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新教師轉正匯報課活動總結

發(fā)表時間:2025-12-03

新教師轉正匯報課活動總結(系列12篇)。

? 新教師轉正匯報課活動總結 ?


尊敬的領導、親愛的同事們:


大家好!我是XXX學校的一名新教師,很榮幸能夠站在這里向大家匯報我的工作情況,謝謝各位領導和同事們給予我的關心和支持。


作為一名新教師,我進入學校之初就立下了自己的目標:通過勤奮工作和不斷學習,提升自己的專業(yè)能力,為學生們提供更優(yōu)質的教育。在這一年的時間里,我積極投入工作,努力做到教學與管理并重,取得了一些成績。現(xiàn)在我將從教學、工作態(tài)度和教育團隊建設三個方面向大家匯報。


首先是教學方面。我非常重視教學工作,盡心盡力地完成每一堂課。在備課過程中,我對于教學內容做了詳細的研究和準備,根據學生的學習水平和興趣特點進行了合理的教學設計。我注重培養(yǎng)學生的實際運用能力,通過豐富的教學活動和案例分析,引導學生進行深入思考和獨立行動。同時,我鼓勵學生們勇于提問、積極思考,培養(yǎng)了他們的自主學習能力。在教學過程中,我盡量以身作則,注重培養(yǎng)學生的學習興趣和學習動力,并通過多種方式激發(fā)學生的學習激情。在學生成績方面,我通過靈活的教學方法和及時的作業(yè)批改,幫助學生迅速提高了自己的學術水平。


其次是工作態(tài)度方面。作為一名新教師,我時刻保持著對教育事業(yè)的熱愛和責任感。在工作中,我始終以高度的敬業(yè)精神,準時完成各項任務,并努力改進自己的工作方法和效率。我注重同學生、家長和同事們的溝通與交流,做到互相理解和支持。同時,我也勇于承擔額外的工作任務,積極參與到學校的各個活動中。例如,我參與組織了學校的英語角活動,并取得了良好的效果。我的輔導班也獲得了家長們的一致好評。我相信,只有以積極的工作態(tài)度和敬業(yè)的精神,才能夠更好地完成教育教學任務。


最后是教育團隊建設方面。作為一名新教師,我注重與同事們的良好合作和互助。我積極參加學校的教研活動,并與同事們進行深入交流和分享,互相學習,共同提高。在課堂上,我也與同事們進行合作授課,相互觀察和評價。通過這些實踐,我不僅提高了自己的教學水平,也融入到了教育團隊中。


通過這一年的工作經驗,感受到了教育事業(yè)的艱辛和樂趣,也磨礪了自己的工作技能。我將繼續(xù)保持勤奮和刻苦的工作態(tài)度,不斷提高自己的專業(yè)能力,以更好地服務于學生和學校。同時,我也衷心希望能夠得到大家的指導和支持,共同為學校的發(fā)展貢獻自己的力量。小編感謝您的閱讀!


新教師:XXX


日期:XXXX年XX月XX日

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雙茨科中學

一、指導思想:

新崗教師是實施素質教育的主力軍,是培養(yǎng)跨世紀建設人才的有生力量,盡快提高他們的素質,才能使我們的教育充滿活力。針對我校新增崗為教師數量逐年增加的現(xiàn)狀,我們把提高新聘崗為教師的整體素質作為教師隊伍建設的重點。本次活動通過匯報課的形式,旨在檢閱新崗教師的教學基本功,熟練運用現(xiàn)代教育手段的能力,扎實的理論基礎和專業(yè)素養(yǎng),能夠獨擋一面,高效優(yōu)質地承擔教學工作的實際情況。

二、參加對象:

雙茨科中學本學年新進教師

三、活動目的

1推動新教師快速成長,承載藍色工程學習平臺。

2要加強對師徒師徒工作的考核,完善導師制考核激勵機制。

三。加強教師課堂文化交流,營造濃厚的校本教研氛圍。

四、具體要求

1新教師和本組教師參與備課、上課、評課的全過程。組長輔佐和把關,新教師要認真對待,虛心請教。同組教師積極參與,充分體現(xiàn)了各備課組團結協(xié)作的精神。

小組成員進行主要評價,組長記錄活動過程。(每學期至少一節(jié))

2合理運用現(xiàn)代教學手段,熟練恰當地運用多種**技術,體現(xiàn)實效性和效率性。

3、在教學內容方面既把握教材而不拘泥于教材,教學過程要體現(xiàn)新課程教學理念,學科知識信息要準確無誤,教學方法在靈活多樣。

4、要能夠靈活駕馭課堂,師生互動自然。熟練的控制時間,張弛有度;教態(tài)自然,儀表大方;語言規(guī)范、清晰、簡潔,富有親和力和感染力;板書工整,美觀,簡潔明了。

5、新教師匯報課向全校開放,本學科教師必須參加聽課,其他學科老師在沒有教學任務時參加聽課活動,并做好聽課記錄與評析。

6、授課教師在講課的次日,把匯報課材料交到教導處。

雙茨科中學

2015年3月

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尊敬的學校領導:

我來到貴學校快一年了,試用期已滿,根據貴學校的規(guī)章制度,我現(xiàn)申請轉為貴學校正式教師。

作為一個應屆畢業(yè)生,初來學校,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是學校領導和其他老師寬松融洽的工作氛圍、團結向上的精神文化,讓我很快完成了從學生到幼兒教師的轉變。

在崗位實習期間,我先后從打掃衛(wèi)生的基礎工作學起到接送孩子。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實能完成領導交付的工作。我深深的知道理論專業(yè)知識和實踐工作相差較大;但是各領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了學校的工作環(huán)境,也熟悉了學校的整個操作流程。

在學校的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高

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本人20xx年從xxxx專業(yè)和xxxx專業(yè)本科畢業(yè),于同年7月通過招考分配到xx小學工作。

時間過得真快,走上工作崗位已近一年,在學校領導及同事的關心與幫助下,自己已從七月那個莽撞的畢業(yè)生慢慢地進入了為人師表的角色。回頭想想,一路走來,雖步履蹣跚,跌跌撞撞,但在領導的關懷指導和各位老師的幫助下,使我這個剛走出校園,又重新走進校園,只有理論而沒有實踐的新教師學會了很多東西,成功地實現(xiàn)了從學生到老師的轉變,工作得到了實踐鍛煉,思想認識也有了極大的提高。現(xiàn)結合一年來的思想、工作等情況做以下匯報:

一、認真學習,努力提高思想覺悟

作為一名教師,肩負著時代的重任和祖國的重托,我深切地認識到,提高思想覺悟,是開展好教育工作的基本前提。平時,我積極參加學校組織的政治理論學習,認真學習貫徹科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想,實事求是,努力弘揚“為公、務實、創(chuàng)新、爭先”的實效精神。始終嚴格要求自己,力求自己的一言一行對學生起到表率作用。工作中,嚴格遵守學校各項規(guī)章制度,團結同事,及時完成學校布置的各項任務。

二、積極實踐,錘煉教科研能力

進入教師角色后,我迅速熟悉學校的常規(guī)教學方式、方法,對備課、上課、作業(yè)布置安排等常規(guī)工作進行了認真的實踐。本著向課堂四十分鐘要效率,我能認真?zhèn)湔n,精心設計課堂教學,課堂上以學生為主體,盡量兼顧到各層面的學生,使每位學生學有所得。課后精心布置作業(yè),盡量做到適度、適量。每一次作業(yè)及時批改,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。在實踐中遇到自己無法解決的教學問題就主動向同事們請教,努力做到課前準備好、課中講解透、課后督促檢查嚴。

平時,我還經常去聽本科組教師的課,到外校去聽優(yōu)秀教師觀摩課及講座,甚至跨學科聽課,并且積極參加新教師培訓,從中都得到了很多寶貴的經驗。在學習別人經驗的基礎上,勇于實踐,多次在學校以及科組內上公開課,并受到好評。自己的教育教學實踐能力也得到不斷的進步和提高。

在上好每一堂課的基礎上,我也能通過網絡及報刊雜志查閱資料,及時了解當前教壇新動向,隨時調整自己的教學心態(tài)。積極參加區(qū)、學校組織的實地教研、網絡教研以及課題研究,能及時利用網絡資源,查閱評論同行的博客文章,學習別人的經驗總結,了解別人研究的動向。同時我還能對自己的教學和工作不斷進行反思和改進,近一年來,在自己的校園博客撰寫教學反思,教育敘事等60多篇。使自己能與各地的同行進行交流、合作與探討,立足本職,努力提高工作實踐能力。

三、踏實工作,努力提高業(yè)務素養(yǎng)

一年來,我能積極參加校本培訓并攢寫培訓的心得體會,教書之余,我自覺的學習與教育相關的知識,如《新課程背景下小學課堂教師語言》、《小學數學教學論》等相關書籍,并能認真做好讀書筆記,不斷積累教學經驗,提高業(yè)務素養(yǎng)。同時注意適量閱讀科普書籍、歷史讀物等,以拓寬自己的知識面,提高個人的文化知識素養(yǎng)。

四、加強溝通,讀好人生實踐這本書

在生活上,我嚴格要求自己,注意自己的一言一行,謹遵“正人先正己”的古訓,時刻提醒自己,重視“為人師表”的職業(yè)形象,自己能做的事自己做,盡量不給學校添麻煩,努力保持正派的工作作風,與校領導和同事們和睦相處,講團結、講正氣,日常注意關心學生的冷暖,用愛心構筑與學生們、同事們的橋梁和紐帶,努力和每一個學生、每一位老師都成為好朋友。

在不知不覺中一年的時光悄然而逝,在學校領導的正確指引下;在全校師生的大力支持、努力配合下,我較好的完成了學校布置的各項工作任務。回顧一年來的工作,忙碌伴隨著充實,汗水伴隨著收獲。

我也清楚地看到了自身的不足

一是理論學習抓得不夠緊,缺乏較深刻的理x底;

二是工作中有時存在急噪情緒,特別是在工作任務比較繁雜的時候,忽視方式、方法的有效運用;

三是工作經驗不夠成熟,做事較性急,有時工作不細致。

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時間過得很快。轉眼間,本學年實習期的教育教學工作即將結束。這學期我擔任xxxx兩班語文教學。由于是剛畢業(yè),教學經驗尚淺,因此,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向前輩學習。經過一個學年的努力,獲取了很多寶貴的教學經驗,也取得了較好的成績。現(xiàn)將具體工作總結如下:

一、用新的教育教學理念改革課堂教學

從參加新教師培訓到具體的教學實踐以來,我反復學習有關的教育教學理論,深刻領會新課標精神,認真反思自身教學實際,研究學生,探究教法,逐步樹立起以學生的終身發(fā)展為目的的教學思想,樹立起以教師為主導學生為主體的新的教學理念,在教學實踐中積極探索煥發(fā)語文課堂活力,有助于學生能力提高與發(fā)展的語文課堂教學的新思路、新模式啟發(fā)思維,訓練方法為主的自讀課文閱讀方法、以感知――探究――反思――延伸為主線的重點篇目學習法、以合作――探究――創(chuàng)造――創(chuàng)新為核心的語文活動課等,激發(fā)了學生學習語文的積極性,收到了較好的教學效果。

二、認真學習教材,集中精力備課

教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié),備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性。曾有一位前輩對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機。”我明白到備課的重要性,因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握重難點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,堅持課后寫教學反思,并不斷歸納總結經驗教訓。同時注重課堂教學效果,針對學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。由于準備充分,教學效果明顯,學生易于接受。

三、運用生動靈活的教學方法,煥發(fā)課堂活力

應試教學課堂圍繞知識目標而展開,儲存繼承前人積累下來的經驗和體驗,但忽視了學生創(chuàng)新的動機、興趣、情感、意志,如何激活所需的先前經驗,萌動求智欲望呢?新課標要求我們建立以自主、合作、探究為主的教學模式,激活學生好奇心,探究欲,培養(yǎng)學生主動思考、質疑、求索以及善于捕捉新信息的能力,并把這種能力的培養(yǎng)定為課堂教學的終極目的。為此,我們仔細研究教育心理,準確把握初一學生的心理特征和思維特點,積極探索有利于激發(fā)興趣、激活思維、激勵探討的課堂教學方法。例如在處理每單元的重點篇目時,我始終采用整體感知――合作探究――反思質疑――拓展延伸的教學模式,根據不同內容精心設計問題,組織課堂教學。

這樣,課堂就感受到一種親切、和諧、活躍的氛圍。教師已成為學生的親密朋友,教室已成為學生的學校。學生不再是死板和不知名的模范聽眾。他們的個性得到了充分的展示和培養(yǎng):提問、想象、群體間交流或挑戰(zhàn)權威。師生互動、生生互動、群際互動、環(huán)境互動。在有限的時間內,每個學生都得到了更多鍛煉和表演的機會。教室里沒有陰冷的“死角”。教室里陽光明媚。平等、和諧與溝通共存,發(fā)現(xiàn)、挑戰(zhàn)與冥想共存。積極的思考和頻繁的閃點使學生成為課堂上真正的主人。教師的教學不僅來自于教材,也來自于教材。教師和學生的情感和個性融入其中。現(xiàn)實生活進入課堂。學生在互動中尋求知識,在活動中探索,這很容易

地掌握了知識,又潛移默化地培養(yǎng)了能力。學生的整體素質有了質的提高,語文課堂真正煥發(fā)出它應有的活力。

四、運用先進的教學方法提高學習效率

現(xiàn)代科學技術日新月異的飛速發(fā)展,要求具有新鮮活力的語文課堂不僅要有教學模式的轉變,學生思維的開啟,更要有引導學生學會學習,掌握豐富的語文知識并獲取叩開知識大門金鑰匙的課堂教學效果。這是新課標對語文課程的基本要求,也是語文學科工具性與人文性特點的集中體現(xiàn)。

應試教學課堂始終是教師的比較和繪畫,總是讓教師思考如何理清知識的界線。在學習過程中,中學生不能親身體驗獲得知識的過程和樂趣,接受知識的過程是間接的、單一的。新課程要求課堂注重教學手段的更新,讓學生在各種媒體和教學資源的幫助下獨立體驗和感受,讓師生在探索中分享經驗。信息時代多樣化的媒體和無處不在的網絡,正是為我們拓展課堂教學領域,拓寬獲取知識的渠道,提高學生的信息素養(yǎng),培養(yǎng)學生的探究能力、學習能力、合作能力和創(chuàng)造力提供了一個可操作的平臺。

五、用扎實多樣的訓練,培養(yǎng)學生的語文實踐能力

死板的教學和死板的教學不能滿足社會對教育的需求。新課程改革對當今教師的教學觀念提出了挑戰(zhàn)。教師應將知識的擁有者轉變?yōu)橹R的組織者,將知識的傳遞者轉變?yōu)閷W習的促進者,超越課堂的障礙,將現(xiàn)代教學過程演變?yōu)椤芭囵B(yǎng)學習者”的過程,實現(xiàn)從“教魚”到“教魚”的.根本轉變。通過扎實多樣的培訓,多方面提高學生的語文素養(yǎng),努力培養(yǎng)學生的語文實踐能力,使學生獲得一定的終身學習技能。

“授之以魚,僅供一飯之需;授之以漁,則終身受用無窮”。教育的意旨并非知識的累積,而是心智上的能力的發(fā)育。學生在學校的時間是有限的,所學的知識也受時代的局限,他們要在未來有所作為,要在未來跟上時代,就一定要不斷地學習,終身學習,去吸收新東西,更新知識結構。可見,方法的確比知識更為重要,教授方法才是教學的根本。那么,學生對于傳授的方法是否能夠靈活運用,對初中學生而言,則需要一個較長時間的反復的訓練過程。

因此,我針對不同的知識段采取不同的訓練方法:鞏固基礎硬筆書法,每天一頁,單詞聽寫“循環(huán)篩選”;擴大積累——每天課外閱讀,每天寫讀書筆記(節(jié)選);訓練能力——閱讀理解、系統(tǒng)指導和反復訓練,從整體方法到問題解決技能;作文訓練——根據課文內容,在課堂上一步一步地安排小作文,并通過“問題”進行游戲。大作文緊跟課程標準和高考方向,力求有章可循、有創(chuàng)新,鼓勵學生放開思路,充分發(fā)揮??

教學有法,教無定法,從基礎入手到提高能力直至學以致用,生動、活潑,扎實、系統(tǒng),有序、有恒的訓練,使學生在不同內容和方法的相互交叉、滲透和整合中開闊了視野,提高了學習效率,初步獲得了一些現(xiàn)代社會所需要的語文實踐能力。

六、參與教學和研究,參加講座,相互學習

堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。堅持每天抽空聽課,并經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。本學年,按照教研組的安排,聽了本校十位同事的公開課,并通過參與研討和集體備課等活動,使自己從別人身上學到了很多有益的經驗。

進入21世紀,社會對教師的素質提出了更高的要求。在今后的教育教學工作中,我將更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)勢,改正缺點,開拓進取,把自己的力量奉獻給更美好的明天。

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麻坪初中2016-2017學年

1、 主題:展示新教師風采,促進教師發(fā)展

2、 參加人員:邱美琪、王賢云、李來雪、涂禮托

教研組全體教師和課堂教學評價組全體成員。

3、 時間:2016年11月13日

四、活動形式和流程:

每輪活動應包含:自我備課---一次修改---試講---二次修改---展示(評價小組參與聽課)---形成課例(主講人修改設計形成課例)

“自我備課”環(huán)節(jié)由新教師承擔。活動開始前,我們確定了課題,研究了教材,提出了自己的初步設計思路。“一次修改”環(huán)節(jié)由教研組長組織,全體組員參與,由授課教師對本課的教學目標,教法學法設計,課的流程進行簡單的說課試講,組內研討,提出修改意見,完善設計。

“試講”環(huán)節(jié)用完善后的設計進行課堂實踐,組內教師參與聽課。“二次修改”環(huán)節(jié)所有參與聽課的教師參與,對完善后的設計在實踐中暴露的問題進行研討修改。“展示”環(huán)節(jié)教研組和課堂評估小組成員參與,施教者用實踐后優(yōu)化的設計進行課堂教學。

“形成課例”環(huán)節(jié)由施教者完成,針對展示課所暴露的問題進行修改,形成課例。

五、相關要求:

1活動由教研組負責。教研組長對活動負責并做好記錄。

2合格的新教師要認真準備教材,按計劃參加活動。活動產生的研究結果(課例)可作為教師確定課時的數據。

三。活動必須按照流程進行,本次活動,確保每一位新教師至少進行兩輪討論和展示活動。

4、具體授課時間和內容由教師自定,并與十三周周一早報教導處。

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為促進新教師的專業(yè)成長,提升新教師的業(yè)務素質,營造教師間積極進取、相互學習、交流合作的濃厚教學氛圍,9月13日至14日,我校開展新教師過關課活動。經過精心準備,本次過關課在同年級同學科指定老師的指導下,在教科室和學科教研組的共同負責落實下,在各位教師的積極配合下,順利圓滿地完成了對新調入我校和新聘任的4位新教師的課堂教學的初始評價與考核,我校吳夢怡、袁小鳳、成亮、曹婷婷四位新老師為我們展示了課堂教學的匯報,(我校新聘任的一年級數學任課教師楊瀟敏由于一年級課本沒有及時發(fā)放到位,教學進度比計劃推遲的原因,沒有參加本次過關課,安排于本周星期四進行過關課),這次“過關課”活動既是新教師的課堂教學在我校的首次集中的亮相和展示,也是學校對新教師教學素質和教學技能的考察,也是我校自本學期開始的“青藍工程師徒結對同學習共成長”活動的重要組成部分,學校高度重視本次活動,教科室制訂了詳細的活動方案,定人、定課、定時間、定指導教師,同年段同科教師積極參加了聽課,并進行了課堂教學的量化評分,活動達到了既定的教研活動的目的。

縱觀這次新教師的課堂教學,整體而言,授課教師能認真準備,潛心鉆研教材,立足學情選擇恰當適合的教學方法和策略,并積極主動的向指導老師虛心求教,從教學設計的反復修改中也能看到指導老師按要求給予新教師悉心的教學指導,有效落實了“青藍工程師徒結對行動先行,注重實效”

的要求,圓滿順利完成了過關課的教學任務和教學流程。新教師在過關課活動中都展示了自己的教學特點,都實現(xiàn)了在最短時間內融入新環(huán)境中的教學角色的要求,提升了教學素質,磨煉了教學技能,反映了新教師向專業(yè)化成長不斷邁進的積極狀態(tài)。其亮點集中體現(xiàn)在以下幾點:

1、注意使用多媒體,使用先進教學手段輔助教學,資料豐富,課件精美,能根據自己的需要對教材進行使用與整合。

2、注意采用先進教育理念,灌注課改精神,對教學方案進行充分設計,注意了教學目標和重難點的設計與落實。

3、教學語言流暢自然,教態(tài)親切,儀表大方。

4、注重調動學生參與課堂學習,參與活動,力求激發(fā)興趣,培養(yǎng)能力。

5、對教材的把控比較準確,對知識點的落實比較到位。

當然,新教師的課堂教學還存在一些不足,主要體現(xiàn)在下面幾方面:

1、對教材的理解與目標的確定還有待更加準確合理,對教法的運用還不夠靈活。

2、課堂教學中對重難點的落實與突破還不突出,教學目標的落實不夠鮮明。

3、教學問題的設計需要考慮有無價值,應該減少隨意性,課堂上的一切問題、活動、練習等都要緊緊圍繞教學目標展開,并加以落實。

4、對學生的活動要加強掌控指導,對課堂每一環(huán)節(jié)都要精心設計,盡量做到活動適度有目的性,課堂環(huán)節(jié)過渡自然有銜接性。

5、有的教師盡管使用了多媒體輔助教學,但是只注重了形式,效果不明顯。提倡教師積極使用多媒體先進教學手段輔助教學,但要注意使用要恰當,起到良好效果。

6、設計教學活動時,不要只重視教學活動的形式,要注意引導學生積極思維,合作探究,注重培養(yǎng)學生分析問題解決問題的能力。

7、有的教師只關注了知識的講授,而對學生的課堂實踐學習卻疏于指導,即便安排了學生的探究學習,也是淺層次的活動,沒能真正調動學生學習的積極性主動性,致使培養(yǎng)學生的學習能力無從談起。這在新聘任教師課堂教學中表現(xiàn)的比較突出,這也就要求新聘任的教師在今后的教學中不斷學習,多聽課,向有經驗的老師請教,要盡量少講精講,盡量讓學生能在課堂上積極探討,參與學習過程,并實現(xiàn)合作探究,共同提高,不斷改進教學方法,優(yōu)化課堂教學。

8、對學生的課堂訓練還要注意做到精心設計,注重實效,注意方法的訓練與指導。

9、課堂缺少必要地激勵機制,評價機制,不能很好的調動學生參與活動的積極性。

以上是對本次開展的新教師過關課考核的總結,希望每一位新教師在此次考核中有所感、有所獲。同時也希望新教師能夠認真反思和吸取本次過關課成功和不足的經驗和教訓,取長補短,特別是對于存在的問題,要在以后的教學當中逐步改進并完善,在今后的教學和工作當中能夠不斷成長和進步。

本次的新教師過關課,教科室將匯總課堂教學評分以及結合后面的教學評議,按照新教師過關課的評分過關指標,確定過關課的結果,對于沒有通過過關課的老師,通知本人,做好下次過關課的準備。

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為了讓新教師盡快適應新的教學環(huán)境,保證課堂教學質量,學校對新教師提出了相應的要求:拜師學藝,虛心求教。實現(xiàn)了新的課堂教學理念,互動性強,氣氛活潑,效果好。

第4周,教務處組織安排了新進的5位教師分別上了一堂彰顯個人風采的亮相課。在教研組長和備課組組長的領導下,教研組成員積極聽課,及時溝通和評價課堂。

在集體審查中,一致認為該課程的共同特點如下:

1、執(zhí)教者都非常重視,個個準備充分,精心設計教案,都先試了教,再修改、完善,力求精益求精。

2教師基本功扎實,語言表達準確、清晰流暢,文字規(guī)范優(yōu)美,教學方法靈活,教學狀態(tài)自然友好。

3、教師對教材處理恰當,重點、難點突出,講課思路清晰,注重了因材施教,教學上善于將生活引入課堂,使學生的觀察能力、分析能力、動手能力等得到了有效訓練。

4教師新的教學理念可以營造民主、平等、和諧的課堂氛圍,注重學生的主體作用。

5新教師的課堂富有創(chuàng)造性和特色。他們能靈活處理教材,善于引導學生思考和思考。能巧妙地突出重點,突破難點,自然地實現(xiàn)教學目標。能根據學生的課堂表現(xiàn)適時相機而導,靈活駕馭課堂,氣氛活而不亂,既深入淺出地傳授了知識,又有效地訓練了學生的能力,真正做到了優(yōu)質高效。

對于剛剛參加工作的新教師來說,他們積極、勤奮、樂于學習,勇于思考,有良好的精神狀態(tài)。課精心準備,課后虛心請教。近一個月來,這些教師的課堂教學能力有了明顯提高。

在評價過程中,也指出了課堂教學的不足,并提出了良好的建議

1加強教師個體的語言表達能力,努力做到抑揚頓挫、聲情并茂。

2、個別教師對教材的理解較膚淺,挖掘不夠深,講授操練不到位。設計的問題不貼近學生的生活,不能激發(fā)學生的思維,導致課堂氣氛沉悶。

三。在課堂上,要加強師生互動,采用靈活的教學方法,充分調動學生參與的積極性。

4新教師應學習新課程教學理念,多聽多聽,學習課堂教學藝術,提高課堂控制能力。

總之,這項活動促進了新教師的快速成長,加強了教研組成員之間的交流,提高了課堂教學質量。

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一、活動目的:

為了進一步了解新教師這學期內教育教學能力的提升情況,和對課堂教學的組織駕馭能力,特展開本次新教師匯報課展現(xiàn)活動。目的師盡一步搭建新教師成長的舞臺,使新教師盡快適應幼兒園教育教學工作,并不斷走向成熟。

2、 范圍:本學期新教師。

3、 活動內容:根據課堂情況,參考教學參考書或繪本教學。

四、活動時間:1月14號——15號

五、具體要求:

2、 非當班教師應參加聽力活動,在聽力條件具備前熟習活動目標,明確重點和難點。這樣做可使聽課人心中有數,便于比較和發(fā)現(xiàn)講課教師的優(yōu)點,利于向講課人學習,也為參與研討做預備。

3、每次活動結束后聽課教師代表對新教師的匯報課進行評課,評課要客觀公正,一分為二,肯定有點,指出不足。

4、活動結束后新教師要進行活動反思并上交書面稿(信紙),xx 并把提出的意見或建議補充的教案里,把教案上傳到博客中。

? 新教師轉正匯報課活動總結 ?

民族小學“新教師匯報課”活動方案

為了檢驗和提高新教師的教學水平,進一步夯實新教師教學基本功,加強學習和掌握現(xiàn)代教學設備、教學手段、展示教師風采,并為教師的專業(yè)成長搭建互動的交流平臺,根據學校教學計劃,特擬此方案。

一、活動目的

1促進新教師的快速成長,并承載導師的平臺。

2加強教師課堂文化交流,營造濃厚的校本教研氛圍。

二、開課人員

本學年調任教師,新教師(鄧波、向宇、鄒慧君、肖俊)。

三、授課內容

根據教學進度,由教師決定教學的主題和時間。

4、具體要求

1新教師和本組教師參與備課、上課、評課的全過程。備課組長組織磨課,要輔佐和把關。

新教師要認真對待,虛心請教。同組教師積極參與,充分體現(xiàn)了各備課組團結協(xié)作的精神。在課程討論中,要求參與者簡單講解課堂,中心發(fā)言人對課堂進行評價,小組成員相互評價,組長主持并記錄活動過程。

2合理運用現(xiàn)代教學手段,熟練恰當地運用多種**技術,體現(xiàn)實效性和效率性。

但這些困難并不能否定我們創(chuàng)業(yè)項目的可行性。蓋茨是由一個普通退學學生變成了世界首富,李嘉誠是由一個窮人變成了華人富豪第一人,他們的成功表述一個簡單的道理:如果你有能力,你可以從身無分文變成超級富豪;如果你做不到,你可以從超級富豪變成窮人。

3.在教學內容方面既把握教材而不拘泥于教材,教學過程要體現(xiàn)新課程教學理念,學科知識信息要準確無誤,教學方法靈活多樣。

4. www。google。***。

**。 大學生政策 2004年3月23日4.要能夠靈活駕馭課堂,師生互動自然。

熟練的控制時間,張弛有度;教態(tài)自然,儀表大方;語言規(guī)范、清晰、簡潔,富有親和力和感染力;板書工整,美觀,簡潔明了。

十字繡□ 編制類□ 銀飾制品類□ 串珠首飾類□5.新教師匯報課向全校開放,同年級同學科的教師必須參加聽課。其他組別教師在沒有教學任務的情況下參加活動,并做好聽力記錄和評價。

6教學地點統(tǒng)一在錄音廣播室。老師必須提前聯(lián)系劉仁洪老師。

五、領導小組

創(chuàng)新是時下非常流行的一個詞,確實創(chuàng)新能力是相當重要的特別是對我們這種經營時尚飾品的小店,更應該勇于創(chuàng)新。在這方面我們是很欠缺的,故我們在小店經營的時候會遇到些困難,不過我們會克服困難,努力創(chuàng)新,把我們的小店經營好。組長:

鄧孟易副組長:黃彬劉建波

組員:各部門負責人、教研組長、籌備組長

(四)大學生對手工藝制品消費的要求領導小組辦公室設在教導處,由張俊同志兼任辦公室主任,劉仁洪同志兼任辦公室副主任,張波同志為辦公室成員,具體負責日常工作。

一、 消費者分析

六、其他說明

三、主要競爭者分析 1.備課組長要收集好上課教師的教案、說課稿、教學反思,作好活動過程記錄,活動結束后交教導處。

(3)優(yōu)惠多2.各聽課教師自行調課參與活動。

在調查中,我們注意到大多數學生更注重工藝、氛圍和服務。

附件:“新教師匯報課”活動安排表

經朋友推薦,登廣告,發(fā)現(xiàn)在購物,道真民族小學

二〇一五年十月十五日

附件“新教師匯報課”活動安排表

? 新教師轉正匯報課活動總結 ?

本學期來,我園十分重視對新教師的培養(yǎng),為了盡快使新教師熟悉幼兒園的教育教學工作,提高新教師專業(yè)素質和業(yè)務能力,幼兒園要采取了多種多樣的培訓方法:參加上崗培訓、根據新教師的自身特點參與不同教研活動、老帶新活動、隨機聽課、素質課、過關課等活動,多層次多方位為新教師提供鍛煉、展示的窗口。

為促進新教師的專業(yè)成長,提升新教師的業(yè)務素質,營造教師間積極進取、相互學習、交流合作的濃厚教學氛圍,9月26日至28日,我園開展新教師過關課活動。經過精心準備,本次過關課在各位教師的積極配合下,順利圓滿地完成了對新聘任的5位新教師的課堂教學的初始評價與考核,這次“過關課”活動既是新教師的課堂教學在我園的首次集中的亮相和展示。

分別從戶外游戲的開展及領域活動的組織作為重點組織教學,新教師們能立足教材,精心設計教案、認真做好課前準備,老教師們能發(fā)揮幫帶的作用,對新教師進行有效地指導,新教師們較成功地展示了她們的教學活動。課后,在業(yè)務(副)園長的組織下,由執(zhí)教教師自評,聽課教師點評,真誠指出優(yōu)點及存在的不足,并針對其不足提出建設性的建議。

新教師在過關課活動中都展示了自己的教學特點,都實現(xiàn)了在最短時間內融入新環(huán)境中的教學角色的要求,提升了教學素質,磨煉了教學技能,反映了新教師向專業(yè)化成長不斷邁進的積極狀態(tài)。其亮點集中體現(xiàn)在以下幾點:

1.注意使用多**,使用先進教學手段輔助教學,資料豐富,課件精美,能根據自己的需要對教材進行使用與整合。

2注重運用先進的教育理念,注入課程改革精神,全面設計教學方案,注重教學目標和重點難點的設計與實施。

三。教學語言流暢自然,教學態(tài)度友好,大方大方。

4注意調動學生參與課堂學習和活動,努力激發(fā)興趣,培養(yǎng)能力。

5教材控制更加精準,知識點落實到位。

當然,新教師的課堂教學還存在一些不足,主要體現(xiàn)在一下幾個方面:

1對教材的理解和目標的確定需要更加準確、合理,教學方法的運用不夠靈活。

2課堂教學重點難點的落實和突破不突出,教學目標的落實不夠明確。

3.教學問題的設計需要考慮有無價值,應該減少隨意性,課堂上的一切問題、活動、練習等都要緊緊圍繞教學目標展開,并加以落實。

4.對學生的活動要加強掌控指導,對課堂每一環(huán)節(jié)都要精心設計,盡量做到活動適度有目的性,課堂環(huán)節(jié)過渡自然有銜接性。

5一些教師雖然多采用輔助教學,但只注重形式,效果不明顯。建議教師積極運用先進的教學方法輔助教學,但要注意正確運用,以達到良好的教學效果。

6.設計教學活動時,不要只重視教學活動的形式,要注意引導學生積極思維,合作**,注重培養(yǎng)學生分析問題解決問題的能力。

7.有的教師只關注了知識的講授,而對學生的課堂實踐學習卻疏于指導,即便安排了學生的**學習,也是淺層次的活動,沒能真正調動學生學習的積極性主動性,致使培養(yǎng)學生的學習能力無從談起。這在新聘任教師課堂教學中表現(xiàn)的比較突出,這也就要求新聘任的教師在今后的教學中不斷學習,多聽課,向有經驗的老師請教,要盡量少講精講,盡量讓學生能在課堂上積極**,參與學習過程,并實現(xiàn)合作**,共同提高,不斷改進教學方法,優(yōu)化課堂教學。

8在學生的課堂訓練中要注意精心設計、注重實效、注重方法的訓練和指導。

9課堂缺乏必要的積勵機制和評價機制,不能很好地調動學生參與活動的積極性。

以上是新教師通過考試的總結。我希望每一位新老師都能在這次評估中有所收獲。同時也希望新教師能夠認真反思和吸取本次過關課成功和不足的經驗和教訓,取長補短,特別是對于存在的問題,要在以后的教學當中逐步改進并完善,在今后的教學和工作當中能夠不斷成長和進步。

這種聽課、評課、自我反思的互動教研模式,為新教師們提供了一個良好的學習機會與鍛煉的平臺,促使大家相互學習、取長補短,從而促進我園教師隊伍的專業(yè)化成長。

(對于沒有通過過關課、公開課的老師,通知本人,做好下次過關課的準備。)

教研室2018年10月8日

? 新教師轉正匯報課活動總結 ?

跳磴小學2016-2017學年第一期

為了解師徒結對一學期來新教師的成長狀況,促進新教師的潛能和創(chuàng)造力得到充分展示和發(fā)揮,根據學校工作行事歷安排,定于第17周舉行新教師匯報課活動。

一、活動主題

心動課堂有效教學

二、匯報課教師

江浪、張琬秋、費麗娜、張藝、彭麗瑤、陳其梅,共6位新教師。

三、匯報課內容

按照教學進度和本次活動時間安排,由匯報課教師本人確定課題。

四、活動要求

1、請匯報課教師作好課前準備工作,結對的師傅負責搞好備課的輔佐和把關,先磨課,再展示。

2.各小組下課后匯報,然后進行討論。請參加本次課程(見日程安排)先調整課堂,按時簽到,認真參加講座和討論,共同關心和見證新教師的成長。

三。課后由負責人組織教師進行評課、討論,并做好記錄。

4上交材料:簽到表、記錄表、報告教師教學計劃設計、課后反思、教師點評指導等,當天交教務處備案。

五、具體安排

2016年12月

文章來源://www.wz2.com.cn/dushubiji/180810.html

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