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年輕審計人的心得體會

發(fā)表時間:2026-02-10

年輕審計人的心得體會(收藏13篇)。

? 年輕審計人的心得體會

為期一個月的模擬審計實習結(jié)束了,心中無限感概,這次的實習讓我受益良多,在整個過程中,我不僅接觸到公司的整個審計業(yè)務流程,還讓我把專業(yè)理論知識與實踐相結(jié)合。更重要的是自己的努力讓我這次實習有了顯著的成果。

這次模擬審計實習的對象是北京順利服裝公司,公司的財務制度為:生產(chǎn)部門原材料按照計劃成本法核算, 招待所材料采用實際成本法核算。壞賬準備按照年末應收賬款余額的 3‰計提。固定資產(chǎn)按機器設備和房屋建筑采用直線法計提折舊。輔助生產(chǎn) 費用采用直接分配法核算。發(fā)出材料,按照領料部門歸集各產(chǎn)品耗用的主要材料計劃成本結(jié)轉(zhuǎn)。輔料成本按各產(chǎn)品耗用的主要材料費用(計劃成 本)比例分配。招待所材料發(fā)出成本采用先進先出法。期末完工產(chǎn)品成本按約當產(chǎn)量法計算。原材料系生產(chǎn)開始時一次投入,各車間產(chǎn)品完工程 度為 50%。利潤分配方案為按凈利潤的 10%計提一般盈余公積金。剩余利潤的 50%向投資者分配。

通過這段時間的模擬實習,我對審計業(yè)務的了解開始從剛開始的不熟悉向熟悉發(fā)展。從最開始只是機械的知道一些程序,跟著既定模式走, 慢慢發(fā)展到開始注意一些審計中的實際問題。如何正確認識審計風險、加強審計風險管理,有效控制和規(guī)避風險,提高審計質(zhì)量,是當前審計中 應當關注的問題。 審計風險 對于"審計風險"的涵義,國內(nèi)外許多的學者均作了主動的探索,不同的人由于所站的角度不一樣,結(jié)論也并非完全一致。盡管不同,他們也 有一個共同的特點,認為審計風險是財務報表沒有公允地揭示而審計人員認為公允地揭示的風險。審計風險亦包括以下兩個方面:

1、 未能察覺出重大錯誤的風險 即財務報表存在重大差錯而發(fā)表了無保留意見而言的報告。因而,當我們對審計活動結(jié)果的可能性進行考察時,其結(jié)果不僅存在把錯誤判斷為正 確的情況,還存在把正確判斷為錯誤的情況。

2、 發(fā)表了一個不適當?shù)囊庖姷娘L險 應當包括財務報表沒有公允揭示而審計人員卻認為已公允揭示的風險,和財務報表總體上已公允揭示而審計人員確認為未公允揭示的風險。 由于審計人員的意見或結(jié)論是建立在一種職業(yè)審查和專業(yè)判斷上的,因而總存在著偏離客觀事實,甚至與客觀事實完全相反的可能性,也就是說 審計結(jié)論在一定程度上具有不確定性,這種不確定性有時給利用審計服務的各方帶來損失,導致審計人員需要對后果承擔責任,這種可能性就構 成了審計風險。

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審計實訓心得體會精選

發(fā)布審計實訓心得體會精選,更多審計實訓心得體會精選相關信息請訪問心得體會頻道。【導語】心得體會就是一種讀書、實踐后的所思所感,其實它也是一種很好的學習總結(jié)經(jīng)驗的方式,它有助于我們找到更適合自己的學習與工作方式,從而讓自己的內(nèi)在得以提升。那么,心得體會該怎么寫呢?今天就給您提供了審計實訓心得體會精選,希望對您的寫作有所幫助。

【篇一】

在稅務師事務所度過了5個月的實習期,在這里我遇到了不同的人,適應著陌生的環(huán)境,這里的人都很熱情,很耐心地教我,哪怕是一些很簡單的知識,因此,我積攢了很多的實踐經(jīng)驗,獲益匪淺。在實習過程中我將自己所學的專業(yè)知識運用于實際的工作中,理論與實際相結(jié)合,在實踐中,我才知道平時上課考試不重要的東西現(xiàn)在全部都要靈活的運用上。剛開始的時候自己很不適應,信心嚴重不足,在實習之前,我不知道自己會做什么,實習開始后才發(fā)現(xiàn)原來自己什么都不會做。后來,慢慢的,經(jīng)過不斷的請教,不斷的實踐,我對會計、審計知識有了更深刻的理解,對于審計操作實務也更加熟悉。盡管在校期我只單純學習了審計基礎這門課,但現(xiàn)在基本問題都能應付得過來。

實習剛開始的時候,從簡單的了解工作的性質(zhì)和流程到編制各類型的工作底稿,復印、打印各類憑證和申報表。在這個過程中,簡單但繁瑣,我便要記住每一個步驟的原因,為什么要這樣做,這樣做有什么用,一個星期過后,我基本上都能夠自己動手做一些簡單的工作,慢慢的融入進去。

在實習期間,我也有跟隨主管外出別的公司審計過。在該公司里,我所做的工作基本上和平時的差不多,但憑證卻特別多,我們還是要細心的從中找出一些具有代表性的憑證出來,把該記錄的記錄了,該復印的給復印了,工作雖然不是很復雜,但就是太煩太多,這就考驗了我的耐心和細心。

實習審計這一段時間里,同事們說,這項工作雖然說原理上并不復雜,但當你在審計過程中發(fā)現(xiàn)了這樣或那樣的問題時,也足夠令人頭痛的了。可以說這個過程對我們實習生來說,更是一個漫長的過程,在這個期間我們花費了不少時間才勉強把工作做完,期間肯定會有錯漏。不過我相信,只要我們反復動手操作,不斷地積累經(jīng)驗。速度的提升和錯誤減少,這讓我有了少許成就感。

總之,在專業(yè)方面,我得到了一個檢驗的機會,審計和會計其實很多都是相通的,我們不是為了查帳而查帳,拿到一套公司的帳,應該系統(tǒng)地熟悉公司基本情況,如公司成立日期、經(jīng)營范圍、科目設置等。我們更要用一種懷疑和學習的態(tài)度,學習人家怎么做帳,怎么設置賬戶等,查賬在事務所是我們學習的途徑,盡可能的學習東西是我們的目的。雖然許多在學校學到的東西不一定用得上,但對我們的影響很深,增強了對未來的職業(yè)的信心。在實習期間,我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦,以至于錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這只會導致“雪上加霜”。反之,只要用心地做,反而會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。世上沒有解決不了的問題,只要自己肯干下去,便會想到解決問題的方法。因此,做任何事都一樣,需要有恒心、細心和毅力,切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁,那才會到達成功的彼岸!

【篇二】

在實訓的第一天里,在老師的帶領和指導下,我們著手做實訓的第一個內(nèi)容,審計方法的運用,這一內(nèi)容有3個實驗。通過本實驗的學習,掌握審計工作的各種分類標準和各種審計類型的內(nèi)容,掌握各種審計常用方法的種類、優(yōu)缺點、適應范圍;更好的運用各種方法的運用。在這個實驗中我遇到了一些問題,如對商標進行審閱,在判斷存在的'問題時,由于對會計知識掌握得不是很牢固,淡忘了業(yè)務中該進的科目,此時我只能請教同學,向同學們解決我遇到的問題。在其他幾個實驗中讓我感覺最深刻的是審計工作和會計工作都是一樣的需要我們的細心,還有就是團結(jié)合作的精神,審計工作分工細,一個人難以獨立完成。審計報告的實驗,讓我了解審計報告的意義和種類,基本上掌握了判斷審計報告的種類和審計報告的編寫能力。

每做一次實訓,感覺自己的收獲總會不少。做實訓是為了讓我們對平時學習的理論知識與實際操作相結(jié)合,在理論和實訓教學基礎上進一步鞏固已學基本理論及應用知識并加以綜合提高,學會將知識應用于實際的方法,提高分析和解決問題的能力。在實訓的過程中,我深深感覺到自身所學知識的有限。有些題目書本上沒有提及,所以我就沒有去研究過,做的時候突然間覺得自己真的有點無知,雖所現(xiàn)在去看依然可以解決問題,但還是浪費了許多時間,這一點是我必須在以后的學習中加以改進的地方,同時也要督促自己在學習的過程中不斷的完善自我。

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20xx年11月28日至12月7日,XX市審計局組織全市審計干部參加了南京審計大學第一期培訓,培訓體會小結(jié)如下。

一、培訓范圍涵蓋面廣、內(nèi)容豐富。本次授課內(nèi)容包括信息大數(shù)據(jù)審計、計算機審計、財政審計、金融審計、經(jīng)濟責任審計、固投審計和新時代審計特點等,內(nèi)容基本涵蓋了目前基層審計機關從事的所有業(yè)務,針對性強,且具有較強的指導意義。

二、對豐富和提升自身的審計理論和實務有了積極的效果。本次授課老師均為南京審計大學的資深教授或相關理論領域的權威專家,理論知識淵博、實踐經(jīng)驗豐富,從一個個的典型案例著手,詳細詮釋了基層審計機關在開展審計項目中的方法和技巧,為基層審計人員更好的實施項目審計提供了堅實的審計方法和審計技巧。

三、為加強審計干部間的橫向聯(lián)系,搭建了一個非常好的交流平臺。通過本次全市審計干部的統(tǒng)一培訓,增進了審計干部相互間的溝通和了解,在學習期間的相互工作經(jīng)驗討論,取長補短,對今后自身的工作有一個新的啟迪。

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近期,磴口縣審計局在全局進行了一周的集中學習培訓。主要學習了《審計法》及《審計法實施條例》、新制訂的《國家審計準則》、《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》、《內(nèi)蒙古自治區(qū)政府投資項目審計監(jiān)督辦法》等法律法規(guī)。

通過這幾天的學習,我在思想上、認識上都有了很大的提高,進一步認識到學習的重要性,提高了學習的自覺性。我的學習收獲和體會如下:

一、增強了對審計法律法規(guī)的理解,對于指導我們今后搞好審計工作有著重要的作用。

這次我局組織的學習培訓雖然只有短短的一周時間,但我深切感受到與以住的學習相比,學習的效果截然不同,因而認識也就非常深刻。此次學習領導帶頭講課、干部準備充分、學習內(nèi)容豐富、授課形式多樣,而且這次學習的主要內(nèi)容是與我們審計工作息息相關,能夠?qū)W用結(jié)合,可以更好地幫助和指導我們搞好審計工作。

例如在審計實踐中,如何正確區(qū)分財政收支和財務收支;對審計決定不服的,在審計決定中正確告知被審計單位救濟途徑;特別是在對違法違規(guī)問題的審計處理處罰上,針對有關財政收支和財務收支方面的不同情形下,法律依據(jù)不同,財政收支行為采取《審計法》第四十五條規(guī)定的處理措施,財務收支行為除了處理措施還可以依法給予處罰。

二、增強了對學習,特別是對學習法律、法規(guī)重要性的認識。

審計人員的素質(zhì)要不斷提高,關鍵在于學習,只有通過不斷地學習,不斷地實踐,才能把理論與實踐結(jié)合起來,并積極總結(jié)和提高。加強審計理論學習,才能使我們不斷老化的知識得到及時的修整,適應現(xiàn)時經(jīng)濟環(huán)境和經(jīng)濟發(fā)展的需要。能力建設的關鍵是提高自身素質(zhì)。每一個審計人員都要把能力建設作為重心,而提高自身能力的關鍵要提高自身素質(zhì)。現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異,如果我們不及時調(diào)整自己加強學習,提高自身各方面素質(zhì)跟上時代的步伐,我們只能被淘汰,勝任工作更無從談起。時代的發(fā)展要求我們必須努力學習,掌握做好本職工作的知識和技能,自覺遵守并嚴格執(zhí)行法律規(guī)定,做到依法審計、依法行政。

三、端正學習態(tài)度,珍惜每次學習培訓的機會。

我們學習培訓的最終目的也是為了更好地做好審計工作,用理論指導實踐,要學有所用、學以致用。從事工作要求審計人員必須具備與之相適應的專業(yè)知識和專門技能,必須熟悉國家的財經(jīng)法律、法規(guī)和政策,必須具備良好的職業(yè)道德水準,必須掌握審計執(zhí)法的程序、標準,還必須具備較強的綜合分析、文字表達能力。加強審計人員的教育培訓,顯得特別的重要,“不積跬步,無以至千里;不積小流,

無以成江海” 因此要珍惜每次學習培訓的機會,不斷提高個人的綜合素質(zhì),提高審計執(zhí)法水平。

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20xx年3月13日,我很有幸的參加了某地政府審計局組織的為期3天的審計培訓學習。我是一名剛剛從事審計工作的人員,雖然當初學的專業(yè)是“會計與審計”但是多年來從事的都是會計職業(yè),對審計的業(yè)務知識已經(jīng)了解甚少了。當聽到審計處要辦培訓班時,內(nèi)心非常的高興。這無疑是雪中送炭,是對我的理論知識和業(yè)務知識的一個提高。在公司審計處的精心組織下,我們聽取了市審計局xxx、xxx等五位專業(yè)審計老師的課程。他們生動講解、精彩案例和豐富的知識內(nèi)涵以及精湛的理論闡述,不僅使我了解和掌握了審計的發(fā)展方向和目標,更使我的審計理念和知識結(jié)構進一步得到更新,真是收獲頗多,受益匪淺,給我留下了深刻的印象。以下是我的一點學習心得體會:

一、這次學習培訓為提高審計業(yè)務水平打下了堅實的基礎,同時了解了審計中還要規(guī)避審計風險

由于受審計權限、審計手段局限及被審計單位提供資料不真實等因素的影響,審計面臨的風險越來越。作為一名審計人員如果政策研究、審計取證、專業(yè)判斷等判斷錯也會導致最后的結(jié)果錯誤,給企業(yè)和自已帶來風險,這就要求審計人員一定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作。通過此次學習,了解了防范風險的基本方法。一是要嚴格按照《審計機關審計項目質(zhì)量控制辦法》的規(guī)定,深入具體地做好審前調(diào)查工作,決不搞形式、走過場;二是科學合理地確定重要性水平,認真評估審計風險,通過重要性水平的確定,把該查的事項查深查透,以減少重審計風險;三是認真做好審計工作底稿,記好審計日記,真實完整地映審計人員實施審計的全過程,記錄與審計結(jié)論或?qū)徲嫴槌鰡栴}有關的所有事項,以及審計人員的專業(yè)判斷及其依據(jù),以降低審計風險。

二、這次培訓使我深深體會到樹立“三種意識”的重要性

(一)、是要樹立終身學習的意識。在當今這個知識經(jīng)濟的時代,任何組織和個人之間的競爭,其實就是知識的競爭、學習能力和學習態(tài)度的競爭。由于審計工作涉及面廣、情況復雜、政策性強,作為一名新時期的審計人員,只注重審計專業(yè)知識的學習,是遠遠不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要的。審計必須對相應審計領域的政策法規(guī)、業(yè)務知識、發(fā)展方向、難點熱點了然于胸,這樣才能在面對審計項目時從容應對,才能保證在實施審計時切實做到目標明確、重點突出和方法多樣,才能提高工作的質(zhì)量和效率,才能將審計項目做精做深。

(二)、是要樹立責任意識,養(yǎng)成嚴謹細致工作作風。老子曾說:“天下難事,必做于易;天下事,必做于細”,審計工作尤其需要極其細致。在面對量的被審計單位和人員,隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會計核算手段的不斷提高,僅僅從報表等的方面很難直接發(fā)現(xiàn)問題,只能重點從細致的實質(zhì)性審核中尋找突破。在這次學習中聽市審計局的幾位專家老師講的審計工作中的實例,基本上都是從一些細枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)現(xiàn)了問題的線索,循跡查去,牽出了魚。只有養(yǎng)成嚴謹細致、高度負責的工作作風,對于任何疑點都不要輕易放過,同時膽工作,要“遵守法紀、嚴謹細致、敢于負責”。

(三)、是要樹立創(chuàng)新意識。創(chuàng)新無止境,探索無禁區(qū)。我們的審計報告、審計產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,這個公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來,是不是能夠滿足公司、黨和職工群眾的需求,是我們現(xiàn)在從事審計工作或者思考審計工作突破方向或者研究審計轉(zhuǎn)型的一個立足點。如果還是按照傳統(tǒng)審計的思維方式,僅僅就是點對點的財務收支審計,肯定不能滿足職工群眾的需求,也滿足不了公司、黨的需求。審計要關注企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的熱點問題、職工群眾呼聲的問題、公司黨領導最關心的問題。

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20xx年7月5日星期一,再找敏老師和張鳳麗老師的指導下,我們開始了審計綜合模擬實訓。目的是為了使我們能比較系統(tǒng)地練習審計的基本流程和技術方法,加深對審計基本理論的理解、基本方法的運用和基本技能的訓練,達到理論與審計實務相結(jié)合的統(tǒng)一,提高學生的實踐操作能力,縮短學生步入社會的適應期,提高審計學專業(yè)學生發(fā)現(xiàn)線索、查找錯弊問題、綜合分析判斷和作出評價及提出建議的綜合能力。

1、收獲與體會

1)自主學習。實訓期間不像我們平時的上課,在這期間老師不像之前那樣每一節(jié)課都和我們一起,給我們講課,監(jiān)督我們的學習……而如今幾乎是靠我們自己去把握,我們必須自覺地去學習,遇到不懂的問題時,要自己去查閱相關資料而不是抄同學的實驗結(jié)果。遇到問題時,只要找到老師,她是會幫助我們解決的,從而我們又可以從中學會一些東西。

2)積極的態(tài)度。在實訓期間的確是有點枯燥無味,因為每天面對的都是同一門課程,一堆數(shù)據(jù)……這就更需要我們有那份由始至終的積極態(tài)度,保持學習的熱情,對知識的渴望。我們需要積極的態(tài)度,把每一個實驗做好,把結(jié)果做到最好。

3)團隊精神。在這次的審計實訓,其實也需要我們發(fā)揮團隊精神,我們要學會與人溝通,交流,因為有時候只有通過不斷地討論和交流彼此的意見,這樣才能達到實驗的最精確的結(jié)果。然而別人遇到不懂的問題時,我們要盡自己最大的能力去幫助同學,因為從中我們也是收益的,我們也會收獲不少東西。

4)理論和實踐相結(jié)合。在這次的審計實訓周特別深有體會,原以為學到了一些書本知識就可以了,就可以很好地把它運用到實際工作中來。其實我們在學校所學到的書本知識,只是理論知識,我們只有通過實訓,使我們的理論指導實踐,只有這樣,才能更好地與以后的會計工作接軌。我們要做到理論指導實踐,從實踐中不斷總結(jié),從而真正地做到理論與實踐相結(jié)合。

2、存在的問題

除了中間的系統(tǒng)出現(xiàn)了一點小問題外,審計實訓過程基本順利。我做好“實收資本審定表”存盤后退出,然后再進入發(fā)現(xiàn),已經(jīng)存盤的數(shù)據(jù)無法從系統(tǒng)中取出。我詢問了其他的同學,發(fā)現(xiàn)也有類似的情況。最后我們只好重做一遍,然后進行抓圖操作,將做好的表整理出來。

經(jīng)過這些天的審計實訓,是我的審計學知識在實際工作中得到了驗證,并具備了一定的基本實際操作能力。但在取得實效的同時,我也在操作的過程中發(fā)現(xiàn)了自身的許多不足:

1、比如自己不夠細心和沒有耐心,經(jīng)常會因為資料的枯燥而放松自己去想一些不相干的事,以致遺漏了某些細節(jié),導致后來填表時為了謹慎又要重新看一遍,引起了不必要的麻煩;

2、雖然實訓中有老師指導,但是很容易就發(fā)現(xiàn)自己的審計學基礎知識沒有打好,今后還得加強練習。

由于這次的實訓是團體合作的,小組成員間進行了詳細的分工,所以某些模塊我們沒有參與到,自我感覺有點遺憾,因為不同的模塊都是對不同的會計基礎知識進行檢驗的最好結(jié)果。

我非常感謝學校能夠提供我們這次寶貴的實訓機會,還要感謝實訓過程中趙敏老師和張鳳麗老師對我的指導以及同學們的關心和幫助。通過這次實訓,不僅熟練掌握了審計操作的基本技能,將審計專業(yè)理論知識和專業(yè)實踐有機的結(jié)合起來,開闊了我們的視野,增加了我們對審計實踐運作情況的認識,為我們畢業(yè)走上工作崗位奠定了基礎,更加增進了老師同學們之間的感情,為以后的學習工作積累了豐富的與其他人團結(jié)合作的經(jīng)驗。

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會計是有條不紊、循序漸進的工作。心得體會就是一種讀書、實踐后所寫的感受文字。讀書心得同學習禮記相近;實踐體會同經(jīng)驗總結(jié)相類。 學習的方法每個人都有,并且每個人都需要認真地去考慮和研究它。心得體會這種學習方法對于一個人來說也許是優(yōu)秀的,但沒有被推廣普及的必要。因為學習的方法因人而異,方法的奏效是它與這個人相適應的結(jié)果。方法,也是個性化的。借鑒他人的學習方法并不是不可以,但找尋適用于自己的學習方法才是最重要的。

在XX事務所度過了5個月的實習期,在這里我遇到了不同的人,適應著陌生的環(huán)境,這里的人都很熱情,很耐心地教我,哪怕是一些很簡單的知識,因此,我積攢了很多的實踐經(jīng)驗,獲益匪淺。在實習過程中我將自己所學的專業(yè)知識運用于實際的工作中,理論與實際相結(jié)合,在實踐中,我才知道平時上課考試不重要的東西現(xiàn)在全部都要靈活的運用上。剛開始的時候自己很不適應,信心嚴重不足,在實習之前,我不知道自己會做什么,實習開始后才發(fā)現(xiàn)原來自己什么都不會做。后來,慢慢的,經(jīng)過不斷的請教,不斷的實踐,我對會計、審計知識有了更深刻的理解,對于審計操作實務也更加熟悉。盡管在校期我只單純學習了審計基礎這門課,但現(xiàn)在基本問題都能應付得過來。

實習剛開始的時候,從簡單的了解工作的性質(zhì)和流程到編制各類型的工作底稿,復印、打印各類憑證和申報表。在這個過程中,簡單但繁瑣,我便要記住每一個步驟的原因,為什么要這樣做,這樣做有什么用,一個星期過后,我基本上都能夠自己動手做一些簡單的工作,慢慢的融入進去。

在實習期間,我也有跟隨主管外出別的公司審計過。在該公司里,我所做的工作基本上和平時的差不多,但憑證卻特別多,我們還是要細心的從中找出一些具有代表性的憑證出來,把該記錄的記錄了,該復印的給復印了,工作雖然不是很復雜,但就是太煩太多,這就考驗了我的耐心和細心。

實習審計這一段時間里,同事們說,這項工作雖然說原理上并不復雜,但當你在審計過程中發(fā)現(xiàn)了這樣或那樣的問題時,也足夠令人頭痛的了。可以說這個過程對我們實習生來說,更是一個漫長的過程,在這個期間我們花費了不少時間才勉強把工作做完,期間肯定會有錯漏。不過我相信,只要我們反復動手操作,不斷地積累經(jīng)驗。速度的提升和錯誤減少,這讓我有了少許成就感。

總之,在專業(yè)方面,我得到了一個檢驗的機會,審計和會計其實很多都是相通的,我們不是為了查帳而查帳,拿到一套公司的帳,應該系統(tǒng)地熟悉公司基本情況,如公司成立日期、經(jīng)營范圍、科目設置等。我們更要用一種懷疑和學習的態(tài)度,學習人家怎么做帳,怎么設置賬戶等,查賬在事務所是我們學習的途徑,盡可能的學習東西是我們的目的。雖然許多在學校學到的東西不一定用得上,但對我們的影響很深,增強了對未來的職業(yè)的信心。在實習期間,我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦,以至于錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這只會導致“雪上加霜”。反之,只要用心地做,反而會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。世上沒有解決不了的問題,只要自己肯干下去,便會想到解決問題的方法。因此,做任何事都一樣,需要有恒心、細心和毅力,切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁,那才會到達成功的彼岸!

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經(jīng)過差不多2個月的學習,我基本上學會了公司的整個流程。首先,從客戶那里取得原始單據(jù)回來,我們開始粘貼原始憑證,粘貼原始憑證也有很多技巧,怎樣粘貼的好看、整齊,等到時候附在記賬憑證后面很美觀。由于我們公司用的是速達財務軟件,下一步我們就是在電腦上做賬。賬做完之后我們能夠查看明細賬和總賬,然后透過速達直接生成資產(chǎn)負債表和利潤表。

1、作為一個會計人員,工作中必須要就具有良好的專業(yè)素質(zhì),職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。會計部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機構,對其從業(yè)人員,必須要有很高的素質(zhì)要求。

2、作為一個會計人員要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一門很精準的工作,要求會計人員要準確的核算每一項指標,牢記每一條稅法,正確使用每一個公式。會計不是一件具有創(chuàng)新意識的工作,它是靠一個又一個精準的數(shù)字來反映問題的。所以我們必須要加強自我對數(shù)字的敏感度,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補漏洞。

3、在知識經(jīng)濟時代,會計教育培養(yǎng)的是高素質(zhì)的“通才”,教師不僅僅僅是傳授專業(yè)知識,更重要的是給學生創(chuàng)造一個有利的學習、生活氛圍,本著能構建完善的知識結(jié)構和潛力結(jié)構,拓寬知識背景和潛力基礎的原則,讓學生學會“做人、做事、做學問”。一個人只要有一、二個月不學習,就會落后,會計人員將不斷回歸教育,“活到老、學到老”正是為此需要做了很恰當?shù)脑忈尅T谥R經(jīng)濟時代,知識將不斷創(chuàng)新,“不創(chuàng)新,就滅亡”,就會計教育而言,一方面,它要求培養(yǎng)的人才有獨立思維的潛力、分析和解決問題的潛力、自我認識和評價的潛力等;另一方面就是要不斷地進行自我充電,讓自我具備更堅實的理論知識,相信知識能給自我?guī)碡敻唬瑤頇C遇,注重知識更新的動態(tài)。

4、作為一名會計人員要具備良好的人際交往潛力。會計部門是企業(yè)管理的核心部門,對下要收集會計信息,對上要匯報會計信息,對內(nèi)要相互配合整理會計信息,對外要與社會公眾和政府部門搞好關系。在于各個部門各種人員打交道時必須要注意溝通方法,協(xié)調(diào)好相互間的工作關系。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì)。記住一句話叫做事高三級,做人低三分。

5、作為一個即將工作或剛邁入社會的新人,也要注下方是我透過這次會計實習中領悟到的很多書本上所不能學到的會計的特點和積累,以及題外的很多道理。

透過畢業(yè)實習是學生更直接接觸企業(yè),進一步了解企業(yè)實際,全面深刻地認識企業(yè)會計的實際運營過程,熟悉和掌握市場經(jīng)濟條件下企業(yè)的會計運營規(guī)律,個性是企業(yè)市場營銷工作的基本規(guī)律;了解企業(yè)運營、活動過程中存在的問題和改革的難點問題,并透過撰寫實習報告,使學生學會綜合應用所學知識,提高分析和解決企業(yè)市場營銷問題的潛力,并為撰寫實習報告做好準備。在兩個月的實習時光里,我在我的實習單位,了解和研究了企業(yè)主要的一些基本會計狀況和問題,現(xiàn)作出以上報告。本次實習是我大學生活重要的里程碑,其收獲和好處可見一斑。

首先,我能夠?qū)⒆晕宜鶎W的知識應用于實際的工作中,理論和實際是不可分的,在實踐中我的知識得到了鞏固,教學潛力也得到了鍛煉;其次,本次實習開闊了我的視野,使我對此刻的企業(yè)會計,工作生活有所了解,我對會計分錄、記帳、會計報表的應用也有了進一步的掌握;此外,我還結(jié)交了許多朋友、師兄,我們在一齊相互交流,相互促進。因為我明白只有和他們深入接觸你才會更加了解會計工作的實質(zhì)、經(jīng)驗、方法。為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。

畢業(yè)實習是學生大學學習完成全部課程后的最重要的實踐環(huán)節(jié),也是我們大學生走出校園的第一個舞臺以及告別學生主角的一個橋梁。在學校我學到的永遠是理論知識,能不能把我們學到的知識應用到生活、工作中是我們能否適應社會的基本體現(xiàn)。如果不能巧妙的應用理論知識,我們學的再好那也是紙上談兵。

? 年輕審計人的心得體會

首先,要立足企業(yè)內(nèi)部,建立完善的審計結(jié)構,內(nèi)部審計必須立足企業(yè)內(nèi)部,與管理者、被審者同心同德。內(nèi)部審計行為本身不是目的,真正的目的是促進企業(yè)提高競爭力、達到效益最大化,與管理者、被審者的根本目標是一致的,三者應相互理解、支持、配合,共同解決企業(yè)在生產(chǎn)管理中所存在的問題。

其次,要強化服務,審計在日常工作中要以企業(yè)發(fā)展目標為工作導向,要以有利于企業(yè)的根本利益為出發(fā)點,通過監(jiān)督完善生產(chǎn)過程,糾正生產(chǎn)中存在的各類問題,促進企業(yè)的發(fā)展,達到服務目的。

第三,審計對象的全面化,內(nèi)部審計作為企業(yè)的一項重要管理手段,應以企業(yè)各項內(nèi)部控制制度為依據(jù),對所有經(jīng)營活動的制度化、規(guī)范化、程序化的運作進行監(jiān)督與評價,通過審核、評價內(nèi)控制度的執(zhí)行情況,嚴格管理,不斷完善內(nèi)控制度,確保企業(yè)各項經(jīng)營活動的順利進行。

下步如何做好內(nèi)審工作

1、正確定位,正確定位有助于充分發(fā)揮內(nèi)審的職能,有利于調(diào)動企業(yè)內(nèi)部各積極因素,齊心協(xié)力抓好企業(yè)內(nèi)部管理,以管理促效益,保證企業(yè)良好的經(jīng)營秩序和內(nèi)部環(huán)境。

2、堅持審計的獨立性,內(nèi)部審計的獨立性不僅僅包括內(nèi)審機構、內(nèi)審人員在經(jīng)濟利益上的獨立,還要有心理素質(zhì)上的獨立。在一個組織內(nèi)部要做到經(jīng)濟利益上的絕對獨立是不可能的,因而要廣泛宣傳、培養(yǎng)內(nèi)審人員心理素質(zhì)上的獨立,并建立制度給予保證。受誰委托,對誰負責,向誰報告工作,同時獨立于其他各職能部門,堅定立場,完成審計任務。

3、引進先進的審計理念,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,市場競爭的日趨激烈,企業(yè)管理模式的變化,要不斷引入先進的審計理念,樹立管理審計的思想。將審計納入企業(yè)日常管理工作范疇。注重事前、事中的審核控制與事后的檢查、評價。

4、爭取領導的支持,促進審計成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,審計人員在審計任務完成后,應詳盡、客觀地報告審計結(jié)果。指出生產(chǎn)經(jīng)營活動中所存在的問題及其對企業(yè)的危害,爭取領導的重視與支持,跟蹤落實審計意見,將審計成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

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會計作為應用性很強的極好一門學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開審計,經(jīng)濟越發(fā)展審計工作就顯得越重要。

轉(zhuǎn)眼間5周的審計工作模擬實訓即將周結(jié)束,我們在張老師的帶領下進行了審計模擬實訓。通過這一時期的切身實踐,使重要性體會到了將審計理論實際應用于審計實務操作中的我。

在這幾周里,我們實訓的主要內(nèi)容有:我們?nèi)藶橐恍〗M,首先探知審計的大致流程;其次對案例中的公司進行內(nèi)部評語控制的測試與評價;再次,是對貨幣資金、應收賬款、存貨、固定資產(chǎn)、長期借款、收入及成本等的復核;最后,一小組為單位出示審計報告。在實訓過程中,我們進行了一個簡短的討論,對實訓內(nèi)容作了基本分工。每一個小組成員都基本完成了老師布置的審計任務,審計模擬實訓教學研究有條不紊的進行。

經(jīng)過這些八天的審計實訓,是我的審計學知識在實際工作中得到了驗證,并具備了一定的基本實際操作能力。但在取得實效的同時,我也在操作的過程中發(fā)現(xiàn)了自身的許多不足:耐心比如自己不夠細心和缺乏細心,經(jīng)常遺漏了某些細節(jié);雖然實訓圣索弗朗代蘭縣老師指導,但是很容易就發(fā)現(xiàn)自己的審計學基礎知識沒有打十分好,今后除了得加強練習。

“百聞不如一見”。經(jīng)過這次自身的切身實踐,我才衷心地理會到了“走出課堂,投身實踐”的必要性。平時,在課堂中學習,思維的基本上只是局限于課本的范圍之內(nèi),這就導致我們對知識認識的片面性,使得我們只知所以然,而任憑其之所以然。審計實訓不僅我們加深對審計基本理論的理解、基本方法的運用和基本技能的訓練,達到理論與審計公法相結(jié)合的統(tǒng)一,提高學員的實踐操作能力,縮短步入學生邁入社會的適應期,提高審計學專業(yè)學生發(fā)現(xiàn)線索、查找錯弊問題、綜合分析判斷和作出評價及提出建議的'綜合能力;而且通過互相學習、互相督促、團結(jié)合作,有利于加深大伙之間、同學與老師之間的友誼,增進感情。實訓過程中會經(jīng)過分組分工,明確自己的責任義務,有利于培養(yǎng)同學們團隊不利于意識,對以后的學習工作意義重大。雖然我們也已經(jīng)歷了審計經(jīng)已實訓的磨礪,但那畢竟只是個虛擬的恐怕業(yè)務發(fā)展處理程序,其與實際的業(yè)務操作相比還是有一定的差距的,我們應該在日后的實習工作中慢慢審計經(jīng)驗。

我非常感謝學校能夠幫助提供我們這次寶貴的實訓機會,還要感謝實訓過程中對我們的指導。通過這次實訓,不但極大地加深了我對激發(fā)起一些審計知識的理解,從而真正達致同時實現(xiàn)了理論聯(lián)系實際,更讓我學到了很多之前在課堂上所根本沒法學到的東西。讓我們能夠熟練掌握了審計操作的基本技能,寬廣了我們的視野,增加了我們對實踐運作情況的認識,為我們畢業(yè)走上工作崗位奠定了夯實基礎。為了適應社會,我們要逐步的學習,不斷的提高自己,在實踐中鍛煉自己,而使自己在激烈的競爭中立于不敗地!

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一、這次學習培訓為提高審計業(yè)務水平打下了堅實的基礎,同時了解了審計中還要規(guī)避審計風險

由于受審計權限、審計手段局限及被審計單位供應資料不真實等因素的影響,審計面臨的風險越來越大。作為一名審計人員假如政策討論、審計取證、專業(yè)推斷等推斷錯也會導致最終的結(jié)果錯誤,給企業(yè)和自已帶來風險,這就要求審計人員肯定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作。通過此次學習,了解了防范風險的基本方法。一是要嚴格根據(jù)《審計機關審計項目質(zhì)量掌握方法》的規(guī)定,深化詳細地做好審前調(diào)查工作,決不搞形式、走過場;二是科學合理地確定重要性水平,仔細評估審計風險,通過重要性水平的確定,把該查的事項查深查透,以削減重大審計風險;三是仔細做好審計工作底稿,記好審計日記,真實完整地反映審計人員實施審計的全過程,記錄與審計結(jié)論或?qū)徲嫴槌鰡栴}有關的全部事項,以及審計人員的專業(yè)推斷及其依據(jù),以降低審計風險。

二、這次培訓使我深深體會到樹立“三種意識”的重要性

(一)、是要樹立終身學習的意識。在當今這個學問經(jīng)濟的時代,任何組織和個人之間的競爭,其實就是學問的競爭、學習力量和學習態(tài)度的競爭。由于審計工作涉及面廣、狀況簡單、政策性強,作為一名新時期的審計人員,只注意審計專業(yè)學問的學習,是遠遠不能適應經(jīng)濟社會進展需要的。審計必需對相應審計領域的政策法規(guī)、業(yè)務學問、進展方向、難點熱點了然于胸,這樣才能在面對審計項目時從容應對,才能保證在實施審計時切實做到目標明確、重點突出和方法多樣,才能提高工作的質(zhì)量和效率,才能將審計項目做精做深。

(二)、是要樹立責任意識,養(yǎng)成嚴謹細致工作作風。老子曾說:“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細”,審計工作尤其需要極其細致。在面對大量的被審計單位和人員,隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會計核算手段的不斷提高,僅僅從報表等大的方面很難直接發(fā)覺問題,只能重點從細致的實質(zhì)性審核中查找突破。在這次學習中聽市審計局的幾位專家老師講的審計工作中的實例,基本上都是從一些細枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)覺了大問題的線索,循跡查去,牽出了大魚。只有養(yǎng)成嚴謹細致、高度負責的工作作風,對于任何疑點都不要輕易放過,同時大膽工作,要“遵守法紀、嚴謹細致、敢于負責”。

(三)、是要樹立創(chuàng)新意識。創(chuàng)新無止境,探究無禁區(qū)。我們的審計報告、審計產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,這個公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來,是不是能夠滿意公司、黨委和職工群眾的需求,是我們現(xiàn)在從事審計工作或者思索審計工作突破方向或者討論審計轉(zhuǎn)型的一個立足點。假如還是根據(jù)傳統(tǒng)審計的思維方式,僅僅就是點對點的財務收支審計,確定不能滿意職工群眾的需求,也滿意不了公司、黨委的需求。審計要關注企業(yè)經(jīng)濟進展中的熱點問題、職工群眾呼聲大的問題、公司黨委領導最關懷的問題。

三、要敏捷運用審計學問,學以致用。

通過老師講解讓我感受到將學習與實踐融會貫穿的.重要。只有將學到的學問消化汲取,轉(zhuǎn)化為解決問題的力量,才能真正做到游刃有余。要實現(xiàn)這一目標,就需要我們充分發(fā)揮主觀能動性,留意帶著問題進行學習,有意識地將所學的基礎學問加以運用,在日常工作中要留意積累收集相關信息資料,并緊密聯(lián)系審計業(yè)務工作進行分析,將微觀、零碎的學問點用系統(tǒng)的方法加以構建整合,從而實現(xiàn)由點到面的提高。審計工作專業(yè)性強,內(nèi)容簡單,業(yè)務技能的提高是一個長期的過程,所以,在夯實理論學問基礎的同時,更為重要的是要做到在實踐中敏捷運用,這樣才能使自己的業(yè)務力量日益精進。

四、培育團結(jié)協(xié)作意識

審計工作的開展緊緊依靠個人的力氣是不夠的,他是一個團隊的協(xié)同作戰(zhàn)。每個人之間工作的協(xié)調(diào)與否都關系著最終的成功與否。只有信任隊友,挑戰(zhàn)自我,增加和團隊的協(xié)作,一些看似不行能的事情只要盡力去做都是有可能勝利的。

此次培訓讓我收獲頗豐,它為我供應了學習的平臺,也讓我更加增加了前進的動力。但真剛要做到對專業(yè)學問熟識把握還有待于今后不斷地學習和積累,夯實基礎絕非一朝一夕之事,須終生不輟為之。只有不輟前行、勇于進取之人,才能不斷地取得進步。在今后的工作中,我將不斷體悟此次培訓班賜予我的各種教益,深化調(diào)整學問結(jié)構,不斷增加業(yè)務素養(yǎng),更專心、更扎實、更高效地將工作做好,力爭成為一名不辱使命的審計人。

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筆者認為,《審計前沿》課程教學模式是指在一定教學理念或教學理論指導下建立起來相對穩(wěn)定的《審計前沿》課程教學活動的框架和程序,其核心要素包括課程設置、教學目標、教學內(nèi)容、教學方法和考核方式等,它們相互聯(lián)系,相互作用,共同構成一個有機整體。

表1所示,《審計前沿》課程名稱都有所不同,課程性質(zhì)均為專業(yè)選修課,其學分數(shù)為2。

教學目標是教學實踐活動的預期效果。如表2所示,《審計前沿》課程的教學目標主要包括:通過教師理論授課,幫助學生加深對審計發(fā)展理論的認識與了解,不斷提升學生的理論水平;通過專題講座,引導學生關注審計學科發(fā)展的最新動態(tài),不斷拓寬學生的專業(yè)視野;通過學生自主式學習,不斷強化學生獨立思考與發(fā)現(xiàn)問題的能力等。

教學內(nèi)容是學與教相互作用過程中有意傳遞的主要信息,包括課程所涉及的專業(yè)領域以及核心問題等。《審計前沿》不同于《審計理論》課程,《審計理論》課程主要講授審計基礎理論和應用理論知識,而《審計前沿》課程重點關注審計學科最新發(fā)展動態(tài),即審計發(fā)展理論。如表3所示,《審計前沿》及相關課程的教學內(nèi)容非常豐富,其中上海財經(jīng)大學、西南財經(jīng)大學和寧波大學的經(jīng)驗值得借鑒。筆者認為,《審計前沿》課程的教學內(nèi)容主要包括但不限于:(1)審計學科前沿研究方法;(2)國際財務報告準則(IFRSs);(3)國際審計準則;(4)政府與非營利組織審計;(5)商譽審計;(6)盈余管理;(7)內(nèi)部控制與風險管理;(8)國家審計與國家治理等。

教學方法是教師和學生為了達成共同的教學目標,完成共同的教學任務,在教學過程中運用的方式與手段的總稱。我國大學常用教學方法包括系統(tǒng)講授法、自學指導法、討論法、實驗演示法、實習指導法、研究指導法等,而新型大學教學方法包括發(fā)現(xiàn)教學法、問題教學法、研討式教學法、微型教學法、掌握學習法、學導式教學法、合同教學法、個性化討論法等。如表4所示,《審計前沿》課程的教學方法主要包括理論授課、專題講座、自主學習和課堂討論等。其中寧波大學和上海海事大學的教學方法比較靈活,值得借鑒。

《審計前沿》課程的考核方式包括平時考勤、課堂提問和期末考核等。

三、審計學本科生《審計前沿》課程教學模式的優(yōu)化路徑

《審計前沿》屬于審計學本科生的專業(yè)選修課,它主要講授審計學科發(fā)展的前沿知識,其目的在于擴寬專業(yè)視野,激發(fā)學生自主學習的濃厚興趣,不斷提升學生的理論研究水平。筆者認為,在教學內(nèi)容安排上,《審計前沿》課程可考慮“動靜結(jié)合”。這里“靜”是指對于審計學科發(fā)展的基本問題,包括審計學科前沿研究方法、審計準則國際比較,以及上市公司信息披露制度等,其教學內(nèi)容應保持相對穩(wěn)定,并以教師主講為主。“動”是指對于審計學科發(fā)展的'特殊問題,包括商譽審計、人力資源審計、環(huán)境審計和社會責任審計等,這一部分教學內(nèi)容可以師生協(xié)商,靈活處理,以充分調(diào)動學生自主學習的興趣。

教學方法創(chuàng)新是教學模式優(yōu)化的關鍵。《審計前沿》課程的教學內(nèi)容的安排具有動靜結(jié)合的特性。教學內(nèi)容不同,其教學方法也應體現(xiàn)差異。如前分析,《審計前沿》課程的教學方法包括理論授課、課堂提問、專題講座、自主學習和小組發(fā)言等。對于審計學科發(fā)展基本問題的教學,包括審計學科前沿研究方法、審計準則國際比較等,教師可采用理論授課和課堂提問等教學方法,而對于審計學科發(fā)展特殊問題的教學,其方法可以靈活多樣,包括專題講座、自主學習和小組發(fā)言等,師生可以互動,以順利完成各項教學任務。

課程考核屬于教學模式的核心要素。它對于課程教學具有引導、約束與激勵作用。合理選用考核方式,它對于提升《審計前沿》課程的教學水平具有重要意義。對于教師教學效果的考核,可以采用同行專家考評、學生打分相結(jié)合的方式進行。對于學生學習成績的評定,其方式包括平時考勤、課堂提問、小組發(fā)言以及期末考核等,其中平時考勤、課堂提問和期末考核可由任課教師獨立完成,對于小組發(fā)言,可以師生共同評分。

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目前,在全黨開展“兩學一做”學習教育,目的就是加強黨的思想政治建設,落實黨章對黨員教育管理的要求,把黨章黨規(guī)和系列重要講話作為基本遵循和行動指南,做一名合格黨員。首要的是政治上要求自覺以中央提出的“四講四有”作為標準衡量,其中講政治、有信念,是做一名合格黨員的首要要求:要保持清醒的政治頭腦,任何時候都不能含糊,對黨的事業(yè)忠誠,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,一心一意地跟黨走。

一要準確把握“講政治、有信念”的深刻內(nèi)涵,更加自覺地固“本”鑄“魂”。“講政治”是本、“有信念”是魂,兩者是內(nèi)在統(tǒng)一的。只有不斷固“本”鑄“魂”,我們共產(chǎn)黨才能永葆活力、永不變色。我們要以“兩學一做”學習教育為契機,對照“兩學一做”專題教育活動的要求,認真學習黨章、黨紀、黨規(guī)、黨史,突出學習系列講話精神,做到勤學善思、把握精髓、領會要義、理解實質(zhì),不斷提高政治覺悟,提升黨性修養(yǎng)。教育引導全局黨員干部在黨言黨、在黨愛黨、在黨護黨、在黨為黨,做政治上的明白人、信念上的守護人,永葆共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。

二要準確把握“講政治、有信念”的核心要義,更加自覺地增強“四個意識”。增強政治意識、核心意識,做政治上的明白人。堅決服從黨中央的集中統(tǒng)一領導,堅決維護黨中央的權威。中央要求的全力去做,中央禁止的堅決不做,決不出現(xiàn)與中央要求不一致的言行,也決不出現(xiàn)有令不行,有禁不止,決不上有政策,下有對策。增強大局意識,樹立大局觀,認識大局,把握大局,服從大局,始終心有大局,始終站在黨和國家的全局的立場上來想問題、做決策、看工作,自覺在大局下行動,自覺為維護大局、服從大局作貢獻。有些同志工作中推諉扯皮,遲到早退,我們要敢于提出批評意見,服務大局。切實增強看齊意識,堅決地、自覺地、主動地、經(jīng)常地、全面地、具體地向黨中央看齊,向看齊。

三要準確把握“講政治、有信念”的方法途徑,更加自覺地補足精神之鈣。要強化理論武裝。通過學黨章黨規(guī)、學系列講話,真正掌握蘊含其中的馬克思主義立場、觀點、方法,提高做好工作所必需的政治素養(yǎng)、政策水平和工作本領。要堅定理想信念。不能為了學而學,要真懂真信、真學真用,將黨的政治理論升華為個人的理想信念,補足精神上“鈣”,防止“軟骨病”,堅信理想信念不是空洞的,而是實實在在的,現(xiàn)實中就是要堅定道路自信、理論自信、制度自信,堅信我們黨所從事的事業(yè)是為國家、為人民的,因而是正義的、崇高的,值得為之奮斗一生的。要對標先輩先進,主動把自己擺進去、把職責和工作擺進去、把思想和靈魂擺進去,對先進典型多發(fā)現(xiàn)、多總結(jié)、多弘揚,引導全體黨員見賢思齊,更加自覺地與人民群眾一起苦、一起過、一起干。要加強黨性錘煉,黨員領導干部要把黨性錘煉作為一輩子的任務,始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒,真正做到永不褪色、永不變質(zhì)。

四要準確把握“講政治、有信念”的現(xiàn)實要求,充分發(fā)揮“關鍵少數(shù)”的關鍵作用。黨員領導干部要把“講政治、有信念”落實到具體工作中,堅持以上率下這個基本工作方法,帶頭堅定理想信念、帶頭樹立和落實新發(fā)展理念、帶頭攻堅克難敢于擔當、帶頭落實全面從嚴治黨責任,認真學習系列講話精神,大力倡導和踐行“馬上就辦、真抓實干”的優(yōu)良作風,以更大的干勁、更實的作風推動工作。要深入基層、調(diào)查研究,解決實際問題,不斷開創(chuàng)全局工作新局面。

文章來源://www.wz2.com.cn/dushubiji/187882.html

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