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電信巾幗標兵先進事跡材料(推薦二十篇)

發表時間:2017-08-24

電信巾幗標兵先進事跡材料(推薦二十篇)。

? 電信巾幗標兵先進事跡材料 ?

20年春秋彈指一揮間,一轉眼從一個20多歲的毛頭小伙步入了年過半百、兩鬢斑白的中年之人。他就是愛崗敬業、樂于奉獻的干正健。

他是一名普普通通的小學教師。從教20年以來,同許多普普通通的教師一樣,從事著最平凡的工作,既沒有震撼人心的舉動,也沒有摧人淚下的故事。但每一天,他都默默地實踐著心中不變的誓言——以教師為榮耀的職業,以教育為終身的事業。20年來敬業愛崗,辛勤的工作,淡泊名利,自強不息,認真履行著自己的職責。“愛崗敬業、樂于奉獻”一直是他工作的座佑銘,也是他一生的追求。

他身體不好,XX年一場大病,使他一直身體不佳,做事都很不方便,可以說每做一件事,自己付出的代價和努力、心血和汗水是別人的幾倍甚至于幾十倍。但作為一名教師,他從走上教育崗位的第一天起,就一直堅持在工作第一線,從來沒要求領導給予特殊照顧。從教20年,他憑著對教育事業的熱愛,一直默默無聞地耕耘在平凡而又光榮的工作崗位上,將滿腔的熱血奉獻給了偉大的教育事業。

為了促進教育教學工作,他十分注重自身學識水平與教學能力的提高。在專業知識、教育教學理論、教學改革、教材的鉆研等方面的學習從不放松,并做到有計劃、有記載、有實踐,在實踐中不斷提高自身的教學能力和素養。他一心撲在教育教學工作上,努力完成教學任務,力求進一步提高教育教學質量。本著認真干好這一行,努力干出一定成績為目的,去時刻要求自己,使自己在教育教學方面取得了突出的成績。他多次帶畢業班,每次考試成績都在單位名列前茅,平時每學期的統考成績及教學常規的評估成績也都名列前茅。多次受到市區教育局領導的高度評價,更贏得了學生和家長的信任和愛戴。十幾年的辛勤耕耘,送走了一茬又一茬的學生:他們有的也從事了平凡而又偉大的事業——教育,有的考取了公務員,有的搞科研,有的成了企業的骨干……他們在不同的工作崗位上,為社會、為國家、為集體做出了應有的貢獻。

付出能夠得到大家的認同,能給學生帶來成功的喜悅、快樂,是他最開心快樂的事情,也是他最大的欣慰。他認為快樂是改變現實、創造生活的動力,能讓學生成功、快樂,是作為一名教師的幸福。

干正健同志XX年開始擔任八里小學的教務工作,幾年來帶領全體教師大搞學校教學大比武建設,把工作的重點轉移到狠抓學校內部管理和提高教育教學質量的軌道上來,加強了學校的年輕教師的培養,使學校的教學成績上了新臺階。經過和大家共同努力,XX年,他所負責的學校在期末統考獲得10個第一,2個第二,1個第三的好成績。并在經后的幾年,學校的教學質量一直名列前茅。“學高為師身正為范”,為了扎實有效地開展教育教學工作,他在心里時常告誡自己:要求大家做到的,自己必須先做到,用自己的言行為大家做出表率,用自己的人格魅力去感染大家、影響大家,凡事跑在前頭。“行動就是無聲的命令”,在他的帶領下,全校教師的業務素質和教學水平有了大幅度的提高,取得了顯著成績。

多少個休息日,多少個日日夜夜,他曾舍小家顧大家,不管風雨,不計晝夜,為了早日實現教學質量新跨越,把自己的全部心血投放到學校的工作上。以心換心,換來的是學生對他的尊重和愛戴,換來的是老師們的信服,領導的信任,換來的是家長的寄托和贊譽。有耕耘就必有收獲,憑著扎實的工作作風,嚴謹的治學態度和不懈的努力,一路艱辛一路歌,辛勤的耕耘帶來了豐收的喜悅;他創辦的《匡廬飛瀑小學語文名師工作室》上傳文章140多篇,他從不驕傲,他經常說:“我只是做了自己應該做的事,而黨和政府卻給了我太多的榮譽”。是啊,他曾多次獲得“廬山區優秀教師”、“九江市優秀語文教研員”、“廬山區優秀班主任”、廬山區骨干教師、師德師風標兵等光榮稱號。

“工作就是人生的價值、人生的歡樂,也是幸福之所在”。他用自己的實際行動印證了這句話。他工作著、他快樂著,他在自己的本職工作崗位上,勤奮踏實的工作,無怨無悔默默奉獻,默默耕耘,在平凡的工作崗位上演繹著平凡的偉大。

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當我們沐浴著和煦的春風,春天的腳步已經來到了我們的身邊。春天預示著美好的希望和嶄新的氣象,在這個充滿生機的季節,我非常榮幸地站在這里參加演講。我叫彭春燕,來自防城港市國稅局,今天我演講的題目是“在奉獻中成長在團結中前進”。

在位于廣西西南邊陲重鎮的防城區國家稅務局,綻放著一朵艷麗的稅苑奇葩,它就是被喻為“邊防稅務之花”的全國巾幗文明崗——防城區國家稅務局辦稅服務廳。作為基層國稅戰線上的女干部,“巾幗文明崗”的14位女同志對“聚財為國、執法為民”這句話有著深刻的理解。記得有位哲人曾經說過:生命是沒有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有理想;所有的理想是空虛的,除非有愛。我們雖然沒有哲人想的那么深遠,但我們每個人都希望工作有意義、有價值、有成就感!

辦稅服務廳的工作直接面對納稅人,服務二字說來容易,做好可不簡單。“巾幗文明崗”的每一位女同志總是用一顆火熱的心來對待工作。因為她們一直堅信:“認真做,能把工作做好,用心做,能把工作做出色”。巾幗不讓須眉。愛崗敬業,拼搏進取,不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奮斗,一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。何風英同志就是我們這個集體的代表,自從邁入國稅這扇大門,她就全身心地投入為國聚財的神圣事業當中。光陰荏苒,汗水伴著淚水,荊棘伴著鮮花,陪伴著她走過了苦樂與共、無怨無悔的青春年華。在工作的16個春秋里,她曾十余次榮獲“先進工作者”、“先進個人”、“優秀公務員”等光榮稱號。榮譽書里,飽含著辛勤耕耘的汗水;喝彩聲中,凝聚著太多的付出。

用“廢寢忘食”已經不足以用來形容何風英的工作狀態,我們更是無法對何風英的作息時間進行跟蹤計算。早出晚歸,披星戴月,往往顧不上丈夫和孩子。有人問過她這樣傻干是為了什么,她總是笑著回答說:“服務窗口就是國稅部門的形象,工作再累我也值得”。憑著女性的細膩和對工作的高度責任感,她的工作從未出現過錯、漏、改現象。書上都說女人是水做的。而要我說,何風英就是鐵打的,是鐵打的女人!

在何風英同志的帶領下,整個“巾幗文明崗”女同胞“比、學、趕、幫、超”,任何一個姐妹的進步就是我們整個集體的進步。當一名同志生了病,其余的女同志紛紛要求主動承擔工作??在我們全身心撲在工作上,有的同志卻顧不了自己的小家——20xx年全區征管軟件上線的時候,服務廳的所有女同胞全力投入的緊張上線工作中,當有人的父親重病住院,卻只能給遠在外地的父親打去電話??有的女同胞孩子還小需要照顧,她們只能把家庭的事情全部由親人代管??有位年青的女干部,把原定的婚期一拖再拖。直到上線成功之日,她才綻放出一個新娘子的應有的美麗笑容??在多年的服務工作中,每次完成一項任務,大廳的姐妹們都更加的努力,更加的團結。因為,在她們的心中都有一個堅不可摧的信念---眾志成城,攻破難關。汗水和淚水的背后,是這樣顯赫的成績:短短的幾年時間,辦稅服務廳從市級“巾幗文明崗”到自治區級,再到國家級榮譽稱號。

平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。那就是:愛崗敬業無私奉獻的精神。鄧小平同志說過:“為什么我們過去能在非常困難的情況下奮斗出來,戰勝千難萬險使革命勝利呢?就是因為我們有理想,有馬克思主義信念,有共產主義信念。

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(一)全市巾幗文明崗評選條件

1、領導重視。把創建活動納入單位文明建設規劃,專人負責或分管,定期指導和檢查,有切實可行的管理辦法,為創建活動提供必要的支持。

2、立足創建。堅持科學發展,明確爭創計劃和目標,細化創建標準,規范內部管理,樹立社會責任意識,積極開展文明崗“三進”活動(進行業、進社區、進鄉村),在促進和諧社會建設方面成績突出。

3、優質服務。崗位成員政治素質高,誠實守信、愛崗敬業、爭先創優、從業文明,具有良好的職業道德和職業技能,注重團隊文化建設。

4、示范性強。崗位成員中女性占50%以上,爭創崗位領導班子中至少有一名女性。在本行業或系統具有先進性、示范性和導向性,原則上應已獲得省級或行業(系統)榮譽稱號。

(二)全市巾幗建功標兵評選條件

1、政治堅定。擁護中國共產黨的領導,積極踐行“三個代表”重要思想和科學發展觀,職業道德高尚,社會責任感強,遵紀守法,在和諧社會建設中起模范帶頭作用。

2、工作創新。發揚“四有”、“四自”精神,與時俱進,開拓創新,在本職工作中有突出表現,為本單位創造出較好的效益,為“巾幗建功”活動創新發展出謀劃策。

3、服務有效。刻苦鉆研業務,熟練掌握本崗位各項業務

技能和知識,愛崗敬業、服務意識強,在本單位、本系統成績顯著,原則上應已獲得省級或行業系統榮譽稱號。

4、作風優良。具有良好的職業道德、務實的工作作風、文明的服務禮儀,為全面建設小康社會、構建和諧社會做出突出貢獻。

全市巾幗文明崗推薦表

全市巾幗建功標兵推薦表

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防城港分行"身邊的小黃、小黎"——

"巾幗建功標兵"、"技能服務標兵" 丘禮偉

防城港分行辦公室 黃武

丘禮偉2013年受聘為廣西東興市興東路支行行長以來,不斷提升自身綜合素質,帶領所屬員工開展創建"巾幗文明示范崗"活動,通過崗位技術練兵,為客戶提供優質高效服務,在激烈的市場競爭中不斷拓展業務,使興東路支行經營業績得到快速提升,成為防城港分行先進網點的典范;2015年,存貸款超額完成了全年任務指標,存款新增排名第一。2016年3月,作為廣西分行的唯一代表,丘禮偉被授予中國銀行"巾幗建功標兵"。

不斷提升自身素質

創建"學習型組織"當標兵

"青春"是一個美妙的字眼,然而只有奮斗的青春才是美麗的青春,只有拼搏的青春才是有意義的青春。丘禮偉先后從事過網點柜員、大堂經理、理財經理等崗位。她從一名普通柜員做起,干一項愛一項,立足崗位敬業奉獻,無怨無悔,積極探索,創新思路,扎實工作;她把吃苦耐勞,認真細致、樂于奉獻的優良品質深深地鐫刻在自己的工作崗位上,受到了上級領導的肯定,得到了全行員工的認可;她用自己的智慧和勤勞在基層崗位上點亮青春,入行7年來獲得了多項榮譽

近年來,新的工作環境和不斷更新的銀行業務,使丘禮偉深刻地認識到,只有樹立"工作學習化和學習工作化"的學習理念,努力加強業務知識和法律、規章的學習,煉就過硬的服務本領,提高自身綜合素質,才能為客戶提供優質高效的服務。通過幾年的學習,她順利取得了會計專業本科學歷,成為創建"學習型組織"活動中的標兵。

長期以來,丘禮偉同志不斷加強政治學習,提高自身思想認識,并積極的向黨組織靠擾,經過多方面的磨練,在2015年12月她成為了中國共產黨的正式黨員。

帶頭苦練技能當標兵

提高服務效率和水平

她十分注重全行員工業務技能水平的訓練與提高,認為只有掌握熟練的業務技能,才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務;才能提高工作效率,贏得客戶的信賴。

她常常放棄節假日,帶領全行員工苦練業務技能基本功。"一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園",她不但自己刻苦練功和學習,對新同志還發揮好傳、幫、帶的作用。幾年來她總是毫無保留的將自己的經驗和"絕活"傳授給新員工,為搞好2015年的崗位技能練兵,擔當整個東興支行技能小教員的她總是在中午、下午下班后加練,有時甚至加練到晚上12點,直到掌握提高操作水平的竅門才回家。在她的帶領和指導下,興東路支行和全東興支行員工應測項目全部達到能手水平,且都取得二項以上傳統項目的能手,而她自己獲得了四項能手的優異成績。在廣西分行舉辦的業務技能比賽中獲個金柜臺業務"精英組"三等獎,獲2015年廣西分行"業務技能服務標兵"稱號。

技能水平的提高使興東路支行全體員工的精神面貌煥然一新,提高了工作效率,準、快、好處理每一筆業務,基本消除了柜面長時間排隊的現象;青年員工敬業愛崗,服務熱情周到,上班時間比著干,下班時間比著練,使網點的'各項工作有了新的發展和突破。

優質高效服務當標兵

真誠贏得客戶

在"巾幗文明崗"創建活動中,她要求全網點員工始終堅持"想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂"的服務理念,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務。在為客戶服務的過程中,做到操作標準、服務規范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。實際辦理業務時,在保證遵守我行各項規章制度的前提下,靈活掌握營銷方式,()為客戶提供方便、靈活、快捷、個性化的服務,是服務手段的延伸。

一天,一位到興東路支行辦理業務中年婦女突然出現身體異常,眼前發黑,心口發慌。在這關鍵的時刻,支行大堂經理馬上啟動應急預案,一邊維持銀行的廳堂服務,一邊照顧該客戶。在外營銷的丘禮偉同志趕回支行后,主動詢問客戶身體狀況,需要提供什么幫助。在得到客戶的身體狀況已經穩定的答復后,主動詢問客戶家住哪,并開車送客戶回家。支行員工用人性化的貼心服務贏得客戶高度贊賞,"客戶至上"是一種奉獻精神,是爭先創優和科學發展觀的重要體現,該客戶為此特地發來感謝信,"衷心感謝中國銀行興東路支行的各個員工,更感謝中國銀行東興支行的各位領導,能夠培養出這么優秀的團隊,能夠培養出這么出色的員工",客戶還感慨這次經歷,讓自己感受到中國銀行的溫馨感人服務。她在信中對該支行員工"真誠的態度、人性化貼心的服務" 表示感謝,同時讓客戶一個異鄉人在東興感受到濃濃的暖意。

調動員工的工作積極性和創造性

標桿作用育標兵

既要完成上級行的任務,又要使每個員工健康成長,整體素質不斷提高。作為90后的支行行長,她力求將網點建設得像家一樣溫暖。無論是在工作上還是在生活中,她都積極加強與青年員工的溝通協調,并悉心關照。在生活中也是一位細心的領導,從她身上散發著吸引人的"正能量"。她留意關注著每一位同事的成長進步,經常教導青年員工立足于崗位,踏踏實實,認認真真地做好手頭的工作,多學習,勤思考,積極充電,讓自己在實實在在的工作中發揮出更大的能量,就得更加優秀出色,才能迅速成長從而承擔更多的責任和事務,三年來興東路支行有3位員工走上各級管理崗位,該支行盧美妤獲評2015年度廣西分行中銀優秀獎,成為全區4名"優秀大堂經理"之一,支行"巾幗文明崗"創建活動取得良好的人才效益。

丘禮偉同志始終保持著良好的工作狀態,以一名合格中行員工的標準嚴格的要求自己;作為一名支行的行長,一名剛轉正的中國共產黨員,她始終以身作則,以黨員的標準嚴格要求自己,使自己成為員工們的模范與標兵。

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xx小學一年級5班的張xx老師從教25年,多次獲得鄉鎮優秀教師以及英語競賽輔導獎。作為英語教師,她教學有法,學生喜愛,成績驕人。辦公室里,經常看到她耐心輔導學生的身影,溫柔的話語點燃了一個個學生的學習熱情!

她作為一名支教教師,來xx小學工作已經近三年。這三年她堅決服從學校的工作安排,以學校大局為重,思想上要求進步,愛崗敬業,為人師表,遵守學校的各項規章制度:用心備課,認真批改作業,不遲到不要退,沒事不無故請假,有事請假也沒耽誤學生的一節課。

特別是疫情線上教學期間,張老師沒敢有一點放松,有付出就有收獲,三年級的孩子,在家長的積極配合下,取得了突飛猛進的進步,開學的摸底考,全街道第三,兩個月后的期末考,又進了一個名次。成績的取得,包含了張老師無怨無悔的付出與日復一日的耐心指導。孩子們的`進步以及家長們的認可與支持讓她倍感溫暖與感動。

高尚是樸素的,就像張老師的工作,沒有閃閃的金光,只有每天重復的小事,無聲無息的滋潤著每位學生的心,用平凡書寫偉大!

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尊敬的各位領導:

大家好,我是金商都二樓沙馳廳褚春翠,很榮幸參加這次“先進個人”的評選活動。不知不覺,我已在金商都工作三年有余,20xx年對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學習的一年、是感恩的一年,感謝商場領導的諄諄教誨,感謝團結上進的同事幫助鼓勵,感謝在我沮喪時鼓勵我的朋友,感謝那些給我微笑,青睞我們沙馳品牌的顧客,是他們的幫助、信任、鼓勵才能使我更加熱衷于我的工作,更加熱愛我的工作。

銷售是一個競爭非常激烈的職業,也是最能鍛煉人的職業。從一開始的跌跌撞撞,到現在的孰能生巧,其中的過程真是歷歷在目的。記得去我們公司培訓的時候,就有一個很明顯的標語那就是“銷售的最高境界就是感動顧客”,這個標語讓我深受啟發,那么如何感動你的顧客呢,我覺得除了熟悉品牌知識以外,最重要的還是良好的服務態度,這種態度,我們不僅要體現在售前服務態度,更要重視售后服務態度,對于退換貨的顧客,我們要像售前那樣親切,耐心,不可對顧客冷嘲熱諷,愛答不理!這樣不但激怒顧客導致顧客在門店大吵大鬧,更會給店面帶來負面影響,最直接的是影響銷售員這一天的銷售激情!

在銷售過程中,我認為銷售員有著不可比擬的作用,我們了要掌握很好的銷售技巧,。我會很好的介紹沙馳品牌的文化,讓顧客了解

認識這個國際一線品牌。同時根據顧客的喜好,向顧客推薦各種服飾。

作為一線員工,我們不能只是隨意的推薦服飾,推薦服飾時更要有信心,因為只有自己本身有信心,才能讓顧客對他所需要的品牌有信任感,這也讓我懂得了,不光推薦那么簡單,還要提高品牌的知名度,只有這樣才能更好的搞好銷售。

以上就是我個人的一些銷售心得,正因如此,我的銷售業績才會節節攀登,20xx年的銷售業績較往年有了很大的提高。我將繼續努力帶好我的團隊,讓六安的成功男士都能青睞我們的沙馳品牌。

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xx,女,19xx年11月出生,中共黨員,中學一級教師,任教于嘉善縣泗洲中學。現任九年級英語備課組長、909班班主任,承擔兩個班的英語教學任務。曾獲得20xx年度縣教育系統優秀班主任,嘉善縣第14、15、16屆教學能手稱號,20xx年度校級先進工作者。多次獲得縣優質課評比一等獎、縣“善教新銳杯”“善教創新杯”課堂教學評比一等獎、縣級學科教學質量一等獎、縣級班主任教學質量管理一等獎等榮譽,20xx年所帶班級榮獲縣級文明班級。

作為一名黨員教師,她勤奮踏實,處處嚴格要求自己,在政治上保持先進性,在工作中以身示范,把“以人為本,熱愛學生”作為自己師德建設的重點,努力成為學生的.良師益友。立足崗位,履職盡責,甘于奉獻,勇于擔當,注重積累經驗并常常向前輩請教,努力提高自己的專業技能和綜合素質,在實踐中提升專業水平。注重課堂實效和教學創新,教學效果顯著,所帶的班級班風正,所任教的班級成績優,深受學校和家長的一致好評。她將繼續探索求新,堅持“多學習,多思考,多總結”的原則,不斷磨練自己,提升自己。

? 電信巾幗標兵先進事跡材料 ?

20xx年9月,帶著青春的無限激情,滿懷對教育事業的真誠,我踏入了三尺講臺,成為一名光榮的人民教師。時光匆匆流逝,轉眼間一個學年過來了,我用真情和愛心澆灌著一棵棵幼苗茁壯地成長。為了教育事業,我將全身心地投入到工作中去,奉獻自己的一生。

一、愛崗敬業,無私奉獻教書育人。

有人說敬業和奉獻是一對孿生姐妹,奉獻就是付出。小學五年級的工作是繁重而又緊張的,成績的好壞直接影響到學校,而今年又是教育質量年,深感肩上的擔子更重了。每天早晨醒來,就感覺像是一個上足了發條的鬧鐘,總也有忙不完的事。自復習以來,白天測試,輔導,沒有批閱作業的時間,就在下午放學時帶回寢室晚上批閱。作為一名普通的人民教師,我一直把“愛崗敬業,成為一名合格的人民教師。”作為自己畢生的追求。我從20xx年參加工作,教四、五年級數學,三、四、五英語成績突出。我遵循教育規律,努力實施素質教育。采取循循善誘方法,因材施教,誨人不倦,既教書又育人,在重視基礎教學的前提下,結合教材教育學生熱愛祖國、熱愛人民。講好人好事的故事,給學生樹立英雄人物的典范,激發學生學習興趣、樹立為祖國的建設努力學習,同時使學生學會做人、學會學習、學會做事,做新一代文明的學生,收效良好。我善用教材內容,落實好教育學生,把德育工作做到位。

二、有愛才有教育愛駐于心,尊重學生

教師的工作實踐使我認識到,育人之道德在先。作為班主任,良好的師德是處理好師生關系的基礎,良好的師德最根本的一點是愛學生。

如果說一個教師很難對自己的學生產生感情,那么他所有的工作就無外乎空中樓閣,擁有良好的師德,就有了解決好學生問題的保證。

愛心,來不得半點虛偽。我在班主任工作中一直掌握不傷害學生自尊心的原則,嚴慈相濟,在學生表現好的時候決不吝嗇贊美的語言,在師德標兵先進事跡材料學生犯錯的時候也絕不姑息遷就。父親般的嚴厲和母親般的慈愛應該表現在班主任的眼神中,這一點就是我所追求的。師,楷模也,教師關愛教育學生,要求學生做到的自己必須首先做到,比如:要求學生不遲到,自己總是在上課前到門口侯課,班里的臟活,累活帶頭干,從不袖手旁觀。教師在各項工作中都起到率先垂范作用,才給了學生潛移默化的影響,建立了和諧的師生關系和班級氛圍。

三、提高素質,完善自我

從參加工作至今我始終沒有停止學習。盡管工作繁忙,我還是參加了省、市、縣各級培訓,努力利用各種培訓機會充實自己,在教學實踐中,除了讀一些教育科研刊物以外,還結合著教研活動和新課改來發展自己,提高自身的業務能力。工作之余幾乎所有時間都在觀看各省各市優秀骨干教師教育教學視頻、寫了較深刻的讀書筆記和讀書心得。自己的教育教學理念始終走在我校新課改的前列。

人生的意義在于奮斗,回首來時路,自己灑下的不僅有汗水還有淚水,我一路走來,一路收獲。歷年所教學科成績顯著,贏得了學生及家長的好評。在今后的歷程中,我將繼續用執著和熱愛續寫人生的新追求,用拼搏和實干獲取事業的新輝煌。

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xxx老師,xxxx路小學英語教師,從教英語教學20余年,榮獲區教學能手、區教學質量獎、市青年教師優秀專業人才等榮譽稱號。

作為學校中層干部,韓老師身體力行,帶領全校35位班主任切實抓好學生防疫落實。作為黨員教師,韓老師帶頭踐行學校“根基教育”理念,帶領英語組教師研究并踐行小學英語“SHARE”教學模式,獲得李滄區優秀教學法、教師小課題優秀成果獎。她和教研組的老師們執教多節公開課、省市級優課,多次在市區研討活動中做經驗交流。

隨著“雙減”政策的落地,她又帶領英語組探索“三改三定”集備模式,嘗試將課時目標改為單元目標、將教學目標改為學習目標,將一個目標改為一組目標,并研究在具體課例中如何定達標策略、達標流程和達標證據。她一直用行動詮釋xx的教風“我若明亮,桃李芬芳”。

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錢,1976年出生,中共黨員,本科學歷。市黨代表,省“農技推廣信息報送工作”先進個人。推廣“西蘭花-鮮食大豆-西蘭花”種植模式被列為全國六個“綠色技術引領輪作增效范例”之一。該模式避免了春秋西蘭花連作障礙和草害,實現減用1次除草劑、畝均固氮10㎏以上,畝增效1000元以上“三個一”目標。主持“20xx年鮮食大豆高產創建”項目,經省專家測產畝產量達1096.88公斤,創全國最高水平。創下省內首個百畝集中連片缽苗育秧示范區,同時在核心區進行科技高產攻關示范,經省專家組測定達719.44公斤/畝,比普通機插稻畝產高116.02公斤。流轉土地200畝,建立稻麥“五新”技術示范展示基地,讓農戶選出好品種、應用好技術、長出好品質、賣出好價格,努力踐行“兩在兩同”建新功行動。

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史,1971年出生,中共黨員,研究生學歷,博士學位。省青藍工程中青年學術帶頭人、省高等學校優秀科技創新團隊負責人、市有突出貢獻中青年專家、市優秀科技工作者等稱號。從事神經動力學、非線性系統控制等方面的`研究工作,發表學術論文50余篇,其中SCI檢索28篇。主持完成國家自然科學基金2項,參與完成國家自然科學基金1項,主持在研國家自然科學基金1項、江蘇省教育廳重大項目1項,授權發明專利一項。主持獲批省高等學校重點教材2部、市“鄉村教育研究”專項課題1項,參與完成省教育科學規劃課題1項,指導學生獲批省大學生創新訓練重點項目2項、一般項目2項,指導學生在全國大學生數學建模競賽中獲得一、二等獎各1次,在蘇北數學建模聯賽中獲得二等獎2次、三等獎1次。

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一、勤學善思,素質高。

組工工作要求嚴格,工作難度高、強度大,想干好這項工作,知識面窄不行,思路不清不行,理論水平不高不行,因此,既要有圍繞中心,服務大局的政治前瞻性,也須具備較高的理論素質和業務素養。該同志從事組工工作多年來,始終做到堅持原則,秉公辦事。自覺遵守國家法律、法規和部內各項規章制度。尊重領導,團結同志,樂于吃苦,樂于奉獻,愛崗敬業,責任心強。同時,注重理論學習,認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,不斷強化理論武裝,提高認識問題、分析問題、解決問題的能力;學習了市場經濟、法律法規、現代科技等多方面的知識,不斷提高駕馭市場經濟的本領;學習了干部管理方面的法律法規,掌握了干部工作的指導原則和具體政策,不斷提高業務工作水平。學習中做到學有所思,學有所感,學有所獲,為新形勢下的組織工作打下了堅實的基礎。

二、創新思路,業績佳。

該同志常說,要“干一行、愛一行、鉆一行、專一行”,他是這么想的,也的確是這么做的。在工作中他重視調查研究,準確把握領導意圖,在“早、全、深、新”上下功夫,增強工作的主動性和針對性。“早”就是對有關問題早學習、早研究、早介入,做到心中有數,胸有成竹;“全”就是熟知上情、吃準下情、通曉內情、了解外情,力求關鍵時候謀之有方,參之有時;“深”就是加強與各級各部門的交流和溝通,深入群眾,深入基層,掌握縣情;“新”就是時刻掌握最新干部政策精神,開拓思路,勇于創新。在分管干部工作以來,他經常深入到鄉鎮、縣直部門進行調研,全面了解干部情況,關注干部隊伍建設情況。幾年來,他對縣管干部、后備干部和優秀年輕干部情況了如指掌,對縣管領導班子結構和班子建設情況了然于心。他團結帶領股室一班人,積極服務縣委工作大局和中心工作,不斷探索干部工作新思路,工作中講究方式方法、務求實效,各項工作取得了良好成績。一是立足實際,著力加強領導班子建設。在科級干部調整中,堅持“整體穩定、局部調整”的原則下,同時根據領導班子建設和工作需要,做好干部調整工作。他按照縣委安排,嚴格程序,靠前指揮,精心制定考察工作方案,認真組織考察,撰寫考察材料,準備上會前的各項文書材料,做到整個過程嚴密細致,結果良好。二是多措并舉,深化干部人事制度改革。他始終把《黨政領導干部選拔任用工作條例》的要求始終掛在心頭,在干部工作中致力于樹立正確的用人導向,注重規范選人用人程序,結合本縣干部隊伍實際,推行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決,研究制定了《關于選拔任用黨政領導干部的若干規定(試行)》及相關的十個配套實施細則,在選拔工作上切實做到了公開、公正、透明,有效遏制了選人用人上的不正之風。在推進干部人事改革工作中,他積極主動,同部其他班子成員深入實際調研,大膽提出了“六公開”(公開空缺職位和任職資格條件、公開推薦人選、公開選拔程序、公開民主推薦票、公開考察結果、公開縣委常委會和全委會票決任免干部)選人用人做法,選人用人公信度明顯提高、這一做法備受受新聞媒體的廣泛關注,社會反響良好。《廣西日報》、《廣西組工信息》等新聞媒體報道了我縣“六公開”的做法,得到了上級領導的充分肯定。三是創新形式,加大競爭性選拔干部工作。在積極配合上級做好“公選”和“公推”工作基礎上,他協助部長認真開展了公開選拔科級干部工作,從文件的起草、下發、報名,到筆試、面試及考察等工作,每個環節都做到了主動思考、主動工作,力求對可能出現的問題考慮得全面、周到、細致,確保整個公開選拔工作程序嚴謹,不出任何紕漏。20xx年,做好自治縣面向區公開選拔了3名“兩化”人才,面向全市公開選撥了4名科級領導干部,面向全縣公開推薦了6名干部到鄉鎮、縣直部門領導班子任職。同時,做好從優秀村干部中考試錄用鄉鎮機關公務員工作,有2名村官和1名村干部被錄用為公務員。有1名村黨支部書記通過了全區公開選拔到鄉鎮領導班子任職。充分調動了全縣干部工作積極性。四是積極推進組織工作公開化制度,增加組織工作透明度。為進一步提高組織工作的透明度和開放度,落實群眾知情權,他組織抓好建立了組織工作信息公開化制度和新聞發布會制度,構建組織工作民主化、公開化、制度化格局。通過舉辦組織工作新聞發布會、干部人事調整工作情況通報會和“組織工作開放日”活動等形式,進一步拉近了組織部門與廣大干部群眾的距離,使組織工作從神秘走向更加開放和透明,得到社會一致好評。

三、敬業奉獻,作風實。

作為一名副部長,他盡職盡責抓好分管工作,不遺余力地發揮副職領導的參謀助手作用,較好地完成了部長交給的各項工作任務,取得了較好的成績。特別是20xx年,在原部內與他一起工作的兩名副部長先后調出,只剩下他一人,他一個人負責三個副職所分管的工作,工作量大,任務重,經常加班加點,勤勤懇懇,兢兢業業,默默奉獻,從不叫苦叫累,始終保持良好的精神狀態,全身心投入工作。幾年來,他幾乎沒有度過一個完整的雙休日,但從沒講過任何條件和報酬;他肩上擔子很重、壓力很大,但從沒有懈怠、苦惱、煩躁過,從沒有降低過工作要求和標準,表現出較強的敬業精神,以實際行動展示了一名優秀共產黨員應具備的思想覺悟和優秀品格,樹立了黨員的良好形象。尤其是在20xx年卡馬搶險救災中,在指揮部的領導下,他第一時間帶隊趕赴一線搶險救災,并立即著手組建搶險臨時黨支部和黨小組,組織各級黨組織和廣大黨員做好下游群眾轉移避險工作。他日以繼夜在大壩一線巡查除險,指揮協調,痛風老病復發,疼痛難忍,仍然堅持在堤壩一線搶險10多天,直到險情排除后才回縣城上醫院治療。真正體現了“一名黨員、一面旗幟”作用。

四、公道正派,形象好。

他認為,公道正派、甘為人梯是一名組工干部應有的思想境界。到組織部工作后,與各級領導接觸頻繁,在有的人看來,他“拉關系,辦私事”應該很方便。但是,他從不利用工作之便為家庭、親屬和朋友謀取私利。他嚴格遵守組織人事工作紀律,在干部考察考核等工作中,管住自己的嘴、手和腿,不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該去的不去。六年來,他參與的干部考察考核工作達百余次,涉及提拔或交流干部達數百名,但從未接受過一次考察對象所在單位或考察對象本人的吃請。嚴格遵守黨員領導干部廉政建設各項紀律,自覺抵制歪風邪氣,敢于同不正之風作斗爭,嚴格執行組工干部的“十嚴禁”和“八項承諾”,做到清清白白做人,堂堂正正干事,樹立了基層組工干部可信、可靠、可敬、可親的良好形象。

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王交,女,港上小學教師,畢業于四川師范大學。于20xx年參加工作,自工作以來一直擔任班主任工作,而且她都會關心每個學生,不會因學生成績好壞另眼相待。她將對學生的愛,對事業的執著傾注到工作的每個細節中。現將事跡概述如下:

一、努力學習,不斷提升自己。“師者,傳道授業解惑”,為了能更優秀地擔當語文教學和班主任這一重任,她工作之余,積極進修學習,參加繼續教育培訓等。她總是認真學習,發現問題,總結經驗。

二、服從學校安排,認真搞好教學工作。

從教多年來,她從未拒絕學校領導安排的任何一項工作,并且能認真完成每一項工作。經常有人這樣說:“你這人也太老實了吧!”其實,她說這樣做只是愿意換位思考,愿意替他人著想。

也許是父輩遺傳給她做事踏實認真的緣故吧,每一年、每一期,都認認真真工作著,備課、上課、批改作業,一切都那么順理成章,日子平淡充實。她覺得既然干了這一行,就得付出心血,就得努力工作。這樣才能對得起“教師”這個崇高的稱謂。她說熱愛我的工作。以前是,現在是,以后也永遠是。

三、從愛出發,甘心奉獻,取得教育教學最好成績。

“德為師之本”,作為一名教師,自身的修養是最重要的,在平時的工作中,她處處為人師表,用自己的人格魅力去打動人,感化人,把她對學生的愛,對事業的執著,化為自覺的行動。面對課堂上愛插嘴,但語言能力很強的學生,她沒“怒吼”,也不曾采取粗暴強硬手段,而是盡量讓他們在課堂發言,并針對他們的優點進行鼓勵、表揚。在他們的帶動下,課堂上很多不愿意舉手發言的同學,也積極舉手發言了。同學們的學習勁頭越來越足,整體成績穩步上升。

她就是這樣一位教師,愿把愛灑向每一個孩子的心田。她是這樣想的,也是這樣做的。課堂上、課余間,她都會去關心每個學生,不會因為學生的成績好壞而另眼相待。她堅信,老師只有把對學生的愛,對事業的執著,傾注到工作的每個細節中,才是真正的成功。

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20xx年8月,帶著青春的無限激情,滿懷對教育事業的真誠,我踏入了三尺講臺,成為一名光榮的人民教師。時光匆匆流逝,轉眼間從事教師工作已經8年了。十年如一日,在三尺講臺上無私奉獻著自己的

青春,用真情和愛心澆灌著一棵棵幼苗茁壯地成長.為了教育

事業,我將全身心地投入到工作中去,奉獻自己的一生。

一、愛崗敬業,無私奉獻教書育人。

有人說敬業和奉獻是一對孿生姐妹,奉獻就是付出。畢業班的工作是繁重而又緊張的,成績的好壞直接影響到學校,而今年又是教育質量年,深感肩上的擔子更重了。每天早晨踏進校門就感覺像是一個上足了發條的鬧鐘,總也有忙不完的事。自復習以來,白天測試,輔導,沒有批閱作業的時間,就在下午放學時帶回家晚上批閱。作為一名普通的人民教師,我一直把“愛崗敬業,成為一名合格的人民教師。”作為自己畢生的追求。我從20xx年參加工作,一直教數學,成績突出。我遵循教育規律,努力實施素質教育。采取循循善誘方法,因材施教,誨人不倦,既教書又育人,在重視基礎教學的前提下,結合教材教育學生熱愛祖國、熱愛人民。講好人好事的故事,給學生樹立英雄人物的典范,激發學生學習興趣、樹立為祖國的建設努力學習,同時使學生學會做人、學會學習、學會做事,做新一代文明的學生,收效良好。我善用教材內容,落實好教育學生,把德育工作做到位。

二、有愛才有教育愛駐于心

尊重學生教師的工作實踐使我認識到,育人之道德在先。作為班主任,良好的師德是處理好師生關系的基礎,良好的師德最根本的一點是愛學生。如果說一個教師很難對自己的學生產生感情,那么他所有的工作就無外乎空中樓閣,擁有良好的師德,就有了解決好學生問題的保證。 愛心,來不得半點虛偽。我在班主任工作中一直掌握不傷害學生自尊心的原則,嚴慈相濟,在學生表現好的時候決不吝嗇贊美的語言,在學生犯錯的時候也絕不姑息遷就。父親般的嚴厲和母親般的慈愛應該表現在班主任的眼神中,這一點就是我所追求的。師,楷模也,教師關愛教育學生,要求學生做到的自己必須首先做到,比如:要求學生不遲到,自己總是在上課前到門口侯課,班里的臟活,累活帶頭干,從不袖手旁觀。教師在各項工作中都起到率先垂范作用,才給了學生潛移默化的影響,建立了和諧的師生關系和班級氛圍。

愛心,是想學生所想,不斷給學生前進的方向和動力。班內無小事,處處是教育,我總是注意去發現和利用一些小的契機去開導學生,比如學期評語,對每一位學生,我總是力求抓住特點,用殷切的話語給其以激勵和警醒。鮑祥祥同學剛到我班時,從沒有學過英語,當他讀英語時,全班學生哄堂大笑,以至他不敢上英語課發言,我了解情況后不斷鼓勵他,讓他大聲去讀,在初二時他的英語在班里已經領先。并在20xx年畢業考試中,以文峰中學考點第四優異成績考上高中。還有我班許麗麗同學,剛上初一時語文、數學都在70分左右,家長都放棄了說:“孩子就是來養養身板,不指望她考學了。”通過我的不斷鼓勵和她自己的努力,三年后的畢業成績語文93分、數學101.5分,第一次看到了她的那么燦爛的笑容,聽到她那句發自肺腑的“老師,謝謝你。”我感動的流淚了。

只有在民主和諧、自由寬松的環境下,人的思維才能處于最活躍的狀態,各種智力和非智力的創新因子才能發揮其最佳水平。我一直努力做到尊重每一位學生,較好的實現了因材施教,在學生中有一定威信,學生也樂于接受我。今年畢業生最后一次返校時,學生王小剛和她的媽媽一起來了,家長見到我說:“趙老師,你對我們小剛真好,回家總是念叨你。孩子舍不得你,給你寫畢業留言時哭了好幾次。”說著說著竟也哭了,當時真不知說什么好,現在想想這就是學生和家長對老師表達的最真摯的感激之情。老師給學生沉甸甸的愛,學生回報給老師更深更重的愛。

有容乃大,無欲則剛。憑一顆愛心做人使我在工作中力爭做一個能容人的人。容人使我以學校利益、以學生利益為重,得到了大家的認可。

我從當老師的第一天起我就下定決心:尊重學生,熱愛學生,一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生。八年的教學工作,使我更加明白,熱愛學生才能教好學生,我愛學生,對那些平時所說的學困生,我更是加倍愛護。作為一名班主任,既教書又育人,時刻把學生放在心上,有的學生沒吃飯,我會給他錢讓他買飯吃,下雨天,有的學生忘帶雨具,家長沒時間來接,我會把他們送回家。學生有什么困難,都愿意跟我說,我成了學生的知心朋友。

三、提高素質,完善自我

從參加工作至今我始終沒有停止學習。盡管工作繁忙,我還是參加了函授考試,20xx年7月我拿到本科畢業證書,使自己的文化素質又上了一個新臺階。在教學實踐中,除了讀一些教育科研刊物以外,還結合著教研活動和新課改來發展自己,提高自身的業務能力。

閱讀了大量“洋思中學”和“杜郎口”教育教學理論書籍,工作之余幾乎所有時間都在觀看“洋思中學”和“杜郎口”教育教學視頻、寫了較深刻的讀書筆記和讀書心得。自己的教育教學理念始終走在我校新課改的前列。

人生的意義在于奮斗,回首來時路,自己灑下的不僅有汗水還有淚水,我一路走來,一路收獲。歷年所教學科成績顯著,贏得了學生及家長的好評,20xx年5月所帶學生鮑祥祥.茍偉偉在全國奧林匹克數學竟賽中榮獲三等獎。同時我也被評為省級數學輔導教師的榮譽稱號。

在今后的歷程中,我將繼續用執著和熱愛續寫人生的新追求,用拼搏和實干獲取事業的新輝煌。

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某某,女,1971年出生,中共黨員,某某某某網新媒體集團股份有限公司總經理兼總編輯。

某某年某某網籌建之初,某某同志即參與網站的創建工作。創業初期,她與團隊一起做了大量基礎性工作,包括參與組織架構搭建,人員招聘及培訓,建立各項規章制度,創建企業文化等。擔任營銷總監期間,帶領團隊通過開發新產品,創建新模式,拓展新渠道等多種手段,使某某網營銷業績實現連續三年翻一番的增長。擔任總編輯期間,她提出“新聞立網,資訊強網,互動興網”的辦網理念,主持策劃的《政民零距離》欄

目,輔助市委、市政府聽民意、匯民智、解民情,在政府與百姓之間搭建真誠溝通的橋梁,開辦幾年來,共解決百姓問題36萬件,網民滿意度高達96%,在某某年評選中,該欄目榮獲中國互聯網品牌欄目稱號。某某年10月,開通“我對書記說心里話”、“我有問題問區縣委書記”兩個欄目,從而開通了市委和區縣委領導與基層群眾直接對話交流的網上“直通車”,架起了利用網絡察民情、解民憂的連心橋。

在她的領導下,某某年,某某網被中宣部等國家四部委授予“全國文化體制改革先進企業”的稱號;某某年,《政民零距離》欄目榮獲某某年度中國互聯網站品牌欄目(頻道)稱號;某某年,《身邊好人》欄目榮獲某某年度中國互聯網站品牌欄目(頻道)稱號;某某年,《第一現場》欄目榮獲某某年度中國互聯網站品牌欄目(頻道)稱號;某某年,某某網網絡訪談作品“共建美麗中國,讓候鳥飛”榮獲第二十三屆中國新聞獎一等獎,網頁設計作品“我們的節日”榮獲中國新聞三等獎;某某年,某某網專題《讓大山深處的夢想起航——網絡助學十年歷程》榮獲第二十四屆中國新聞獎三等獎;某某年,某某網舉辦的“小巨人走進達沃斯”、“大學生模擬招聘挑戰賽”分別榮獲某某年中國城市新聞網站聯盟優秀創意精品獎;《追夢人生》欄目榮獲某某年中國城市新聞網站聯盟品牌欄目精品獎。

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xxx,女,35歲,家紡有限公司經理,憑著一種堅韌不拔、遇到挫折不回頭的創業熱情,靠著“以誠待人,以信為本”的經營理念,白手起家,艱苦創業,用滾雪球的方式建立了自己的公司,樹立了婦女自強、自立的創業典型,先后多次被鎮婦聯授予“雙學雙比女能手”、“三八紅旗手”稱號,獲區巾幗創業提名獎。

家紡有限公司,位于市區兩城鎮,最初是從一個家庭繡花加工點起步,從1996年到現在逐步發展成擁有固定資產400萬元,職工100余人,年產值600萬元,集設計、開發、銷售為一體的民營創匯企業。所生產的6大系列,30余個品種的家紡產品遠銷歐美等10多個國家和地區,年產值可達500萬元,輻射帶動周圍10多個鄉鎮1000多名農村婦女從事刺繡加工。

艱苦創業

作為公司經理的,當年高中畢業后,因家中姐妹多,生活較困難。為幫助父母撐起這個家,向來有主見的她靠自己白手起家,當時是騎著自行車挨村挨戶的發刺繡活,從中掙一點加工費,其中的辛苦和不易自是不必說。干事難,女人干事更難,任何事情都不是一帆風順的。在自己的創業路上,遇到很多的困難和挫折,給了她很大的打擊,也差點使她放棄了自己的事業。這只是其中的一個例子:1992年,她給鎮農村信用社下設的企業搞加工活,貨交上去了,企業卻因虧損沒有能力網付給她2萬多元的加工費。當時剛剛聽到這個消息,喪失了信心,沉重的打擊差點將她砸倒,2萬元錢在92年可是很大一筆數目,一旦錢要不回來……她連想都不敢想,一連幾天躺在床上。是父親的一句話給了她啟示和信心“不經磨難不成人啊”,“對,在哪兒跌倒就在哪里爬起來”,她的思想通了,積極與同行們聯合起來維護自己的權益,最后通過鎮里的干預及法庭調解,最終把錢要了回來。困難真是太多了,她受過騙,幾萬元的加工費拿不到手;資金不足,周轉困難,她四處籌措;不能按時交貨,她急得吃不好,睡不著,……唯一慶幸的是,在困難面前她沒有低頭,沒有退縮,父親送給她的那句話讓她受益終生。一次困難,一次磨煉,困難過去了,干勁更足了,她的事業也終于有了眉目。結婚后她在丈夫的支持下,于1996年創立了自己的家庭作坊。

大展宏圖

家庭作坊建成了,最初只有十幾個工人,主要從事來料加工,每年的收入也很可觀。這更激發了創業的熱情。經過考察,她到外地學會了反包梗繡花技術。不到一年時間,就幫助周邊鄉村的300多名婦女學會了這種技術。她又從文登引進了鏈式繡花技術。經過5年的努力,現在成為全省最大的鏈式繡花基地。到就擁有職工50多人,擁有各類加工設備50多臺套,固定資產也已由最初的30萬元發展到了300多萬元,年產值達到160多萬元。

在成功面前,沒有止步不前,隨著市場經濟的發展,在兩城鎮黨委政府的支持下,在大招商,大引資的精神鼓舞下,她三次去文登,六次去青島,進行招商引資。最終選擇了青島的一家外貿公司達成了合作協議。在南產業區實現了當年建廠,一個設備齊全,功能配套,集裁剪、刺繡、包梗、洗涮、燙熨、包裝于一體,年生產能力1600萬元的'市家紡有限公司終于建成。企業投產后,當年實現產值50萬元。計劃完成產值500萬元,爭取三年突破1000萬元。

誠信為本

現在回想起創業的經歷,問題心存感激,她說“的我事業能發展到今天,是因為我有福氣,遇到的好人多呀”。其實,正是因為她始終以“以誠待人,以信為本”的理念,經營自己的事業,才會獲得別人的信任、支持和幫助。1996年,給安丘一家刺繡廠加工活,又遇上欠8萬元不給的問題。當時,她的小廠子剛剛成立,資金不足,占用的都是流動點上的資金。那段時間,她又急又悉,除了天天跑安丘要錢外,還得應付流動點上來要錢的人。在那么困難的情況下,她首先考慮的是:下面的流動點,干活的女不容易,別人欠我的,我不能欠別人的;再者,事業剛剛走上正軌,如果信譽出了問題,相當于斷送了自己的前途。于是她想辦法跑銀行貸款,求親朋好友錯錢,先把應付給別人的錢湊齊了。也許是好心有好報,2年多后那家企業終于把8萬多元的貸款付給了她,終于又度過了一場危機。通過自己的諸多經歷,她更堅定了自己做人、干事的原則,在與合作伙伴打交道的過程中,她始終“以誠待人,以信為本”,嚴抓產品的質量和內部管理,企業的信譽、質量深受新老客戶好評,與幾十個廠家的合作都很愉快。這次擴建新廠,青島的合作伙伴是多年的老朋友和合作廠家,他們的規模較大,根本不太在乎新廠的這點分紅。但他們正是因為佩服的人品才決定投資,幫她一把。正是憑著這種理念,她成就了自己更大的事業。

自立自強

成立了公司,發展到一定規模,對一個農村婦女來說是了不起的成就,在當地頗有影響,但她從不滿足,她總是盯著那些比她強的,比她規模更大的同行業,不斷的奮進。許多人都勸她:“女人畢竟是女人,你也該把大權交給丈夫,享享清福了”。

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2012年10月,巨豐種豬專業合作社在路陽鎮文武村正式掛牌成立。老板xxx是地地道道的本地小伙,常年在外打工的他年初回到家鄉創業,他希望通過創業開啟致富之路,實現自己的人生價值,同時帶動父老鄉親致富,為自己的家鄉做出一點貢獻。

目前,巨豐種豬專業合作社投資額已達600余萬,占地6700平方米,先后招納30余人到合作社工作,主要對象是返鄉農民工。養殖場主要引進沃爾多原種豬,年出欄種豬3000頭。在經營過程中,xxx面臨許多問題,他講道在場地建設方面還有待加強,除了常規圈舍,在綠化方面,由于樹種、草源的缺乏導致綠化覆蓋面還不夠;在管理上還缺乏經驗,從一個普通的打工者到自己辦企業,身份的轉換可能在一時間還適應不了,在經營理念上還有待學習;由于養殖廠規模大,引進的原種豬價格貴,到目前,xxx已經投入600余萬元資金,資金周轉存在不小的困難。面對這些問題,xxx以樂觀積極的`態度去對待,在自身努力和路陽鎮黨委政府積極引導幫助下,逐步解決了這些困難。

xxx曾經也是一名打工者,知道打工者最看重什么,所以養殖場在勞動用工方面特別注重。養豬場從四方面來保障員工的合法權益,提高員工的工作積極性。一是與員工簽訂勞動合同,保障勞資雙方的權利;二是勞動強度與工資成正比,保障員工應有的工資待遇;三是經常開展業余文化活動,營造一個快樂、和諧、健康、積極向上的工作環境;四是開展知識講座,提高員工的技能水平。

xxx是文武村1組的村民,也是養殖場的一名員工。47歲的xxx有一位82歲高齡的父親,還有一個體弱多病的妻子和兩個在讀的孩子。他家在當地屬于特別貧困的家庭,也被納入農村低保戶中,但是補助金對于這個家庭來講無疑是杯水車薪,根本改變不了現狀。xxx在了解xxx家庭后,主動安排了xxx和他的妻子朱文銀在養殖場工作,考慮到朱文銀的身體狀況,特別給她安排了一份相對輕松的工作。xxx和妻子都在家鄉工作,不僅照顧到了年邁的父親,也掙到了兩個孩子的學雜費,雖然xxx一家并沒有過上富裕的生活,但是通過路陽鎮黨委政府和xxx的幫助,他們一家不再像從前那樣窮困潦倒,家徒四壁。xxx一家都十分感謝路陽鎮黨委政府和xxx,在工作中表現特別積極,臟活苦活都是第一個搶著去做。養殖場的員工和鄉親們都十分喜愛這位老板,在xxx幫助xxx一家這件事上,我們不僅看到了一個年輕小伙對父老鄉親的熱愛,也看到了未來企業家的影子。

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xxx老師,xxxx路小學語文教師,國家二級心理咨詢師,在教育崗位耕耘15年,負責學校心理健康工作,她以“教育無他,愛與責任”作為座右銘,時刻嚴格要求自己。

作為陽光心海心理工作室的咨詢老師,從個體學生的心理輔導到集體心理活動的開展,工作室里常見她忙碌的身影。她深知家庭教育對孩子生命成長的重要影響,經常與家長交流家庭教育的知識。

作為一名語文教師,楊老師不僅注重基礎知識的傳授,更重視對學生語文素養的培養。每月一次的古詩詞大賽,喚醒了學生對中國古詩詞的濃厚興趣,班里的每個孩子都能背誦上百首古詩。她重視學生的閱讀,從班級圖書角豐富的藏書到每天一小時閱讀課,引導學生們在知識的海洋里遨游,思維活躍、知識面寬廣,班級也獲得了“李滄區最美圖書角”的榮譽稱號,輔導的學生多次在作文大賽中獲獎。

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李玉琴,中共黨員,白石溝小學教師。1984年3月參加工作,曾在九股樹鄉中心小學任教8年,1991年9月調入九股樹鄉三川小學任教,期間一直擔任班主任、語文教研組組長、少先隊輔導員,1997年3月至02年5月任三川小學校長, 03年2月至今在白石溝小學任教。

一、關愛學生,塑優秀人才

歲月匆匆,她在教師崗位上已經過了九千多個日日夜夜,經歷了許多的辛酸苦辣。但是,她之所以一如既往的勤勤懇懇,愛崗敬業,執著不懈的追求,是因為她對教育事業深深地愛,是因為她體會到了一個教師所存的幸福和快樂。

二十七年來,她一直擔任班主任工作。眾所周知,班主任工作千頭萬緒,責任重大,關愛每一位學生是班主任義不容辭的責任。她把每一個學生都看作是自己的孩子,經常深入到學生中間,和他們促膝談心,問寒問暖,無微不至。

一天早晨,北風呼呼地吹著,是立冬以來第一個冷天。劉青虎同學捂著肚子,哭著說肚子疼,她馬上扶著他去衛生室。一量體溫38度。打了針,拿了藥,特意給他買了面包。在回學校的路上,她們邊走邊聊,從學習談到家庭。囑咐他爸爸媽媽很辛苦,現在好好學習,長大后一定要孝敬他們。回校后,服侍他吃了藥,

又送他回宿舍休息,李老師才放心的去上課。去年冬天的一個下午,她正準備做飯,有學生說卯龍麗生病了,她立即跑到宿舍用手一摸:好燙,一量體溫38.8度,立刻送往衛生室,讓醫生 再量還是38.8度,便馬上打點滴,李老師給孩子的家長打電話,但父母不在家,她便一直陪在身邊,醫生感動的說:“你像媽媽一樣愛自己的學生。”打完針,送她回宿舍服了藥,讓孩子躺下后她才去做飯,晚上還去看了幾次。直到退燒了,她才放心地離去。很多時候學生生病,就在教室嘔吐,每次她都是耐心的給他們打掃嘔吐物。

對于家庭困難的學生,她總是特別的關照。一方面給予一些力所能及的幫助,同時及時向學校反映情況尋求社會救助。因為她懂得,只有愛孩子才能更好的教育孩子,作為一名教師就應該用自己博大的愛去溫暖每一名學生,增強他們戰勝困難的勇氣和信心。

今年,她所教的班級中幾位男生,非常的調皮,上課沒精神、成績上不去,不僅在班里經常打鬧,還在宿舍喝酒、打牌。針對此情況,她及時與家長聯系溝通,發現他的家長有的在外忙生意,有的外出打工,沒時間管他,尤其午休時間,無人看管。學生自制力差,貪玩不休息,還經常跑到外面惹事。有的家長知道后只是采用簡單粗暴的打罵方式,不能解決根本問題。針對此情況,她和這些孩子的家長交流、談心,并主動和孩子們一起活動,跟他們交朋友。給他們解決生活中的實際困難,僅僅幾周的時間里,

他們判若兩人,學習勁頭足了,成績提高了,和同學的關系也改善了。在這段時間里,她特別關注這幾個孩子,課堂上多讓他們回答問題,只要發現一星一點的閃光,就拿起表揚的武器。他們的轉化也帶動了一批學困生,使這個班充滿了和諧。

站在孩子們的面前,看著一張張笑臉,聽著那一聲聲童稚的問候,她感到了無比的快樂與幸福。“愛”源于高尚的師德,“愛”意味著無私的奉獻。是啊,李老師對學生的愛是不求任何回報的。只要學生們能健康快樂的成長,李老師就心滿意足了。

每當教師節或者別的節日,其他班的學生總是買一些禮物送給老師,來表達他們對老師的愛。她的學生們卻是獨出心裁,寫一封信或自己做一張卡片??他們知道老師不喜歡亂花錢。每當這個時候,她的辦公桌上總是堆滿了學生們的祝福。今年她所教的畢業班里每一位同學都給她寫了贈言,做的卡片各種各樣:有千紙鶴、風箏、小船、飛機......看著學生們精心制作的禮物,情感真摯,純真童稚的語言,李老師欣慰的笑了,因為這就是愛的回報。

二、愛崗敬業,矢志不渝

我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不行”。在日常教學中,她要求學生做到的,首先保證自己做到:要求學生不遲到,自己總是在上課前準時到門口候課;要求學生7:20進教室,她每天提前進教室;要求學生講文明懂禮貌,平時她非常注意自己的行為舉止、言談風貌。教師的一言一行都

對學生起著潛移默化的作用。老師的素質直接影響著學生的素質,進而影響著學校的校風。“學高為師,身正為范”,用自身榜樣的作用和人格魅力讓學生佩服,從而成為學生仿效的模范。“桃李不言,下自成蹊”,相信合格的教師才能塑造合格的學生。

“為了孩子的一切,為了一切的孩子”是她從事教育教學工作所追求的目標。二十七年來,她把自己全部的愛給了她的學生——這些可愛的孩子們。可以說她對得起她所選擇的太陽底下最光輝的職業,對得起她的學生們。至今,她堅持住校,也從來沒有因為自己的事輕易的耽誤一節課,她的家人為此做出了很大的犧牲。因為工作忙,兩位老人的生日都改到星期天過;還記得08年農歷4月初8是爸爸84歲高齡的壽辰,本該給他老好好祝祝壽,可不巧的是那天正好周一,她所帶的又是畢業班,為了不耽誤學生的課,她和哥姐們商量,決定提前到周日給父親過生日,但生日那天還是去了不少客人,誰曾想偏偏遇上了多年罕見的大地震。 正當媽媽去收拾碗筷之時,只聽“嘩”的一聲屋子的吊頂垮了要不是表哥一把將媽媽拽出門外。她將永遠失去了最愛她的媽媽?因為工作忙,婆婆膽結石輸液十幾天她都沒抽出一點時間去陪陪;因為工作忙,她走娘家只是吃一頓晌飯,板凳還沒坐熱就得走;關心丈夫只能通過電話噓寒問暖;孩子在學校生病了,就讓親屬去幫忙照料??因為心里總是放不下她的那些學生。李老師想起這些,心里很難受,覺得對不起家人,但是她卻無愧于“光榮的人民教師”這一稱號。

在工作中,李老師顧全大局,服從學校安排,一切以集體利益為重。截止到現在,她已經送了十九屆畢業班,每次接過一個班,自己都要花很長時間去熟悉學生,而每次接過的學生又總是參差不齊,優生少差生多,學生也沒有養成良好的學習習慣。為了改變現狀,她在教學中不知費了多少心力,把每個學生的情況摸清楚因材施教的同時,讓優差生結成對子。有些優生有驕傲情緒,對差生不耐煩,動不動講著題就耍脾氣。她及時發現及時給予正確引導,特差的學生就自己抽時間輔導。今年九月根據局里安排我校要去一名老師到略陽最寒冷的郭鎮中心小學去支教,正當領導為難之時,李老師自告奮勇去支教。替學校解決了一大難題。

做一名合格的人民教師是李老師無怨無悔的人生選擇。這些年來,辛勤的付出換來碩果累累,她的學生遍布各行各業,在西安創業成功的兩位企業老總,每年春節都回到略陽看望她。

“美好的生活是自己創造的,即使有一天可活,我也要用心好好創造。”這是李老師的口頭禪,在她看來,有花有果、有笑有淚、有苦有樂的生活是優美的、高貴的。她也會以更加飽滿的熱情投入到教書育人的神圣事業中來,讓每一個學生的心田得到她無私的愛的滋潤。

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吳xx,1974年出生,中共黨員,復旦大學博士,英國薩里大學訪問學者,省高層次人才。市優秀科技創新團隊負責人、市工程技術研究中心負責人、市黨員教育名師等稱號。吳教授立足崗位踐行“兩海兩綠”戰略,在人才培養、科學研究、服務社會和文化傳承上持續發光發熱,為鹽城地方經濟和社會發展貢獻力量。帶頭組建微生態與慢性病防治科技創新團隊,獲批鹽城市工程技術中心。團隊成員研究能力強,獲批國家級項目4項,省部級項目4項,市廳級項目3項,發表高質量論文15篇。注重傳播科研理念,大力宣傳科普知識,人才培養模式創新項目榮獲江蘇省教學成果一等獎。與江蘇科華醫療器械科技有限公司簽訂合作協議,公開發明專利4項、結題省科技廳產學研項目1項、獲準海科技創新二等獎1項。20xx年赴英國薩里大學訪學,獲批國家級項目1項、已發表高質量論文1篇,正在建設國際教育平臺在線課程1門。

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