(jié) 教工羽毛球比賽

10月份:組建校籃球隊(duì) 制定計(jì)劃并開(kāi)展訓(xùn)練

11月份:校第七屆教工運(yùn)動(dòng)會(huì) 市教工籃球比賽

12月份:校教工籃球賽 籌備校四屆一次教代會(huì)

1月份: 召開(kāi)校四屆一次教代會(huì) 慰問(wèn)退休教師

(下學(xué)期工作根據(jù)市教育工會(huì)的計(jì)劃另行安排)

【17】工會(huì)年終工作計(jì)劃

在新的學(xué)期里,學(xué)校工會(huì)工作要從新的起點(diǎn)開(kāi)始,一如既往地主動(dòng)爭(zhēng)取上級(jí)工會(huì)和校黨總支的關(guān)心與大力支持,以“教工利益無(wú)小事”為基本工作目標(biāo),以“以人為本”為服務(wù)宗旨,以服務(wù)學(xué)校大局為工作重點(diǎn),提高服務(wù)質(zhì)量,在示范校的創(chuàng)建過(guò)程中,積極組織教工開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”活動(dòng)。同時(shí),在高中階段實(shí)行績(jī)效工資的新形勢(shì)新情況下,繼續(xù)做好教工思想的穩(wěn)定、關(guān)愛(ài)教工生活與情感、關(guān)注教工工作等民心工程。要發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,在爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校的過(guò)程中,配合學(xué)校黨總支主動(dòng)做好相關(guān)工作,確保學(xué)校實(shí)現(xiàn)每階段的創(chuàng)建目標(biāo)。為實(shí)現(xiàn)新發(fā)展新目標(biāo)和提高工作標(biāo)桿,制訂如下計(jì)劃:

一、開(kāi)展主題鮮明的教育活動(dòng),提升師德建設(shè)新標(biāo)桿

面對(duì)新形勢(shì)新情況新變化,要針對(duì)目前教工隊(duì)伍建設(shè)中存在的一些問(wèn)題,如少數(shù)教師愛(ài)崗敬業(yè)精神、關(guān)愛(ài)學(xué)生、戴校牌上崗與周一參加升旗儀式、關(guān)注學(xué)校的發(fā)展等意識(shí)淡化,特別是極少數(shù)教師上網(wǎng)言行不規(guī)范,對(duì)和諧校園建設(shè)產(chǎn)生不利的影響。結(jié)合存在的問(wèn)題或現(xiàn)象,工會(huì)要在“xx”開(kāi)局的第二年,繼續(xù)強(qiáng)化師德教育,以開(kāi)展核心價(jià)值觀大討論為主線,繼續(xù)帶領(lǐng)教工向獲得首屆全國(guó)教書(shū)育人楷模的吳邵萍老師學(xué)習(xí),教育教工對(duì)學(xué)生要有真誠(chéng)的關(guān)愛(ài)之心、對(duì)同事要有春天般的溫暖、對(duì)學(xué)校要有高度的主人翁意識(shí),用實(shí)際行動(dòng)發(fā)揚(yáng)“識(shí)大體、顧大局”的風(fēng)格,以榜樣為引領(lǐng),在和諧校園建設(shè)和學(xué)校的各項(xiàng)創(chuàng)建中能主動(dòng)作為。

1.引導(dǎo)教師深入學(xué)習(xí),爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型組織”

以繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),以爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型組織”為引領(lǐng),大力做好宣傳、發(fā)動(dòng)與實(shí)施工作,努力為教師營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí),還要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),提升我校教師職業(yè)道德水準(zhǔn)和自身素養(yǎng),規(guī)范教師教育教學(xué)行為,深化“三愛(ài)、三關(guān)心”教育,以“熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人”為核心,以“學(xué)為人師,行為示范”為準(zhǔn)則,強(qiáng)化教職工理論學(xué)習(xí),熟讀教育法規(guī)和《規(guī)范》,深刻領(lǐng)會(huì)教育法規(guī)基本內(nèi)容和《規(guī)范》的基本含義,并努力踐行教育法規(guī)和《規(guī)范》的基本要求;強(qiáng)化教職工法制和責(zé)任意識(shí),使教職工牢固樹(shù)立崇高的職業(yè)理想和社會(huì)責(zé)任感、使命感,增強(qiáng)全員參與意識(shí),自覺(jué)履行好教書(shū)育人的責(zé)任。

2.弘揚(yáng)高尚師德,提升師德建設(shè)水平

要大力弘揚(yáng)優(yōu)秀教師事跡,用身邊優(yōu)秀教師忠于教育事業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、為人師表、默默奉獻(xiàn)的崇高品德去影響、帶動(dòng)和感染其他教師。同時(shí),結(jié)合績(jī)效工資實(shí)施的有關(guān)要求,進(jìn)一步引導(dǎo)教師樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和現(xiàn)代教育觀、質(zhì)量觀、學(xué)生觀,使“愛(ài)教育、愛(ài)學(xué)生、愛(ài)自己”成為每一名教師的基本素養(yǎng)和自覺(jué)行動(dòng)。把學(xué)習(xí)吳邵萍老師的先進(jìn)事跡融于師德建設(shè)之中,以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水準(zhǔn)為重點(diǎn),弘揚(yáng)高尚師德,力求師德規(guī)范,強(qiáng)化師德教育,不斷提高師德水平,為發(fā)展優(yōu)質(zhì)、均衡和人民滿意的職業(yè)教育作出貢獻(xiàn)。

3.構(gòu)建新型師生關(guān)系,升華核心價(jià)值觀

以辦人民滿意的職業(yè)教育、做人民滿意的教師為工作切入點(diǎn),深入剖析制約職業(yè)教育改革與發(fā)展、影響職業(yè)教育社會(huì)形象的突出問(wèn)題,提升教師思想境界和職業(yè)道德水平,教育教師嚴(yán)格按《規(guī)范》要求進(jìn)行教好書(shū)育好人,努力構(gòu)建合乎新時(shí)代的文明和諧、教學(xué)親和與人格平等的新型師生關(guān)系,逐步樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔從教、舉止文明的良好社會(huì)形象。 為構(gòu)建這項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的良心和民心工程,工會(huì)將組織教工深化開(kāi)展核心價(jià)值觀大討論,通過(guò)會(huì)議、校園網(wǎng)絡(luò)和公開(kāi)欄等宣傳陣地,開(kāi)展“學(xué)規(guī)范、強(qiáng)師德、樹(shù)典型、展風(fēng)采” 、“樹(shù)師表、獻(xiàn)師愛(ài)、鑄師魂”等主題教育活動(dòng)。同時(shí),對(duì)學(xué)生的教育要能真正彰顯人文關(guān)懷,把學(xué)校的“成人、成才、成功”教育進(jìn)一步落實(shí)到實(shí)處,要“急學(xué)生之急,想學(xué)生所想”,提高學(xué)生的綜合素養(yǎng)與專業(yè)技能,提前為學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃,為學(xué)生的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)搭建平臺(tái),為學(xué)校能創(chuàng)建國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校而努力。

【18】工會(huì)年終工作計(jì)劃

中心醫(yī)院20xx年工會(huì)工作計(jì)劃安排 20xx年工會(huì)工作任務(wù)將在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實(shí)黨的“十八精神”,按照上級(jí)工會(huì)要求,緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,充分發(fā)揮的橋梁紐帶作用,關(guān)心職工生活,教育、引導(dǎo)、團(tuán)結(jié)廣大職工統(tǒng)一思想,為醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展而努力奮斗,使工會(huì)成為職工可以信賴的群眾組織,成為推動(dòng)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展不可缺少的一支重要力量。現(xiàn)將20xx年工作計(jì)劃安排如下:

一、總體要求

20xx年工會(huì)工作全面貫徹黨的十八大精神,圍繞醫(yī)院各項(xiàng)中心工作,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體,以提高職工整體素質(zhì)為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),積極維護(hù)職工合法權(quán)益,充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性,加大以人為本的思想道德建設(shè)力度,帶領(lǐng)全院職工以實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度堅(jiān)持以醫(yī)院增效、職工增收為中心,以民主管理為主線,全面提升職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),為醫(yī)院工作再上一個(gè)新臺(tái)階而努力。

二、工作任務(wù)

1、重點(diǎn)深入學(xué)習(xí)十八大精神。

結(jié)合十八大精神培養(yǎng)工會(huì)干部愛(ài)崗情懷。繼續(xù)開(kāi)展好調(diào)查研究工作,每季度按照上級(jí)安排(或者自選)寫(xiě)出一篇結(jié)合本單位發(fā)展的調(diào)查報(bào)告。

2、爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”先進(jìn)單位

工會(huì)要在職工中開(kāi)展學(xué)習(xí)之風(fēng),深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)小組活動(dòng)。積極主動(dòng)在工會(huì)QQ群開(kāi)展活動(dòng),發(fā)布信息,同時(shí)配合黨支部,組織全體職工,推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建活動(dòng)。要加強(qiáng)科室每月的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),倡導(dǎo)全院職工利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí),形成良好的學(xué)習(xí)之風(fēng)。

3、加強(qiáng)民主管理,建立和諧企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系

要以建立和諧勞動(dòng)關(guān)系,貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》,切實(shí)保障職工合法權(quán)益的落實(shí),組織職工積極參與醫(yī)院的民主管理,為醫(yī)院發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;在職代會(huì)上簽訂女職工專項(xiàng)保護(hù)合同。完善職工民主管理的各項(xiàng)制度,使涉及職工切身的經(jīng)濟(jì)利益、民主政治權(quán)益和精神文化權(quán)益得到有效地提高,樹(shù)立依靠職工辦院的思想,尊重、愛(ài)護(hù)、培養(yǎng)、教育職工,調(diào)動(dòng)職工的積極性。推動(dòng)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)的又好又快的發(fā)展。

4、職工教育培訓(xùn)工作

開(kāi)展職工各種教育培訓(xùn),提升整體素質(zhì)。一是進(jìn)行職工道德方面的教育培訓(xùn)。二是增強(qiáng)職工的法制觀念;三是對(duì)職工進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn)。結(jié)合我院實(shí)際工作,采取集中培訓(xùn)和分散培訓(xùn)相結(jié)合的辦法,開(kāi)展各項(xiàng)技術(shù)技能比武活動(dòng)。

三、落實(shí)措施

1.加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),擴(kuò)大工會(huì)的吸引力

一要加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),提高工作能力和水平;

二要加強(qiáng)工會(huì)基礎(chǔ)工作,落實(shí)各委員的'職責(zé)要求,做好日常工會(huì)事務(wù);三要搞好宣傳工作;四要組織好工會(huì)活動(dòng),以擴(kuò)大工會(huì)的吸引力。在職工中廣泛和深入開(kāi)展誠(chéng)信教育的活動(dòng),提高廣大職工的誠(chéng)信意識(shí),增強(qiáng)遵紀(jì)守法的觀念,推進(jìn)思想道德建設(shè)。

2.發(fā)揮好工會(huì)的職能作用,激活工會(huì)組織的活力

開(kāi)展好“送溫暖工程”,及時(shí)把握職工的思想脈搏,把職工群眾的冷暖和困苦時(shí)時(shí)掛在心間,切實(shí)覆行工會(huì)的職責(zé),促進(jìn)送溫暖工作經(jīng)常化、制度化和社會(huì)化。進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)組織的特色優(yōu)勢(shì),大力開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的各類文體活動(dòng),不斷豐富職工的文化生活,不斷激活工會(huì)組織活力,努力把我院工會(huì)真正建設(shè)成為職工信賴和歡迎的“職工之家。

四、活動(dòng)安排www.wz2.com.cn

1、一月開(kāi)展醫(yī)院安全大檢查活動(dòng)。

2、二月開(kāi)展春節(jié)送溫暖活動(dòng),發(fā)放慰問(wèn)職工福利待遇,切實(shí)為職工辦好事、辦實(shí)事,關(guān)心職工生活。

3、三月慶祝“三?八”婦女節(jié),慰問(wèn)女職工,并對(duì)《勞動(dòng)保障法》進(jìn)行解讀,同時(shí)進(jìn)行婦女健康教育。

4、四月開(kāi)展職工技術(shù)崗位練兵、技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng)。加強(qiáng)職工理論學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)。醫(yī)院通過(guò)舉辦講座、研討會(huì)等多種形式引導(dǎo)職工學(xué)業(yè)務(wù),提高專業(yè)水平,開(kāi)展各種勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

5、五月慶祝“5〃12”護(hù)士節(jié)。開(kāi)展“文明禮儀競(jìng)賽”活動(dòng),倡導(dǎo)“健康生活,快樂(lè)工作”的理念。同時(shí)本月聘請(qǐng)齊齊哈爾市第一人民醫(yī)院專家前來(lái)義診活動(dòng)。

6、六月份進(jìn)行一次全院職工素質(zhì)培訓(xùn)工作。同時(shí)積極響應(yīng)呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)舉辦的“知青文化藝術(shù)節(jié)”。

7、七月舉辦新職工的崗前培訓(xùn),使新職工樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的思想,掌握醫(yī)院規(guī)章制度,熟悉專業(yè)知識(shí),做好為患者服務(wù)的理念;同時(shí)開(kāi)展一次有利于身心的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

8、進(jìn)行一次全院職工素質(zhì)教育,同時(shí)協(xié)助醫(yī)務(wù)科做好醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全的培訓(xùn)工作。

9.九月組織全院職工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》等法律法規(guī)。

10.聘請(qǐng)齊齊哈爾市第一人民醫(yī)院專家進(jìn)行素質(zhì)修養(yǎng)及文明禮儀的培訓(xùn)。

11.十一月評(píng)選先進(jìn)職工之家和先進(jìn)職工活動(dòng)。

12.十二月堅(jiān)持職代會(huì)制度,決策重大事務(wù)。做好每年一次的職工提案的收集、整理、審議、落實(shí)及信息反饋等工作。

文章來(lái)源://www.wz2.com.cn/dushubiji/187388.html

猜你喜歡