讀書筆記|單位文明集體事跡材料(優選11篇)
發表時間:2020-11-17單位文明集體事跡材料(優選11篇)。
單位文明集體事跡材料 <一>
有這樣一個家庭,他們夫妻恩愛、互相提攜,他們不辭辛勞、照顧家庭。他們用生活中的平平凡凡的事、點點滴滴的情詮釋了家作為愛的港灣的真諦,受到單位鄰居的一致好評,他們就是安陽市監獄劉小習一家。
劉小習曾動情地說:“家是我前進中溫柔的臂膀”
1995年,劉小習來到安陽市監獄工作,工作期間始終勤奮努力、兢兢業業,鉆研業務,一心撲在工作上。其愛崗敬業、積極認真、甘于奉獻的精神,使得其多次受到監獄的嘉獎。1999年結婚后,劉小習和其丈夫相敬相愛、相互支持,不但工作干的好,而且家庭和睦。2001年,家里又多了笑聲——他們有了自己的小孩,加劉小習父母,一個三代同堂的溫馨幸福、其樂融融的家庭誕生了。
然而,困難和挫折并不會因為是幸福的家庭而不光顧,相反,有時幸福家庭的挫折和困難還比一般家庭要多,只是他們更能互相體諒、互相關心、共度難關。劉小習一家就是如此。
經過了十多年的幸福生活,2013年劉小習的父親因疾病半身癱瘓在床。母親也因年邁,無法獨自照顧。這一噩耗讓劉小習一度迷茫困惑,情緒低落。但是來自家庭和工作的雙重壓力并沒有擊倒這個堅強的女人。在丈夫的鼓勵和支持下,劉小習沒有灰心氣餒而是和兄弟姐妹們互相體諒、互相關心、共度難關!劉小習工作起來也越發認真緊張,為的就是在不耽誤工作的情況下,盡快趕回家中照顧父親母親。盡管自己的事情千頭萬緒,但他還是千方百計地抽出時間照顧父親。安慰母親、開導她、鼓勵她。盡管劉小習緊抓一切時間,還是無法對自己女兒無微不至的照顧。在女兒初中起,就開始住校。劉小習說自己對女兒虧欠的太多。而劉小習的女兒將母親的辛苦看在眼里,并沒有埋怨自己的母親,而是早早就的能夠獨立處理自己的學習和生活,還能在放假的時候為父母承擔一些家務。這些讓劉小習很是欣慰。
作為女兒,劉小習無微不至照顧老人,不因外界的壓力給自己找各種理由。用自己的實際行動詮釋著家的溫馨。有了丈夫和女兒的理解和支持,還有兄弟姐妹們的互相扶持,劉小習的父親的生活有了很大改善,病情也十分穩定。雖然困難和挫折給了這個家很多壓力,但是劉小習一家經受住了考驗,家依然是那個溫馨幸福的家。
愛如果僅停留在一家人之間,那么這種愛還只是一種狹隘的,可劉小習一家卻把這種愛、這份情延伸到親朋鄰里、單位同事甚至素不相識的人。
街坊鄰居和單位的同事都說:“這樣好的家庭,要拿來做榜樣!”讓這樣的文明家庭感動更多的人,讓更多的家庭和睦美滿!
單位文明集體事跡材料 <二>
張天林現服務于蘭西縣燎原鄉新陽村,任村委會主任助理。該同志自參加志愿服務以來,積極響應上級號召,主動擺正位置,深入工作一線,善于聯系群眾,勇于開展調查研究,善于發現問題,解決問題,及時了解和掌握村級工作,適應角色較快,在工作中真正發揮了新時期大學生志愿者應有的作用。
來到服務單位后,張天林做的第一件事就是深入到農戶中了解民情,掌握新陽村的基本情況。新陽村距離蘭西西北55公里,全村3933人,840戶,土地面積26432畝,全村以種植玉米谷子等大田玉米為主,養殖業為副的經濟結構,農民一畝地的純收入只在150元至180元之間,怎樣才能使這里的農民盡快富裕起來?他挨家挨戶走訪調查,在調查中發現以下幾個原因是制約百姓的生活水平提高、制約著經濟發展的主要原因:一是燎原鄉新陽村雖然土地面積較大,但由于鹽堿性較重,在加上長年干旱少雨,所以糧食產量并不高,這是根本原因。二是信息閉塞,沒有充分利用科技,這成了制約經濟發展的瓶頸。三是雨天車不通,晴天車難行,這樣的路,已經是經濟發展的一大障礙,夏天一些瓜果疏菜無法運輸,影響了農民的一些積極性,就是玉米也要比市場價少幾分。
這些狀況使張天林認識到,要使農民盡快致富,必須充分利用科技,用知識引領農民致富,把握機遇,走特色路,才能促進經濟發展,于是他注重從各種渠道了解信息,全力幫助農民查找致富門路,去年他在六屯走訪調查時得知李中國家要將母豬產下的八只豬仔賣掉時,他努力做工作,勸他不要賣,一定要自己喂養,因為他在報紙、互聯網上看到很多專家分析:說今年的豬肉供小于求,肉價上漲將在年后平穩,李中國聽了張天林的勸告,就利用當地玉米等飼料喂養,近五個月后出欄,在春節前共賣了6500元,扣出成本3800元,凈剩2700元,使這個四口之家人均增收近700元,相當于15畝地的純收入,他說,“多虧小張當初的好主意,碰上這個價,真是掏上了”。農民高興了,張天林心里也樂滋滋的,雖然對農業技術懂得不多,但是他每天都積極學習查找農業資料,并且利用當前的知識為農民提供致富信息。新陽村四屯榮義龍,在年前種植了10多畝紅小豆,年后也算小豐收,但市場價格一路走低,沒辦法的他只好以每公斤1.34元的價格出售,可僅僅隔了四個月后,紅小豆竟漲到了每公斤4.6元,相反去年新陽村大豆喜獲豐收,有幾家畝產達到400斤,但百姓卻望豆興嘆不成錢,原因是覺得價低不能出手,總期待02、價格,結果是越等價越低,越低起不想賣,不看供求關系。了解情況后,張天林通過查找網絡和報紙等有關信息,得知02、03年大豆價格是極不正常的,而今年外國大豆正以物美價廉的優勢涌入我國,所以大豆在短期內不會上漲,而化肥等農資將有小幅持續上漲,如果這樣下去,將使本就缺乏資金的農民更加困難,掌握了這一信息,他便利用“五個中心戶”開展活動的機會,通過告示板,小廣播等形式,及時發布給農民,而后,四家聯合起來共出手了一萬斤黃豆投入了農資,與現在比,每戶竟多拿300多元。信息靈了,致富的路就廣了,由于信息渠道暢通,他感到做大村辦企業是立足之本。新陽米業公司生產的產品“西北天”無公害小米,已銷往我省的多個縣市,銷量一直不錯,實現了企業盈利,而且每年還都吸納一定數量的勞動力,去年的產品在年前就已銷售一空,但定貨電話一直響個不停,而且有很多已成為固定代銷商,面對此情此景,身為燎原鄉谷子協會秘書長的張天林,感到加大生產規模,做響品牌已是當務之急,于是,他擬定方案后,同公司領導商量,把適合種谷子的農戶和種植技術好的'農戶召集一起,與他們達成意向性共識,并簽訂合同,在同等條件下,保證以每公斤高于市場價1角錢的價格收購。同時,還吸引了一些新農戶加入,使今年的種植面積增加了260多畝,使公司的原材料有了保證,預計公司將同村民一樣,會有很好的效益,同時,還開會確定了今后公司每年從利潤中拿出4萬元資金幫助貧困戶和資助給村小學,努力實現經濟效益和社會效益的雙豐收。
實踐中,張天林把“種養兼顧、效益互補、科學發展、發揮優勢、穩圓富夢”,作為自己的理想追求,他想農業稅的減免,政府職能的轉變,為的是使村干部由向農民收錢,變成了為農民找錢、抓錢,由百姓說的“官”轉為為百姓服務的貼心人。他針對農民的科學文化素質低、種養業科技含量低,效益不高的問題,與村委會一起采取聘請縣鄉農業專家及科技典型等講課,舉辦了各業各類培訓班10余場,先后有80%的農民參加了培訓。進一步提高了農民素質,為農業增效,農民增收奠定了堅實的基礎。此外,他還加大了對農民在信息、市場、解難釋疑等方面進行服務,提高了村干部在群眾中的威信。
對于一些政策辦法,未能有效的實施,最有效的辦法是進行“一事一議、籌資籌勞”,所以必須選舉村民代表,以能夠真實充分反映群眾的意見,他挨家挨戶走訪,聽取群眾意見,讓村民親自選舉代表,通過代表進行表決,通過了對修道、橋的提議,歷時六天共修道長2400多米,新上土500多車,使道路變寬敞了、平坦了,讓廣大群眾梳眉而笑。
人總是要有一定精神,張天林在短暫的時間里,通過走訪農戶體察民情、了解民意,為廣大農民建立了深厚的感情,由于他掌握信息,傳遞信息快,老百姓親切的稱他為“小靈通”,對于這個稱呼張天林十分珍惜,每當節假日回家他都不休息,伏在微機旁,搜索農業方面的各種信息,只要了解到有利于農民致富的消息,他不管家有什么事,都要力求返回村里,把信息準時告訴給農民,去年11月份在他結婚剛5天時,從網上了解到羊病防治的辦法,他立即動身,返回村里,父母和妻子都勸他,等七天婚假期滿再回去,可他說我在家少住幾天沒啥關系,可農戶家羊正在生病,這是百姓的命根子,羊要死了,農民損失可就大了,聽了這一席話,全家人都為天林助人為樂的精神感動。
去年十月初,張天林正負責向農戶發放“放母還犢”扶貧羊,工作十分忙碌,這時手機響了,說母親患尿結石要去做手術,讓他回家,此刻他沉默了,回去吧這里還放不下,不回去母親手術不放心。在鄉情與親情發生矛盾時,他想起了“忠孝不能兩全”的一句古語,他懷著兩難的心情告訴父親說:“這里需要我,暫時離不開,母親有您照顧一定會早日康復。等我忙完,立刻趕回去”,理解兒子的父親知道他一定會這么說的,也就沒勉強他。他這種舍小家為大家的敬業精神,深深感動著廣大農民。
在張天林服務的這段時間里,他時刻關注著貧困戶、五保戶的冷暖。他主動與鄉政府民政部門取得聯系,協商解決五保戶、特困戶的各種困難。每到節假日親自給他們送去米、面等生活用品,利用節假日時間幫助他們春種秋收,并幫助他們解決越冬物資。
張天林是個熱心腸,誰家的個大事小情,他總是跑前跑后的幫著張羅,那家鬧矛盾了,都會找到他說理,他總是熱情接待,認真勸解,使他們總是懷著怒氣而來,帶著笑容而去。他常說:作為村一級的干部,對待百姓要誠懇,要有熱心,要有責任心,真誠的同群眾說心里話,切忌簡單粗暴的工作態度,這樣才能把工作做好。
一年來,張天林充分發揮了大學生志愿者思想先鋒、行動先鋒、為民先鋒的作用,新陽村在張天林的積極參謀,倡導下,干群關系密切,生產蒸蒸日上,去年新陽村被評為全鄉精神先進村,其中六屯被評為全縣重點精神文明屯,張天林的工作業績,也得到了縣委組織部項目辦的認可。面對取得的成績,他沒有沉醉昨天的歡樂之中,他滿懷“不服我心,不服我生”的遠大理想和一顆仁愛之心又向著新一天的朝陽走去……
單位文明集體事跡材料 <三>
共有員工80名,是一個團結,奮進的集體,他們緊緊圍繞生產這一中心抓好基礎工作,車間領導班子充分發揮基層的戰斗堡壘作用,以強有力的思想政治工作,保證了安全和各項生產任務的完成,全年生產完成各類型分子篩650噸,取得了兩個文明建設的雙豐收。車間連續兩年獲建長公司“明星班子”,“明星單位稱號”,20xx年獲得煉化公司“先進黨支部”稱號。
l、狠抓生產經營管理,努力完成全年各項目標20xx年是生產改造,生產品種切換最頻繁的一年,生產690噸各類型分子篩的年初目標,焙燒尾氣系統的改造;交換無機膜系統的增加;舊廠房屋頂改造等四大項及多類小型項目的施工,使所有人都為捏一把汗。為了努力完成全年的各項生產目標,狠抓生產經營。在生產管理方面,他們充分利用現有的生產線的能力和潛力,嚴格原材料的管理,對于β分子篩采用超常規管理模式,在生產過程中要求工藝技術人員全程參與,確保每道工序都在有效的監督管理下進行。焙燒崗位的邊改造邊施工的尾氣系統,為緩解車間生產壓力起到重要作用;在生產品種頻繁切換的過程中,有條不紊安排生產圓滿完成“不可能”任務;在安全環保方面,廣泛收集合理化建議40條,整改隱患30余處,重點組織學習了化工安全知識,全年未發生一起上報公司事故,為車間正常生產打下了基礎;在降本增效方面,采用ZNP母液回用;濾液回收等項目為車間大大降低了生產成本,提高了產品收率。
2、狠抓班子建設,努力發揮模范帶頭作用為培養一支高素質的職工隊伍,首先從班子抓起,堅持抓好領導班子的自身建設,班子成員從自身做起,帶頭執行并遵守各項規章制度,以班子的良好形象帶動職工。車間焙燒尾氣系統改造時,由于是邊生產邊改造,時間緊、任務重,等同志在崗位上不分白天黑夜,加班加點,在各自的崗位上無私奉獻保證生產線的順利完成。多年來無論是大禮拜星期天,還是節假日,車間領導總要到班上走一趟,檢查一遍。每年過春節,年三十晚上必定到車間和職工一起渡過除夕夜。班子成員每年加班上百個工作日,以自身的良好形象和模范行為來影響職工、凝聚人心,以實際行動,在廣大職工面前樹起了一面面旗幟。他們認真踐行新的責任觀,不斷提高班子成員的思想政治素質、業務技術素質、執行政策水平和解決實際問題的能力,從而提高了班子成員的整體素質。黨政領導目標明確,互相支持,密切配合,講團結、講正氣、講奉獻,為班子創造了團結和諧的氣氛。班子成員著眼于共同目標的實現,正、副職之間,班子成員之間互相尊重,互相支持,各司其職,他們堅持用民主集中制統一思想,統一步調,心往一處想,勁往一處使,形成了強大的工作合力,在群眾中樹立了較高的威信。他們堅持黨政工團齊抓共管,“管人、管事、管思想”三管齊下,一崗雙責,使車間形成了風正氣順、人心思上的好局面。
3、狠抓職工隊伍建設,全心全意依靠職工搞好生產注重加強職工技能培訓,不斷提高職工操作技能和技術水平,提高職工隊伍的業務素質。車間根據工作實際和車間特點,認真組織開展崗位練兵,開展了爭創“明星操作員”、“崗位技術能手”等活動;實施了系統化操作,職工輪崗學習,多學多練,爭當多面手,越來越多的職工成為一專多能的復合型人才。現在車間操作工人基本上都能熟練掌握兩個以上的崗位知識技能,能夠獨立操作和處理問題。在車間里,干部與工人之間,黨員與群眾之間,感情是融合的,關系是密切的。他們之間有一種無形的“粘合劑”,那就是“情理交融,相互體貼”。車間的青工比較多,每逢員工結婚,即使再忙,至少也要去一名車間領導,帶去美好的祝福。員工因病住院,黨政工領導能夠及時進行探望,車間員工郭昆因車禍重傷住院家里條件困難,車間領導不但多次到家中和醫院探望,還號召車間全體職工為其捐款,送去組織的溫暖。他們感覺到,要調動職工的積極性,作為車間領導就要尊重職工、關心職工、理解職工,要真心實意的幫助職工克服困難、解決問題,如果車間能理解并尊重職工,職工也會理解和體諒車間領導的苦衷和難處。尤其是當車間遇到困難時,員工就會與車間領導同舟共濟。
無論是裝置檢修還是事故搶修,車間員工從不跟領導講條件,招之即來,不計得失。員工積極性的有效調動,凝聚力的不斷增強,使全車間形成了一個“人人干好本職工作,維護車間整體形象”的良好局面,車間的各項工作也一年一個新臺階。
單位文明集體事跡材料 <四>
__市自來水有限公司水廠黨支部是供水一線的基層組織,現有4間水廠和三個污水處理廠的黨員共__人(其中國共產黨員退休_人,預備黨員_人),支部設書記、組織委員、宣傳委員_名委員,下設三個黨小組。近年來,在市國資委黨委和公司黨委的正確領導下,在黨支部全體黨員的共同努力下,深入學習貫徹XXX新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,緊緊圍繞基層黨組織“規范化建設”及供水企業改革發展的主題,以“團結開拓、優質供水”的企業精神,充分發揮基層黨組織在服務企業大局、推動供水企業發展的戰斗堡壘作用,為加快供水企業的建設和發展,作出了積極的貢獻。
一、加強學習型組織建設,發揮政治核心作用。
基層黨支部要發揮政治核心的作用,就要提高黨員綜合素質,提高素質首先就要做好理論知識學習。水廠黨支部要求支委及部門中層干部領導帶頭,從自學、小組學習、支部學習等多方面進行全面學習,營造水廠支部濃厚的學習氛圍。
“三會一課”是提高黨員素質的重要途徑,為使“三會一課”開出水平、上出效果,水廠黨支部圍繞201_ “規范化建設”年這一主題,以“從常規工作入手,抓規范、打基礎”,扎實做好“三會一課”工作,同時結合一線職工的思想動向以及各水廠和污水廠生產實際開展討論活動,學習討論過程改變一貫的說教學習方式,采用網絡、微信、觀看視頻等多途徑多方式進行全面系統學習。201_年水廠黨支部組織黨員通過收看XXX紀念馬克思誕辰200周年大會、慶祝改革開放40周年大會的重要講話實況;參加專家、公司領導上的《XXX談治國理政》等輔導課,激發了黨員自主學習的能動性,黨支部黨員綜合素質大大提升。在7月份公司舉辦的“不忘初心,牢記使命”知識競賽活動中,黨支部派出的兩個隊,分別獲得了一、二等獎的好成績。
二、發揮基層組織“兩個作用”,保障飲水安全。
黨的戰斗堡壘作用是不可替代的,要提高黨支部的凝聚力,就要充分發揮黨的戰斗堡壘與先鋒模范兩個作用,水廠黨支部倡導支部黨員在市場經濟的今天,不忘初心,牢記使命,在和平年代繼續發揮先鋒模范作用,為生產工作做出無私奉獻。水廠黨支部以黨建為引領,狠抓思想、組織、作風和黨員隊伍建設,充分發揮支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,在市國資委黨委、公司黨委的正確領導下,出色地完成了一項又一項的工作任務,贏得了上級部門和群眾的高度評價。
201_年,由于連續下雨,__河水濁度超標,為保證市民飲水水質達標,水廠凈水劑投量由原來的約100公斤/天,猛增到5000公斤/天,凈水劑的配置需要人工配置,25公斤一包的凈水劑,一天一個水廠需要一次配約200包,對人的體力是一個很大的考驗。這時候,水廠黨支部黨員不畏艱難,勇當先鋒,充分發揮共產黨員先鋒作用,連續奮戰,有的同志超過72小時沒有休息,哪里有困難哪里就會有黨員沖在最前面的身影,他們說:“為了保障供水安全,這個時候,我們不上,誰上?”就這樣,連續奮戰了一個星期,直到洪水期結束,原水濁度恢復到正常。
201_年夏天一個半夜,____內部地下供水加壓泵站突發管道爆裂,整個泵房設備全部水淹,導致整個小區停水,但__物業沒有技術力量將其修復,向自來水公司提出要求幫助。為確保社會穩定,急群眾之所急,自來水公司決定抽調水廠黨支部精干技術人員立即趕赴泵房應急搶修。水廠黨支部積極按照公司工作部署,安排精干力量,馬上到現場,制定搶修方案,部署搶修工作。由于泵房設備全部在地下,設備全部浸水,地下空氣條件很差,沒有照明,手機也沒有信號,搶修難度極大。水廠黨支部黨員干部充分發揮戰斗堡壘作用與先鋒模范作用,不懼萬難、不怕悶熱,通宵達旦工作。先把設備分拆下來,想方設法將其烘干,再科學謹慎地安裝調試。經過整整12個小時的搶修,技術人員們眼睛充滿了血絲、身體充滿了疲憊,但他們看到正常運行的供水加壓設備,看到__用戶用上干凈優質的自來水時,他們笑了。他們說:“全心全意為人民服務,是我們的責任。雖然累點,但我們感到高興,感到自豪!”
三、立足崗位,堅持技術攻關。
水廠黨支部在黨員干部中經常宣傳“知識就是生產力”,倡導技術攻關意識,注重激發黨員干部聯系實際解決問題的熱情,培養處理問題的能力,為安全優質供水保駕護航。
隨著市民生活水平的提高,國家和人民群眾對供水行業的要求也越來越高,加上國家“三供一業”工作的推進和智慧水務的實行,二次供水工作變得越來越重要,不少泵站建設后開始移交給自來水公司管理。有些二次供水泵站設備先進,自動化程度極高,已經實現無人值班。全智能運行,對管理人員和技術人員提出新的挑戰。水廠黨支部從201_年開始摸索二次供水運行方式,初期經常半夜遇到異常報警等棘手問題,水廠黨支部帶領黨員技術人員立足崗位,克服技術積累薄弱等各方面困難,放棄休息時間,白加黑,五加二,積極摸索設備運行規律,保證居民的用水正常,為公司二次供水業務的開拓奠下了堅實的基礎。
東區泵站是__大學片區供水的重要泵站,在水廠市政加壓泵站中有供水量大、位置重要、用電量大的特點,但是近年發現設備運行效率低下,供水成本有所提高。水廠黨支部積極分析問題出現的原因,與公司技術部門反復探討分析,不斷探索攻克這一問題的最佳方案,認為是由于供水條件變化,電動機與水泵不匹配的原因造成的。經過更換高效節能電機等技術改造,設備運行工況得到大大改善,電費支出降低10%以上。
四、爭創“四強”黨組織,爭做“四優”共產黨員
“打鐵還需自身硬”,水廠黨支部以爭創“四強”黨支部為目標,對自身建設高標準嚴要求,注重抓好班子自身建設,反復學習和研究《__市國資系統加強黨的基層組織建設三年行動計劃實施方案(201_-2020年)》、《__市自來水公司加強黨的基層組織建設三年行動計劃實施方案(201_-2020年)》等,特制定了《__市自來水公司水廠黨支部加強黨的基層組織建設三年行動計劃實施方案(201_-2020年)》,扎實推進《三年行動計劃》。同時還制定了《崗位標兵和黨員示范崗評選活動方案》,開展了“評星定級”、崗位標兵和黨員示范崗評選活動,開展在崗佩徽掛牌的“亮身份”作表率活動,樹立身邊優秀共產黨員的典型,激發了廣大黨員立足崗位、履職盡責的自覺性和積極性。
五、堅持高標準發展黨員。
水廠黨支部嚴格遵循“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,扎實做好了發展黨員的工作。每年年初,都會對上年發展黨員的工作進行總結,對本年的工作進行部署;支部對照申請入黨人員的工作臺賬,加強對他們的政治素質和業務能力的培養,鼓勵他們在生產中取得優異的成績,發揮模范帶頭作用;支部嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作流程圖》的要求,從接收入黨申請書開始,就建立檔案,從信息采集、談心談話開始,做好每一步工作,確保黨員的檔案材料,及時、完整。全年共發展新黨員1名,確定入黨積極分子3名,新增入黨申請人數4名。
六、大力開展志愿者服務。
早在201_年,水廠黨支部就聯合公司團總支組建志愿者服務隊,定期開展志愿服務。201_年3月4日,在__市第一污水廠,為__市__區__幼兒園同學、家長和老師近300人,對污水處理的來源、處理過程,進行了詳細的講解,使他們樹立了節水護水的環保意識,得到了大家的好評。
水之藍,涌流于底;旗之紅,飄揚于上。__黨旗紅是水廠黨支部的真實寫照。以企業改革發展為依托,以飄揚的中國共產黨黨旗為引領,以黨組織作為政治核心和領導核心的水廠黨支部,雖然以用新的姿態、求實的精神建設“四強”黨支部做了很多努力,也取得了一些的成績,但是離上級黨組織的要求還有一定距離。在生產任務繁重的狀況下如何提高支部的活動質量,將黨員先鋒模范作用發揮具體量化,新時代改革發展的供水企業還有待于創新。我們將再接再厲,按照上級黨委的要求進一步做好工作,帶好隊伍,繼續發揮黨支部的戰斗堡壘作用,始終保持高昂的斗志,以一如既往、堅定自信、成熟穩健的腳步,勇于擔當、求真務實、開拓進取的精神風貌,把黨支部的建設和發展再向前推進一步,為美好__的創新發展提供堅強的供水服務保障。
單位文明集體事跡材料 <五>
剛開學時,我努力營造健康快樂的班級文化的同時增進了同學之間的友誼,融洽了班級感情,提高了集體凝聚力。日常的文化建設主要體現在班會課以及班級日志上,通過班會課,我們探討了許多人生的哲理,并且及時總結過去的經驗教訓,為各項工作提供了源源不斷的動力;而班級日志為我們的班級文化增添光彩,通過對班級日常生活趣事的記錄,同學們更加相互理解和團結。教室里的墻報,展示學生的繪畫、書法作品、優秀的作業、精美的小報等等,讓學生置身于美的環境,不知不覺,自然而然地受到美的熏陶和啟迪,也是利用班級文化氛圍去浸潤學生的心靈,熏陶學生的性情,提升學生的價值觀念。
單位文明集體事跡材料 <六>
xx,男,中共黨員,是一名退役軍人,2017年8月擔任甘肅聯勝物業公司安全總監,全面負責公司的安全工作。xx自任公司安全總監以來,始終牢記“保證小區平安,用心服務業主”的宗旨,忠實履行一名消防安全管理人員的職責和使命。在維護消防安全、維護人民生命財產安全方面做出了成績,為其他行業部門消防安全管理做出了表率,得到了社會群體的一致認可。他之所以取得成績,主要做法有以下幾點:
一、思想重視,組織健全。
他始終把消防安全工作作為公司的頭等大事來抓,在思想上高度重視消防安全工作,公司成立了以總經理為組長,安全總監為副組長,公司中層領導、各部門負責人為組員的消防安全工作領導小組,定期組織召開各個層次的消防安全工作會議,堅決貫徹執行各項消防安全工作法規、文件,做到了消防安全工作無縫隙,使消防安全工作深入人心。
二、設施設備,安全有效。
消防設施設備的完好有效是做好消防工作的前提和基礎。因此,他定期組織消防員和秩序維護員仔細排查居民樓的消防設施和設備完好情況,小到一個干粉滅火器也不放過。每月邀請消防維保單位專業人員對各種消防設備、設施逐一檢測,全面掌握各種設備的消防安全情況,對發現的問題立即整改,直到達到消防安全標準為止。同時,他親自督促公司消防人員及時更新和維護滅火器、消防栓、消防水池、應急照明燈等消防器材,確保了一切設備的正常使用。
三、制度完善,檢查經常。
xx到公司后,他從建章立制抓起,依據國家、省、市發布的消防法規不斷完善公司的消防安全管理制度,他結合物業管理的實際,詳細編制和修訂了公司的消防應急預案和小區發生火災后的應急處置流程,組建了微型消防站義務滅火隊,使公司消防安全工作得到了制度上的保障。在消防安全檢查上,他采取定期綜合檢查和不定期抽查的方法,每月末或遇重大節日,他都親自帶領消防安全工作領導小組成員,對小區內所有安全設施進行逐一檢查,對檢查發現的問題列清單,明責任,定整改時限并進行回頭看,做到了公司消防安全檢查全覆蓋。
四、組織培訓,適時演練。
為了提高公司員工的消防安全意識和防火能力,他每月組織一次消防知識培訓。同時不定期的進行各類滅火器和消防栓等消防器材的使用方法培訓、發生火災事故時的逃生自救方法等。不但使員工掌握了一定的滅火自救和處理方法,而且通過員工的宣傳,將消防安全知識帶入了廣大業主,推動了公司消防安全工作的順利開展,得到了社會各界的好評。同時,他還在今年隴南武都大隊組織的消防業務比武中奪得冠軍。由于工作成績突出,去年冬,隴南市消防支隊組織隴南120余個物業部門的管理人員現場觀摩了聯勝物業公司組織的119消防應急演練活動,受到了同行和上級主管部門的一致評。
在今后的工作中,xx將繼續帶領單位職員開展消防工作,也會一如既往的重視消防安全工作,加大管理力度,完善消防安全工作體制,廣泛宣傳消防安全知識,不僅要把居民小區的消防安全隱患消滅在萌芽之中,而且要通過培訓員工將消防安全知識帶入到更多的家庭之中,為隴南武都地區的消防安全工作做出更大的貢獻。
單位文明集體事跡材料 <七>
1、班主任老師常對我們說:先做人再做學問,而且做人要懂和氣,做學問要有霸氣。306全員上下一直秉持這一方針,一切以德為先。同時在班主任以及每一位老師身上我們看到人類靈魂工程師的師德,在同學們身上,我們看到美好品質的種子正在生根發芽。我們也看到,306正在更好地努力踐行著德、智、體、美、勞的全優發展。
2、在我班的宣傳后墻上,有“每天告訴自己,我能行”的標語;有“緊握年輕,打造夢想”的激勵;有“臨淵羨魚,不如退而結網”的警示;有“每一次攀升,都是歷練后的喜悅”的鼓舞,大家每天進班后便會積極開始新的一天!高三開始,在我班的門上貼上了“目標在召喚,我要拼”“夢想在前方,我要沖”的口號,這不是一句簡單的口號,更所是306班邁向勝利的斗志宣言!
單位文明集體事跡材料 <八>
不破一扇窗不落一個人
天津**國際學校高一一班由二十九名同學組成,學生來自天津、北京、河北、湖北、福建等不同省市。二十九名--人數不多,但卻來自不同的家庭背景,有工薪階層也有千萬富翁,他們性格各異,有的活潑好動,有的沉穩文靜。他們入學時的成績也是參差不齊,有考六百多分的,也有三百多分的學生。為了讓這些孩子盡快的融入這個新的班集體,順利完成從初中到高中的過渡,從班級建立之初,就借鑒社會學中“破窗理論”,要讓所有的學生共同進步,不讓一個學生掉隊。
一、有效的利用軍訓
新生入學就是一周的軍訓。這正是同學們相互了解相互溝通的好機會,也是鍛煉意志品質的好時機。八月底的天氣還很炎熱,學生們在廣場每天要訓練六七個小時。但是這些在家里嬌慣了的孩子在教官和老師的鼓勵下,咬著牙一直本文來源自文秘114網本資料權屬文秘114網,放上鼠標按照提示查看文秘114網更多資料堅持著,張怡同學個子最小身體看上去很柔弱,且剛剛做了鼻腔手術,確帶病堅持訓練,為其他同學樹立了榜樣。黃凱等幾個男同學訓練非常認真刻苦,動作規范經常受到教官的表揚,我班有一半多男生被選進國旗班和儀仗隊。在訓練中同學之間互相鼓勵,休息時互相按摩酸痛的肌肉,主動給同學及教官送水。很快同學之間的陌生感就消失了,就象一個大家庭里的兄弟姐妹一樣充滿了親情。臉曬黑了,嗓子喊啞了,到軍訓結束會操時,同學們整齊的步伐,響亮的口號,堅毅的神態給家長留下了深刻的印象,獲得了學校的表彰;同時,同學們也深刻的認識到在一個堅毅的集體中不但可以得到鍛煉而且每個人都能變成強者。
二、發揮優生作用,促進整體提高
我班的最大優勢是有幾個尖子生,這個資源必須充分利用。在開學初我們舉辦了第一個班會,主題是《今天我為**而驕傲,明天**為我而自豪》。幾個優秀學生分別介紹他們的學習經驗并暢談了遠大理想和目標。其他同學也踴躍發言,表示要發揚軍訓中不怕苦不怕累的精神,向優秀學生看齊,勤苦努力,共創**品牌,成為永載**史冊的首屆畢業生。
三、走好第一步,不破一扇窗
正式開學后,各學科開始了緊張的授課。因為我們比其他的學校開學晚了近兩周,所以,授課的進度較快,有些同學有些接受不了;另外,初高中在知識結構、學習方法上存在著很大的差異,有些同學一時不能適應高中的學習,產生了急躁情緒。針對這些情況,我們每晚抽出一節晚自習的時間學習北京一位校長編寫的高中學習方法的小冊子。對學生在學法上及時的進行指導,除了在聽課、筆記、作業等方面作出必要的指導外,更注重在思想上提高他們的認識,使他們明白科學有序的學習可以事半功倍。在這中間,師生們共同學習了社會學中的“破窗理論”:“一間屋子有許多的窗戶,如果有一扇窗戶破了而得不到及時的修理,那就會有其他的窗戶不斷的被損壞”。所以,最重要的是,不讓一扇窗戶破,如果出現破窗,必須及時修復。所以從一開始,每個同學都準備了規范的筆記本、作業本、錯題記錄本等。而且,以宿舍為單位結成學習小組,同學間互相督促,相互檢查,對于上課聽講,課下整理筆記,作業,預習等環節不但自己作好,也提醒身邊的人做好。一段時間過后,同學們適應了高中的學習,看著自己整齊的筆記,作業和各種歸納資料,成就感油然而生。同學們也更愛這個集體,學習空氣空前高漲,第八節課自由活動時間,晚飯前后都是同學們在教室刻苦學習的身影,令其他班級同學羨慕不已。
三、克服自我中心,增強集體觀念
班里的學生來自富裕家庭,獨生子女占絕大多數,所以,以自我為中心,自私自利的現象普遍存在。所以,增強學生的學習意識的同時,也注意對學生思想品德的教育,使他們認識到生活在集體之中,要有強烈的集體觀念,要有主人意識,要多一些換位意識,多替別人考慮,多從別人的角度考慮,深刻的認識理解“己所不欲,勿施于人”的古訓。通過學習討論,同學們的認識提高了。主動整理宿舍內務的多了,替別人值日的多了,主動為別人端飯端湯的多了,相互理解的多了,相互幫助的多了,協作的意識強了,開學后不久學生回家,家長看到自己孩子身上的變化感到非常的高興,在家長聯系表上留下了滿意的意見。
四、強化自我管理,鍛煉學生的能力
開學時由學生自告奮勇擔當班內的各項工作,經過一段時間后,讓學生自己選出心目中的班干部,這樣,班里的日常工作都由學生自己來負責,班干部負責協調,班里每個人都有自己負責的事情,所以,一個學期下來,班里的衛生始終干凈整潔,下課后黑板始終是干凈的,講臺是一塵不染的,板報是常換常新的,早操、課間操始終是精神飽滿的,餐桌飯后是干凈的、、、、、、因為每個人都有自己的責任區,都有自己的任務,都要對自己負責,也要對別人負責,所以,在日常生活中,體會到了負責的感覺,理解了別人的不
容易,增強了自我管理的意識,鍛煉了處理日常事務的能力,提高了與人相處的能力。
五、勤儉節約,同情弱者
班里的同學家庭生活都很富裕,許多的人沒有節約的意識,更沒有節約的習慣,對于學校里的校工更是缺乏應有的認識,所以,飯菜稍不滿意,只吃幾口甚至不吃就倒掉,絲毫不覺得可惜;對于別人的勞動成果,對于校內的服
務人員,缺乏應有的尊重和理解;針這些,通過班會使學生認識到節約的可貴,浪費的可恥,用中外名人的事例來認識金錢意味著社會責任,擁有的財富越多,社會責任就越大。對于別人的勞動,對于別人提供的服務應該尊重,應該表示感謝,對于暫時處于困難中的人應該真誠的理解和熱情的幫助。挑食的少了,浪費的少了,對炊事員、保潔員、門衛等說謝謝的多了。寒假前,為貧困家庭捐款,同學們積極踴躍,紛紛表示自己的一份愛心。
一個學期過去了,全班同學積極努力,維護自己的窗戶,維護班級的窗戶,全面進步,全面提高,在學習,紀律,道德等各方面都取得了令人矚目的成績。寒假前的全區統考統判中,薛蕾同學取得了總分第二名,張怡第八名,李洋第五十一名,張松第一百一十名,劉巖第二百一十名,另外,單科成績也有多人次名列全區前10名。在學校的日常評比中多次獲得金牌班級稱號,在詩歌朗誦比賽中,取得高中組第一名。在高一年級學課競賽中我班學生囊括了全部一等獎。現在同學深刻的認識到維護自己的每一扇窗的重要性,維護班級窗戶的重要性,同學希望通過自己的努力,直到高中結束,不破一扇窗,不落下一個人。
單位文明集體事跡材料 <九>
良好的班風來自于嚴格、民主的班級制度。學期初,我們班級根據本班實際情況,利用班會課組織學生學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》,對守則、規范逐條講解對照,指出本班存在的問題,讓學生人人明白班級存在的問題及自身的不足之處,從而增強警惕性和進取心,培養學生的自覺性。并組織學生制訂出有針對性的班級公約,在班容班貌、清潔衛生、公共財物、兩操勞動、課堂紀律等方面都作了明確的規定。由于實施的這些班級制度是由學生自己提出、制定的,因而效果較好。小到一只簸箕、一把掃把如何擺放,大到門窗、電燈的開與關,學生都能各負其責任。
良好的班風形成于正確的集體輿論。我們班通過對學生守則、道德問題的討論;運用典型事例,進行表揚和批評等形式和輿論工具,宣傳正確的輿論導向,批駁錯誤的輿論。召開針對九年級的成才教育的《我的目標》、《距我的目標還有多遠》的班會。
單位文明集體事跡材料 <十>
一、成立創建組織,堅持正確的辦學方向,
為了有序、有效地開展創建工作,學校成立了以薛建平校長為組長,李之玫副校長為副組長的創建領導小組。以科學發展觀指導學校創建工作,積極促進基礎教育全面、協調、可持續發展,把學校創建工作放在學校重要議事日程,狠抓學校精神文明建設,不斷提高廣大師生的思想道德素質和科學文化素質。堅持以人為本,以人的發展為中心,不斷深化改革,全面實施素質教育。把學校作為倡導文明,傳播文明的重要陣地。
二、抓教師管理,培養優質的教師隊伍
1、堅持政治學習,加強師德教育
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學校建立嚴格的學習制度,經常組織廣大教師學習黨的“十七大”報告、《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業道德規范》、《公民道德建設實施綱要》、“溫總理同北京市部分中小學教師座談會講話”、《安徽省中小學辦學行為規范(試行)》和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》。校黨支部重視發揮黨員干部先鋒模范作用,認真開展“黨員先進性教育”和“爭先創優”活動。組織全體黨員,乘游輪飽覽長江風光,領略蕪湖發展;去安徽鳳陽小崗村考察,學習沈浩的敬業精神。20xx年組織教師近六十人,先后參加弋江區、蕪湖市紅色經典歌曲演唱擂臺賽,獲弋江區優秀獎、蕪湖市三等獎。
2、加大教師培訓力度,提高教師素養
堅持組織教師參加各級、各類崗位培訓。通過培訓,更新教師教育理念,切實提高教師個人素養。20xx年暑假至今年上半年,在不到一年時間內,我校有十多位教師參加了市級以上音樂、體育、信息技術、心理健康等各類培訓。學校重視青年骨干教師的培養。在青年教師中開展演講、說課、優質課評比,以及教學基本功比賽,引領青年教師立足崗位,勤鉆業務,盡快成才。
3、密切橫向交流,加快發展步伐
中心學校本部和所屬完小與城區學校先后建立了“手拉手”關系。通過城鄉交流與互動,發現差距,尋找不足,不斷加快教育均衡化發展步伐。
三、以德育引領,推行素質教育
教書育人,德育為先。我校德育工作內容充實、形式活潑。
1、以少先隊為主陣地。通過國旗下的講話教育學生;班級開展隊會學“規范”評“規范之星”;組織少先隊員走進敬老院及孤寡老人家,給他們送去溫暖和愛心;走進農貿市場,參與政府鞏固“四亂”整治行動;走進駐軍部隊,接受國防教育,加深軍民魚水情誼;今年西南災區發生嚴重旱災,學校少先大隊一如既往地開展了捐款活動。
2、貫徹教育方針,深化課程改革
落實國家課程方案,開齊課程,開足課時。學校面向全體學生,全面提高學生素質。堅持按課表上課,做到不擠、不占任何學科課時,大力提高課堂教學質量。我校在歷次市、區教研室組織的質量監測中,整體成績始終位于火龍崗鎮小學前列。
3、組織學生參加各類各級的比賽活動。去年我校在蕪湖市小學生海陸空模型比賽中獲團體二等獎;參加弋江區第八屆運動會小學組乒乓球項目中獲得總分第一的好成績;今年1月,范錫霞老師帶學生赴寧波參加全國小學生駕馭未來車輛模型競賽總決賽,獲得兩個一等獎、一個三等獎的可喜成績。在“硬筆書法競賽”、“動漫創作競賽”、“我愛祖國海疆沙船比賽”等,有數十人次獲得各級各類獎項。2010年10月,我校的鼓號隊參加蕪湖市的鼓樂隊隊列比賽榮獲二等獎。
四、加強校園文化建設,形成和諧文明校園。
1、校園環境綠化、美化、凈化。每天晨午檢、消毒,為了加強環境衛生的管理,學校成立了衛生檢查小組,有效遏制了“臟、亂、差”的現象,預防了傳染病的發生。學校紅領巾值日中隊不僅關注同學們養成習慣,還積極參與學校管理,通過“日常周評”形式,規范學生日常行為,有力地促進了學校“衛生文明單位”、“綠色學校”和創建工作。
2、同時,注重校園文化建設。學校利用黑板報、宣傳窗、宣傳欄對學生進行愛國、安全、衛生、文明創建等教育,并定期更換內容,使學生在良好的環境下受到熏陶。
3誦經典,學禮儀,傳承中國傳統文化。學校自編經典誦讀教材,開展經典誦讀活動。校園里洋溢著書香禮儀之風。今年三月,我校榮獲“蕪湖市經典導讀先進學校”稱號,六一期間,圍繞傳統文化教育,學校進行了經典誦讀匯報演出,受到與會領導、學生家長的普遍稱贊。
4、加強安全教育,創建平安校園
積極開展“平安校園”的創建活動。設置綜合治理辦公室,學校聘請派出所、交警隊、鎮司法辦的同志兼任學校法制輔導員,邀請他們來校講座。舉辦以“五五”普法、交通、衛生、防火、防毒、防溺水為內容的知識競賽。在腮腺炎、手足口病、甲型H1N1高發季節,發放防控宣傳材料,出防控專題板報,堅持晨午檢和零報告制度,每天進行班級消毒,每周進行全校性衛生大掃除。為防范校園傷害案件發生,確保學校財產安全,安裝視頻監控設備,聘請專業保安。今年5月10日,我校舉行校園傷害案件防范演練,為全市中小學防范校園傷害案件的發生起到了良好的示范作用,蕪湖教育電視臺作了詳細報道。
5、保護弱勢群體,關愛留守兒童
去年9月18日,蕪湖市致公黨在我校舉行了“致力為公捐資助學會捐助儀式”,詹云超副市長在市人大、市統戰部、弋江區政府、區教育局有關領導陪同下,參加了捐贈儀式。
積極創辦“留守兒童之家”,為“留守兒童之家”購置圖書、報刊、電視、DVD、計算機、電子琴等,為留守兒童建立詳細檔案,建立留守兒童各項管理制度,由于條件達標、工作規范,我校“留守兒童之家”得到了市教育局正式命名、掛牌。今年暑期,組織三十余名留守兒童和外來務工人員的子女赴蕪湖市科技館參觀。
五、健全激勵機制樹立文明風尚
學校建立各項制度,分工明確,責任到人,并制定相應的考核方案,如教學流程、班主任、績效工資等考核方案,加大考核力度,規范管理,獎勵先進,以點帶面,樹立典型,從而樹立了良好的校風、教風和學風。得到家長和社會的好評。
回顧過去,我校的文明創建工作取得了一些成績,展望未來,我們更是豪情滿懷。創建文明的校園,培養一流的師資隊伍,創造一流的學校管理,開創一流的工作業績,是我們全體師生共同夙愿和不竭動力。我們相信,在上級黨委政府,教育主管部門的領導下,全體教工團結一心,共同努力,火龍崗中心學校的文明創建工作將更加輝煌!
單位文明集體事跡材料 <十一>
我八(2)班是一個溫暖、和諧的大家庭,進取、活潑、聰明是我們的最大特點。“志向高遠、博學善思、學有特長、素質全面”是我們的班級宗旨;“時間面前緊迫感、學習面前壓力感、成績面前競爭感、班級面前榮譽感、社會面前責任感、科技面前求知感“是我們的班訓。班訓和宗旨時刻督促、勉勵我們全體同學不斷進取,爭先創優。
班級風氣健康向上
“班風正才能學風正,學風正才能成績好”,我班將樹立良好班風放在班級建設工作的首位。嚴格遵照校規進行管理,督促同學們作好各項常規工作。同學之間語言、行為文明。全體同學在班主任老師的指導下,跟隨集體的腳步,注重時代感和創新精神,學會生存、學會學習、學會做人、學會辦事、學會健體,共同營造純正的班級風氣和良好的班級氛圍。
班級凝聚力強
我們有強烈的集體觀念,有濃厚的班級情感,有堅強的班委會和集體核心,有自己的班級特色。班干部和科代表起了很好的表率作用,大家分工協作,互相配合,班級事務井井有條。從入學至今天,我們班所表現出來的強大的凝聚力是令人佩服的,無論是哪方面的集體活動,無論是我們的長項還是弱項,同學們都會盡力一搏,發揮出最高水平,爭取到最滿意的成績,運動會、主題班會、青年志愿者活動、各類班際球賽,無一不體現了我們班團結進取的作風。我們之所以有如此強的凝聚力,是因為同學們有著強烈的集體榮譽感,大家將八(2)班視做一個大家庭,真正將自己視做這個家庭中的一員,逐漸形成了“班興我榮,班衰我恥”的觀念,因而在任何時候,只要我們面對有關集體的事,大家都會暫時放下私事,同心協力地完成它。
足球賽就是一個很好的例子,雖然我班實力不強,但是上至老師、隊員,下至拉拉隊、后勤人員,無不全力以赴,奮力拼搏。場上隊員們揮灑汗水,場下的拉拉隊員們也同樣是汗流滿面,大家高呼口號。在許多場比賽中,我們盡管輸了球,但是絕大多數同學始終在場加油鼓勁,直到球賽結束才與隊員們一起離開。可以說,比賽的結果對我們來說已經不重要了,重要的是這已成為了我們班強大凝聚力的重要體現。
同學們的綜合素質高
同學們的綜合素質高,也是班級工作開展卓有成效的重要原因。同學們不僅重視自身能力的培養,更重視自身道德修養的培養。
學生學習興趣高,學風濃厚是我們班班級建設的突出成果。一方面是由于同學們起點較高,總體學習能力較強,另一方面,也與同學們的好學努力分不開。每到下課,講臺上總會圍上一圈找老師提問的同學,甚至放學、午休,也有同學去老師辦公室尋求解答。大部分同學對作業練習毫不含糊,按時按量按質地完成各科作業,對學習不肯放松。
學風濃厚還表現在同學們在學習中的互助上。有的同學某一科強,有的同學另一科好,大家平時聚在一起,討論學習,各自介紹自己擅長學科的學習經驗,向別人請教自己薄弱環節的學習方法,互相之間取長補短,共同提高,同時增進友誼,促進了班級團結。這樣的例子在班中隨處可見,即使是下課時間,相互之間請教一道題也可以引起大家對學習的討論。
豐富的集體生活
在班級的集體生活方面,我們堅持以團支部為核心舉行各種活動:一方面,及時傳達學校的有關精神,動員同學積極參加學校組織的各種活動;另一方面,過好全班同學的團組織生活,不定期的開一些團員大會,就班內出現的各種問題首先及時組織班委開會商量有效的解決方法,然后在大會上對全體團員進行說明,如果有對我們的決定存在異議的也可以提出來繼續討論。總之,我們盡量使整個班集體團結起來像一個大家庭,大家每個人都在不斷的進步,整個集體也就跟著不斷完善。
進步無止境
我們兩年來所取得的成績是令人矚目的,2次被評為縣級優秀班級體。這些成果的取得離不開我這個一班之主的努力,更離不開我們全體師生的辛勤汗水和奮斗的心血。當然,八(2)畢竟是年輕的,總有一些不成熟和不夠完善的地方,一方面,我們要積極嚴肅的開展批評和自我批評,毫不避諱地面對我們的問題;另一方面,我們會滿懷希望與激情,加強老師、學生干部、普通同學之間的協作,努力改進我們的不足。
進步無止境,我們仍需努力。這是我們對過去取得的成績的認識,也是對我們今后工作提出的要求。一分耕耘,一分收獲,相信在全體師生的共同努力下,我們八(2)班必會走向更加燦爛美好的明天。
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